Trường hợp, trong một tháng người lao động nghỉ ốm đau 12 ngày đi làm 4 ngày, những ngày còn lại nghỉ không lương thì có đóng BHXH của tháng đó không?
Trường hợp, trong một tháng người lao động nghỉ ốm đau 12 ngày đi làm 4 ngày, những ngày còn lại nghỉ không lương thì có đóng BHXH của tháng đó không?
Xin được hỏi về nguồn thu ngân sách cấp xã? Và các khoản chi thường xuyên của ngân sách xã quy định ra sao?
Hợp đồng lao động trao đổi, đồng ý trên mail có được không? Vì lý do công việc nên có thực hiện việc trao đổi trên gmail qua lại và đồng ý luôn, NLD và NSDLĐ đồng ý trên gmail luôn mà không gặp trực tiếp. Mong sớm nhận hồi đáp.
Độc giả tại địa chỉ email ki***[email protected] hỏi: Bố cháu ngày xưa có công tác trong quân đội 4 năm, trước năm 1995, sau đó xuất ngũ về làm tại công ty Nhà nước. Bố cháu muốn được nối bảo hiểm 4 năm bố cháu ở bộ đội để nghỉ hưu. Bố cháu đã phải vào miền nam để xin lại những giấy tờ, quyết định của đơn vị xác minh bố cháu công tác ở đó + giấy
Tôi làm nhân viên cho một công ty điện. Tôi đã ký hợp đồng chính thức được 2 tháng và đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội. Trong lúc làm việc (buộc thùng hàng cho công ty) không may tôi bị sợi dây bắn vào mắt làm vỡ kính và bị xước giác mạc. Tôi đã đi khám tư và mất khoản phí thuốc men (250 nghìn đồng) và làm lại 1 tròng kính là (60 nghìn đồng
Chào anh chị, người lao động bên em bị sẩy thai tự nhiên. Trong giấy ra viện thì bác sĩ có ghi là 5 tuần tuổi. Vậy theo chế độ thai sản thì người lao động khi bị sẩy thai sẽ được nghỉ bao nhiêu ngày vậy ạ?
Tôi từng là viên chức nhưng bị kỷ luật buộc thôi việc cách đây 03 năm. Hiện tôi muốn được thi vào làm viên chức lại được hay không?
Dạ em muốn hỏi về admin về mất sổ bảo hiểm xã hội ạ. Em nghỉ việc công ty từ 12/10. Công ty đã thực hiện chốt sổ bảo hiểm xã hội và em đã nhận sổ. Tuy nhiên, do bất cẩn nên em đã làm mất sổ bảo hiểm xã hội. Vậy em muốn nhận trợ cấp thất nghiệp thì có được không ạ?
Vui lòng cung cấp cho tôi quy định về thời gian, trách nhiệm cung cấp thông tin của các đơn vị trực thuộc BHXH tỉnh được quy định ra sao? Mong sớm nhận hồi đáp.
Tôi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đến hết tháng 10 là hết thời gian nghỉ việc hưởng chế độ BHXH 6 tháng. Bắt đầu đi làm lại từ tháng 11/2021. Nhưng công ty có làm chế độ dưỡng sức cho tôi 5 ngày, tháng 11 tôi vẫn được hưởng nguyên lương. Vậy trường hợp của tôi có bị truy thu hay gì không ạ?
Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp mà không thông báo với Trung tâm dịch vụ việc làm thì có bị phạt không? Nếu có thì mức phạt bao nhiêu?
Việc cung cấp thông tin của Cổng Thông tin điện tử BHXH VN được quy định như thế nào? Rất mong sớm nhận phản hồi từ các bạn.
Sinh xong nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản luôn có được không mà không đợi đến lúc đi làm lại thì có được không? Mong sớm nhận hồi đáp.
Dạ, em đang nợ một số tiền khá lớn của người bạn. Hiện tại thì em chưa có trả, bạn em cũng không đòi nhưng sợ sau này bạn em nhắc đến khoản nợ thì rất phiền, nên em muốn hỏi nợ khoảng bao nhiêu mới bị đi tù?
Phương pháp và trách nhiệm ghi bảng thanh toán tiền lương và các khoản thu nhập của NLĐ của các hộ kinh doanh, cá nhân kinh doanh được quy định ra sao? Mong sớm nhận hồi đáp.
Cho hỏi theo quy định của pháp luật về định giá dịch vụ xét nghiệm SARS-CoV-2 việc thanh toán dịch vụ xét nghiệm SARS-CoV-2 được hướng dẫn trong pháp luật như thế nào? Mong sớm được giải đáp.
Cho tôi hỏi, tôi đã đăng ký mua BHYT tại cơ quan bảo hiểm xã hội huyện, họ cấp cho tôi giấy hẹn 12/12/2021 sẽ ra lấy thẻ. Mà nay tôi bị bệnh tính đi khám tại bệnh viện thì tôi có được bảo hiểm chi trả không ạ?
Xin cho hỏi, việc tích hợp, kết nối, cung cấp dịch vụ thanh toán trực tuyến trên Cổng Dịch vụ công quốc gia được quy định như thế nào? Nhờ hỗ trợ theo quy định mới.
Khai man lý do để hưởng bảo hiểm xã hội một lần có bị phạt không? Nếu có thì mức phạt là bao nhiêu? Mong sớm nhận hồi đáp.