Tra cứu hỏi đáp bảo hiểm

Công ty em làm hợp đồng lao động cho em, có ghi cả thời gian thử việc là 2 tháng. Khi lên cơ quan bảo hiểm xã hội báo tăng để đóng bảo hiểm xã hội cho em thì họ xem hợp đồng và bảo rằng phải truy thu tiền bảo hiểm của cả hai tháng thử việc. Theo em biết trong Luật Bảo hiểm xã hội là không có điều đó, chỉ nói rằng sau thời gian thử việc nếu nhân viên đáp ứng được yêu cầu của công ty thì được ký hợp đồng chính thức và đóng bảo hiểm xã hội. Trong hợp đồng của em có ghi rõ thời hạn hợp đồng chính thức là 1 năm và thử việc 2 tháng. Như vậy cơ quan bảo hiểm xã hội làm vậy là đúng hay sai và nếu phải truy thu thì tiền truy thu là công ty hay em chịu, bởi vì người lập hợp đồng là công ty (đồng nghĩa với người làm sai là công ty), nếu bắt em đóng tiền bảo hiểm xã hội của 2 tháng thử việc thì điều đó em nghĩ là không thỏa đáng. Mong luật sư giải thích cho em hiểu?

Em ở huyện hương trà giờ em lên bảo hiểm xã hội tỉnh Thừa Thiên Huế mua bảo hiểm được không?

Em là kế toán của trường tiểu học công lập. Cho em hỏi khi trường em ký hợp đồng lao động mùa vụ với người lao động (nhân viên nấu ăn, nhân viên bảo vệ, nhân viên lao công...) thì có phải bắt buộc đóng bảo hiểm bao gồm bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) cho họ không ạ? Nếu ký hợp đồng lao động 3 tháng 1 lần, trong năm ký không quá 3 lần với 1 người thì sẽ không phải đóng BHXH cho họ phải không? Trong hợp đồng cần ghi rõ thế nào để không phải đóng BHXH cho họ mà vẫn đúng luật? Trường em trả lương cho họ từ tiền xã hội hóa thu từ phụ huynh học sinh, không phải từ tiền ngân sách cấp. Em cảm ơn luật sư!

Chế độ thai sản dành cho nam giới khi có vợ sinh con được quy định tại Khoản 2, Ðiều 34 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 có hiệu lực từ ngày 1-1-2016. Trong trường hợp này, vợ em không tham gia bảo hiểm xã hội mà em tham gia bảo hiểm xã hội thì em được hưởng 2 tháng lương cơ bản. Vậy em muốn hỏi thủ tục để nhận 2 tháng lương cơ bản đó như thế nào? Em xin cảm ơn.

Bố tôi sinh năm 1958 (57 tuổi), làm việc theo hợp đồng lao động cho một doanh nghiệp đến nay đã tròn 19 năm 6 tháng, còn 6 tháng nữa sẽ đủ 20 năm. Ðây cũng là quãng thời gian bố tôi tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm. Tuy nhiên, đầu quý I năm nay, công ty chính thức phá sản và đóng cửa. Như vậy, bố tôi sẽ chưa làm đủ 20 năm cho một doanh nghiệp, cũng như thời gian tham gia bảo hiểm cũng chưa đủ 20 năm. 1. Bố tôi nghe những đồng nghiệp nói, nếu như làm từ 20 năm trở lên cho một doanh nghiệp thì có thể xin về hưu sớm, luật sư cho tôi hỏi thực tế có đúng như vậy không? 2. Nếu bố tôi lãnh bảo hiểm thất nghiệp, cũng như bảo hiểm xã hội ngay tại thời điểm này thì sẽ được bao nhiêu? Và có nên không? Xin luật sư cho bố tôi lời khuyên.

Tôi đang có ý định tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện. Vậy tôi muốn hỏi căn cứ vào đâu để xác định mức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện. Và có những phương thức tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện nào? Mong luật sư giải đáp giúp tôi! Tôi cảm ơn!

Bố tôi đang hưởng chế độ hưu trí thì mất ở tuổi 65. Vậy xin hỏi thân nhân của bố tôi có được hưởng chế độ BHXH không?

Tôi tính đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện nhưng nghe bạn bè nói phải đóng tiền một lần cho cả năm thì nhiều tiền quá. Tôi có thể đóng tiền theo tháng hoặc quý có được không?

Trước đây Tôi làm việc tại công ty Nhà nước là 19 năm 6 tháng và chuyển sang một công ty tư nhân và đã tham gia đóng BHXH tiếp theo hơn hai năm đến 04/2014 nhưng do công ty bỏ trốn còn nợ tiền bảo hiểm xã hội đến tháng 04/2014, Tôi muốn nhận tiền trợ cấp bảo hiểm một lần thì được BHXH trả lời phải kết sổ tại công ty Tư nhân thì mới nhận được một lần. NHưng hiện tại chủ doanh nghiệp đã bỏ trốn không có con dấu để kết số BHXH. vậy xin luật sư cho tôi hỏi tôi phải làm thế nào để được nhận trợ cấp BHXH một lần.

