Chào luật sư Cho em hỏi công ty em có trường hợp nhân viên bị tai nạn giao thông bị gãy tay. Nghề nghiệp lái xe, giờ nhân viên quay lại sau thời gian điều trị Vậy cty em ko dám bố trí công việc lái xe cho nhân viên. Giờ cty em muốn cho nv đó đi giám định sức khỏe cho công việc thì thủ tục như thế nào và liên hệ cơ quan nào?
Nếu nhân viên đó giảm sức lao động do tai nạn đã điều trị 6 tháng và do không đảm bảo an toàn về tay nghề làm việc thì thứ nhất công ty giám định sức khỏe của anh ta để xem xét gửi BHYT giải quyết chế độ tai nạn cho anh ta và thứ hai kiểm tra lại tay nghề nếu anh ta không đảm bảo thì công ty có quyền thỏa thuận chấm dứt hợp đồng trước thời hạn đối với anh ta, tuy nhiên cần thương lượng có khoản trợ cấp để anh ta kiếm việc khác.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
.jpg)
