Em xin chào luật sư! Em đang bế tắc trong chuyện mất trộm của nhà em. Em muốn hiểu về chuyện đó đang được xử lý thế nào tại công an nhưng em lại toàn nhận được câu: ĐANG CHỜ XỬ LÝ. Vấn đề là: vào ngày 15/12/2008 khoản 2h30' sáng nhà em có xảy ra 1 vụ trộm cại cửa vào nhà và lấy đi với tổng tài sản bị mất trên 200 triệu gồm: 6.000 USD, 2 điện
.000 VNĐ, giá gốc của sản phẩm này không rõ ràng. NTT không biết NB là ai và cũng không biết rõ đây là sản phẩm do trộm cắp mà có vì nói rõ nơi mà NB có được (NTT cũng biết nơi này). Mấy ngày sau cơ quan công an (CQCA) có đến kiểm tra và phát hiện ra sản phẩm này, khi này NTT cũng nói rõ về sản phẩm mình mua ( từ giá đến nơi nó được mang ra bán). Tiếp
Tôi có một người anh bị một người hàng xóm buộc tội là lấy trộm tiền và bên nhà đó muốn báo công an bắt anh tôi.vậy luật sư có thể cho tôi biết cần những chứng cứ gì để có thể kết tội là ăn trộm. và nếu có dấu vân tay thì có thể kết tội là kẻ trộm được không. nếu bị kiện ra tòa thì mất bao nhiêu tiền
Tình hình là nhà e vừa bị trộm mất tài sản nhưng mấy a công an chỉ ghi một biên bản lời khai rồi lấy iphone chụp ảnh. Tại e thấy trên tivi mấy cái vụ mất trộm này CA thường đi lấy dấu vân tay nhưng trường hợp nhà em thì không có làm gì cả. Liệu có thể tìm ra thủ phạm được không? Và e có bị liên quan gì không?
tháng 5 tôi ko đi làm ngày nào) Tuy nhiên, cty trả lời tôi ko nhận được chế độ sau thai sản, lý do, cơ quan BHXH trả lời tháng 5 tôi hết thai sản, nhưng ko đi làm ngày nào, tức tháng 5 ko có tham gia BHXH thì sẽ ko được hưởng chế độ sau thai sản và tháng 6 tôi đi làm đầy đủ, tháng 7 tôi nghỉ chế độ ốm đau và nghỉ ko lương nguyên tháng, cũng ko cho tôi
Ông Nguyễn Ngọc Hưng (email: hungnguyen05@...) là giáo viên trường THCS Yên Khương, xã Yên Khương - xã vùng biên giới thuộc huyện Lang Chánh, tỉnh Thanh Hóa. Ông Hưng công tác tại đây được 10 năm và đã hưởng phụ cấp thu hút trong 5 năm đầu, những năm sau đó ông Hưng không được hưởng thêm chế độ gì. Qua Cổng TTĐT Chính phủ, ông Hưng đề nghị cho
hiểm cho tôi từ tháng 07/2015. Nhưng trường hợp của tôi lại chưa được duyệt vì lý do là chưa báo tăng BH trong tháng 06/2015. Như vậy, theo quy định của Luật BHXH thì "Nếu sau thời gian nghỉ thai sản đi làm lại mà sức khỏe còn yếu thì được nghỉ dưỡng sức từ 5-10 ngày tùy trường hợp, còn quy định là phải tăng BHXH thì mới được duyệt chế độ dưỡng sức
Em mở cửa hàng làm đẹp. Trước khi làm cho khách, em thường có thói quen tháo 2 chiếc nhẫn trên tay để trong tủ kính trong cửa hàng. Thời điểm sau khi tháo chiếc nhẫn thì có 2 khách đầu tiên vào làm. Hai khách này đi thẳng vào giường massage nằm luôn và chiếc nhẫn của em vẫn còn.Sau đó, khi em mải làm cho khách không để ý thì có 1 chị khách vào
Em có một người chị đã thôi chồng và đã được tòa án xử cho ly hôn và chia tài sản vào năm 2007 và tòa án có giải quyết cho chồng chị phải có nghĩa vụ cấp dưỡng cho 2 đứa con. Nhưng đến nay chồng chị vẫn không hề thực hiện nghĩa vụ của mình, được biết cơ quan thi hành án có gửi thư mời đến anh này để giải quyết nhưng anh vẫn không đi. Từ đó đến
Tôi và chồng tôi đã ly hôn được 5 năm. Tuy nhiên, hiện nay tôi bị đau yếu thường xuyên không còn khả năng lao động, cuộc sống rất khó khăn. Tôi có thể yêu cầu chồng cũ của tôi cấp dưỡng được không?
hỏi trong trường hợp này 2 bé có được quyền nhận trợ cấp từ cha chúng nữa không? Cách thức làm lại giấy khai sinh bản chính. Chị tôi chỉ còn giữ 01 giấy khai sinh bản sao có dấu đỏ của bé trai và 01 kết quả xét nghiệm ADN huyết thống cha con.
