Tôi chữa bệnh tại một cơ sở khám chữa bệnh, đã được cấp giấy ra viện để làm thủ tục hưởng chế độ thai sản nhưng không may bị làm mất. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi. Giấy ra viện làm mất có được cấp lại không?
Hiện tôi đang là nhân viên nhân sự tại một công ty tại Bình Dương. Để làm tốt công việc giải quyết chế độ cho anh chị em nhân viên trong công ty. Tôi có thắc mắc sau mong nhận phản hồi. Khi thực hiện việc khám chữa bệnh thì người bệnh được cấp bao nhiêu giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội?
Căn cứ pháp lý: Điều 18, Điều 24 Luật Khám, chữa bệnh 2009.
1. Điều kiện:
- Có văn bằng chuyên môn liên quan đến y tế được cấp hoặc công nhận tại Việt Nam.
- Có văn bản xác nhận quá trình thực hành;
- Có giấy chứng nhận đủ sức khỏe để hành nghề khám bệnh, chữa bệnh.
- Không thuộc trường hợp đang trong thời gian bị cấm hành nghề
Xin cho hỏi: Tôi có thai được 22 tuần. Trước đây tôi có đi khám thai theo định kỳ mà bác sĩ thông báo và đều được trả bảo hiểm y tế. Nhưng vừa rồi chưa đến kỳ đi khám nhưng tôi cảm thấy hơi khó chịu trong bụng nên có đi khám nhưng không được bảo hiểm y tế. Xin cho hỏi, bệnh viện làm vậy có đúng không ạ?
Có vụ án hình sự cố ý gây thương tích, bị hại yêu cầu bồi thường viện phí, tiền thuốc, tiền chăm sóc bệnh, bồi dưỡng phục hồi sau xuất viện nhưng không cung cấp được chứng từ (vì không lưu). Ra xét xử, tòa chỉ cho hưởng 50% giá trị bồi thường mà bị hại yêu cầu Các tiền bối cho em hỏi căn cứ vào quy định nào để Tòa xác định các mức thiệt
Đối với trường hợp người lao động bị ốm đau đang điều trị theo quyết định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh nhưng hợp đồng lao động lại hết hạn thì có ảnh hưởng đến việc chấm dứt hợp đồng không?
) Giấy chứng nhận là người có bài thuốc gia truyền hoặc có phương pháp chữa bệnh gia truyền.
2. Có văn bản xác nhận quá trình thực hành, trừ trường hợp là lương y, người có bài thuốc gia truyền hoặc có phương pháp chữa bệnh gia truyền.
3. Có giấy chứng nhận đủ sức khỏe để hành nghề khám bệnh, chữa bệnh.
4. Không thuộc trường hợp đang trong thời
Theo quy định tại Điều 3 Thông tư 27/2018/TT-BYT thì người nhiễm HIV được BHYT chi trả các dịch vụ sau:
1. Thuốc kháng HIV (trừ trường hợp đã được nguồn tài chính hợp pháp khác chi trả);
2. Xét nghiệm HIV trong khám bệnh, chữa bệnh đối với phụ nữ trong thời kỳ mang thai và sinh con theo yêu cầu chuyên môn nếu không được các nguồn kinh phí
thì anh hàng xóm của bạn bị nhiễm HIV do tai nạn. Anh ấy vẫn còn trẻ, vẫn có có thể lao động. Theo quy định trên đây thì anh ấy sẽ không thuộc đối tượng được hưởng trợ cấp xã hội hàng tháng. Tuy nhiên nếu như anh ấy có tham gia bảo hiểm y tế thì anh ấy sẽ được bảo hiểm y tế chi trả các dịch vụ khám chữa bệnh sau:
- Thuốc kháng HIV (trừ trường hợp
Theo mình được biết thì người bị nhiễm HIV sẽ được được bảo hiểm y tế chi trả cho những dịch vụ khám chữa bệnh theo quy định. Vậy người bị nhiễm HIV có được cấp thẻ BHYT miễn phí không? Ban tư vấn hãy giải đáp giúp tôi vấn đề trên trong thời gian sớm nhất. Chân thành cảm ơn!
