Tôi có thắc măc như sau: Tôi có ký 2 hợp đồng làm cho 2 công ty khác nhau, tính tới thời điểm hiện tại tôi đã làm cho 2 công ty này đủ 12 tháng. Vậy tôi được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương áp dụng cho cả hai công ty không?
Tôi có thắc măc như sau: Tôi có ký 2 hợp đồng làm cho 2 công ty khác nhau, tính tới thời điểm hiện tại tôi đã làm cho 2 công ty này đủ 12 tháng. Vậy tôi được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương áp dụng cho cả hai công ty không?
Thưa luật sư, em hiện đang là công nhân làm gạch tại Bình Dương. Vừa rồi bố em mất nên em nghỉ 3 ngày để lo công việc trong gia đình. Nhưng khi đi làm làm lại thì công ty nói sẽ trừ 3 ngày đó vào ngày phép năm của em như vậy có đúng không? Mong giải đáp?
Cho hỏi theo quy định pháp luật lao động thì khi người lao động nghỉ phép năm thì có cần phải có lý do không?
Tôi đã báo trước với công ty là 45 ngày sau tôi sẽ nghỉ việc vậy trong thời gian này tôi có thể nghỉ phép năm không? Tôi vẫn còn mấy ngày phép năm.
Em xin chào luật sư. Em đang làm việc tại một công ty và vào ngày 22/8 em có thông báo cho phía công ty rằng em sẽ nghỉ việc tại công ty ( tức là 45 ngày bào trước). Và em muốn hỏi với luật sư là trong 45 ngày này em có đủ quyền để sử dụng các ngày nghỉ phép của em hay không ạ?
Cho hỏi, chồng tôi nghỉ 02 tháng do bệnh nghề nghiệp. Vậy trong thời gian nghỉ này được tính vào thời gian nghỉ phép năm không ạ?
Em là viên chức, dạy cấp 2 chưa nghỉ phép năm thì có được nhận tiền vào cuối năm hay không ạ?
Trường hợp người lao động 16 tuổi làm việc đủ 12 tháng thì có mấy ngày nghỉ hằng năm?
Tôi làm công nhân ở công ty may hơn 4 năm rồi. Ngày phép năm của tôi là 12. Nghe nói thâm niên cao sẽ được cộng thêm ngày nghỉ, vậy không biết thâm niên bao lâu thì được? Tôi không biết nhiều về luật lao động, nhờ anh chị tư vấn giúp.
Cho hỏi trường hợp NLĐ là người khuyết tật, họ làm việc trên 10 năm thì số ngày nghỉ hằng năm của họ là mấy ngày? Cụ thể là 13 năm.
Anh chị trả lời giúp em trường hợp này với ạ. Năm 2021 này em có 12 ngày phép năm, em muốn xin công ty nghỉ thành nhiều lần, cụ thể là 3-4 lần trong năm có được không ạ?
Mình mới nghỉ việc sau khi thông báo với công ty và công ty đã đồng ý. Mà mình có 3 ngày phép (tính từ trước khi mình nghỉ vì theo quy định 1 tháng được 1 ngày) thì mình có được nhận tiền phép không?
Xin hỏi, cách tính ngày nghỉ hằng năm trong một số trường hợp đặc biệt tại Nghị định 145?
Hiện nay, thời gian nào thì được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động? Nhờ hướng dẫn cho em, em cảm ơn.
Cung cấp giúp mình cách tính ngày nghỉ hằng năm của người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng, cảm ơn bạn.
Cho em hỏi tiền tàu xe những ngày đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm là bao nhiêu vậy ạ?
Đối với những ngày đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm thì tiền lương NLĐ được nhận là bao nhiêu?
Em đang làm nội quy lao động cho công ty em, nếu trong năm người lao động không nghỉ phép năm thì không được chuyển ngày phép sang năm sau, như thế có phù hợp không ạ?
Tôi quê ở Liên Trạch nhưng hiện đang làm việc tại Tp.HCM. Cho hỏi: Lao động xa quê khi nghỉ phép năm có được ứng lương không?
Từ 2021, khi nào được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm? Được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm bao nhiêu lần?