Tra cứu hỏi đáp Lao động tiên tiến

Bố em đóng được 12 năm BHXH, là kế toán tại công ty tư nhân. 20/2 vừa rồi bị xe container đâm trúng, có giám định mức độ khuyết tật là 83%. Bác sĩ kêu là sẽ sống thực vật. Bây giờ gia đình cần tiền chạy chữa thì bố em có đủ điều kiện để rút BHXH 1 lần không?

Em là nhân viên kinh doanh, khi ký HĐLĐ với công ty trong HĐ có ghi rõ là 1 năm em sẽ có 12 ngày nghỉ phép năm. Nhưng vừa rồi em xin nghỉ phép 2 ngày mà công ty lại không đồng ý. Vậy công ty em làm vậy có bị phạt không?

Cho hỏi khi thay đổi vị trí công việc có phải ký lại hợp đồng lao động không?

Cho mình hỏi, người lao động nghỉ 3 ngày bố mất được hưởng nguyên lương thì lương này DN trả hay BHXH chi trả?

Người lao động công ty bị tạm giam để điều tra. Không biết bên công ty mình có phải đóng BHXH cho anh này không?

Xin hỏi có phải mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc là phụ thuộc và mức thu nhập của NLĐ lựa chọn đúng không?

Bên mình có người lao động chấm dứt hợp đồng lao động thuộc trường hợp phải chi trả trợ cấp thôi việc cho họ. Vậy cho hỏi bên mình phải chi trả trợ cấp này cho họ trong thời hạn bao lâu?

Tôi là nam viên chức hiện đang công tác tại đơn vị sự nghiệp 100% ngân sách nhà nước. Tôi đã đóng BHXH trên 30 năm. Tôi sinh tháng 6/1966 thì có được nghỉ hưu trước tuổi vào tháng 7/2021 theo Nghị định 143 theo diện tinh giản biên chế không?

Trường hợp bố người lao động mất thì công ty có bắt buộc phải chi tiền phúng điếu cho người lao động không ạ? 

Mình muốn hỏi, NLĐ sẽ được tạm ứng tiền lương trước ngày nhận lương trong những trường hợp nào?

Bên công ty mình hiện tại có thuê 1 anh giám đốc quản lý. Anh này vẫn được nhận lương hàng tháng ạ. Không biết bên em có phải làm hồ sơ để đóng BHXH cho anh này không?

Công ty mình chuyên về thiết kế xây dựng nên nhân viên phải ở lại gần công trình xây. Bên mình có hỗ trợ NLĐ 2 triệu/tháng tiền thuê nhà. Vậy tiền này có phải đóng BHXH hay không?

Đầu mỗi năm, công ty thực hiện chế độ tăng lương cho người lao động. Cho hỏi, công ty có thể sử dụng quyết định tăng lương để thay cho việc ký phụ lục hợp đồng lao động với người lao động theo mức lương mới hay không?

Mức tiền thưởng truy tặng danh hiệu Anh hùng lao động năm 2021 đối với cá nhân là bao nhiêu tiền?

Tôi đi làm từ năm 2001 tới nay tôi nghỉ việc (thỏa thuận chấm dứt HĐLĐ), không đi làm ở đâu nữa. Tôi bắt đầu tham gia BHXH, BHTN, TN,... bắt buộc từ 2009 đến nay. Nghe nói khoảng thời gian từ 2001 đến 2009 tôi sẽ được hưởng trợ cấp thôi việc. Không biết có đúng không? Nếu có thì được bao nhiêu tiền.