) Toàn bộ những người có tên trong sổ tạm trú, trừ đối tượng quy định tại các khoản 1, 2, 3 và Khoản 4 Điều này;“
Căn cứ theo quy định tại Điểm a Khoản 1 Công văn số 777/2015/BHXH-BT về việc hướng dẫn một số nội dung thu BHYT của Bảo hiểm xã hội Việt Nam ngày 12 tháng 3 năm 2015, trường hợp người dân tham gia BHYT tự nguyện theo hộ gia đình được
Rủi ro là một yếu tố không thể tránh khỏi nhưng lại là một yếu tố có khả năng quản lí được trong sản xuất và kinh doanh các sản phẩm nông nghiệp. Các sản phẩm nông nghiệp thay đổi từ năm này qua năm khác do tính chất khó dự đoán của thời tiết, sâu bệnh và các điều kiện thị trường, chính điều này đã làm hoa lợi và giá nông phẩm biến động. Những
đóng phí bảo hiểm đầy đủ theo đúng thời hạn và phương thức đã thoả thuận tronghợp đồng bảo hiểm. Bên mua bảo hiểm phải đóng phí bảo hiểm đầy đủ, theo đúng thời hạn và phương thức đã thoả thuận trong hợp đồng bảo hiểm, bởi hợp đồng bảo hiểmchỉ có hiệu lực kể từ thời điểm người tham gia bảo hiểm đóng phí bảo hiểm. Bên mua bảo hiểm phải đóng toàn bộ phí
phải mất ít nhất là một tháng để được giải quyết từ khâu trình kế toán trưởng, giám đốc đến chờ phê duyệt của BHXH, thủ tục thanh toán của công ty... Như vậy trong tháng đó thu nhập của người lao động bị giảm sút trong khi họ đã mất tiền điều trị bệnh. Do đó chúng tôi muốn sử dụng ngày bù để lấp vào những ngày nghỉ ốm của nhân viên thì có được không
tiền uống nước vì bạn tôi thấy nhân viên giao hàng rất vất vả nên bồi dưỡng (lưu ý là: trước lúc bạn tôi nhận phân phối số hàng trên đã nói với kế toán và hỏi có lấy mặt hàng này bán nữa không kế toán nói bán lỗ không lấy nữa), sau đó bạn tôi mới nhận số hàng trên để phân phối. Ngày 10/7/2014 Công ty nghi ngờ bạn tôi lấy trộm hàng của công ty và cho
”. Theo đó, người mua chưa thanh toán đủ tiền mua xe cũng như chưa hoàn thành thủ tục đăng ký quyền sở hữu xe nên chiếc xe vẫn thuộc quyền sở hữu của bạn.
Mặt khác, do người mua mới trả được một phần khoản tiền bán xe nên việc thu cả chiếc xe là không đúng. Trong trường hợp này, cơ quan điều tra chỉ có thể thu khoản tiền mà người mua đã trả cho bạn
ty trả lời là không được giải quyết do 2 tháng liền kề tôi không tham gia BHXH. Vậy trường hợp của tôi công ty giải thích như vậy có đúng không? Ốm đau là việc ngoài ý muốn, nếu như tôi không được giải quyết vậy thời gian đóng BHXH của tôi từ trước tới nay có tác dụng gì? Rất mong sớm nhận được phản hồi từ phía cơ quan BHXH! Tôi xin chân thành cảm
Tôi đang làm việc tại một công ty trên địa bàn thành phố Đà Nẵng và có tham gia đóng BHXH tại công ty đang công tác. Do có vấn đề về sức khỏe tôi đã nghỉ không lương 2 tháng tại công ty và có nộp giấy nghỉ hưởng BHXH do bệnh viện cấp. Nhưng phía công ty thông báo với tôi là trường hợp của tôi do 2 tháng liên tiếp không tham gia BHXH nên không
xách nên toàn bộ giấy tờ đều bị mất trong đó có cả giấy nghỉ hưởng BHXH của tôi. Tôi có gọi đến TTYT huyện Hòa Vang để hỏi có thể cấp lại lần 2 cho tôi giấy nghỉ việc hưởng BHXH được không thì bệnh viện trả lời là: Nếu còn lưu cùi của tập giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH thì sẽ cho tôi tờ giấy xác nhận chứ không thể cấp lại cho tôi giấy nghỉ việc
đau cho tổ chức bảo hiểm xã hội để quyết toán.
