Có được đánh giá xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ không khi viên chức công tác đến tháng 8 trong năm thì nghỉ hưu?

Chào anh chị Luật sư. Tôi có thắc mắc cần Luật sư tư vấn như sau: Tôi là viên chức vừa nghỉ hưu vào tháng 8 năm 2022 và tôi muốn được đánh giá xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ thì không biết là trường hợp nghỉ hưu như của tôi có được đánh giá là tốt không? Mong anh chị Luật sư tư vấn. Tôi cảm ơn. 

Viên chức công tác đến tháng 8 trong năm thì nghỉ hưu vậy cuối năm có được đánh giá xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ không?

Tại Điều 2 Nghị định 90/2020/NĐ-CP quy định nguyên tắc đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức:

Nguyên tắc đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức
1. Bảo đảm khách quan, công bằng, chính xác; không nể nang, trù dập, thiên vị, hình thức; bảo đảm đúng thẩm quyền quản lý, đánh giá cán bộ, công chức, viên chức.
2. Việc đánh giá, xếp loại chất lượng phải căn cứ vào chức trách, nhiệm vụ được giao và kết quả thực hiện nhiệm vụ, thể hiện thông qua công việc, sản phẩm cụ thể; đối với cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý phải gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị được giao quản lý, phụ trách.
3. Cán bộ, công chức, viên chức có thời gian công tác trong năm chưa đủ 06 tháng thì không thực hiện việc đánh giá, xếp loại chất lượng nhưng vẫn phải kiểm điểm thời gian công tác trong năm, trừ trường hợp nghỉ chế độ thai sản.
Cán bộ, công chức, viên chức nghỉ không tham gia công tác theo quy định của pháp luật trong năm từ 03 tháng đến dưới 06 tháng thì vẫn thực hiện đánh giá nhưng không xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.
Cán bộ, công chức, viên chức nghỉ chế độ thai sản theo quy định của pháp luật thì kết quả xếp loại chất lượng trong năm là kết quả xếp loại chất lượng của thời gian làm việc thực tế của năm đó.
4. Kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức theo quy định tại Nghị định này được sử dụng làm cơ sở để liên thông trong đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên.

Bạn là viên chức nghỉ hưu từ tháng 8 và không tham gia công tác tại đơn vị trong vòng 04 tháng tính đến cuối năm. Theo quy định, viên chức nghỉ không tham gia công tác từ 03 tháng đến dưới 06 tháng thì vẫn được thực hiện đánh giá nhưng không xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.

Có được đánh giá xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ không khi viên chức công tác đến tháng 8 trong năm thì nghỉ hưu?

Có được đánh giá xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ không khi viên chức công tác đến tháng 8 trong năm thì nghỉ hưu? (Hình từ Internet)

Viên chức không giữ chức vụ quản lý đã từng bị xử lý kỷ luật trong năm có được xếp loại hoàn thành nhiệm vụ không?

Theo Điều 15 Nghị định 90/2020/NĐ-CP quy định tiêu chí xếp loại chất lượng viên chức ở mức không hoàn thành nhiệm vụ:

Tiêu chí xếp loại chất lượng viên chức ở mức không hoàn thành nhiệm vụ
1. Viên chức không giữ chức vụ quản lý có một trong các tiêu chí sau đây thì xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ:
a) Có biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, tự diễn biến, tự chuyển hóa theo đánh giá của cấp có thẩm quyền;
b) Có trên 50% các tiêu chí về kết quả thực hiện nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết, theo kế hoạch đề ra hoặc theo công việc cụ thể được giao chưa bảo đảm tiến độ, chất lượng, hiệu quả;
c) Có hành vi vi phạm trong quá trình thực thi nhiệm vụ bị xử lý kỷ luật trong năm đánh giá.
2. Viên chức quản lý có một trong các tiêu chí sau đây thì xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ:
a) Có biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, tự diễn biến, tự chuyển hóa theo đánh giá của cấp có thẩm quyền;
b) Có trên 50% các tiêu chí về kết quả thực hiện nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết, theo kế hoạch đề ra hoặc theo công việc cụ thể được giao chưa bảo đảm tiến độ, chất lượng, hiệu quả;
c) Đơn vị hoặc lĩnh vực công tác được giao phụ trách hoàn thành dưới 50% các chỉ tiêu, nhiệm vụ.
d) Đơn vị thuộc thẩm quyền phụ trách, quản lý trực tiếp liên quan đến tham ô, tham nhũng, lãng phí và bị xử lý theo quy định của pháp luật.
đ) Có hành vi vi phạm trong quá trình thực thi nhiệm vụ bị xử lý kỷ luật trong năm đánh giá.

