Hành vi hợp pháp hóa tiền, tài sản do phạm tội mà có là hành vi gây khó khăn cho hoạt động của các cơ quan điều tra, truy tố, xét xử, mà còn trực tiếp xâm phạm đến trật tự công cộng, trật tự pháp luật xã hội chủ nghĩa.
Hành vi hợp pháp hóa tiền, tài sản do phạm tội mà có bằng cách thông qua các hoạt động tài chính, ngân hàng như gửi tiết
Qua Cổng TTĐT Chính phủ, ông Triệu Văn Minh (tỉnh Thái Nguyên) trước đây học tại Trường Đại học sư phạm Thể dục Thể thao Hà Nội phản ánh về việc chưa nhận được tiền chi trả trợ cấp cho sinh viên học theo chế độ cử tuyển. Từ năm 2005 đến năm 2010, ông Triệu Văn Minh học tại Trường ĐHSP Thể dục Thể thao Hà Nội theo chế độ cử tuyển của Bộ Giáo dục
Xin chào Luật sư! Tôi hiện đang công tác trong cơ quan nhà nước, hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế chờ thi tuyển hoặc xét tuyển từ năm 2009. Theo thông tư số 08/2013/BNV ngày 31/7/2013 có đề cập đến đối tượng được nâng lương thường xuyên bao gồm có Hợp đồng lao động. Vậy tôi là hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế thì có được nâng lương thường xuyên
nghiệm làm việc do đó cháu gặp phải một số khó khăn. Cháu rất mong nhận được sự giúp đỡ của chú. 1. Công ty cháu là công ty 100% vốn của Nhật bản, hiện đang thực hiện Tuyển dụng và quản lý NLĐ Việt Nam theo mẫu tại Nghị định số 03/2014/NĐ-CP ngày 16 thán 01 năm 2014 của chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của BLLĐ về việc làm
Tôi là giáo viên từ năm 1992 đến năm 2008, đủ 55 tuổi, nhưng thời gian đóng bảo hiểm xã hội chỉ có 16 năm nên tôi phải đóng bảo hiểm tự nguyện thêm 4 năm nữa để đủ điều kiện lĩnh lương hưu hàng tháng. Nay có công văn số 4281/BHXH-CSXH v/v hướng dẫn thực hiện chế độ trợ cấp đối với nhà giáo đã nghỉ hưu theo Quyết định số 52/2013/QĐ-TTg. Vậy tại
Ngày 30/08/2013 Thủ tướng chính phủ có ra QĐ 52/2013/QĐ-TTg quy định về chế độ trợ cấp với nhà giáo đã nghỉ hưu chưa được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên trong lương hưu. Theo Điều 2 Quyết định này quy định về đối tượng áp dụng như sau: Nhà giáo nghỉ hưu khi đang trực tiếp giảng dạy, giáo dục ở các cơ sở giáo dục công lập và các học viện, trường
Hiện nay tôi là sinh viên năm thứ 5 Trường ĐH Dược Hà Nội. Là sinh viên cử tuyển nên hàng năm tôi vẫn nhận được tiền trợ cấp của tỉnh gửi lên. Nhưng từ đấu năm đến nay tôi vẫn chưa nhận được thông báo của nhà trường về nhận tiền trợ cấp và nhà trường có cho biết là tỉnh vẫn chưa gửi trợ cấp. Tôi muốn hỏi là hiện nay có thay đổi chính sách tiền
Ông Lê Sỹ Mạnh (manhlienbutson@...) hỏi: Con tôi đang học thạc sĩ, tháng 6/2014 được tuyển dụng vào làm việc tại 1 Học viện, trong thời gian tập sự hưởng 85% lương bậc 1/9, hệ số 2,34. Vậy, sau khi nhận bằng thạc sĩ (tháng 10/2015) thì con tôi có được hưởng bậc 2/8 hệ số 4,74 theo Kết luận số 86-KL/TW của Bộ Chính trị không?
1-Khi được nhận vào làm việc tại BV Tư Nhân tôi có ký 1 hợp đồng đào tạo và 1 bản cam kết sau khi hoàn thành khóa học do BV cử đi học thì về làm ít nhất là 3 năm và giao văn bằng tốt nghiệp cho BV giữ, 2-Sau khi về làm thì BV đưa cho Tôi hợp đồng lao động nội dung trong đó chỉ có lương cơ bản và tiền ABC nhưng không ghi mức phụ cấp( tiền trực
Em làm tại công ty trách nhiệm hữu hạn X từ tháng 8/2015, khi vào làm bên công ty có yêu cầu em nộp bản gốc bằng tốt nghiệp đại học, và em đã nộp bằng, họ chỉ đưa cho em một tờ giấy xác nhận bắt đầu vào thử việc 2 tháng, có giữ bản gốc bằng tốt của em. Sau 2 tháng thử việc, em cũng không thấy họ đề cập gì đến vấn đề ký hợp đồng lao động, quy
Tôi là giáo viên THPT công lập. Vừa qua, tôi bị mất bằng đại học, xin được hỏi thủ tục để được cấp lại bằng đại học được quy định như thế nào? - Nguyễn Văn Quyết tỉnh Bạc Liêu (vanquyetspkt@gmail.com).
không thôi, nên sơ tư pháp đã không nhận hồ sơ của em khi không có bản chính. Vây xin tư vấn giúp em nếu người ta không còn bản chính thì có được cấp lại khai sanh không. và phải làm sao. Xin cám ơn . Nếu được xin anh/chị gửi bài trả lời về mail giúp em.
Tôi là giáo viên thuộc vùng đặc biệt khó khăn, Vừa qua tôi có đề xuất nguyện vọng nghỉ phép để về thăm bố mẹ già, tuy nhiên hiệu trưởng không cấp giấy nghỉ phép cho tôi. Vậy hiệu trưởng làm như vậy có đúng quy định không? – Nguyễn Đắc Trường (ngdactruong@gmail.com).
Tôi là nhân viên bảo vệ có thâm niên 21 năm của một trường THPT công lập. Năm 2015, tôi dự định xin nghỉ phép để lo cưới vợ cho con trai. Vậy trường hợp của tôi sẽ được nghỉ bao nhiêu ngày. Những ngày nghỉ phép đó tôi có được hưởng nguyên lương và có được tính để xét nâng lương không? – Nguyễn Trường Sinh tỉnh Lâm Đồng (nguyentruongsinh***@gmail.com).
Tôi dạy học ở vùng khó Lào Cai. Năm học 2014-2015, tôi có đề xuất nguyện vọng nghỉ phép. Tuy nhiên hiệu trưởng không cấp giấy nghỉ phép cho tôi. Như vậy có đúng quy định không? (ngdactruong***@gmail.com).
, giao lệnh, quyết định cho người bị bắt.
Khi bắt người tại nơi người đó cư trú phải có đại diện chính quyền xã, phường, thị trấn và người khác chứng kiến. Khi tiến hành bắt người tại nơi người đó làm việc, học tập phải có đại diện cơ quan, tổ chức nơi người đó làm việc, học tập chứng kiến. Khi tiến hành bắt người tại nơi khác phải có sự chứng kiến
GD&TĐ - Vợ ông Doãn Thanh Hùng (Hưng Yên) là giáo viên. Năm 2013, vợ ông nghỉ sinh con và đã nghỉ trước khi sinh 2 tháng. Vì thế trong đợt xét thi đua cuối năm học, nhà trường quyết định không công nhận danh hiệu Lao động tiên tiến cho vợ ông và trừ 1 tháng lương vì nghỉ trước khi sinh. Ông Hùng hỏi, nhà trường làm như vậy có đúng quy định không?
Tôi là nhân viên của trường tiểu học. Tháng 4/2016, tôi nghỉ sinh con đầu lòng. Xin hỏi Tòa soạn khi nào thì tôi được hưởng chế độ thai sản. Có phải sau khi tôi nghỉ hết 6 tháng thai sản và đi làm trở lại mới được hưởng chế độ không? – Nguyễn Kim Ngọc (kimngoc***@gmail.com).
định, quyền và nghĩa vụ của người bị bắt và phải lập biên bản về việc bắt, giao lệnh, quyết định cho người bị bắt.
Khi bắt người tại nơi người đó cư trú phải có đại diện chính quyền xã, phường, thị trấn và người khác chứng kiến. Khi tiến hành bắt người tại nơi người đó làm việc, học tập phải có đại diện cơ quan, tổ chức nơi người đó làm việc, học
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