Tổ chức bảo hiểm xã hội có trách nhiệm quyết toán trong thời hạn mười lăm ngày, kể từ ngày nhận được hồ sơ hợp lệ; trường hợp không quyết toán thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội quy định: Mức hưởng chế độ ốm đau bằng 75% mức tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm
Cho tôi hỏi.Xe Cty tôi có vận chuyển hàng hóa trên đường từ nhà sản xuất đến các nhà phân phối bi cơ quan quản lý thị trường bắt xuất trình giấy tờ chứng minh nguồn gốc hàng hóa. Cty chúng tôi không mang hóa đơn hoasgoc mà chỉ có háo đơn photo và công văn kèm thèo xác minh hóa đơn đó y sao bản chính.Nhưng họ không đồng ý vẫn băt vào đồn. Vậy
Em có giấy nghỉ ốm hưởng BHXH, nhưng chị kế toán bên Công ty quên khai để em được hưởng tiền nghỉ ốm, Vậy cho em hỏi: Giấy nghỉ ốm của em phát sinh năm 2015 vậy đến nay 2016 em có được làm thủ tục hưởng nghỉ ốm không a?
hưởng chế độ ốm đau tối đa là 10 tháng.
Theo quy định tại Điều 28 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 về mức hưởng chế độ ốm đau như sau:
“1. Người lao động hưởng chế độ ốm đau theo quy định tại khoản 1 và điểm a khoản 2 Điều 26, Điều 27 của Luật này thì mức hưởng tính theo tháng bằng 75% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước
hai ngày làm việc trước ngày họp. Thời hạn gửi các tài liệu khác do Điều lệ công ty quy định.
Trường hợp Chủ tịch Hội đồng thành viên không triệu tập họp Hội đồng thành viên theo yêu cầu của thành viên, nhóm thành viên theo quy định trên trong thời hạn mười lăm ngày kể từ ngày nhận được yêu cầu thì thành viên, nhóm thành viên đó triệu tập họp Hội
chưa được giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội một lần, gửi cho cơ quan Bảo hiểm xã hội nơi đang đóng bảo hiểm xã hội. Trường hợp đã ngừng đóng thì nộp cho cơ quan Bảo hiểm xã hội trước khi ngừng đóng bảo hiểm xã hội, kèm theo Bản ghi quá trình.
- Cơ quan Bảo hiểm xã hội: bảo hiểm xã hội huyện tiếp nhận, chuyển toàn bộ hồ sơ về bảo hiểm xã hội tỉnh
Xin Luật sư cho tôi hỏi một số vấn đề như sau: - Cơ cấu, tổ chức của doanh nghiệp tư nhân được tổ chức như thế nào theo quy định của pháp luật ? - Công tác kế toán, thuế của doanh nghiệp tư nhân được thực hiện theo những văn bản pháp luật nào ? Trân trọng cảm ơn Luật sư !
Ông Lê Văn Hưng là kế toán trưởng Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu. Ông Hưng không thuộc đối tượng giao kết hợp đồng nhưng hiện cơ quan BHXH vẫn thu bảo hiểm thất nghiệp. Ông Hưng hỏi, việc ông phải đóng bảo hiểm thất nghiệp là đúng hay sai?
Kính gửi BHXH Đà Nẵng, tôi muốn hỏi trường hợp giám đốc công ty tôi. Do công ty hoạt động chưa hiệu quả nên từ khi thành lập năm 2012 đến nay giám đốc chỉ đóng BHXH cho người lao động chứ không đóng BHXH cho người sử dụng lao động cụ thể là giám đốc. Công ty hoạt động thiết kế kiến trúc và chứng chỉ hành nghề của giám đốc đồng thời là kiến trúc
Qua Cổng TTĐT Chính phủ, ông Phạm Văn Tuấn, đại diện cho các cán bộ, giáo viên Trường THCS Thái Hưng, Hưng Hà, tỉnh Thái Bình phản ánh: Chúng tôi đã được tuyển dụng là giáo viên diện biên chế (chứ không phải diện hợp đồng) từ nhiều năm nay, nhưng gần đây kế toán nhà trường thông báo tất cả giáo viên phải đóng BHTN và sẽ truy thu từ tháng 1