16 tuổi, phụ nữ mà biết là có thai, người già yếu, ốm đau hoặc người khác không có khả năng tự vệ;
d) Đối với ông, bà, cha, mẹ, thầy giáo, cô giáo của mình, người nuôi dưỡng, chữa bệnh cho mình;
đ) Có tổ chức;
e) Lợi dụng chức vụ, quyền hạn;
g) Trong thời gian đang bị giữ, tạm giữ, tạm giam, đang chấp hành án phạt tù, đang chấp hành biện
Công ty là công ty gia công tại Thành phố Hồ Chí Minh, vì sắp tới có đơn hàng phải xuất trả lại sản phẩm cho khách hàng ở nước ngoài mà chưa hoàn thành xong, nên công ty có yêu cầu các công nhân của công ty trong dây chuyền gia công đi làm luôn vào các ngày nghỉ lễ 30/4 và 01/5 sắp tới. Công nhân có quyền từ chối đi làm hay không?
pháp khác chi trả).
2. Người tham gia bảo hiểm y tế nhiễm HIV khi sử dụng các dịch vụ y kế liên quan đến HIV/AIDS được Quỹ bảo hiểm y tế chi trả:
- Thuốc kháng HIV (trừ trường hợp đã được nguồn tài chính hợp pháp khác chi trả);
- Xét nghiệm HIV trong khám bệnh, chữa bệnh đối với phụ nữ trong thời kỳ mang thai và sinh con theo yêu cầu chuyên
Công ty tôi có trụ sở tại Thành phố Hồ Chí Minh, vừa qua, công ty mới thành lập một Văn phòng đại diện hạch toán phụ thuộc công ty tại Thành phố Đà Nẵng. Công ty có tuyển dụng nhân viên cho văn phòng ngoài đó nhưng đóng bảo hiểm ở thành phố Hồ Chí Minh. Nhưng người lao động của công ty có thể đăng ký khám bệnh ở bệnh viện ngoài Đà Nẵng được
, chữa bệnh.
3. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ 07 năm đến 15 năm:
a) Gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của nạn nhân mà tỷ lệ tổn thương cơ thể 61% trở lên;
b) Biết mình bị nhiễm HIV mà vẫn phạm tội.
4. Người phạm tội còn có thể bị cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất
Xin chào Ban biên tập, em đang là sinh viên năm nhất ngành y. Em có chút thắc mắc mong được giải đáp. Anh chị cho em hỏi bộ phận cơ thể có phải là tài sản không? Do em thấy có rất nhiều trường hợp mua bán nội tạng diễn ra khá phổ biến ở nhiều nơi nhưng chưa kiểm soát được. Mong sớm nhận được phản hồi từ ban biên tập.
Em đang làm việc tại công ty. Giờ em bị bệnh sỏi thận phải mổ. Sỏi rất to bác sĩ bảo phải mổ hở theo bệnh em được nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội nhiêu ngày ạ? Em nhập viện ngày 02/04, đến 13/04 mới được mổ và xuất viện vào ngày 19/04. Vậy em được nghỉ nhiêu ngày để hưởng bảo hiểm xã hội ạ. Xin cảm ơn.
Điều 17 Luật Khám, chữa bệnh 2009 quy định Người xin cấp chứng chỉ hành nghề bao gồm:
1. Bác sỹ, y sỹ
2. Điều dưỡng viên
3. Hộ sinh viên.
4. Kỹ thuật viên
5. Lương y
6. Người có bài thuốc gia truyền hoặc có phương pháp chữa bệnh gia truyền
Điều 18 Luật Khám, chữa bệnh 2009 quy định về Điều kiện để cấp chứng chỉ hành nghề đối
; trường hợp ở xa cơ sở khám bệnh, chữa bệnh hoặc người mang thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ 02 ngày cho mỗi lần khám thai.
2. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần."
Như vậy, trong thời gian 12 tháng trước khi sinh người
người lao động đi làm trong thời gian nghỉ thai sản:
- Có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc đi làm sớm không có hại cho sức khỏe của người lao động và được người sử dụng lao động đồng ý;
- Đã nghỉ ít nhất được 04 tháng.
Như vậy, hiện nay tại Nghị định 29/2012/NĐ-CP và Nghị định 161/2018/NĐ-CP không có quy định cụ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
