Tra cứu Công Văn Báo cáo viên bồi dưỡng thường xuyên

Công văn 5016/BGDĐT-GDTrH năm 2020 đẩy mạnh triển khai bồi dưỡng và xây dựng Báo cáo quản lý thông tin về bồi dưỡng thường xuyên cho đội ngũ giáo viên và cán bộ quản lý cơ sở giáo dục phổ thông theo hình thức trực tuyến do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

5016/BGDDT-GDTrH ngày 20/11/2020,Công văn 5016 Bộ Giáo dục và Đào tạo về Báo cáo bồi dưỡng thường xuyên giáo viên trực tuyến 2020,CV 5016 Bộ Giáo dục và Đào tạo về Báo cáo bồi dưỡng thường xuyên giáo viên trực tuyến 2020,Công văn Báo cáo bồi dưỡng thường xuyên giáo viên trực tuyến Bộ Giáo dục và Đào tạo 2020,Công văn 5016 Bộ Giáo dục và Đào tạo về xây dựng Báo

Công văn 3334/BGDĐT-NGCBQLGD năm 2018 về tăng cường chỉ đạo trong công tác bồi dưỡng thường xuyên giáo viên, cán bộ quản lý giáo dục do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

đã có ở địa phương hoặc chia sẻ phần mềm quản lý giữa các địa phương để tăng cường tính khách quan hóa kết quả đánh giá, tránh hình thức trong đánh giá. 5. Các Sở GDĐT nghiêm túc thực hiện chế độ báo cáo, gửi báo cáo kết quả thực hiện công tác bồi dưỡng thường xuyên giáo viên và cán bộ quản lý giáo dục về Bộ GDĐT (qua Cục Nhà giáo và Cán bộ

Công văn 8390/BGDĐT-GDTX năm 2012 hướng dẫn trung tâm giáo dục thường xuyên tổ chức bồi dưỡng thường xuyên cho giáo viên mầm non, phổ thông, trung tâm giáo dục thường xuyên theo chương trình bồi dưỡng thường xuyên do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

hoạch; tổng hợp, báo cáo kết quả về sở giáo dục và đào tạo theo quy định của sở giáo dục và đào tạo. Đề nghị các sở giáo dục và đào tạo chủ động, tích cực triển khai thực hiện nhiệm vụ bồi dưỡng thường xuyên cho giáo viên mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên phù hợp với nhu cầu và điều kiện cụ thể của địa phương. Trong quá trình thực

Công văn 8576/BGDĐT-NGCBQLGD năm 2013 hướng dẫn thực hiện công tác bồi dưỡng thường xuyên giáo viên mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

để thực hiện tốt công tác bồi dưỡng thường xuyên cán bộ quản lý, giáo viên năm học 2012-2013 và các năm học tiếp theo đạt kết quả tốt./. Nơi nhận: - Bộ trưởng (để báo cáo); - Thứ trưởng Nguyễn Vinh Hiển, Thứ trưởng Nguyễn Thị Nghĩa (để chỉ đạo); - Như trên (để thực hiện); - Các Cục, Vụ,

Công văn 1595/BGDĐT-NGCBQLGD năm 2020 về hướng dẫn đánh giá theo Chuẩn và bồi dưỡng thường xuyên giáo viên, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

quản lý cơ sở giáo dục theo đúng quy định tại Thông tư số 19/2019/TT-BGDĐT ngày 12/11/2019 của Bộ GDĐT ban hành Quy chế bồi dưỡng thường xuyên giáo viên, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục mầm non, cơ sở giáo dục phổ thông và giáo viên trung tâm GDTX (Thông tư số 19) và các chương trình BDTX tương ứng với các cấp học do Bộ GDĐT đã ban hành đảm bảo phù

Công văn 2012/BGDĐT-NGCBQLGD Hướng dẫn triển khai công tác bồi dưỡng thường xuyên năm 2015 do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

giáo viên mầm non, phổ thông và trung tâm giáo dục thường xuyên của các Cục, Vụ, Chương trình, Dự án. Bộ Giáo dục và Đào tạo đề nghị các sở giáo dục và đào tạo căn cứ Quy chế bồi dưỡng thường xuyên và các nội dung hướng dẫn trên triển khai thực hiện./. Nơi nhận: - Bộ trưởng; (để báo cáo); - TT Nguyễn Thị

