Hỏi đáp pháp luật về Giáo dục

Chúng tôi được biết Nhà nước mới có quy định về hỗ trợ một phần kinh phí đóng BHXH tự nguyện đối với giáo viên mầm non có thời gian công tác trước năm 1995 nhưng chưa đủ điều kiện hưởng chế độ hưu trí. Xin hỏi mức hỗ trợ và thời gian hỗ trợ cụ thể là bao nhiêu? Được thực hiện như thế nào?

Trẻ em đủ 72 tháng tuổi nhưng chưa đến kỳ nhập học thì giá trị của thẻ BHYT tính thế nào?

Mức hỗ trợ đóng BHYT của Ngân sách nhà nước đối với đối tượng là HSSV?

Thủ tục tham gia BHYT HSSV được thực hiện thế nào?

cho em hỏi chế độ thai sản của truờng mầm non ah.e ví dụ truờng e có 1 cơ sở tên nguyễn văn A bây giờ truờng em mua thêm 1 cơ sở của trừơng khác tên Nguyễn Văn B. Nhưng ko sang tên lại vẫn sử dụng tên Nguyễn Văn B. Hiện tại ở cơ sở Nguyễn Văn B có nhân viên nghỉ thai sản ,chủ cơ sở Nguyễn Văn B sang lại và ko biết ở đâu.Bây giờ cơ sở Nguyễn Văn A muốn làm chế độ thai sản cho nhân viên Của cơ sở Nguyễn Văn B thì cơ sở nào ký tên. Nếu cơ sở Nguyễn Văn A làm chế độ thai sản cho nhân viên thì thủ tục như thế nào ah. em xin cảm ơn

tháng 5/2016 trường em thanh lí hợp đồng lao động cho giáo viên hợp đồng (trường mầm non công lập). bạn đó hợp đồng từ tháng 10/2015 đến tháng 5/2016 là thanh lí. tháng 7 bạn đó nghỉ sinh. vậy cho e hỏi, 1. bạn đó tự nguyện đóng thêm bảo hiểm tháng 6 để tháng 7 hưởng chế độ thai sản được không? 2. chế độ thai sản bạn đó tự làm hay trường vẫn làm cho bạn 3. tháng 6 em báo giảm bảo hiểm cho bạn đó và bắt buộc phải nộp thẻ bảo hiểm y tế của bạn đó về cơ quan bảo hiểm. vậy lúc sinh bạn đó phải đến cơ quan bảo hiểm xin lại thẻ bảo hiểm y tế ak?

Tháng 9.2002, tôi làm giảng viên tập sự tại một trường cao đẳng và bắt đầu tham gia đóng BHXH từ thời gian này. Ngày 1.1.2004, tôi hết tập sự và làm giảng viên chính thức, mã ngạch 15.111. Tháng 9.2011, tôi chuyển công tác làm giảng viên trường nghiệp vụ, vẫn giữ nguyên mã ngạch. Đề nghị luật sư cho biết, tôi có thuộc diện được truy lĩnh phụ cấp thâm niên tại trường cũ từ tháng 5.2011 đến tháng 8.2011 hay không? (Lê Quang Đức)

Em là sv vừa học vừa làm, em có ký hợp đồng lao động với cty, và được cty mua thẻ bhyt. Vậy em có phải mua bhyt ở trường nữa hay không

Ở địa phương tôi thường xảy ra tình trạng “ký nối” hợp đồng mua bán xe. Tức là bên mua đã công chứng hợp đồng mua bán xe với chủ xe, sau đó bên mua không đến cơ quan công an để đăng ký xe mà tiếp tục ký bán cho người mua mới. Như vậy hợp đồng mua mới công chứng có hợp lệ hay không. Có văn phòng công chứng từ chối công chứng hình thức nay nhưng lại có nơi nhận thực hiện và các Phòng tư pháp đều thực hiên? Chân thành cảm ơn!

Xin cho tôi biết về việc nhận tờ kê khai lãnh tiền trợ cấp thâm niên giáo viên hưu trí ở đâu và nộp cho bộ phận nào.? xin cám ơn.

Tôi là sinh viên đại học năm thứ 4 Trường Đại học Hùng Vương. Tôi đọc trên mạng thấy tỉnh ta tuyển công chức giáo viên theo 2 hình thức là thi tuyển và xét tuyển. Vậy tôi xin hỏi là xét tuyển là xét những gì, và thi tuyển là thi những gì? Người hỏi : Nguyễn Hải Hoàn

Doanh nghiệp tư nhân nhà tôi có 02 xe tải 5 tấn, do nhu cầu hoạt động của đơn vị tôi chỉ sử dụng 01 xe, còn lại 01 xe đơn vị mình cho thuê xe, người thuê xe phải trả tiền thuê xe từng tháng, có hợp đồng cho thuê xe. Trong quá trình sử dụng xe người thuê xe vi phạm chở quá tải trọng. Đơn vị tôi đã cho thuê xe, tài xế cũng là người thuê xe, tại sao phải phạt đơn vị tôi?

