Có được nghỉ hưởng chế độ BHXH khi chăm sóc con 07 tuổi bị ốm không?
Theo quy định tại Khoản 2 Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì con dưới 07 tuổi bị ốm đau người lao động sẽ được nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau để chăm sóc con.
==> Như bạn trình bày thì con bạn năm nay 07 tuổi, cháu bị ốm nặng và bạn phải xin nghỉ việc để chăm sóc cháu. Theo quy định trên đây thì chỉ có trường hợp con dưới 07 bị ốm thì nghỉ việc để chăm sóc con thì bạn sẽ được hưởng chế độ ốm đau. Tuy nhiên con bạn đã 07 tuổi thì khi nghỉ việc để chăm sóc con bạn sẽ không được hưởng chế độ ốm đau. Đối với trường hợp này thì bạn có thể xin công ty nghỉ phép hoặc nghỉ không hưởng lương để chăm sóc con.
Mong rằng những tư vấn của chúng tôi sẽ giúp giải đáp được những vướng mắc của bạn.
Chúc sức khỏe và thành công!
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Tháng 11 dương lịch là tháng mấy âm lịch 2024? Dương lịch Tháng 11 2024 có bao nhiêu ngày?
- Tải Phụ lục Nghị định 15 2021 file word cập nhật mới nhất 2024?
- Ủy ban nhân dân có viết hoa không? Cơ cấu tổ chức của Ủy ban nhân dân huyện như thế nào?
- Dịch vụ công tác xã hội cung cấp các dịch vụ chăm sóc, can thiệp, phục hồi và hỗ trợ phát triển gồm những dịch vụ nào?
- Công chức có được là thành viên của quỹ tín dụng nhân dân khi làm việc trên cùng địa bàn hoạt động của quỹ TDND không?