Công văn 2069/BNN-TCCB hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên năm 2018 do Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

trì thực hiện: Báo cáo kết quả đã thực hiện hoặc ước thực hiện năm 2018 (số lượng và thành phần học viên, đánh giá kết quả thực hiện theo mẫu đính kèm), dự kiến kế hoạch và kinh phí năm 2018 (nếu có) trước ngày 20/10/2018; - Đối với nhiệm vụ đánh giá chất lượng bồi dưỡng công chức viên chức; xây dựng Đề án nâng cao chất lượng đào tạo sau

Công văn 1081/BGDĐT-NGCBQLGD năm 2024 tổ chức, triển khai bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh viên chức trong các cơ sở giáo dục do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

dưỡng vẫn còn có một số hạn chế như sau: Công tác kiểm tra, giám sát của các cơ quan quản lý/giao nhiệm vụ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn CDNN viên chức trong các cơ sở giáo dục chưa được thực hiện thường xuyên; các điều kiện đảm bảo chất lượng trong quá trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn CDNN viên chức có trường thực hiện chưa tốt, còn để xảy ra tình

Công văn 2389/BGDĐT-NGCBQLGD năm 2014 hướng dẫn triển khai công tác bồi dưỡng thường xuyên giáo viên năm học 2014-2015 do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

và đào tạo gửi báo cáo kết quả thực hiện công tác bồi dưỡng thường xuyên giáo viên năm học 2013-2014 và Kế hoạch bồi dưỡng thường xuyên giáo viên mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên năm học 2014-2015 về Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý cơ sở giáo dục – Bộ Giáo dục và Đào tạo trước ngày 30/6/2014. Căn cứ vào các nội dung trên, Bộ Giáo

Công văn 942/BGDĐT-NGCBQLGD bồi dưỡng giáo viên, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục phổ thông thực hiện Chương trình giáo dục phổ thông 2018 và xây dựng Báo cáo TEMIS năm 2022 do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

cán bộ quản lý cơ sở giáo dục phổ thông (TEMIS) của Bộ GDĐT được Tập đoàn Viễn thông Quân đội (Viettel) hỗ trợ miễn phí. Mẫu Báo cáo TEMIS tại Phụ lục kèm theo Công văn số 5016/BGDĐT-GDTrH ngày 20/11/2020 của Bộ GDĐT về đẩy mạnh triển khai bồi dưỡng và xây dựng Báo cáo quản lý thông tin về bồi dưỡng thường xuyên cho đội ngũ giáo viên và cán bộ

Công văn 3670/BGDĐT-NGCBQLGD hướng dẫn công tác bồi dưỡng thường xuyên giáo viên năm học 2013-2014 do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

Các sở giáo dục và đào tạo gửi báo cáo kết quả thực hiện công tác bồi dưỡng thường xuyên giáo viên năm học 2012-2013 và Kế hoạch bồi dưỡng thường xuyên giáo viên mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên năm học 2013-2014 về Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý cơ sở giáo dục – Bộ Giáo dục và Đào tạo trước ngày 30/6/2013. Căn cứ vào các nội

Công văn 5673/BNV-CCVC năm 2023 thực hiện đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức năm 2024 do Bộ Nội vụ ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

cử tham gia đào tạo, bồi dưỡng để tạo nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ cho địa phương; chủ động bố trí từ nguồn kinh phí chi thường xuyên và nguồn kinh phí khác để hỗ trợ cho cán bộ, công chức, viên chức là nữ, là người dân tộc thiểu số được cử tham gia đào tạo, bồi dưỡng theo quy định của pháp luật về bình đẳng giới và công tác dân tộc.

Công văn 447/BGTVT-VT năm 2023 về quản lý chặt chẽ công tác cấp phép, đào tạo, bồi dưỡng, huấn luyện nhân viên hàng không do Bộ Giao thông vận tải ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

hàng không theo quy phạm pháp luật; đồng thời tiếp tục nâng cao chất lượng công tác đào tạo, bồi dưỡng, huấn luyện nghiệp vụ nhân viên hàng không trong thời gian tới, Bộ Giao thông vận tải yêu cầu: I. Cục Hàng không Việt Nam 1. Báo cáo tổng quát về công tác đào tạo, bồi dưỡng, huấn luyện, sát hạch nghiệp vụ nhân viên hàng không; trong

