Nghỉ không lương, có được tính hưởng BHXH?

Theo quy định của pháp luật về BHXH, thời gian bà Châu nghỉ việc không hưởng lương, không đóng BHXH nên không được tính để hưởng BHXH.

Như vậy, thời gian tính hưởng chế độ BHXH của bà Châu bao gồm thời gian đóng BHXH trước khi nghỉ việc không hưởng lương (16 năm) cộng với thời gian đóng BHXH từ khi trở lại làm việc (năm 2013).

Điều kiện hưởng chế độ hưu trí đối với người lao động được quy định tại Điều 50, Điều 51 Luật BHXH và được hướng dẫn cụ thể tại Nghị định số 152/2006/NĐ-CP ngày 22/12/2006 của Chính phủ và Thông tư số 03/2007/TT-BLĐTBXH ngày 30/01/2007 của Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội.