24 tháng có đúng ko ạ? Tôi tiếp tục làm việc tại Công ty A đến ngày 20.3.2013 thì nghỉ việc (Tôi làm đơn gửi Ban giám đốc là ngày 09.03.2013). Nhưng vì 1 số lý do, Cty A ko đồng ý cho tôi nghỉ, bắt tôi pải làm đến hết ngày 09.04.2013 mới được nghỉ (nói là theo quy định phải báo trước 30 ngày). Tôi ko muốn làm khó dễ với công ty nhưng vì đã được 1
Trong quyết định 1956 của Thủ tướng Chính phủ về đào tạo nghề cho lao động nông thôn với các nhóm đối tượng: Hộ nghèo, người có công, người tàn tật, người bị thu hồi đất thì được hưởng tiền ăn 15.000 đ/ngày thực học. Vậy cho tôi hỏi con dâu của người có công đi học có được hưởng chế độ theo quy định về chính sách đào tạo nghề hay không?
Hiện nay, BHXH TP Đà Nẵng đã triển khai việc kê khai BHXH điện tử như thế nào? Lộ trình thực hiện, tổ chức triển khai, tập huấn cho các DN do BHXH TP ĐN quản lý ? Phần mềm kê khai được áp dụng chung ? Rất mong được BHXH TP Đà Nẵng thông tin thêm để được biết và chuẩn bị thực hiện. Trân trọng cảm ơn!
Xin chào BHXH Đà Nẵng, tôi nghỉ thai sản từ tháng 7/2015 đến hết tháng 12/2015. Đầu tháng 1/2016 tôi đi làm lại thì bên cơ quan tôi có làm hồ sơ báo tăng đi làm lại gửi qua đường bưu điện cho cơ quan BHXH quận Sơn Trà. Nhưng không hiểu lý do vì sao đến hôm nay 21/5/2016 tôi được biết tôi vẫn chưa được báo tăng, có thể cơ quan tôi báo sai nên bị
Tôi bị thai lưu và được nghỉ thai sản 20 ngày, thời gian này tôi không phải đóng bảo hiểm xã hội nhưng cơ quan bảo hiểm xã hội lại không cắt giảm việc đóng bảo hiểm cho tôi với lý do: Tôi nghỉ từ ngày 25/12/1015 đến hết ngày 13/1/2016 nên ở cả 2 tháng 12/2015 và tháng 1/2016 tôi đều đều nghỉ dưới 14 ngày làm việc trong tháng nên phải đóng bảo
Công ty chúng tôi là công ty đã niêm yết trên HNX. Trong quá trình hoạt động, chúng tôi có những bí mật công nghệ kinh doanh cần được bảo mật tuyệt đối. Tuy nhiên, một số nhân viên khi làm việc tại công ty biết được những thông tin bí mật đó, giờ họ không làm việc cho công ty nữa. Vậy, chúng tôi phải làm gì để có thể ràng buộc những nhân viên đó
phí công chứng, thù lao công chứng và chi phí khác đã được xác định, thỏa thuận; nhận, đòi hỏi tiền hoặc lợi ích khác từ người thứ ba để thực hiện hoặc không thực hiện việc công chứng gây thiệt hại cho người yêu cầu công chứng và cá nhân, tổ chức có liên quan;
e) Ép buộc người khác sử dụng dịch vụ của mình; cấu kết, thông đồng với người yêu cầu
Năm 2005, tôi tốt nghiệp trung cấp kế toán và có nhận công tác tại Ban quản lý chợ Rừng trực thuộc UBND thị xã Quảng Yên dưới hình thức là hợp đồng lao động dài hạn theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17-11-2000 của Chính phủ với công việc là bảo vệ. Hệ số lương khởi điểm là 1,47. Trong thời gian công tác, tôi có được cử đi học đại học tại chức
Bạn đọc có số điện thoại 09065638xx, email: congthangnguyenvn@... gọi đến đường dây nóng của Văn phòng TVPL nêu vấn đề: Trong Luật BHXH 58/2014/QH13 của Quốc hội có quy định trách nhiệm và quyền lợi của NLĐ là được cấp và quản lý sổ bảo hiểm của mình. Bạn hỏi, trường hợp NLĐ không muốn giữ sổ BHXH của mình, có thể giao cho đơn vị sử dụng lao