Công văn 962/BGDĐT-NGCBQLCSGD năm 2016 hướng dẫn thực hiện bồi dưỡng thường xuyên cán bộ quản lý trường phổ thông do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

962/BGDDT-NGCBQLCSGD,Công văn 962 2016,Bộ Giáo dục và Đào tạo,Bồi dưỡng thường xuyên cán bộ quản lý,Trường phổ thông,Cán bộ quản lý trường phổ thông,Giáo dục BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO ------- CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ---------------

Công văn 08/TANDTC-KHTC hướng dẫn quản lý, sử dụng ngân sách chi thường xuyên năm 2022 do Tòa án nhân dân tối cao ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

công chức, người lao động được cử đi học tập, công tác ở nước ngoài theo quy định). + Các đơn vị có cán bộ, công chức được tuyển dụng từ sau thời điểm 01/11/2021 làm báo cáo kèm theo Quyết định tuyển dụng gửi về Tòa án nhân dân tối cao (Cục Kế hoạch-Tài chính) để cấp bổ sung kinh phí. 2. Chi hoạt động thường xuyên theo định mức

Công văn 1762/BGDĐT-NGCBQLCSGD năm 2016 hướng dẫn về thực hiện bồi dưỡng thường xuyên Cán bộ quản lý Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên do Bộ Giáo dục và đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

phát triển đội ngũ, được thực hiện hằng năm đối với giáo viên và cán bộ quản lý các cấp. Đối với giáo viên và cán bộ quản lý các trung tâm giáo dục thường xuyên (sau đây viết tắt là GDTX), Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo đã ban hành Thông tư số 33/2011/TT-BGDĐT ngày 08/8/2011 về Chương trình bồi dưỡng thường xuyên giáo viên GDTX (sau đây gọi

Công văn 810/TCCB-ĐTBD báo cáo kết quả đào tạo, bồi dưỡng năm 2016 và đề xuất kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng năm 2017 do Vụ Tổ chức cán bộ ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

2016 và đề xuất Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng năm 2017, Vụ Tổ chức cán bộ đề nghị đơn vị báo cáo một số nội dung sau đây: 1. Báo cáo kết quả đào tạo, bồi dưỡng năm 2016 1.1. Báo cáo kết quả đào tạo, bồi dưỡng năm 2016 từ nguồn kinh phí đào tạo, bồi dưỡng thường xuyên của Bộ Đề nghị đơn vị được giao chủ trì tổ chức các lớp đào tạo,

Công văn 17/TANDTC-KHTC về hướng dẫn quản lý, sử dụng ngân sách chi thường xuyên năm 2021 trong Hệ thống Tòa án nhân dân do Tòa án nhân dân tối cao ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

chính sách, đảm bảo tiết kiệm, chống thất thoát, lãng phí, Tòa án nhân dân tối cao hướng dẫn quản lý, sử dụng kinh phí được giao đối với các đơn vị dự toán thuộc hệ thống Tòa án nhân dân như sau: A. NỘI DUNG PHÂN BỔ CHI NGÂN SÁCH NĂM 2021 I. KINH PHÍ CHI THƯỜNG XUYÊN 1. Kinh phí chi cho con người đối với cán bộ, công chức +

Công văn 5496/TCT-TCCB năm 2023 hướng dẫn xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng do Tổng Cục thuế ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

làm việc tại các chức năng quản lý thuế chính phải tham dự chương trình bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng chuyên ngành của ít nhất 01 chức năng quản lý thuế khác”. - Việc bồi dưỡng phải được xây dựng theo lộ trình, triển khai thường xuyên, liên tục, đảm bảo mục tiêu: Trước khi được điều động sang các bộ phận chức năng quản lý thuế công chức phải

Công văn 3759/BGDĐT-GDTX năm 2023 hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ năm học 2023-2024 đối với Giáo dục thường xuyên do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành

Tiếng Anh | Văn bản gốc | Lược đồ | Liên quan hiệu lực | Tải về

cung ứng các khóa học tập, tư vấn, bồi dưỡng nâng cao kỹ năng nghề nghiệp cho đội ngũ giáo viên tại các địa phương đã được tập huấn về giáo dục đặc biệt. VI. Củng cố, phát triển mạng lưới các cơ sở Giáo dục thường xuyên thiết thực, hiệu quả; tăng cường cơ sở vật chất đảm bảo chất lượng các hoạt động GDĐT đối với các cơ sở Giáo dục thường