
Chào ban biên tập. Công ty mình hiện có thai sản 4 tháng và xin đi làm sớm, vậy nữ nhân viên đó cần nộp những giấy tờ gì cho đơn vị mình? Mong ban biên tập tư vấn giúp. Xin chân thành cám ơn!
Cho chị hỏi, tính đến tháng 04/2016, chị đã tham gia bảo hiểm xã hội được 15 năm 3 tháng. Hiện tại chị 40 tuổi, vậy trong trường hợp này, chị có thể hưởng trợ cấp 1 lần sau 1 năm không có việc làm không? Rất mong nhận được sự tư vấn.
Chào anh/chị! Mình nghe 1 số người nói có quy định mới đối với trường hợp NLĐ nghỉ thai sản đi làm sớm trước thời hạn thì cả NLĐ đó và NSDLĐ đều bị trừ tiền bảo hiểm thì có đúng không ạ? Nếu có quy định đó thì nằm ở điều nào ạ? Mình cảm ơn!
Nghĩa vụ và trách nhiệm trong kinh doanh của Tập đoàn Hóa chất Việt Nam được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi hiện đang làm trong lĩnh vực hóa phẩm. Tôi có một thắc mắc mong được ban biên tập giúp đỡ. Nghĩa vụ và trách nhiệm trong kinh doanh của Tập đoàn Hóa chất Việt Nam được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này
Trường mình có đồng nghiệp đang nghỉ hưởng chế độ thai sản, trước tháng 3/2016 chị ấy hưởng mức lương là 2.34, được nâng lương vào tháng 3/2016 với mức lương mới là 2.67, đến tháng 5/2016 thì chị ấy nghỉ hưởng chế độ thai sản. Cho hỏi cách tính mức hưởng trợ cấp thai sản của chị ấy là như thế nào?
Người lao động xin nghỉ không lương thì trong thời gian nghỉ đó người sử dụng lao động có thu tiền bảo hiểm từ người lao động và nộp cho cơ quan bảo hiểm xã hội được không? (người lao động chịu toàn bộ chi phí bảo hiểm)
Lao động nữ trong thời gian nghỉ thai sản hương lương BHXH có phải nộp tiền bảo hiểm như những tháng đi làm không?
Ông Phan Văn Bằng (TPHCM) 58 tuổi, đóng BHXH được 39 năm. Trước đây, ông có 18 năm làm công việc nặng nhọc, độc hại. Hiện ông công tác trong ngành Hàng không. Ông Bằng hỏi, nếu ông muốn nghỉ hưu trước tuổi thì có cần giám định sức khỏe không và có được hưởng thêm chế độ gì không?
Ông Ngô Quốc Điệp (TP. Hà Nội) làm công nhân bốc xếp, thuộc danh mục công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm đủ 15 năm liên tục. Đến ngày 1/8/2017, ông có 20 năm đóng BHXH. Theo giám định y khoa, ông bị suy giảm khả năng lao động 61%. Ông Điệp hỏi, khi nào ông được nghỉ hưu trước tuổi, ông được hưởng lương hưu như thế nào? Lao động làm công
Ông Vũ Quốc Hưng (vuquoch***[email protected]) hỏi: “Năm nay tôi 56 tuổi, đang làm việc tại một công ty TNHH, đã đóng BHXH được 32 năm. Như vậy, nếu tôi muốn nghỉ hưu thì có được hưởng đầy đủ quyền lợi hay không? Số năm đóng BHXH nhiều hơn quy định (2 năm) được giải quyết ra sao?”.
Đối tượng hưởng mức lương mức tăng thêm khi hệ số lương dưới 2,34? Tôi là giáo viên THCS, tôi đã nghỉ sinh con thứ hai từ 15/11/2015 đến hết 15/5/2016 và tôi hưởng lương theo bảo hiểm từ tháng 01/12/2015 đến hết tháng 01/5/2016. Trong khoảng thời gian tôi nghỉ thì có quyết định tăng lương cơ bản từ 1150000 đồng lên 121000 đồng. Đến tháng 8