Nghỉ trước hưu 01 tháng hưởng nguyên lương thì có được không?
Theo Điều 169 Bộ luật lao động 2019 quy định như sau:
1. Người lao động bảo đảm điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội được hưởng lương hưu khi đủ tuổi nghỉ hưu.
2. Tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường được điều chỉnh theo lộ trình cho đến khi đủ 62 tuổi đối với lao động nam vào năm 2028 và đủ 60 tuổi đối với lao động nữ vào năm 2035.
Kể từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện lao động bình thường là đủ 60 tuổi 03 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 04 tháng đối với lao động nữ; sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 03 tháng đối với lao động nam và 04 tháng đối với lao động nữ.
...
Đồng thời tại Điểm đ Khoản 1 Điều 36 Bộ luật này khi người lao động đủ tuổi nghỉ hưu thì sẽ được chấm dứt hợp đồng lao động.
Như vậy, nếu tới 1/5/2021 anh sẽ đủ điều kiện nghỉ hưu thì đúng ngày đó anh sẽ được nghỉ hưu. Hiện tại, không có quy định về việc người lao động được nghỉ trước hưu vì công việc gia đình.
Do đó, nếu nghỉ 01 tháng trước khi nghỉ hưu thì anh sẽ được không được hưởng lương và nếu nghỉ quá ngày nghỉ quy định công ty có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động (trừ trường hợp công ty đồng ý).
Trân trọng!
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Không ký hợp đồng thi công công trình xây dựng với chủ đầu tư thì có phải kê khai thuế GTGT vãng lai không?
- Trường hợp giá dịch vụ thoát nước do Ủy ban nhân dân cấp tỉnh quyết định thấp hơn mức giá đã được tính đúng thì xử lý thế nào?
- Từ 1/1/2025, trường hợp nào được phép vượt xe bên phải mà không phạm luật?
- Căn cứ xác định giá gói thầu là gì? Giá gói thầu cập nhật trong thời gian nào?
- Từ 01/01/2025, hồ sơ cấp Chứng chỉ hành nghề đấu giá gồm những giấy tờ gì?