Về trợ cấp thai sản
Khoản1 Điều 157 Bộ Luật lao động số 10/2012/QH13 quy định: Lao động nữ được nghỉ trước và sau khi sinh con là 06 tháng. Tại điểm 3 Công văn số 1477/BHXH-CSXH ngày 23/4/2013 của Bảo hiểm xã hội Việt Nam hướng dẫn: Lao động nữ có đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con thì thời gian nghỉ thai sản được thực hiện theo quy định tại Điều 157 Bộ Luật Lao động.
Quy định trên có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 5 năm 2013. Như vậy, kể từ 01/5/2013 lao động nữ có đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con thì thời gian nghỉ thai sản là 6 tháng (không phụ thuộc nghề, công việc nặng nhọc, độc hai, nguy hiểm như quy định tại Điều 31 Luật BHXH) ./.
Hỏi về việc đóng bảo hiểm và chế độ
Tính tiền hưởng bảo hiểm khi sẩy thai 2 tháng như thế nào?
Đóng bảo hiểm mức 3 triệu/tháng thì được hưởng thai sản bao nhiêu?
Mức trợ cấp thai sản
Vợ sinh con, chồng được hưởng trợ cấp thai sản không?
Chế độ trợ cấp cho thai sản?
Nghỉ sinh con khi đang tập sự có được hưởn chế độ trợ cấp thai sản?
Có được hưởng đồng thời trợ cấp thai sản và thất nghiệp không?
Trợ cấp thai sản, dưỡng sức theo mức lương cũ hay mới?
Quy định về trợ cấp thai sản trên mức hưởng lương
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Giá tính thuế GTGT đối với hàng hóa dịch vụ chỉ chịu thuế bảo vệ môi trường là giá nào?
- Lịch thi Violympic cấp huyện 2024 - 2025 chi tiết nhất? Còn mấy ngày nữa thi?
- Còn bao nhiêu ngày nữa tới mùng 2 Tết 2025? Lịch âm tháng 1 2025 có mấy ngày chủ nhật?
- Tháng 12 âm lịch 2024 là tháng con gì? Tháng 12 âm lịch 2024, NLĐ được nghỉ Tết Dương lịch 2025 chưa?
- Tiền thưởng Tết 2025 của người lao động có tính đóng bảo hiểm xã hội không?