Tra cứu hỏi đáp tổ chức cơ yếu

Hỏi đáp pháp luật Phụ cấp thâm niên nghề đối với người làm việc ở tổ chức cơ yếu hưởng lương và phụ cấp từ nguồn kinh phí thuộc ngân sách 16:38 | 04/09/2017

Phụ cấp thâm niên nghề đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu hưởng lương và phụ cấp từ nguồn kinh phí thuộc ngân sách Nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi tên là Nguyễn Anh Thông. Tôi đang làm việc trong cơ quan nhà nước tại Quảng Bình. Vì tính chất công việc, tôi cần tìm hiểu một số quy định của pháp luật về phụ cấp thâm niên nghề đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu hưởng lương và phụ cấp từ nguồn kinh phí thuộc ngân sách Nhà nước được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định vấn đề này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. (thong***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Các chế độ phụ cấp khác đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu hưởng lương và phụ cấp từ nguồn kinh phí thuộc NSNN 15:50 | 25/08/2017

Các chế độ phụ cấp khác đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu hưởng lương và phụ cấp từ nguồn kinh phí thuộc ngân sách Nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi tên là Đức Thịnh. Tôi đang làm việc trong cơ quan nhà nước tại TPHCM. Vì tính chất công việc, tôi cần tìm hiểu một số quy định của pháp luật về các chế độ phụ cấp khác đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu hưởng lương và phụ cấp từ nguồn kinh phí thuộc ngân sách Nhà nước được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định vấn đề này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. (nguyen_thi***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Cách tính mức lương, phụ cấp đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu theo mức lương cơ sở mới 11:20 | 31/05/2017

Cách tính mức lương, phụ cấp đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu theo mức lương cơ sở mới được quy định ra sao? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Gần đây, tôi nghe nói Nhà nước ban hành quy định về mức lương cơ sở mới áp dụng từ tháng 7/2017 nên tôi muốn tìm hiểu thêm vấn đề này. Nhờ Ban biên tập giải đáp giùm tôi, đối với đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu sẽ được tính mức lương và phụ cấp như thế nào theo mức lương cơ sở mới? Văn bản nào điều chỉnh nội dung này? Rất mong nhận được giải đáp từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! Lương Thùy Dung (0907****)

Hỏi đáp pháp luật Người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định thế nào? 08:00 | 28/04/2017

Người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Hiện tôi đang muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật về người làm việc trong tổ chức cơ yếu. Vì vậy, tôi có một thắc mắc mong nhận được sự giải đáp từ phía anh/chị trong Ban biên tập. Người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. Ngọc Anh (anh***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Nghĩa vụ và trách nhiệm của người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định như thế nào? 08:00 | 28/04/2017

Nghĩa vụ và trách nhiệm của người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định như thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Hiện tôi đang muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật về người làm việc trong tổ chức cơ yếu. Vì vậy, tôi có một thắc mắc mong nhận được sự giải đáp từ phía anh/chị trong Ban biên tập. Nghĩa vụ và trách nhiệm của người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. Minh Hoàng (hoang***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Tuyển chọn người vào tổ chức cơ yếu như thế nào? 08:00 | 28/04/2017

Tuyển chọn người vào tổ chức cơ yếu như thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Hiện tôi đang muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật về người làm việc trong tổ chức cơ yếu. Vì vậy, tôi có một thắc mắc mong nhận được sự giải đáp từ phía anh/chị trong Ban biên tập. Tuyển chọn người vào tổ chức cơ yếu như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. Hữu Dũng (dung***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng người làm việc trong tổ chức cơ yếu 07:57 | 28/04/2017

Đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Hiện tôi đang muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật về người làm việc trong tổ chức cơ yếu. Vì vậy, tôi có một thắc mắc mong nhận được sự giải đáp từ phía anh/chị trong Ban biên tập. Đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng người làm việc trong tổ chức cơ yếu được quy định thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. Minh Nghĩa (nghia***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Chế độ, chính sách đối với người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu như thế nào? 07:56 | 28/04/2017

Chế độ, chính sách đối với người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu như thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Hiện tôi đang muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật về chế độ, chính sách đối với người làm việc trong tổ chức cơ yếu. Vì vậy, tôi có một thắc mắc mong nhận được sự giải đáp từ phía anh/chị trong Ban biên tập. Chế độ, chính sách đối với người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. Hoàng Quốc (quoc***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Quy đổi thời gian tính hưởng chế độ trợ cấp một lần khi thôi làm việc trong tổ chức cơ yếu 07:50 | 24/03/2017

Quy đổi thời gian để tính hưởng chế độ trợ cấp một lần đối với người làm công tác cơ yếu khi thôi làm việc trong tổ chức cơ yếu quy định thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Hiện tôi đang muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật về chế độ, chính sách đối với người làm công tác cơ yếu nghỉ hưu, chuyển ngành, thôi việc, hy sinh, từ trần hoặc chuyển sang làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu. Vì thế, tôi có một thắc mắc mong nhận được sự giải đáp từ phía anh/chị trong Ban biên tập. Quy đổi thời gian để tính hưởng chế độ trợ cấp một lần đối với người làm công tác cơ yếu khi thôi làm việc trong tổ chức cơ yếu quy định thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. Ngô Nhựt (nhut***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Chế độ, chính sách đối với người làm công tác cơ yếu chuyển sang làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu 11:01 | 15/03/2017

Chế độ, chính sách đối với người làm công tác cơ yếu chuyển sang làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu quy định thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Hiện tôi đang muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật về chế độ, chính sách đối với người làm công tác cơ yếu nghỉ hưu, chuyển ngành, thôi việc, hy sinh, từ trần hoặc chuyển sang làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu. Vì thế, tôi có một thắc mắc mong nhận được sự giải đáp từ phía anh/chị trong Ban biên tập. Chế độ, chính sách đối với người làm công tác cơ yếu chuyển sang làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu quy định thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập Thư Ký Luật. Thanh Bình (binh***@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Chế độ tiền lương đối với người làm công tác cơ yếu trong tổ chức cơ yếu 15:02 | 11/02/2017

Chế độ tiền lương đối với người làm công tác cơ yếu trong tổ chức cơ yếu. Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi hiện đang làm trong một tổ chức cơ yếu. Tôi mới nghe nói từ tháng 9/2016 thì chế độ tiền lương đối với người làm công tác cơ yếu trong tổ chức cơ yếu có sự thay đổi. Tôi muốn hỏi vấn đề này được quy định như thế nào? Trong văn bản nào? Mong Ban biên tập Thư Ký Luật trả lời giúp tôi. Xin cám ơn! Hùng, Hưng Yên.

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào