Bên tôi có 01 dự án hệ thống kênh tưới thủy lợi đã được phê duyệt thiết kế từ năm 2012, dự án sử dụng vốn ngân sách nhà nước. Hiện nay mới thực hiện thi công xây dựng, trong quá trình thi công xây dựng công trình thì có bổ sung thêm một số công tiêu địa hình để phù hợp với tình hình tiêu thoát nước theo địa hình thực tế. Như vậy, khi thiết kế bổ
Tôi là kĩ sư, hiện đang là đội phó của một công ty xây dựng, lương của tôi hơn 10 triệu và ổn định, vợ tôi là giáo viên thể dục cấp 1. chúng tôi có con gái hơn 3 tuổi. tôi xin hỏi tư vấn của các luật sư nếu vợ tôi đơn phương nộp đơn ly hôn thì tài sản và quyền nuôi con như thế nào? Nguyên nhân là tôi hay phải đi công tác xa nhà, tôi lo cho vợ
liên quan đến việc nhầm lẫn trước thời điểm cơ quan hải quan quyết định việc kiểm tra thực tế hàng hóa hoặc quyết định miễn kiểm tra thực tế hàng hoá; được thủ trưởng cơ quan hải quan nơi tiếp nhận và xử lý hồ sơ hải quan chấp nhận. Việc từ chối chấp nhận nhầm lẫn của cơ quan hải quan phải được thực hiện bằng văn bản trong đó nêu rõ lý do. Trường hợp
) Đối với trẻ em, phụ nữ đang có thai, người già yếu, ốm đau hoặc người khác không có khả năng tự vệ;
đ) Đối với ông, bà, cha, mẹ, người nuôi dưỡng, thầy giáo, cô giáo của mình;
e) Có tổ chức;
g) Trong thời gian đang bị tạm giữ, tạm giam hoặc đang bị áp dụng biện pháp đưa vào cơ sở giáo dục;
h) Thuê gây thương tích hoặc gây thương tích thuê;
i) Có
đinh, có xác nhận của thôn khi xưa (mốc làm giấy xác nhận là từ năm: 1994)) . Nên đã được tiếp tục xây dựng xong căn nhà đó, và hàng năm vẫn đóng tiền thuế sử dụng đất ở đầy đủ tại ubnd phường đông lương. Nhưng gia đình vẫn không làm giấy chứng nhận quyền sử dụng mảnh đất đó cho đến nay (hiện tại đất không có sổ đỏ, nhưng vẫn đóng thuế sử dụng đất
đất. Thửa đất của gia đình bạn đã có quy hoạch thì vẫn được cấp GCN QSD đất nhưng việc xây dựng trên đất phải phù hợp với quy hoạch xây dựng. Bạn tham khảo quy định tại Nghị định số 64/2012/NĐ-CP ngày 04/9/2012 quy định về cấp phép xây dựng như sau:
"Điều 5. Điều kiện chung để được cấp giấy phép xây dựng đối với các loại công trình xây dựng và
Kính chào Luật sư, Tôi đang làm việc cho một trường Nhà nước, trong quá trình làm việc tôi được trường cho tham gia một số khóa đào tạo. Khoảng tháng 9 năm 2012, Nhà trường ban hành quy định về đào tạo bồi dưỡng cán bộ viên chức, trong đó có các điều khoản hoàn trả kinh phí đào tạo nếu đơn phương nghỉ việc. Hiện nay, do bố tôi đau ốm, tôi phải
Cụ thể: tôi làm nhân viên bảo vệ, vì sơ ý nên để kẻ gian dàn cảnh lấy mất một xe máy SH của khách hàng. Có camera ghi lại, nhưng không nhìn thấy kẻ gian bẻ khóa. chỉ thấy kẻ gian chạy xe ra. Lúc mất xe kẻ gian đã lừa tôi rời khỏi vị trí bảo vệ. Nay người bị mất xe yêu cầu đền bù. tôi đồng ý đền bù tài sản, nhưng có yêu cầu người bị mất phải
Bà Hà Thị Nguyên được tuyển dụng làm giáo viên THCS từ ngày 1/8/2009, hưởng lương bậc 1, hệ số 2,34, đến ngày 1/8/2013 bà được nâng lương bậc 2, hệ số 2,67. Ngày 1/12/2013, bà Nguyên nghỉ sinh con, vậy bà được hưởng chế độ thai sản theo mức lương nào?