Bạn là viên chức không giữ chức vụ quản lý nhưng đã từng bị xử lý kỷ luật trong năm đánh giá thì bạn sẽ được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ.

Thẩm quyền đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức?

Căn cứ Điều 16 Nghị định 90/2020/NĐ-CP quy định thẩm quyền đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức, theo đó:

Thẩm quyền đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức
1. Đối với cán bộ
Cấp có thẩm quyền quản lý cán bộ thực hiện việc đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ theo phân cấp quản lý cán bộ.
2. Đối với công chức
a) Việc đánh giá, xếp loại chất lượng người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị do người đứng đầu cơ quan cấp trên quản lý trực tiếp thực hiện.
b) Việc đánh giá, xếp loại chất lượng cấp phó của người đứng đầu và công chức thuộc quyền quản lý do người đứng đầu cơ quan sử dụng công chức thực hiện.
3. Đối với viên chức
Thẩm quyền và trách nhiệm đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức thực hiện theo quy định tại khoản 1, khoản 2 và khoản 3 Điều 43 Luật Viên chức.

Tại Điều 43 Luật viên chức 2010 quy định trách nhiệm đánh giá viên chức, theo đó:

1. Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập có trách nhiệm tổ chức việc đánh giá viên chức thuộc thẩm quyền quản lý.
2. Căn cứ vào điều kiện cụ thể, người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập thực hiện việc đánh giá hoặc phân công, phân cấp việc đánh giá viên chức thuộc thẩm quyền quản lý. Người được giao thẩm quyền đánh giá viên chức phải chịu trách nhiệm trước người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập về kết quả đánh giá.
3. Người có thẩm quyền bổ nhiệm chịu trách nhiệm đánh giá viên chức quản lý trong đơn vị sự nghiệp công lập.
4. Chính phủ quy định chi tiết trình tự, thủ tục đánh giá viên chức quy định tại Điều này.

Với các quy định trên thì người có thẩm quyền đánh giá, xếp loại viên chức sẽ do người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập và người có thẩm quyền bổ nhiệm viên chức chịu trách nhiệm đánh giá.

Trân trọng!

Nguyễn Minh Tài

Nghỉ hưu
Căn cứ pháp lý
Hỏi đáp mới nhất về Nghỉ hưu
Hỏi đáp pháp luật
Có được đánh giá xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ không khi viên chức công tác đến tháng 8 trong năm thì nghỉ hưu?
Hỏi đáp pháp luật
Có bị thu hồi chứng thư số khi cá nhân nghỉ hưu?
Hỏi đáp pháp luật
Đối với trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, có phải tất cả người lao động sẽ được nhận khoản trợ cấp này?
Hỏi đáp pháp luật
Năm 2023, người lao động sinh năm bao nhiêu sẽ đủ tuổi về hưu nếu làm việc trong điều kiện bình thường?
Hỏi đáp pháp luật
Làm công việc đặc biệt độc hại, nguy hiểm thì mới được nghỉ hưu sớm?
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Đi đến trang Tra cứu hỏi đáp về Nghỉ hưu
1203 lượt xem
Tra cứu hỏi đáp liên quan
Nghỉ hưu
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào