Tra cứu hỏi đáp Thủ tục đầu tư

Cho Em hỏi: Em bị bệnh lao được chỉ định ngĩ 60 ngày và bá sĩ ghi trong phiếu C65 là dc ngĩ 60 ngày từ ngày 15/4/2016 đến 15/6/2016 nhưng khi làm thủ tục ở bảo hiểm thì bên bảo hiểm lại trả lời là mẫu C65 chỉ được ghi 30 ngày ngĩ thôi. Nếu dc ngĩ 60 ngày thì phải chia làm 2 tờ. Vậy cho Em hỏi ai đúng ai sai. Em cảm ơn!!!

Tôi tham gia BHXH tính đến lúc đủ tuổi nghỉ hưu đã đóng BH là 15năm , vậy tôi muốn đóng thêm 5nam (đong một lần)theo quy dinh thì đóng ở đâu và thủ tục như thế nào , Công Ty có đóng dùm được không ? Chân thành cảm ơn

Ông Nguyễn Văn Hòa (Công ty cổ phần tư vấn xây dựng tỉnh Quảng Trị) hỏi: Đối với công trình thuộc hợp đồng trọn gói nhưng trong quá trình thi công có khối lượng phát sinh (tăng và giảm) thì thủ tục thanh toán như thế nào, văn bản nào hướng dẫn?

Mẹ em đang công tác cho một bệnh viện nhà nước, bắt đầu tham gia bhxh từ tháng 8/1998, tính đến ngày 29/7/2019 Mẹ em sẽ đến tuổi về hưu. Cho em hỏi là nếu trường hợp Mẹ em muốn lãnh BHXH và lương hưu 1 lần thì Mẹ em sẽ phải về hưu trước tuổi có phải không ạ? Em cảm ơn ạ!!

Em nghỉ thai sản bé đầu tiên bắt đầu từ ngày 21/09/2015 đến ngày 21/03/2016 và đến 18/04/2016 rồi xin nghỉ và chuyển sang công ty mới và đóng bảo hiểm tiếp tục từ tháng 7/2016. Như vậy em có được hưởng chế độ thai sản cho bé thứ 2. Ngày dự sanh bé thứ 2 là 02/03/2017. Em cảm ơn.

Em làm việc ở tp.HCM và đk sổ bảo hiểm tại đây. Hiện nay e đã về Nha Trang và đang trong thời gian thất nghiệp. Vậy khi làm thủ tục đê hưởng TCTN e có cần đóng dấu chuyển tỉnh vào sổ BHXH hay không? Trường hợp 3 tháng để xét hưởng TCTN tính từ ngày e nộp hồ sơ hay tính từ ngày nào, vui lòng hướng dẫn giúp e. Cám ơn!

Cho e hỏi.hiên tại trên quýêt định thôi việc củq em la ngay 14/05/2015.tính đến thời điểm hiện tại em nghủ việc gần 1 nằm,va không đóng bhxh nưâ.hiên tại em đang ở quận 7,bây giờ em có thể đăng kí huởng bhxh 1 lần ở đâu .xin tư vấn giúp e.

Công ty tôi tham gia BH tại TP HCM. hiện tại có một lao động nữ sắp sinh con. HKTT người này tại Quảng Ngãi. Người lao động muốn về Quảng Ngãi sinh con. Vậy cho tôi hỏi người lao động có cần xin giấy chuyển viện hay phải làm thủ tục gì để dược hưởng chế độ thai sản k. Xin cảm ơn

Tôi ở quận Tân Bình, nghỉ hưu từ tháng 10/2015. Tôi được biết tăng lương cho cán bôh hưu trí được giữ nguyên 8% như đã tăng từ 1/2015. Vậy chúng tôi những người nghỉ hưu trong năm 2015 và đầu năm 2016 có được giải quyết tăng 8% như những người về hưu trước đó không? nếu có thì bao giờ mới được nhận? nếu không được thì vì sao? Chẳng nhẽ những

Phiền anh/ chị cho em hỏi. Người lao động là Nam bên em có vợ sinh con, theo quy định khi vợ sinh chồng được hưởng chế độ nghỉ 7 ngày đối với trường hợp phẫu thuật. Vậy ngoài nộp giáy khai sinh, xác nhận của cơ quan y tế thì còn phải nộp thêm gì nữa không? thủ tục nộp như thế nào? em cảm ơn rất nhiều

1/ Anh (Chị) vui lòng cho Em hỏi thông thường thời gian từ lúc bắt đầu làm hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp đến khi được duyệt thường kéo dài trong bao nhiêu ngày làm việc ạ? 2/ Em nghỉ việc tại Công Ty cũ (Công ty TNHH Li&Lim - Mã đơn vị TA6660A) bắt đầu từ ngày 28/03/2016 đến nay đã 45 ngày Em vẫn chưa nhận được Sổ Bảo Hiểm Xã Hội để làm thủ

Xin chào Quý cơ quan. Tôi có đăng kí khám chữa bệnh ban đầu tại bệnh viện quận Bình Thạnh. Nhưng vì điều kiện gia đình ở xa nên tôi muốn về quê là Hải Phòng để sinh con. Tại Hải Phòng tôi định sinh con tại một bệnh viện tư. Vậy xin hỏi trường hợp của tôi có được hưởng chế độ BHYT không? Nếu được thì tôi được bao nhiêu phần trăm và cần những thủ

Cty em có 1 chú đã tham gia bảo hiểm bắt buộc, hết giờ làm vừa chạy xe ra khỏi cổng thì bị trượt té làm đứt dây chằng của ngón tay giữa. Sau đó vì gấp nên nhân viên cty đã đưa chú đó đến phòng khám Việt phước gần cty để mổ và nối lại dây chằng. (KCB ban đầu là ở BV Q.Bình Tân) Nhưng ở đó không nhận thẻ BHYT nên phải trả khá nhiều tiền và phải

Công ty tôi có người lao động được cử đi công tác ở nước ngoài và không được hưởng lương tại Việt Nam. Vui lòng hướng dẫn giúp tôi các thủ tục cần thiết để báo giảm nhân sự. Nếu công ty đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động là 22% trên mức lương của tháng trước khi công tác thì phải mở mã mới cho người lao động như thế nào? Còn nếu người lao

Đơn vị tôi có lao động được cử đi công tác nước ngoài và không nhận tiền lương tại Việt Nam. Vui lòng chỉ dẫn giúp tôi các thủ tục báo giảm lao động cũng như mở mã mới cho lao động để có thể tiếp tục đóng bảo hiểm cho người lao động này. Theo tìm hiểu thì người lao động phải đóng 22% mức tiền lương của tháng trước khi đi công tác, như vậy có