|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
4643/LĐTBXH-BHXH
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội
|
|
Người ký:
|
Phạm Đỗ Nhật Tân
|
Ngày ban hành:
|
10/12/2008
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BỘ
LAO ĐỘNG – THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
---------
|
Số: 4643/LĐTBXH-BHXH
V/v Tiền lương làm căn cứ để tính lương hưu
và trợ cấp BHXH
|
Hà
Nội, ngày 10 tháng 12 năm 2008
|
Kính gửi: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội
tỉnh Phú Thọ
Trả lời công văn số
897/SLĐTBXH-CV ngày 11/9/2008 của quý Sở đề nghị giải đáp về tiền lương làm căn
cứ để tính lương hưu và trợ cấp BHXH, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý
kiến như sau:
Tiền lương làm căn
cứ để tính lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội đối với người lao động được quy
định tại Thông tư số 21/2005/TT-BLĐTBXH ngày 9/8/2005 hướng dẫn bổ sung Thông
tư số 11/2005/TT-BLĐTBXH ngày 5/01/2005 về điều chỉnh lương hưu và trợ cấp bảo hiểm
xã hội và Thông tư số 03/2007/TT-BLĐTBXH ngày 30/01/2007 hướng dẫn thực hiện một
số điều của Nghị định số 152/2006/NĐ-CP ngày 22/12/2006 của Chính phủ hướng dẫn
một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Theo quy định tại
các Thông tư trên, người lao động làm việc theo hợp đồng lao động ở các Công ty
nhà nước chuyển thành Công ty cổ phần; Công ty trách nhiệm hữu hạn nhà nước một
thành viên; Công ty trách nhiệm hữu hạn nhà nước hai thành viên trở lên, được
áp dụng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội đối với lao động
thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do nhà nước quy định để tính lương
hưu, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu và bảo hiểm xã hội một lần nếu Công ty thực
hiện đầy đủ các quy định dưới đây:
a) áp dụng thang
lương, bảng lương do Nhà nước quy định và đăng ký với cơ quan quản lý nhà nước
về lao động tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương theo quy định tại Nghị định số
114/2002/NĐ-CP ngày 31/12/2002 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi
hành một số điều của Bộ luật Lao động về tiền lương;
b) Thực hiện chuyển
xếp lương, nâng bậc, nâng ngạch lương theo quy định của Nhà nước đối với Công
ty nhà nước trên cơ sở thang lương, bảng lương được áp dụng tại khoản a nêu
trên;
c) Đóng bảo hiểm
xã hội trên cơ sở mức lương quy định tại điểm a và điểm b nêu trên.
Để đảm bảo quyền lợi
cho người lao động, đối với trường hợp doanh nghiệp nhà nước chuyển đổi thành
công ty cổ phần, công ty TNHH nhà nước một hoặc hai thành viên trở lên chưa
đăng ký thang lương, bảng lương tại thời điểm chuyển đổi doanh nghiệp, nếu vẫn
áp dụng hệ thống thang lương, bảng lương nhà nước và thực hiện đóng bảo hiểm xã
hội theo đúng quy định nêu trên, hiện nay đã đăng ký thang lương, bảng lương và
có xác nhận của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thì việc giải quyết lương
hưu và chế độ đối với người lao động theo quy định tại khoản 4 Mục
IV Phần B Thông tư số 03/2007/TT-BLĐTBXH ngày 31/01/2007.
Đề nghị Sở Lao động
- Thương binh và Xã hội tỉnh Phú Thọ kiểm tra, rà soát việc áp dụng thang lương,
bảng lương do nhà nước quy định và đăng ký với Sở lao động - Thương binh và Xã
hội theo quy định tại Nghị định số 114/2002/NĐ-CP của các công ty trên địa bàn
tỉnh và đã có xác nhận của Sở từ năm 2005 đến nay báo cáo Bộ Lao động - Thương
binh và Xã hội./.
|
TL.
BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ BẢO HIỂM XÃ HỘI
Phạm Đỗ Nhật Tân
|
Công văn số 4643/LĐTBXH-BHXH về việc tiền lương làm căn cứ để tính lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công văn số 4643/LĐTBXH-BHXH ngày 10/12/2008 về việc tiền lương làm căn cứ để tính lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
3.844
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/icon_gototop.png)
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|