Hiện vợ chồng tôi sắp sinh thêm con thứ ba. Tôi được biết, việc sinh con thứ ba là vi phạm pháp luật và dân số và kế hoạch hóa gia đình. Vậy cụ thể quy định này như thế nào? Hành vi sinh con thứ ba có bị xử phạt không? Võ Giang (Phường Trung Tự, quận Đống Đa, thành phố Hà Nội)
nuôi. 5. Cặp vợ chồng sinh con thứ ba, nếu đã có hai con đẻ nhưng một hoặc cả hai con bị dị tật hoặc mắc bệnh hiểm nghèo không mang tính di truyền, đã được Hội đồng Giám định y khoa cấp tỉnh hoặc cấp Trung ương xác nhận. 6. Cặp vợ chồng mà một hoặc cả hai người đã có con riêng (con đẻ), chỉ sinh một con hoặc hai con trở lên trong cùng một lần sinh
sinh hai con trở lên.
+) Cặp vợ chồng sinh lần thứ ba trở lên, nếu tại thời điểm sinh chỉ có một con đẻ còn sống, kể cả con đẻ đã cho làm con nuôi.
+) Cặp vợ chồng sinh con lần thứ ba, nếu đã có hai con đẻ nhưng một hoặc cả hai con bị dị tật hoặc mắc bệnh hiểm nghèo không mang tính di truyền, đã được Hội đồng giam định y khoa cấp tỉnh hoặc cấp
, kể cả con đẻ đã cho làm con nuôi.
5. Cặp vợ chồng sinh con thứ ba, nếu đã có hai con đẻ nhưng một hoặc hai con bị dị tật hoặc mắc bệnh hiểm nghèo không mang tính di truyền, đã được Hội đồng Giám định y khoa cấp tỉnh hoặc cấp trung ương xác nhận.
6. Cặp vợ chồng đã có con riêng (con đẻ): a, Sinh một con hoặc hai con, nếu một trong hai người
Tôi hiện đang công tác tại trường Cao đẳng nghề Đà Nẵng,vừa qua tôi được ông Giam đốc bảo hiểm xã hội thành phố trả lời cho tôi là ; chuyên viên chính đang giảng dạy thì không được hưởng phụ cấp tham niên!. Tôi xin chuyển ý kiến của luật sư nguyễn Trường Hồ hội dân luật thành phố Hồ Chí Minh. kính nhờ ông báo cáo ông Giám đốc bảo hiểm xã hội
Bố của bà Minh Thu (Hà Nội) năm nay 50 tuổi, được giám định sức khỏe suy giảm 61%, đủ điều kiện về hưu sớm. Do năm sinh trên giấy tờ và sổ BHXH không khớp nên bố bà Thu gặp vướng mắc khi làm thủ tục về hưu. Bà Thu hỏi, trường hợp này bà cần làm những thủ tục gì và có cần giám định lại sức khỏe không?
định mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH. + Quyết định phục viên, xuất ngủ (bản chính hoặc bản sao) đối với sỹ quan, hạ sỹ quan, binh sỹ trong lực lượng vũ trang (quân đội, công an) không đủ điều kiện nghỉ hưu. + Biên bản giám định mức suy giảm khả năng lao động (61% trở lên) của Hội đồng Giám định y khoa đối với người chưa đủ 20 năm đóng BHXH. + Bản dịch
dịch thú y qua quá nhiều bước. Nhiệm vụ, quyền hạn của cơ quan thú y còn chồng chéo với cơ quan quản lý về an toàn thực phẩm. Để giảm bớt khó khăn cho doanh nghiệp và người chăn nuôi, ông Long đề nghị cơ quan thú y nên tập trung kiểm soát tốt ở khâu nhập/xuất và chăn nuôi, đồng thời bãi bỏ chi phí lệ phí thú y từ khâu nhập khẩu cho đến tổ chức chăn
Theo qui định: Thời điểm hưởng lương hưu đối với người lao động đủ điều kiện theo qui định khi nghỉ việc được tính từ tháng liền kề sau tháng cơ quan, đơn vị, người lao động nộp đủ hồ sơ hợp lệ cho tổ chức bảo hiểm xã hội. Vì vậy, nếu Ông muốn nghỉ hưu vào tháng 5/2012 thì ông nên sớm có đơn và đề nghị đơn vị giới thiệu ra Hội đồng Giám định Y
Ông nên đề nghị đơn vị nơi làm việc giới thiệu ra Hội đồng Giám định Y khoa, nếu Hội đồng GĐYK kết luận ông mất khả năng lao động từ 61% trở lên thi sẽ được nghỉ hưu trước tuổi. Cần liên hệ với Trung tâm Giám định Y khoa để được hướng dẫn thủ tục.
