Cách ghi sơ yếu lý lịch cán bộ công chức theo Mẫu 2c/TCTW-98 trong năm 2026?

Cách ghi sơ yếu lý lịch cán bộ công chức theo Mẫu 2c/tctw-98 trong năm 2026?

Mẫu 2C/TCTW-98 mới nhất hiện nay là mẫu được ban hành kèm theo Quyết định 02/2008/QĐ-BNV. Theo đó mẫu 2C/TCTW-98 có dạng như sau:

Tải về Mẫu 2C/TCTW-98 mẫu sơ yếu lý lịch cán bộ công chức mới nhất hiện nay.

Và dưới đây là hướng dẫn cách ghi sơ yếu lý lịch cán bộ công chức theo Mẫu 2c/tctw-98 trong năm 2026:

- Mục họ và tên: Cán bộ công chức ghi tên của mình bằng chữ in hoa đúng với tên trong giấy khai sinh.

- Mục tên gọi khác: cán bộ ghi tên gọi khác sử dụng trong các hoạt động cách mạng, trong lĩnh vực báo chí ...(nếu có)

- Mục chức vụ: cán bộ ghi rõ Đảng, đoàn thể, Chính quyền, kể cả chức vụ kiêm nhiệm

- Mục sinh ngày: cán bộ ghi đầy đủ thông tin về ngày, tháng, năm sinh theo giấy khai sinh

- Mục Nơi sinh: cán bộ ghi tên xã/phường/đặc và tỉnh thành phố theo địa giới hành chính mới sau sáp nhập.

- Mục quê quán: cán bộ ghi nơi sinh của cha đẻ hoặc ông nội. Trường hợp đặc biệt có thể ghi theo quê quán của mẹ đẻ hoặc người nuôi dưỡng mình từ nhỏ (nếu không biết rõ cha, mẹ đẻ). Ghi rõ tên xã/phường/đặc khu, tỉnh (hoặc thành phố trực thuộc trung ương theo địa giới hành chính mới).

- Mục nơi ở hiện nay: cán bộ ghi đầy đủ số nhà, đường phố, thành phố hoặc xóm, thôn, xã, tỉnh theo địa giới hành chính mới nơi cán bộ hiện tại đang sinh sống.

- Mục dân tộc: cán bộ ghi rõ tên dân tộc của minh theo quy định của Nhà nước như: Kinh, Tày, Nùng, Thái, Mường, Mông, Ê đê, Kh'me, ...

- Mục tôn giáo: cán bộ ghi rõ tên tôn giáo mà cán bộ đang theo. Trường hợp cán bộ không theo tôn giáo thì ghi không.

- Mục thành phần gia đình xuất thân: cán bộ ghi theo ngành nghề cơ bản trong xã hội ví dụ như công nhân, nông dân, cán bộ, công chức, trí thức, quân nhân, dân nghèo thành thị, tiểu thương, tiểu chủ, tư sản ...

- Mục nơi đăng ký hộ khẩu thường trú: cán bộ ghi đầyrõ địa chỉ đăng ký thường trú nơi cán bộ đăng ký hộ khẩu thường trú theo địa chỉ ghi trên căn cước công dân

- Mục nghề nghiệp bản thân trước khi được tuyển dụng: cán bộ ghi rõ ngành nghề đã làm trước khi xét tuyển vào cơ quan nhà nước.Trong trường hợp nếu chưa có nghề, sống phụ thuộc vào gia đình, thì ghi cụ thể là "không nghề nghiệp".

- Mục ngày tuyển dụng: cán bộ ghi rõ ngày, tháng, năm khi viên chức có quyết định tuyển dụng vào cơ quan nào, ở đâu.

