Làm bao lâu mới được nghỉ phép năm?
Theo quy định tại Bộ luật Lao động 2012, người lao động có dưới 12 tháng làm việc thì thời gian nghỉ hằng năm được tính theo tỉ lệ thời gian làm việc tương ứng. Như vậy dù chị Mai chưa làm việc đủ 12 tháng cho công ty nhưng vẫn được nghỉ phép năm tương ứng với số tháng chị đã làm việc thực tế là 9 tháng (trong điều kiện làm việc bình thường là 9 ngày). Trả lời của công ty là không đúng quy định.
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.