Nhằm khuyến khích sử dụng lao động là người khuyết tật, nhà nước đã có những chính sách ưu đãi đối với doanh nghiệp có sử dụng lao động là người khuyết tật từ 30% trở lên trong tổng số lao động bình quân trong năm:
>> Thế nào là doanh nghiệp có rủi ro cao về thuế?
>> Lộ trình tuổi nghỉ hưu của người lao động từ 2020 đến 2035
Mời xem thêm tại các công việc và bài viết sau:
- Giao kết hợp đồng lao động với người khuyết tật.
- Doanh nghiệp sử dụng lao động là người khuyết tật cần lưu ý những điều này.
Căn cứ pháp lý:
Quý thành viên hãy theo dõi chúng tôi để nhận thêm nhiều tin tức:
Hải Hà