này;
4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
b) Đi học tập có thời hạn từ đủ 12 tháng trở lên;
c) Chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc
Điều 43 của Luật này;
3. Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật này;
4. Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp, trừ các trường hợp sau đây:
a) Thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an;
b) Đi học tập có thời hạn từ đủ
Em đi làm công nhân may cho công ty may tại Nhà Bè được 5 năm và có đóng bảo hiểm xã hội. Em nghỉ việc và được công ty trả lại sổ bảo hiểm xã hội đã hơn nửa năm. Nay em phát hiện sổ bảo hiểm của em đã bị mất. Em muốn hỏi nếu sổ bị mất thì thời gian đóng bảo hiểm của em có bảo lưu hay không? Em dự đình đi làm công ty lại ạ và bây giờ em phải làm
Theo quy định tại Điểm b Khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Khoản 2 Điều 16 Bộ luật lao động 2012 quy định: Đối với công việc tạm thời có thời hạn dưới 03 tháng, các bên có thể giao kết hợp đồng lao
Em xin nghỉ việc ở công ty nhưng theo quy đinh em phải làm 45 ngày, em đã làm được 15 ngày nhưng do bận viêc gia đình nên em có viết đơn xin nghỉ không lương 30 ngày cho đến ngày chấm đưt hợp đồng nhưng công ty không giải quyết, nếu em nghỉ trong 30 ngày đó không biết em có đươc hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
Chào các anh/chị ban tư vấn, tôi hiện là nhân viên văn phòng cho một doanh nghiệp, liên quan đến công việc của mình, Ban tư vấn hướng dẫn giúp tôi: Xác định các khoản nợ nào phải thu tại thời điểm xác định giá trị doanh nghiệp?
Chào ban biên tập, bà em năm nay 90 tuổi, bà em vừa mới mất tháng trước, gia đình em đã làm đầu đủ hồ sơ để được nhận tiền trợ cấp mai táng người cao tuổi. Thế nhưng nộp hồ sơ 15 ngày rồi mà vẫn chưa thấy có hồi âm. anh chị cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì thời gian nhận tiền trợ cấp mai táng người cao tuổi là
có thời hạn 12 tháng với doanh nghiệp F với mức lương là 70.000.000 đồng/tháng. Doanh nghiệp F hoạt động trên địa bàn thuộc vùng I, áp dụng mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Chính phủ là 3.100.000 đồng/tháng. Do đó, mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của ông C là: 20 lần x 3.100.000 đồng = 62.000.000 đồng/tháng.
Ngày 28
việc làm tại địa phương nơi người lao động muốn nhận trợ cấp thất nghiệp.
Người lao động được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện tại Điều 49 Luật Việc làm 2013.
Mức, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp:
Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp được tính theo số tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp, cứ đóng đủ 12 tháng đến đủ
Tôi mới ra trường và được nhận vào một công ty làm việc thời vụ theo hợp đồng với thời hạn 02 tháng. Vậy cho hỏi tôi đã được tham gia bảo hiểm thất nghiệp chưa?
Người nam giới đủ 60 tuổi nhưng chưa đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội để nghỉ hưu và đã đóng bảo hiểm thất nghiệp 5 năm 6 tháng thì có được hưởng chế độ thất nghiệp không? Nếu có thì được hưởng mấy tháng trợ cấp thất nghiệp?
nghiệp thì phải trả lời bằng văn bản cho người lao động.
3. Tổ chức bảo hiểm xã hội thực hiện việc chi trả trợ cấp thất nghiệp cho người lao động trong thời hạn 05 ngày, kể từ ngày nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Điều này được hướng dẫn bởi Điều 18 Nghị định 28/2015/NĐ-CP:
Chi trả trợ cấp thất nghiệp
a) Tổ chức bảo hiểm xã
: trong luồng lạch hẹp, thời tiết xấu, tầm nhìn hạn chế, nơi có nhiều chướng ngại vật (nổi hoặc chìm), nơi có mật độ tàu thuyền hoạt động cao, cập mạn tàu vi phạm để kiểm tra hoặc trong tình huống nguy hiểm khác thì thuyền phó ba phải có mặt ở buồng lái để thực hiện lệnh của thuyền trưởng, ghi chép nhật ký điều động, xác định vị trí tàu và nghiệp vụ hàng
hoặc làm nhiệm vụ trong các tình huống đặc biệt như: trong luồng lạch hẹp, thời tiết xấu, tầm nhìn hạn chế, nơi có nhiều chướng ngại vật (nổi hoặc chìm), nơi có mật độ tàu thuyền hoạt động cao, cập mạn tàu vi phạm để kiểm tra hoặc trong tình huống nguy hiểm khác theo lệnh của thuyền trưởng và chỉ khi được phép của thuyền trưởng thì máy trưởng mới được
Tôi vừa mới chấm dứt hợp đồng lao động. Sắp tới đây tôi sẽ làm thủ tục để nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp. Tìm hiểu quy định thì tôi được biết tôi đã đủ điều kiện để tôi được nhận nhưng tôi không rõ là tôi được nhận thành 1 lần hay chia thành từng tháng? Mong Ban biên tập cung cấp thông tin thêm giúp tôi để tôi nắm rõ.
;
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường
Khoản 2 Điều 18 Nghị định 28/2015/NĐ-CP quy định:
a) Tổ chức bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả trợ cấp thất nghiệp tháng đầu tiên của người lao động trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp;
b) Tổ chức bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả trợ cấp thất nghiệp cho người lao động từ tháng hưởng trợ
Tôi hiện là sinh viên, tôi có biết có một trang báo đang tuyển người làm một số công việc theo tôi là mình đáp ứng được yêu cầu, tại đây tôi sẽ làm một số công việc theo yêu cầu của bên sử dụng lao động, tuy nhiên vấn đề là họ yêu cầu thử việc trong 01 tuần, qua một tuần thì mới ký hợp đồng cộng tác viên, yêu cầu
Xin chào anh chị, tôi có chút thắc mắc mong được giải đáp. Trước đây tôi có làm việc tại công ty cũ được 01 tháng có đóng BHXH. Sau đó tôi nghỉ và vào làm công ty hiện tại, giờ tôi nghỉ việc và muốn hưởng bảo hiểm xã hội một lần. Bên cơ quan bảo hiểm xã hội nói em có 02 sổ nên chưa giải quyết được. Bây giờ cơ quan
, đơn vị trực tiếp quản lý đồng ý.
- Có 02 năm liên tiếp liền kề tại thời điểm xét tinh giản biên chế, mà trong từng năm đều có tổng số ngày nghỉ làm việc bằng hoặc cao hơn số ngày nghỉ tối đa do ốm đau theo quy định tại khoản 1 Điều 26 Luật bảo hiểm xã hội, có xác nhận của cơ sở khám chữa bệnh và của cơ quan Bảo hiểm xã hội chi trả trợ cấp ốm đau
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
