Chính thức khai mạc Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023-2028?

Nội dung chính

• Chính thức khai mạc Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023-2028?
• Cơ quan nào được phép thông qua Điều lệ Công đoàn Việt Nam?
• Hệ thống Công đoàn Việt Nam có những cấp nào?

Chính thức khai mạc Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023-2028?

Sáng ngày 01/12, tại Trung tâm Hội nghị quốc gia diễn ra ngày làm việc thứ nhất Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 - 2028, diễn ra từ ngày 1 - 3/12 tại Trung tâm Hội nghị quốc gia. Có sự tham dự của 1.100 đại biểu đại diện cho hơn 11 triệu đoàn viên công đoàn cả nước.

Trong nhiệm kỳ 2018 - 2023, Công đoàn Việt Nam đã hoàn thành cơ bản các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ Nghị quyết Đại hội 12 Công đoàn Việt Nam.

Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam có nhiệm vụ đánh giá khách quan, toàn diện việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ 12, cụ thể hóa các chủ trương của Đảng về xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn vững mạnh, kiểm điểm vai trò lãnh đạo của Ban Chấp hành, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa 12; xác định mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn 5 năm tới.

Đồng thời, sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn; bầu Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn khóa mới thực sự tiêu biểu về phẩm chất, chính trị, đạo đức, năng lực công tác, có bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo thực hiện Nghị quyết Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam.

Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam là sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và người lao động cả nước. Đại hội sẽ đánh giá tổng quát việc thực hiện Nghị quyết Đại hội 12 Công đoàn Việt Nam, đề ra phương hướng, nhiệm vụ cho nhiệm kỳ mới, góp phần xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước trong thời kỳ mới.

Các nhiệm vụ trọng tâm của Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, bao gồm:

- Đánh giá khách quan, toàn diện việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ 12.

- Cụ thể hóa các chủ trương của Đảng về xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn vững mạnh.

- Kiểm điểm vai trò lãnh đạo của Ban Chấp hành, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa 12.

- Xác định mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn 5 năm tới.

- Sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn.

- Bầu Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn khóa mới.

- Vai trò của Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, như sau:

Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam có vai trò quan trọng đối với phong trào công nhân, viên chức, lao động và tổ chức công đoàn Việt Nam. Đại hội sẽ góp phần:

Nâng cao nhận thức, trách nhiệm của giai cấp công nhân và người lao động, phát huy vai trò tiên phong, gương mẫu của giai cấp công nhân trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.

Tăng cường sự lãnh đạo của tổ chức công đoàn đối với phong trào công nhân, viên chức, lao động, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.

Xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển trong thời kỳ mới.

Chính thức khai mạc Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023-2028? (Hình từ Internet)

Cơ quan nào được phép thông qua Điều lệ Công đoàn Việt Nam?

Căn cứ theo khoản 8 Điều 4 Luật Công đoàn 2012 quy định về Điều lệ Công đoàn Việt Nam như sau:

Giải thích từ ngữ

Trong Luật này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:

...

7. Tranh chấp về quyền công đoàn là tranh chấp phát sinh giữa người lao động, đoàn viên công đoàn, tổ chức công đoàn với đơn vị sử dụng lao động về việc thực hiện quyền công đoàn.

8. Điều lệ Công đoàn Việt Nam là văn bản do Đại hội Công đoàn Việt Nam thông qua, quy định về tôn chỉ, mục đích, nguyên tắc tổ chức, hoạt động, cơ cấu tổ chức bộ máy của Công đoàn; quyền, trách nhiệm của tổ chức công đoàn các cấp; quyền, trách nhiệm của đoàn viên công đoàn.

Theo đó, Điều lệ Công đoàn Việt Nam là văn bản pháp lý quan trọng, quy định về tổ chức và hoạt động của tổ chức Công đoàn Việt Nam. Điều lệ Công đoàn Việt Nam được Đại hội Công đoàn Việt Nam thông qua và có hiệu lực thi hành kể từ ngày được Đại hội thông qua.

Hệ thống Công đoàn Việt Nam có những cấp nào?

Căn cứ theo Điều 7 Điều lệ Công đoàn Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 174/QĐ-TLĐ năm 2020 quy định về hệ thống Công đoàn Việt Nam là tổ chức thống nhất có những cấp sau đây:

[1] Cấp Trung ương: Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (sau đây gọi tắt là Tổng Liên đoàn).

[2] Cấp tỉnh, ngành trung ương gồm: Liên đoàn lao động tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương; công đoàn ngành trung ương và tương đương.

[3] Cấp trên trực tiếp cơ sở gồm:

- Liên đoàn lao động huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh (sau đây gọi chung là liên đoàn lao động cấp huyện);

- Công đoàn ngành địa phương;

- Công đoàn các khu công nghiệp, khu chế xuất, khu kinh tế, khu công nghệ cao (sau đây gọi chung là công đoàn các khu công nghiệp);

- Công đoàn tổng công ty;

- Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở khác.

[4] Cấp cơ sở gồm: Công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở (sau đây gọi chung là công đoàn cơ sở).

Trân trọng!