Kính gửi luật sư! Tôi là giảng viên chính, công tác ở trường CĐ công lập X, trực thuộc tỉnh A từ năm 1992.  Tôi đã làm đơn xin thôi việc và thông báo trước 45 ngày khi bắt đầu nghỉ và hứa sẽ bồi thường chi phi phí đào tạo theo luật định nhưng trường tôi vẫn không cho thôi việc. Họ lấy lí do theo mục b, khoản 2, điều 38  Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12/4/2012 của Chính phủ và theo nội dung các qui định của Tỉnh  rằng tôi chưa thực hiện đủ thời gian cam kết khi được cho đi đào tạo nên không cho thôi việc. Vì vậy tôi đã phải nghỉ việc theo hình thức kỉ luật, buộc thôi việc nên không được nhận trợ cấp thôi việc, không được lấy lại hồ sơ gốc (chỉ được nhận lại hồ sơ foto). Tôi được xét tuyển vào một trường THPT công lập thuộc Tỉnh Z thì người ta lại xem tôi là người mới vào nghề hưởng lương hệ số 2,34 ngạch 15113; không có phụ cấp thâm niên nhà giáo (ở trường CĐ cũ ở Tỉnh A, hệ số lương của tôi đã là 4,74 ngạch giảng viên chính 15110, phụ cấp thâm niên 20%). Tôi xin hỏi luật sư tư vấn giúp: - Trường CĐ cũ kỉ luật buộc thôi việc tôi có đúng không? - Thời gian nghỉ hè của giảng viên có thể được tính vào thời gian thông báo trước 45 ngày khi xin thôi việc không? - Trường mới của tôi xếp lương, không cho hưởng phụ cấp thâm niên có đúng không? - Nếu họ làm không đúng thì tôi cần phải làm gì để đòi hỏi quyền lợi của mình? Tôi trân trọng cảm ơn luật sư!

sv thuộc hộ nghèo đã có BHYT nhưng sao quaa trường đại học nhà trường vẫn bắt em đóng BHYT tiếp nhỉ? Như vậy là đúng hay sai ?

Kính gửi ban biên tập và các luật sư. Tôi hiện là sinh viên liên thông theo hệ chính quy tại Trường ĐH Công nghệ thông tin và truyền thông Thái Nguyên. Trước đây tôi học cao đẳng tại một trường khác, sau khi tốt nghiệp cao đẳng tôi thi liên thông và trúng tuyển ngay sau đó nên tôi theo học luôn. Tôi hiện là con nuôi liệt sỹ, các năm trước đây tôi vẫn được hưởng chế độ con liệt sỹ. Nhưng ngày 21/08/2014 vừa rồi tôi có làm đơn xin miễn giảm học phí đề nghị trường xem xét giải quyết chế độ ưu đãi cho tôi thì được trả lời rằng tôi không nằm trong diện chi trả học phí của nhà trường. Nhà trường chỉ chi trả cho sinh viên trong ngân sách của nhà trường. Tôi xin hỏi nhà trường làm vậy là đúng hay sai, và chế độ ưu đãi của tôi thì ai giải quyết? Xin chân thành cảm ơn!

Điều khiển xe máy mà trong máu hoặc hơi thở có nồng độ cồn sẽ bị phạt bao nhiêu? Mong ban biên tập trả lời câu hỏi của tôi. Xin chân thành cám ơn!

Kính mong Luật sư tư vấn cho tôi về vấn đề sau: Ở khoản 3, Điều 70 của Luật Giáo dục có nêu: "Nhà giáo giảng dạy ở cơ sở giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông, giáo dục nghề nghiệp trình độ sơ cấp nghề, trung cấp nghề, trung cấp chuyên nghiệp gọi là giáo viên. Nhà giáo giảng dạy ở cơ sở giáo dục đại học, trường cao đẳng nghề gọi là giảng viên" Khoản 5, Điều 73: " Nhà giáo được nghỉ hè, nghỉ Tết âm lịch, nghỉ học kỳ theo quy định của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo và các ngày nghỉ khác theo quy định của Bộ luật lao động". Tuy nhiên trong quá trình tìm hiểu về quy định nghỉ hè đối với nhà giáo thì hiện nay mới chỉ có Quy định về Chế độ làm việc đối với giáo viên phổ thông, ban hành kèm theo Thông tư số 28/2009/TT-BGDĐT ngày 21/10/2009 của Bộ Giáo dục và Đào tạo. Vì vậy mong Luật sư có thể tư vấn cho tôi về việc nghỉ hè đối với Giảng viên có được áp dụng hay không, nếu có thì thực hiện theo văn bản nào của Nhà nước. Trân trọng cảm ơn Luật sư!

Dạ thưa luật sư: Hiện nay tôi đang là giáo viên tại một trường thpt kí hiệp đồng 1 năm nhưng hiện tôi dã được chính thức tại một trường khác. Tôi muốn chấm dứt hiệp đồng tại trường đang dạy. Hiệu trưởng của trường bảo tôi làm đơn đề nghị thanh lí hợp đồng. Vậy đơn đó làm như thé nào? Có mẫu nào sẵn có thể cung cấp cho tôi được không? Tôi xin cảm ơn.

Con tôi năm nay bắt đầu vào lớp 1, chị hàng xóm nói bậc tiểu học công lập không phải đóng học phí nhưng nhiều đồng nghiệp lại bảo con họ có đóng, thực hư thế nào? Thu Lan