(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Kỳ tiếp hợp đồng lao động thứ 3 mà vẫn có giai đoạn thử việc
Thời gian thử việc như vậy là quá lâu. Theo Luật lao độnng quy định đối với trình độ cao đẳng trở lên thử việc 60 ngày/
Sau khi ký lần thứ hai HĐLD xác định thời hạn thì NLĐ sẽ chuyển qua ký HDLD không xác định thời hạn với Người sử dụng LĐ.
Lương do hai bên thỏa thuận theo vị trí và công việc , BHXH đóng trên mức lương cơ bản trả cho NLĐ.
Công việc nào người lao động phải ký hợp đồng thử việc đến 06 tháng?
Hợp đồng thử việc được ký mấy lần? Hợp đồng thử việc được ký mấy tháng?
Ký hợp đồng thử việc với doanh nghiệp người lao động có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không?
Có được ký hợp đồng thử việc với người lao động 2 lần với 2 công việc khác nhau không?
Mẫu hợp đồng thử việc thông dụng chuẩn pháp lý năm 2023?
Cách viết mail xin nghỉ việc trong thời gian thử việc dành cho người lao động?
Chấm dứt hợp đồng thử việc trước hạn có phải bồi thường không?
Hợp đồng thử việc
Hợp đồng thử việc là gì?
Không ký hợp đồng chính thức khi hết thời hạn thử việc
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Còn bao nhiêu ngày đến 30 4 2025?
- Thẩm quyền điều tra của Cơ quan Cảnh sát Điều tra hình sự Công an cấp huyện như thế nào?
- Tín hiệu bằng tay khi qua đường là gì? Không vẫy tay khi sang đường có bị phạt không?
- Tải Mẫu 41/UQ-ĐKT Mẫu Giấy uỷ quyền đăng ký thuế từ ngày 06/2/2025?
- Cách gói bánh tét dịp tết Nguyên đán? Người lao động chính thức nghỉ tết Nguyên đán 2025 vào mùng mấy?
