Phương châm Đổi mới Dân chủ Đoàn kết Phát triển là của Đại hội nào?

Nội dung chính

• Phương châm Đổi mới Dân chủ Đoàn kết Phát triển là của Đại hội nào?
• Số lượng đại biểu chính thức dự đại hội công đoàn là bao nhiêu?
• Quy trình tổ chức đại hội công đoàn các cấp năm 2024?

Phương châm Đổi mới Dân chủ Đoàn kết Phát triển là của Đại hội nào?

Căn cứ Mục 4 Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ 13 Tải về quy định như sau:

IV. Thông qua kết quả bầu Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 168 đồng chí. Tại Hội nghị lần thứ nhất, bầu 28 đồng chí tham gia Đoàn Chủ tịch; bầu đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam giữ chức Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIII và bầu 5 đồng chí, gồm đồng chí Phan Văn Anh, đồng chí Ngọ Duy Hiểu, đồng chí Thái Thu Xương, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân, đồng chí Nguyễn Xuân Hùng giữ chức Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn khóa XIII; bầu Ủy ban Kiểm tra Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khoá XIII gồm 17 đồng chí và bầu đồng chí Nguyễn Minh Dũng, Ủy viên Đoàn Chủ tịch làm Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

...

Với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, Đại hội kêu gọi cán bộ công đoàn, công chức, viên chức, công nhân, lao động cả nước phát huy truyền thống cách mạng vẻ vang của giai cấp công nhân, tổ chức Công đoàn Việt Nam, nêu cao tinh thần đổi mới, sáng tạo, ý chí tự lực, tự cường, quyết tâm vượt mọi khó khăn, thử thách, tổ chức thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII, xây dựng Công đoàn Việt Nam vững mạnh, góp phần hiện thực hóa mục tiêu xây dựng đất nước phồn vinh, hạnh phúc, phấn đấu đến giữa thế kỷ XXI, nước ta trở thành nước phát triển, theo định hướng xã hội chủ nghĩa./.

Như vậy, phương châm Đổi mới Dân chủ Đoàn kết Phát triển là của Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam.

Với phương châm Đổi mới Dân chủ Đoàn kết Phát triển thì Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam kêu gọi cán bộ công đoàn, công chức, viên chức, công nhân, lao động cả nước phát huy truyền thống cách mạng vẻ vang của giai cấp công nhân, tổ chức Công đoàn Việt Nam.

Phương châm Đổi mới Dân chủ Đoàn kết Phát triển là của Đại hội nào? (Hình từ Internet)

Số lượng đại biểu chính thức dự đại hội công đoàn là bao nhiêu?

Căn cứ Tiểu mục 6.5 Mục 6 Hướng dẫn 03/HD-TLĐ năm 2020 quy định số lượng đại biểu chính thức dự đại hội công đoàn như sau:

[1] Đại hội đại biểu công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở

- Đại hội đại biểu công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở được triệu tập không quá 150 đại biểu;

- Công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở có từ 5.000 đoàn viên trở lên không quá 200 đại biểu. (Trừ công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở được phép tổ chức đại hội toàn thể đoàn viên)

[2] Đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở

- Đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở không quá 200 đại biểu.

- Nơi có trên 80.000 đoàn viên hoặc quản lý trực tiếp trên 300 công đoàn cơ sở, có thể tăng thêm nhưng không quá 300 đại biểu.

[3] Đại hội công đoàn tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương

- Có dưới 80.000 đoàn viên: Không quá 250 đại biểu.

- Có từ 80.000 đoàn viên đến dưới 100.000 đoàn viên: Không quá 300 đại biểu.

- Có từ 100.000 đoàn viên đến 300.000 đoàn viên: Không quá 400 đại biểu.

- Trên 300.000 đoàn viên: Không quá 500 đại biểu.

[4] Đại hội công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn

- Không quá 300 đại biểu.

Lưu ý:

- Số lượng đại biểu triệu tập dự Đại hội Công đoàn Việt Nam do Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn quyết định.

- Không triệu tập số lượng đại biểu chính thức thấp hơn một phần hai (1/2) số lượng quy định. (Trừ đại hội công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn)

- Trường hợp cần tăng số lượng đại biểu chính thức vượt quá quy định thì phải được công đoàn cấp trên trực tiếp đồng ý, nhưng không được vượt quá 10%.

Quy trình tổ chức đại hội công đoàn các cấp năm 2024?

Căn cứ Tiểu mục 6.7 Mục 6 Hướng dẫn 03/HD-TLĐ năm 2020 quy định quy trình tổ chức đại hội công đoàn các cấp năm 2024 như sau:

Bước 1: Chào cờ (Quốc ca và Bài hát truyền thống của Công đoàn Việt Nam)

Bước 2: Bầu đoàn chủ tịch, đoàn thư ký, ban thẩm tra tư cách đại biểu.

Bước 3: Tuyên bố lý do, giới thiệu đại biểu, diễn văn khai mạc.

Bước 4: Thông qua chương trình, quy chế làm việc của đại hội.

Bước 5: Báo cáo thẩm tra tư cách đại biểu.

Bước 6: Báo cáo tổng kết nhiệm kỳ và phương hướng nhiệm kỳ tới.

Bước 7: Thảo luận các văn kiện của đại hội.

Bước 8: Phát biểu của đại diện công đoàn cấp trên, cấp ủy đảng, chính quyền, chuyên môn.

Bước 9:Tổ chức bầu cử theo quy định.

Bước 10: Thông qua nghị quyết đại hội.

Bước 11: Diễn văn bế mạc

Bước 12: Chào cờ.

Trân trọng!