Tôi làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập từ tháng 6/2012, lúc đầu tôi ký hợp đồng lao động 1,5 tháng không đóng BHXH, BHYT, sau đó tôi tiếp tục ký hợp đồng 3 tháng. Đến tháng 4/2013, tôi nhận quyết định thử việc hưởng 85% lương đến tháng 7/2014, đơn vị ra quyết định cho tôi ra khỏi thời gian thử việc chờ thi tuyển viên chức và tôi tiếp tục làm
Xin xin được tư vấn về chi phí lương tháng 13 và 14 để tính chi phí được trừ khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp: Năm 2009 và 2010 công ty tôi có chi trả mỗi năm là hai tháng lương cho CBCNV và đã đưa vào chi phí trước khi tính thuế TNDN Trong các hợp đồng lao động Công ty Ko ghi cụ thể mức việc này.Nhưng trong Quy chế trả lương Công ty có ghi
Bạn đọc Nguyễn Văn Quang (quận Gò Vấp, TP.HCM) cho biết bạn là viên chức, làm việc hơn ba năm tại một cơ quan giáo dục. Đến giữa năm 2014, cơ quan chấm dứt hợp đồng với bạn với lý do hai năm qua bạn không hoàn thành nhiệm vụ. “Tôi rất thắc mắc là cơ quan chấm dứt hợp đồng có đúng hay không. Ngoài ra, cơ quan viện dẫn quy định
đến mức bị xử lý kỷ luật hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự.
Việc xác định tốt nghiệp đại học loại giỏi trở lên ở trong nước, loại khá trở lên ở nước ngoài được căn cứ vào xếp loại tại bằng tốt nghiệp hoặc xếp loại tại giấy chứng nhận tốt nghiệp của cơ quan có thẩm quyền.
Trường hợp bằng tốt nghiệp hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp không
thụ lý, Sở Nội vụ tỉnh Hà Giang đã trả lại hồ sơ cho ông Hùng với lý do ông mới tốt nghiệp đại học, chưa đủ 5 năm nên chưa được xét chuyển thành công chức. Ông Hùng hỏi, đối với trường hợp của ông, pháp luật quy định như thế nào?
Tôi có người thân đang thi hành án tù và tôi được biết có nhiều phạm nhân được đưa ra lao động sản xuất. Vậy những kết quả lao động của phạm nhân sẽ được sử dụng như thế nào?
Danh hiệu Chiến sĩ thi đua toàn quốc, Chiến sĩ thi đua cơ sở, Lao động tiên tiến, Chiến sĩ tiên tiến được quy định như thế nào trong các văn bản quy phạm pháp luật hiện hành?
Tôi vào ngành tháng 12/1980, công tác tại tỉnh Tây Ninh, vào biên chế tháng 4/1981, làm giáo viên dạy tiểu học đến năm 1985, sau đó chuyển sang trường THCS dạy môn Mỹ thuật. Vì nhiều lý do tôi đã không hoàn chỉnh sư phạm theo yêu cầu của ngành. Đến năm 1995 tôi được chuyển sáng ngạch cán sự (phụ trách văn thư, phòng LAB của đơn vị). Do đảm
Ông Nguyễn Xuân Hải là kế toán Trường THPT số 4 Bố Trạch (tỉnh Quảng Bình). Trường ông Hải vừa thực hiện chi trả chế độ vùng có điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn cho cán bộ, giáo viên, nhân viên theo Nghị định 61/2006/NĐ-CP, Nghị định 116/2010/NĐ-CP và Nghị định 19/2013/NĐ-CP. Trường ông Hải có một giáo viên đã có thời gian công tác tại
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
