Việc xếp lương công tác xã hội viên trong trường hợp người có trình độ thạc sỹ phù hợp được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp được quy định như thế nào?

Nội dung chính

• Việc xếp lương công tác xã hội viên trong trường hợp người có trình độ thạc sỹ phù hợp được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp được quy định như thế nào?
• Viên chức có trình độ cao đẳng chuyên ngành công tác xã hội khi tuyển được xếp lương viên chức loại A0 nay được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội thì xếp lương như thế nào?
• Viên chức chuyên ngành công tác xã hội được xét thăng hạng và đang hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung ở vị trí cũ thì xếp lương như thế nào?

Việc xếp lương công tác xã hội viên trong trường hợp người có trình độ thạc sỹ phù hợp được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp được quy định như thế nào?

Khoản 2 Điều 8 Thông tư 26/2022/TT-BLĐTBXH quy định việc xếp lương khi hết thời gian tập sự và được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp như sau:

Xếp lương

...

2. Xếp lương khi hết thời gian tập sự và được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp

Sau khi hết thời gian tập sự theo quy định và được cấp có thẩm quyền quản lý viên chức quyết định bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành công tác xã hội thì thực hiện xếp bậc lương theo chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm như sau:

a) Trường hợp có trình độ tiến sĩ, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng thì được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên: xếp bậc 3, hệ số lương 3,00, ngạch viên chức loại A1;

b) Trường hợp có trình độ thạc sỹ, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng thì được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên: xếp bậc 2, hệ số lương 2,67, ngạch viên chức loại A1;

c) Trường hợp có trình độ đại học, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng, thì được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên: xếp bậc 1, hệ số lương 2,34, ngạch viên chức loại A1;

d) Trường hợp có trình độ cao đẳng, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng thì được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội: xếp bậc 2, hệ số lương 2,06, ngạch viên chức loại B;

đ) Trường hợp có trình độ trung cấp, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng thì được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội: xếp bậc 1, hệ số lương 1,86, ngạch viên chức loại B.

Theo đó, người có trình độ thạc sỹ, phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng thì được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp công tác xã hội viên: xếp bậc 2, hệ số lương 2,67, ngạch viên chức loại A1.

Người có trình độ thạc sỹ phù hợp được bổ nhiệm vào chức danh công tác xã hội viên được xếp lương như thế nào? (Hình từ Intermet)

Viên chức có trình độ cao đẳng chuyên ngành công tác xã hội khi tuyển được xếp lương viên chức loại A0 nay được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội thì xếp lương như thế nào?

Căn cứ khoản 3 Điều 8 Thông tư 26/2022/TT-BLĐTBXH, việc xếp lương đối với viên chức có trình độ cao đẳng chuyên ngành công tác xã hội khi tuyển đã được xếp lương viên chức loại A0 nay được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội được quy định như sau:

Xếp lương

...

3. Trường hợp viên chức có trình độ cao đẳng chuyên ngành công tác xã hội khi tuyển dụng đã được xếp lương ở viên chức loại A0 theo quy định của Nghị định số 204/2004/NĐ-CP , nay được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội (mã số V.09.04.03) thì xếp lương trong chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội được căn cứ vào thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo thang lương, bảng lương do nhà nước quy định (trừ thời gian tập sự) như sau: Tính từ bậc 2 của chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội, cứ sau 02 năm (đủ 24 tháng) được xếp lên 01 bậc lương (nếu có thời gian đứt quãng mà chưa hưởng chế độ bảo hiểm xã hội thì được cộng dồn); thời gian xét nâng bậc lương lần sau được tính kể từ ngày xếp hệ số lương hiện hưởng ở loại A0. Trường hợp có hệ số lương (bao gồm cả phụ cấp thâm niên vượt khung, nếu có) ở loại A0 lớn hơn hệ số lương cao nhất của viên chức loại B thì thực hiện xếp lương theo cách tính tại điểm c khoản 1 Mục II Thông tư số 02/2007/TT-BNV ngày 25/5/2007 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương khi nâng ngạch, chuyển ngạch, chuyển loại công chức, viên chức (sau đây gọi tắt là Thông tư số 02/2007/TT-BNV).

Vậy, viên chức có trình độ cao đẳng chuyên ngành công tác xã hội khi tuyển dụng đã được xếp lương ở viên chức loại A0, nay được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội (mã số V.09.04.03) thì xếp lương trong chức danh nghề nghiệp nhân viên công tác xã hội được căn cứ vào thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo thang lương, bảng lương do nhà nước quy định (trừ thời gian tập sự).

Viên chức chuyên ngành công tác xã hội được xét thăng hạng và đang hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung ở vị trí cũ thì xếp lương như thế nào?

Theo quy định tại điểm b khoản 1 Mục II Thông tư số 02/2007/TT-BNV hướng dẫn liên quan đến việc xếp lương với viên chức được xét thăng hạng và đang hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung ở vị trí cũ như sau:

II. CÁCH XẾP LƯƠNG

1. Xếp lương khi nâng ngạch công chức, viên chức :

...

b. Trường hợp đang hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung ở ngạch cũ, thì căn cứ vào tổng hệ số lương cộng phụ cấp thâm niên vượt khung đang hưởng ở ngạch cũ để xếp vào hệ số lương bằng hoặc cao hơn gần nhất ở ngạch mới. Thời gian hưởng lương ở ngạch mới và thời gian xét nâng bậc lương lần sau ở ngạch mới được tính kể từ ngày ký quyết định bổ nhiệm vào ngạch mới.

Vậy, viên chức chuyên ngành công tác xã hội đang hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung ở vị trí cũ, thì căn cứ vào tổng hệ số lương cộng phụ cấp thâm niên vượt khung đang hưởng ở vị trí cũ để xếp vào hệ số lương bằng hoặc cao hơn gần nhất ở vị trí mới.

Trân trọng!