- Mục ngày vào cơ quan: cán bộ ghi ngày vào cơ quan hiện đang công tác, Ngày tham gia cách mạng

- Mục ngày vào Đảng cộng sản Việt Nam: cán bộ ghi rõ ngày, tháng, năm được kết nạp vào Đảng cộng sản Việt Nam; ngày, tháng, năm được công nhận Đảng viên chính thức (nếu có). Nếu kết nạp Đảng lần thứ 2 mà tuổi Đảng đươc tính liên tục thì ngày vào Đảng tính từ lần thứ nhất. Trường hợp tuổi Đảng không được tính liên tục thì ghi ngày vào Đảng lần thứ 2.

- Mục ngày tham gia tổ chức chính trị - xã hội: cán bộ ghi ngày, tháng, năm tham gia tổ chức chính trị, chính trị - xã hội như: Đoàn, Hội, ... đồng thời ghi rõ làm việc gì trong tổ chức đó.

- Mục ngày nhập ngũ: cán bộ ghi ngày, tháng, năm đi bộ đội, công an và ngày xuất ngũ. Ghi rõ quân hàm hoặc chức vụ cao nhất trong quân đội, công an (nếu có). Nếu có thời gian tái ngũ, thì ghi thêm ngày tái ngũ bên cạnh ngày nhập ngũ.

- Mục trình độ học vấn: cán bộ ghi giáo dục phổ thông lớp mấy ví dụ 12/12

- Mục học học vị cao nhất: cán bộ ghi GS, PGS, TS, PTS, Thạc sĩ, Cử nhân, Kỹ sư ... năm nào, chuyên ngành gì.

- Mục trình độ lý luận chính trị: cán bộ ghi trình độ lý luận chính trị cao nhất đã được đào tạo, bồi dưỡng ví dụ như cao cấp, trung cấp, sơ cấp.

Mục trình độ ngoại ngữ:

+ Cán bộ có chứng chỉ ngoại ngữ, thì ghi tên ngoại ngữ + trình độ đào tạo theo khung năng lực 6 bậc dùng cho Việt Nam ban hành kèm theo Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo.

+ Trường hợp đã có bằng ngoại ngữ từ trình độ cử nhân trở lên thì ghi tên văn bằng + tên ngoại ngữ. Ví dụ như: Cử nhân Pháp văn, Thạc sĩ Anh văn, ...

- Mục công việc chính đang làm: cá bộ ghi rõ chức danh lãnh đạo, quản lý hoặc chức danh công việc chính hiện tại đang được phân công đảm nhiệm về chính quyền (hoặc Đảng, đoàn thể).

- Mục ngạch công chức: cán bộ ghi rõ tên chức danh nghề nghiệp,

+ Mã số: ghi rõ mã số chức danh nghề nghiệp

+ Ghi rõ bậc lương, hệ số lương và ngày/tháng/năm được hưởng lương.

+ Ghi rõ hệ số phụ cấp chức danh (chức vụ) hoặc phụ cấp khác (nếu có).

- Mục danh hiệu được phong: cán bộ ghi danh hiệu anh hùng lao động, anh hùng lực lượng vũ trang, nhà giáo, thầy thuốc, nghệ sĩ nhân dân, ưu tú, ... (nếu có) và năm được phong tặng.

- Mục sở trường công tác: làm việc gì thì thích hợp nhất, có hiệu quả nhất (công tác Đảng, đoàn thể; quản lý kinh tế, hành chính, doanh nghiệp; sở trường nghiên cứu về,..., giảng dạy về,...; nghệ nhân gì, viết văn, họa sĩ, ca sĩ, diễn viên, vận động viên,...).

- Mục khen thưởng: khen thưởng về thành tích gì, hình thức khen thưởng như: Giấy khen, Bằng khen, Vinh dự được nhà nước phong tặng, Huy chương, Huân chương. Thời gian khen thưởng: tháng, năm.

- Mục kỷ luật: Lý do và hình thức kỷ luật như: Khiển trách, cảnh cáo, hạ bậc lương, hạ hạng chức danh nghề nghiệp viên chức (hạ ngạch công chức), cách chức, buộc thôi việc. Thời gian bị xử lý kỷ luật: tháng, năm.

