Các trường hợp tổ chức sự nghiệp được đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài
Theo quy định tại Điều 40 của Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì tổ chức sự nghiệp được đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài trong các trường hợp sau:
1. Thực hiện điều ước Quốc tế mà Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt nam là thành viên;
2. Thực hiện thỏa thuận quốc tế do Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ ký với bên nước ngoài;
3. Các trường hợp khác do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quyết định.

Chủ đề Tháng Công nhân 2025 là gì?

Mẫu quyết định công nhận danh sách người lao động có thu nhập thấp trên địa bàn theo Nghị định 30 mới nhất?

Tháng Công nhân là tháng mấy?

Mẫu giấy đề nghị xác định người lao động có thu nhập thấp mới nhất?

Người lao động được 14 ngày nghỉ hằng năm hưởng nguyên lương trong trường hợp nào?

Người sử dụng lao động quy định lịch nghỉ hằng năm có cần phải tham khảo ý kiến của người lao động không?

Quyền và nghĩa vụ của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong quan hệ lao động như thế nào?

05 địa điểm làm việc cấm sử dụng người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi?

Cấm sử dụng người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi làm những công việc nào?

Mẫu quy trình xử lý kỷ luật lao động mới nhất 2024?
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