Năm 2012 đến nay do công ty tôi ngừng hoạt động nên không đóng được BHXH và tôi được BHXH chốt sổ tại thời điểm tháng 12 năm 2011 với mức lương để đóng BHXH là 3.960.000 đồng và thời gian đóng 22 năm 7 tháng. Hiện tôi đã 50 tuổi. Xin hỏi Luật sư tư vấn giúp nên qua một công ty khác đóng tiếp hay nên xin về hưu dạng mất sức? Nếu muốn được về hưu dạng mức sức thì làm những thủ tục gì khi chưa có việc làm? Trong cả hai trường hợp đóng tiếp hay xin về hưu thì nên chọn phương án nào để quyền lợi được hưởng BHXH là tốt nhất.

Tôi sinh năm 1980, là Phó Chủ tịch Hội Phụ nữ xã từ năm 2010 đến nay. Được biết từ 1/1/2016 tôi được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Cho tôi thời gian công tác của tôi từ năm 2010 đến 31/12/2015 có được đóng bổ sung bảo hiểm xã hội không? Tôi có được thực hiện đầy đủ các chế độ của bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Nếu sau này tôi chỉ tham gia Bảo hiểm xã hội không đủ 20 năm có được hưởng chế độ hưu trí hay không?

Em vào làm việc cho 1 công ty vào tháng 3/2013 và đến tháng 5/2014 thì xin nghỉ, sau khi thử việc tôi chính thức vào làm việc tại công ty nhưng công ty không ký hợp đồng lao động với tôi, nhưng mỗi tháng vẫn trích tiền lương để đống bảo hiểm. đến tháng 5/2014 tôi có viết đơn xin nghỉ nhưng không được giải quyết, và tôi đã nghỉ việc khi chưa có quyết định thôi việc. đến nay đã được 5 tháng nhưng phía công ty vẫn chưa bàn giao lai sổ BHXH. nhiều lần em gọi lên yêu cầu được nhận lai sổ BHXH nhưng chỉ nhận được 1 câu trả lời là "Chưa có quyết định thôi việc của tổng giám đốc ký nên không được lấy sổ bảo hiểm". Em muốn hỏi luật sư về trường hợp của em. Nếu như phía công ty không trả lại sổ BHXH thì em phải làm sao để bảo vệ quyền lợi của mình. và luật lao động Việt Nam có quy định thời hạn bắt buộc doanh Nghiệp phải bàn giao lại sổ BHXH cho người lao động hay không.

Chào các anh chị !  Em có một thời gian làm việc cho một doanh nghiệp nước ngoài , em đã xin nghỉ việc được một năm , nay muốn lấy tiền bảo hiểm xã hội một lần. Vậy nhờ anh chi tính dùm em số tiền được lãnh! Em xin cảm ơn!

Tôi là chủ cơ sở kinh doanh nhỏ,khi có thai được 3tháng tôi đã đóng bhxh từ tháng10/2013 - 3/2014.cuối tháng 3/2014 tôi sinh con và được hưởng chế độ thai sản 6tháng.vậy theo luật bhxh thì tôi đã đóng đủ 12tháng(từ 10/2013- 9/2014).bây giờ tôi muốn ngừng đóng bhxh từ tháng 10/2014 thì có được không?có vi phạm luật bhxh không? Cần những mẫu văn bản nào?tôi có được hưởng bhxh 1lần không?

Em làm cho 1 công ty lớn, nhưng mảng em đang làm lại gặp khó khăn, nên công ty chưa trả lương 1tháng lương và nợ về bảo hiểm xã hội, em có HĐLĐ vậy em có nên đi kiện để được hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động

Chào các bác, chú  ,anh ,chị ! Cho em hỏi là bây giờ mình không lấy được sổ bảo hiểm cũ thì có đóng mới lại từ đầu được không.  Xin cảm ơn!

Năm nay em được nhận lại xổ bảo hiểm xã hội rồi. Trên đó ghi họ tên và mã số giấy chứng minh và ngày cấp là năm 2000 . Nhưng giờ giấy chứng mình em hết hạn mà gần tết âm lịch nên em hỏi qua tết em làm lại giấy cm thế có cập nhật xổ bảo hiểm lai được không ạ?

Em tôi chạy xe ra đường quên đội mũ bảo hiểm nên thấy cảnh sát giao thông (CSGT) tuýt còi thì em ấy sợ chạy luôn. Sau đó, em tôi bị CSGT xử phạt hai lỗi. Lỗi 1 là không đội mũ bảo hiểm phạt 150.000 đồng, lỗi 2 không dừng xe phạt 300.000 đồng và bị tước giấy phép lái xe 30 ngày. Việc CSGT xử phạt hai lỗi vậy đúng không, theo quy định nào? Phuonglientran_thienha@yhaoo.com

Những đối tượng nào sẽ được tham gia bảo hiểm thất nghiệp?