Người lao động có ít nhất 20 năm đóng bảo hiểm xã hội và từ đủ 50 tuổi (nam), 45 tuổi (nữ) trở lên thì có thể ra Hội đồng giám định y khoa thành phố xác định tỷ lệ suy giảm khả năng lao động để được nghỉ hưu trước tuổi quy định (nếu có tỷ lệ suy giảm sức khỏe > =61%).
Nếu người lao động đang làm việc tại cơ quan, đơn vị thì người sử dụng lao
Ông Phạm Lưu Hiện sinh ngày 23/9/1967, nhập ngũ tháng 9/1984, tháng 11/1991 chuyển ngành về Cục Thuế Hải Dương, tháng 12/2011 chuyển vào làm việc tại Cục Thuế TP. Hồ Chí Minh. Tháng 7/2013, ông Hiện bị tai nạn giao thông. Sau thời gian điều trị, ông Hiện trở lại làm việc, nhưng trí nhớ bị giảm sút. Ông Hiện đã làm đơn xin nghỉ việc và bảo lưu
Bà Giang Thị Ngọc (TP. Hồ Chí Minh) sinh ngày 8/5/1964, ký hợp đồng làm việc và đóng BHXH trong một công ty từ 14/9/1985 đến 16/2/2016. Bà Ngọc dự định tháng 5/2016 xin nghỉ việc do sức khỏe suy giảm. Bà Ngọc hiện làm công việc thủ kho, hệ số lương là 3,89. Bà Ngọc hỏi, bà có được nghỉ hưu do suy giảm khả năng lao động tỷ lệ 61% không? Chế độ
Tôi có 1 trường hợp cần tư vấn về nhận lại tài sản: Bạn tôi có mua được 1 chiếc đt. sau khi mua và sử dụng được vài tiếng thì điện thoại đó bị khóa và hiện lên số điện thoại của chủ sở hữu trước đó. Bạn tôi nhờ tôi liên hệ dùm chủ sở hữu điện thoại đó để xác định có phải của anh ấy không. Anh ấy hẹn tôi sáng ngày hôm sau gặp để nói chuyện và có
Người lao động từ đủ 50 tuổi (nam) hoặc 45 tuổi (nữ) có thể nghỉ hưởng lương hưu trước tuổi qui định nếu có tỉ lệ suy giảm khả năng lao động 61%. Mỗi năm nghỉ trước tuổi bị trừ 1% tỷ lệ hưởng lương hưu. Nếu ông còn đang làm việc thì đơn vị giới thiệu ra Hội đồng giám định y khoa. Nếu ông đã nghỉ việc thì mang sổ BHXH, quyết định nghỉ việc đến cơ
Em tên Trần Kim Hiệp sinh năm 1972, công tác từ tháng 10/1994, bị bệnh tai biến mạch máu não, yếu ½ người, có giấy giám định y khoa. Đến năm 2014 em công tác được 20 năm, lúc đó 42 tuổi có được nghỉ hưu trước tuổi không?
Tôi sinh 10/1/1959, công tác được 34 năm 4 tháng. Tôi bị bệnh gai cột sống và gan nhiễm mỡ, hiện đang điều trị, sức khỏe yếu. Theo quy định thì đến tháng 1/2014 tôi mới đủ điều kiện nghỉ hưu. Tôi có nguyện vọng nghỉ hưu trước tuổi được không? Mức lương hưu và trợ cấp thế nào?
Kính chào BHXH tỉnh Hậu Giang! BHXH cho em hỏi : Mẹ em là giáo viên trường tiểu học, đã tham gia bảo hiểm xã hội được 21 năm. Năm nay mẹ em 48 tuổi, mẹ đang bị bệnh xơ gan, vì phải trị bệnh thường xuyên nên mẹ em có ý định xin nghỉ hưu trước tuổi. nếu ra Hội đồng giám định y khoa kêt luận mẹ em có thể nghỉ hưu được thì em muốn hỏi khi mẹ nghỉ
hỏi được nghỉ hưởng chế độ hưu trí nếu được Hội đồng Giám định y khoa cấp tỉnh giám định kết luận bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên; Riêng tỷ lệ % lương hưu được hưởng sẽ bị trừ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi 60 là 2% nếu không đủ 15 năm trở lên làm nghề hoặc công việc nặng nhọc độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, nguy hiểm, hoặc có
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