- Mục tình trạng sức khỏe: ghi rõ tình trạng sức khỏe bản thân hiện tại (tốt, trung bình, kém); có bệnh gì mãn tính, ghi rõ chiều cao cơ thể, ghi rõ cân nặng cơ thể và nhóm máu gì.

- Mục số chứng minh nhân dân: hiện nay không còn sử dụng chứng minh nhân dân cán bộ ghi rõ số căn cước công dân

Trong trường hợp cán bộ là thương binh hạng cán bộ sẽ phải ghi rõ là thương binh hạng mấy trên mấy (nếu có). Trường hợp là con gia đình thuộc diện chính sách, thì ghi rõ là con thương binh, con liệt sĩ, con người nhiễm chất độc da cam Dioxin,...

- Mục quá trình đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, ngoại ngữ.

+ Ghi rõ tên trường hoặc cơ sở đào tạo, bồi dưỡng.

+ Chuyên ngành đào tạo, bồi dưỡng.

+ Thời gian đào tạo, bồi dưỡng: từ tháng/năm đén tháng/năm.

+ Hình thức đào tạo, bồi dưỡng: Chính quy, tại chức, chuyên tu, liên thông, từ xa,...

+ Văn bằng, chứng chỉ được cấp.

- Mục tóm tắt quá trình công tác:

+ Thời gian tuyển dụng: ngày, tháng, năm được tuyển dụng

+ Được tuyển dụng vào cơ quan, tổ chức, đơn vị nào?. Công việc chính được phân công đảm nhiệm (chức danh hoặc chức vụ công tác) là gì? được xếp vào ngạch, bậc lương nào và phụ cấp (nếu có).

- Mục đặc điểm lịch sử bản thân: Cán bộ ghi những thông tin trong quá khứ ví dụ như bị phạt tù .... . Bên cạnh đó, ghi thêm nội dung đã làm việc trong chế độ cũ hay không

- Mục quan hệ với nước ngoài: cán bộ ghi tham gia hoặc có quan hệ với các tổ chức chính trị, kinh tế, xã hội nào ở nước ngoài hoặc có thân nhân ở nước ngoài thì ghi rõ cụ thể

- Mục quan hệ gia đình của viên chức cần kê khai các thông tin sau đây:

+ Mối quan hệ với viên chức như: Cha, Mẹ, Vợ (hoặc chồng), các con và anh, chị, em ruột.

+ Kê khai tóm tắt những đặc điểm chính của Cha, Mẹ, Vợ (hoặc chồng), các con và anh, chị, em ruột bao gồm:

Họ tên, năm sinh, nghề nghiệp, đặc điểm lịch sử (có bị bắt, bị tù, làm việc trong chế độ cũ, ngụy quân, ngụy quyền không); hiện đang làm gì (ghi rõ chức vụ hoặc chức danh nếu có, tên và địa chỉ cơ quan, đơn vị công tác ở trong hoặc ngoài nước), nơi đăng ký hộ khẩu thường trú.

+ Quan hệ gia đình bên Vợ (hoặc chồng) của viên chức cần kê khai các thông tin sau đây:

++ Mối quan hệ gia đình đối với Vợ (hoặc chồng) của viên chức như: Cha, Mẹ và anh, chị, em ruột.

++ Kê khai tóm tắt những đặc điểm chính của từng người có quan hệ gia đình đối với bên Vợ hoặc bên Chồng của viên chức:

Họ tên, năm sinh, nghề nghiệp, đặc điểm lịch sử (có bị bắt, bị tù, làm việc trong chế độ cũ, ngụy quân, ngụy quyền không); hiện đang làm gì (ghi rõ chức vụ hoặc chức danh nếu có, tên và địa chỉ cơ quan, đơn vị công tác ở trong hoặc ngoài nước), nơi đăng ký hộ khẩu thường trú.

