Có được điều động, luân chuyển công chức nữ đang mang thai không?
Theo như thông tin bạn cung cấp, vợ bạn là công chức nhà nước, đang mang thai. Căn cứ theo Luật cán bộ, công chức 2008, thì đối với luân chuyển và điều động, không có quy định là không được luân chuyển, điều động đối với người đang mang thai, do đó, đơn vị vợ bạn vẫn có quyền điều động hay luân chuyển vợ bạn khi vợ bạn đang mang thai.
Tuy nhiên, xin cung cấp thêm, công chức bên cạnh luân chuyển và điều động công tác thì còn có trường hợp biệt phái công chức đến làm việc ở cơ quan, tổ chức, đơn vị khác theo yêu cầu nhiệm vụ. Nếu cơ quan vợ bạn áp dụng biệt phái đối với vợ bạn là trái quy định pháp luật. Căn cứ theo quy định tại Khoản 6 Điều 53 Luật Cán bộ, công chức năm 2008: "Không thực hiện biệt phái công chức nữ đang mang thai hoặc nuôi con dưới 36 tháng tuổi."
Trên dây là nội dung tư vấn về điều động, luân chuyển công chức nữ đang mang thai. Để có thể hiểu rõ hơn vấn đề vui lòng xem thêm tại Luật cán bộ, công chức 2008. Mong rằng những chia sẻ trên đây sẽ giúp ích cho bạn.
Trân trọng và chúc sức khỏe!
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Còn bao nhiêu ngày đến 30 4 2025?
- Tín hiệu bằng tay khi qua đường là gì? Không vẫy tay khi sang đường có bị phạt không?
- Tải Mẫu 41/UQ-ĐKT Mẫu Giấy uỷ quyền đăng ký thuế từ ngày 06/2/2025?
- Cách gói bánh tét dịp tết Nguyên đán? Người lao động chính thức nghỉ tết Nguyên đán 2025 vào mùng mấy?
- Phải thực hiện gia hạn lưu hành thuốc cổ truyền trước khi giấy đăng ký lưu hành hết hiệu lực từ năm 2025?