Ai chọn 10 tháng 3 âm lịch là ngày Giỗ tổ Hùng Vương? 10 tháng 3 âm lịch có phải lễ lớn tại Việt Nam?

Nội dung chính

• Ai chọn 10 tháng 3 âm lịch là ngày Giỗ tổ Hùng Vương?
• Ngày 10 tháng 3 âm lịch có phải lễ lớn tại Việt Nam hay không?
• Người lao động đi làm vào ngày 10 tháng 3 âm lịch được nhận lương như thế nào?

Ai chọn 10 tháng 3 âm lịch là ngày Giỗ tổ Hùng Vương?

Năm 1917 triều vua Khải Định, Bộ Lễ gửi công văn ghi ngày 25/7 phái quan hàng tỉnh của Phú Thọ lấy ngày mồng 10/3 Âm lịch để cử hành "quốc tế" hàng năm, các quan phải mặc phẩm phục lên đền Hùng thay mặt triều đình Huế cúng tế. Cho nên, ngày giỗ Tổ 10 tháng 3 từ đó được áp dụng cho toàn quốc.

Theo bia Hùng Vương từ khảo, Hữu tuần phủ Phú Thọ là Bùi Ngọc Hoàn soạn: “Năm Khải Định thứ hai (1917 dương lịch), Tuần phủ Phú Thọ Lê Trung Ngọc đã xin Bộ Lễ lấy ngày 10/3 âm lịch làm ngày Quốc tế”.

Ngày “Quốc tế” tức ngày Giỗ tổ Hùng Vương từ đó được ấn định vào 10/3 âm lịch hàng năm.

Để ghi nhớ công ơn của các Vua Hùng có công khai thiên, lập địa, vua Lê Thánh Tông năm 1470 và đời vua Lê Kính Tông năm 1601 sao chép đóng dấu kiềm để tại Đền Hùng, chọn ngày 11 và 12 tháng 3 âm lịch làm ngày giỗ Tổ Hùng Vương.

Đến thời nhà Nguyễn - năm Khải Định thứ 2 chính thức chọn ngày 10 tháng 3 Âm lịch làm ngày giỗ Tổ Hùng Vương để tưởng nhớ các Vua Hùng và nhắc nhở mọi người Việt Nam cùng tưởng nhớ thờ cúng Tổ tiên.

Như vậy, vị quan Lê Trung Ngọc đã đề xuất chọn 10 tháng 3 âm lịch là ngày Giỗ tổ Hùng Vương.

Lưu ý: Thông tin trên chỉ mang tính chất tham khảo.

Ai chọn 10 tháng 3 âm lịch là ngày Giỗ tổ Hùng Vương? 10 tháng 3 âm lịch có phải lễ lớn tại Việt Nam? (Hình từ Internet)

Ngày 10 tháng 3 âm lịch có phải lễ lớn tại Việt Nam hay không?

Căn cứ tại khoản 5 Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP quy định về các ngày lễ lớn như sau:

Điều 4. Các ngày lễ lớn

Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

5. Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

6. Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Như vậy, ngày 10 tháng 3 năm 2024 âm lịch tức ngày Giỗ tổ Hùng Vương là ngày lễ lớn tại Việt Nam.

Giỗ tổ Hùng Vương đã được cả thế giới biết đến khi UNESCO công nhận “Tín ngưỡng thờ cúng Hùng Vương ở Phú Thọ” là một Di sản văn hóa phi vật thể đại diện của nhân loại. Ngày giỗ tổ Hùng Vương 10/3 không chỉ thể hiện truyền thống uống nước nhớ nguồn mà còn là niềm tự hào của người Việt trước bạn bè quốc tế.

Người lao động đi làm vào ngày 10 tháng 3 âm lịch được nhận lương như thế nào?

Căn cứ quy định Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:

Điều 98. Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm

1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.

4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.

Như vậy, có thể thấy ngày 10 tháng 3 âm lịch tức ngày giỗ tổ Hùng Vương là ngày người lao động được nghỉ làm hưởng nguyên lương, nên nếu trường hợp người lao động đi làm vào ngày này thì được nhận lương như sau:

Bên cạnh nhận lương của một ngày làm việc thì còn được hưởng thêm ít nhất bằng 300% tiền lương của ngày làm việc.

Trường hợp người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

Trường hợp người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc.

Trân trọng!