Điều kiện người đứng đầu doanh nghiệp cho thuê lại lao động?
1. Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ, lý lịch rõ ràng;
2. Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực cho thuê lại lao động từ 03 năm trở lên;
3. Trong 03 năm liền kề trước khi đề nghị cấp Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động, không đứng đầu doanh nghiệp đã bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc không tái phạm hành vi giả mạo hồ sơ xin cấp, cấp lại Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, hồ sơ xin cấp, cấp lại hoặc gia hạn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động.
(Điều 8, Nghị định 55/2013/NĐ-CP)
Danh mục công việc được phép thuê lại lao động? Thủ tục cấp giấy phép kinh doanh của công ty cho thuê lại lao động như thế nào?
Điều kiện của doanh nghiệp cho thuê lại lao động?
Hành vi bị cấm đối doanh nghiệp cho thuê lại lao động
Nghĩa vụ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động
Điều kiện người đứng đầu doanh nghiệp cho thuê lại lao động
Điều kiện người đứng đầu doanh nghiệp cho thuê lại lao động?
Hành vi bị cấm đối doanh nghiệp cho thuê lại lao động?
Doanh nghiệp cho thuê lại lao động
Người đứng đầu doanh nghiệp cho thuê lại lao động
Xử lý doanh nghiệp cho thuê lại lao động trả lương cho NLĐ thuê lại thấp hơn tiền lương của NLĐ có cùng trình độ, cùng công việc của bên thuê lại lao động
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Hướng dẫn thuế GTGT khi doanh nghiệp bảo hiểm bồi thường cho khách hàng mua bảo hiểm?
- Sau khi có kết quả quan trắc môi trường lao động để đánh giá yếu tố có hại và yếu tố nguy hiểm người sử dụng lao động phải làm gì?
- Hướng dẫn cách tra cứu hoá đơn GTGT có hợp pháp hay không đơn giản, chi tiết 2024?
- Mẫu đơn xin vào Hội Cựu chiến binh Việt Nam 2024? Cựu chiến binh gồm đối tượng nào?
- Mẫu biên bản nghiệm thu khối lượng hoàn thành mới nhất?