Tra cứu hỏi đáp Chế độ tiền lương

Tôi vừa bị một người xúc phạm nghiêm trọng đến uy tín, danh dự khá nghiêm trọng. Tôi muốn khởi kiện. Trường hợp này, tôi được phép yêu cầu người đó bồi thường như thế nào?

 Luật sư cho tôi hỏi hai vấn đề sau: 1. Luật sư cho tôi hỏi, công ty tôi có thuê 1 công ty khác làm thủ tục và chuyển giao công nghệ sản xuất, sau đó công ty đó xuất cho chúng tôi hóa đơn VAT, nội dung là  " Phí xúc tiến thương mại ", khoảng trên 1 tỷ. Vậy Luật sư cho tôi phí xúc tiến thương mại này có được coi là Tài sản cố định vô hình không

Ông Hoàng Văn Nam đề nghị tư vấn trường hợp sau: Theo Điều 56 của Quy định quản lý thu BHXH, BHYT; quản lý sổ BHXH, thẻ BHYT ban hành kèm theo Quyết định số 1111/QĐ-BHXH ngày 25/10/2011 của BHXH Việt Nam quy định thì đơn vị đóng BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN chậm quá thời hạn quy định 30 ngày trở lên thì phải đóng số tiền lãi tính trên số tiền BHXH

Tôi là 1 giáo viên dạy hợp đồng 7 năm, hè tôi không được hưởng lương, tôi có tham gia bảo hiểm, vậy những tháng tôi không được hưởng lương có được gọi là thất nghiệp không? Nếu có tại sao tôi không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp? tất cả giáo viên thuộc dạng biên chế nhà nước cũng phải đóng bảo hiểm thất nghiệp, tiền đó không dùng trả cho những

Có phải BH thất nghiệp theo Luật Việc làm có nhiều chế độ hơn so với khi thực hiện Luật BHXH? Khi thực hiện Luật Việc làm, NLĐ thất nghiệp có còn được hưởng BHYT như trước không? Việc tham gia, đóng BH thất nghiệp hiện nay được thực hiện thế nào?

Tôi là hiệu phó của một Trường Mầm non, đang đóng BHXH bắt buộc được 23 năm với tuổi đời là 44 tuổi; Vào tháng 10 năm 2015 tôi đi khám bệnh và phát hiện ung thư gan, Tôi dự định qua năm 2016 tôi xin nghỉ việc và lãnh BHXH 1 lần để lấy tiền trị bệnh, điều kiện của tôi như vậy thì theo qui định của Luật BHXH có được lãnh BHXH 1 lần hay không?

Bà Trần Thị Kim Phượng, là nhân viên của 1 Công ty tại tỉnh Đồng Nai, nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau sinh từ ngày 8/7/2013 đến ngày 12/7/2013 và được cơ quan BHXH thanh toán tiền 5 ngày nghỉ dưỡng theo mức lương tối thiểu chung là 1.050.000 đồng/tháng. Theo bà Phượng được biết, theo Nghị định số 66/2013/NĐ-CP ngày 27/6/2013 của Chính phủ

Tôi tham gia công tác ở xã và đóng BHXH theo Nghị định số 09 là 14 năm. Năm 2002, tôi chuyển sang làm việc ở một doanh nghiệp và tiếp tục đóng BHXH. Tổng thời gian đóng BHXH của tôi là 22 năm được thể hiện trên cùng một sổ BHXH. Xin hỏi luật gia, tôi có được cộng dồn cả hai thời gian đóng BHXH để giải quyết chế độ hưu trí không?

Mẹ em đã đóng BHXH bắt buộc được 22 năm 05 tháng; mức lương hưu hàng tháng là: 2.604.800đồng; tổng số tháng đã hưởng: 394 tháng. Mẹ e mới mất ngày 19/7/2014. BHXH trả trợ cấp mai táng: 1.150.000 x 10 tháng = 11.500.000đ Trợ cấp tuất một lần: 3 tháng x 2.604.800 = 7.814.000 đ Vậy cho em hỏi BHXH tính như vậy đã đúng chưa?