Tiền lương ngày nghỉ lễ cho người lao động quy định như thế nào?
Theo Khoản 1đ Điều 115 Bộ luật Lao động 2012 quy định:.
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày Quốc khánh 01 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch);
Khoản 9 Điều 1 Nghị định 148/2018/NĐ-CP quy định:
Tiền lương làm căn cứ để trả cho người lao động trong ngày nghỉ lễ, tết tại Điều 115 Bộ luật lao động là:
"Tiền lương theo hợp đồng lao động chia cho số ngày làm việc bình thường trong tháng theo quy định của người sử dụng lao động, nhân với số ngày người lao động nghỉ hằng năm, nghỉ hằng năm tăng thêm theo thâm niên làm việc, nghỉ lễ, tết, nghỉ việc riêng có hưởng lương".
Trên đây là nội dung về tiền lương làm căn cứ để trả cho người lao động trong ngày nghỉ lễ theo quy định hiện hành.
Trân trọng!
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Tăng cường công tác quản lý, tổ chức các hoạt động văn hóa và lễ hội mừng Xuân Ất Tỵ 2025?
- Nhiệm kỳ của Giám đốc theo tổ chức quản trị rút gọn tại Hợp tác xã là bao lâu?
- Tra cứu kết quả thi HSG quốc gia 2024-2025 ở đâu?
- Bán pháo hoa Bộ Quốc phòng có bị phạt không?
- Kịch bản chương trình họp phụ huynh cuối học kì 1 các cấp năm 2024 - 2025?