- Mục hoàn cảnh kinh tế gia đình: cán bộ ghi thông tin hoàn cảnh kinh tế cụ thể.

Cách ghi sơ yếu lý lịch cán bộ công chức theo Mẫu 2c/tctw-98 trong năm 2026? (hình từ internet)

Nguyên tắc cần tuân thủ khi xếp lương công chức hiện nay như thế nào?

Theo quy định về hiệu lực thi hành tại Điều 6 Thông tư 1/2026/TT-BNV thì từ ngày 01/03/2026 các quy định về xếp lương đối với người được tuyển dụng vào công chức quy định tại Thông tư 1/2026/TT-BNV sẽ chính thức có hiệu lực thi hành.

Theo đó căn cứ theo quy định tại Điều 2 Thông tư 1/2026/TT-BNV quy định về nguyên tắc thực hiện xếp lương như sau:

Nguyên tắc thực hiện xếp lương

1. Việc xếp lương phải căn cứ vào thời gian công tác theo đúng quy định của pháp luật phù hợp với yêu cầu về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm được tuyển dụng, có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (nếu không liên tục mà chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần thì được cộng dồn), được bố trí làm công việc theo đúng chuyên môn, nghiệp vụ trước đây đã đảm nhiệm. Thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không phù hợp với yêu cầu về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm được tuyển dụng thì không được tính để làm căn cứ xếp lương ở ngạch công chức tương ứng theo vị trí việc làm được tuyển dụng.

2. Cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng xác định thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của pháp luật làm công việc tương ứng với yêu cầu về chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm tuyển dụng để xếp lương đối với người được tuyển dụng vào công chức.

Như vậy, khi thực hiện xếp lương công chức sẽ cần phải tuân thủ những nguyên tắc sau:

- Thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, phù hợp với yêu cầu về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm được tuyển dụng.

- Trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội không liên tục mà chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần thì được cộng dồn.

- Người được tuyển dụng phải được bố trí làm công việc đúng với chuyên môn, nghiệp vụ đã đảm nhiệm trước đó.

Công chức quản lý thuế gồm những ai?

Căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 2 Luật Quản lý thuế 2025 quy định về đối tượng áp dụng như sau:

Đối tượng áp dụng

1. Người nộp thuế bao gồm:

a) Tổ chức, hộ gia đình, hộ kinh doanh, cá nhân, cá nhân kinh doanh là người nộp thuế theo quy định của pháp luật về thuế;

b) Tổ chức nước ngoài, cá nhân nước ngoài có hoạt động kinh doanh tại Việt Nam hoặc có thu nhập phát sinh tại Việt Nam là người nộp thuế theo quy định của pháp luật về thuế;

c) Tổ chức nước ngoài, cá nhân nước ngoài có hoạt động kinh doanh trên nền tảng thương mại điện tử, nền tảng số khác là người nộp thuế theo quy định của pháp luật về thuế;

d) Tổ chức, hộ gia đình, hộ kinh doanh, cá nhân, cá nhân kinh doanh nộp các khoản thu khác thuộc ngân sách nhà nước theo quy định của pháp luật;

đ) Tổ chức, cá nhân thực hiện khấu trừ, nộp thay số thuế đã khấu trừ theo quy định của pháp luật về thuế, pháp luật về quản lý thuế và quy định khác của pháp luật có liên quan.

2. Cơ quan quản lý thuế bao gồm cơ quan thuế và cơ quan hải quan.

3. Công chức quản lý thuế bao gồm công chức thuế và công chức hải quan.

4. Cơ quan nhà nước, tổ chức, cá nhân khác có liên quan.

5. Chính phủ quy định chi tiết khoản 1 và khoản 2 Điều này.

Như vậy, theo quy định trên thì, công chức quản lý thuế bao gồm:

- Công chức thuế.

- Công chức hải quan.