Cho tôi hỏi về vấn đề chế độ thai sản : tôi nghỉ sinh ngày 19 tháng 12 năm 2012 sinh con ngày 09 tháng 02 năm 2013 đi làm lại ngày : 09 tháng 06 năm 2013 Lương cơ bản của tháng 12/2012 là: 9156 đồng/giờ từ ngày 01/01/2013 là : 10802 đồng/giờ như vậy tôi được hưởng chế độ thai sản mấy tháng và số tiền nhận được là bao nhiêu ? xin chân thành cám
Em hiện là viên chức tại trường THPT thuộc Thành phố TDM, em vào ngành năm 2012. Vào tháng 10/2014 vừa qua em sinh bé và được hưởng chế độ thai sản theo quy định, nghỉ 06 tháng. Khi em nghỉ sinh, hệ số lương của em trong 06 tháng làm việc trước đó là 1.86 nên theo quy định tiền hỗ trợ thai sản của em nhận được phải là (1.86*1150000*6 + 2
Mình có đóng BHXH ở Cty TNHH KHKT Tuấn Thịnh Phát, mã đơn vị TA0923A, mình đang hưởng chế độ thai sản, hôm qua cty có báo cho mình biết là bên BH đã chuyển tiền vào cty nhưng số tiền không đúng với số đã duyệt. Trên hồ sơ đã duyệt bên BH là 20.443.077VND, số tiên cty nhận được từ BH là 19.303.077VND, như vậy vẫn còn thiếu 1.140.00VND. Khi cty
Tôi có vấn đề nhờ BBT tư vấn giúp. Tôi tham gia BHXH, BHTN ở cty cũ từ tháng 07/2008 đến 03/2012 thì nghỉ việc, trong năm 2011 tôi sinh em bé chưa nhận trợ cấp thai sản do cty nợ BHXH. Đến nay tháng 11/2013 thì cty cũ mới đóng tiền xong và chốt sổ cho mọi người. Vậy trường hợp của tôi có được hưởng trợ cấp thai sản không? Thời hạn nghỉ việc đã
Tôi sinh con từ tháng 12 và đã nộp giấy chứng sinh cho công ty vào tháng 1 nhưng đến nay chưa nhận được tiền. Tôi đã liên hệ công ty và được trả lời là khi nào bhxh quyết toán thì họ mới chuyển khoản lại cho tôi. Số thẻ BHYT của tôi là DN4013803200019. Có thể kiểm dùm tôi là hồ sơ của tôi đã được duyệt chưa ạ, và cách tính số tiền tôi được nhận
Tôi là giáo viên THPT, nghỉ sinh từ 07/07/2015 đến 07/01/2016. Hệ số lương 3,0. Phụ cấp thâm niên 8%, Phụ cấp chức vụ 0,25. Vậy tôi được hưởng chế độ thai như thế nào?
Mức hưởng chế độ thai sản khi sinh con: Bằng mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ việc nhân với số tháng nghỉ sinh con theo chế độ quy định (4, 5 hoặc 6 tháng tùy vào điều kiện làm việc). Đối với trường hợp đóng BHXH theo thang bảng lương Nhà nước quy định (hệ số) thì từ ngày 01/5/2011 được tính
lương do Nhà nước quy định (hệ số) mà trong thời gian hưởng trợ cấp thai sản có điều chỉnh lương tối thiểu chung (01/05/2011)thì thời gian hưởng sau ngày 01/5/2011 sẽ được tính theo mức lương tối thiểu 830.000đồng. Đề nghị bạn tham khảo cách tính theo CV 54/BHXH–CSXH ngày 09/01/2009 của BHXH Việt Nam.