đầu là do hung thủ cờ bạc đá gà thiếu nợ, nhưng tài sản hung thủ có gồm 2 nền nhà, 2 con bò, và 1 vựa bia vốn khoảng 50 triệu, tổng tài sản gần 200 triệu. cơ quan điều tra đến xác minh hiện trường và trước đó cớ mời vợ của hung thủ để điều tra nhưng vợ hung thủ nói không biết, sau khi đưa chứng cứ thì vợ hung thủ mới chịu khai ra là trong khoảng
ta cũng chen vào chửi, mọi người rất ghét nên mỗi khi thấy chú ta vào quán là mọi người lại ra về hoặc ngồi im lặng để tránh bị làm phiền. Bạn của cháu mới làm việc tại cửa hàng được vài ngày nên chưa biết chú ta. Vào ngày 28/8/2012 khi cháu và bạn đang làm việc thì chú Sơn vào mở đầu là 1 câu chửi rất tục mà hàng ngày vẫn dùng. Mọi người đang mải
tiếng Anh được dịch bởi cơ quan có chức năng dịch thuật.
Sau 3 tuần kể từ ngày nộp đủ hồ sơ và giấy tờ yêu cầu, nhân viên thị thực sẽ xem xét hồ sơ và hẹn phỏng vấn. Sau khi phỏng vấn, nếu được chấp thuận thị thực về nguyên tắc, bạn bắt đầu chuyển tiền học và sinh hoạt phí cho trường ở New Zealand.
Thị thực sẽ được cấp khi nhân viên thị thực
. Trong quá trình đi tìm thì bạn con có đe dọa con ông Tài (điều này con không biết đe dọa gì, và như thế nào), chỉ nghe công an nói lại thế. Sau đó vợ ông Tài có liên lạc với bạn con hẹn uống cà phê, và lúc đó hẹn gặp 3 người, nhưng chỉ có 2 người đến, còn bạn con đi mà nói là : chị đến quán cà phê đi có bạn em ra đón. Sau đó thì có người gọi cho bạn
hơn 10tr. Vì thế tôi nghĩ chuyện vật chất ko liên quan tới vấn đề này. Sau khi biết chuyện gd tôi cũng có đánh tiếng sang là đồng ý cho em trai tôi theo đạo nếu gd cô gái cho phép, kể cả sau này con cái cũng cho theo đạo. Nhưng mẹ cô gái vẫn nhất quyết ko đồng ý. Vì đúng vào dịp tết nên họ hàng gặp nhau nhiều đi đâu, làm gì họ hàng nhà cô gái cũng
Chồng tôi tốt nghiệp cao học tại Anh và về Việt Nam làm việc từ tháng 11-2008. Nay chồng tôi muốn sang Anh làm việc thì có được không? Nếu có chồng tôi nên xin dạng visa nào và cần nộp giấy tờ gì? Tôi và con (1 tuổi) muốn sang Anh theo dạng phụ thuộc vào chồng thì có thể làm hồ sơ xin visa cùng lúc với chồng được không? Nếu được tôi cần phải
Tôi đã ly hôn với chồng được 4 năm. Khi ly hôn, tòa án quyết định cho tôi được nuôi con và bố cháu có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con mỗi tháng một lần với số tiền 800 nghìn đồng. Nhưng bố cháu chỉ cấp dưỡng được 1 năm, còn 3 năm gần đây thì bố cháu không cấp dưỡng để tôi nuôi cháu. Tôi đã nhiều lần gọi điện, tìm gặp yêu cầu anh đưa tiền cấp dưỡng
Tôi đã ly hôn được 2 năm, trong đó theo quyết định của tòa án tôi phải trợ cấp cho con 5 triệu hàng tháng. Tôi xin hỏi đến năm cháu 18 tuổi thì quyết định này hết hiệu lực thì tôi có phải làm thủ tục gì để xác minh việc chấm dứt trợ cấp đó không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
