|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
2654/BNV-CCVC
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Nội vụ
|
|
Người ký:
|
Đỗ Quang Trung
|
Ngày ban hành:
|
03/07/2006
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BỘ
NỘI VỤ
--------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
----------------
|
Số: 2654/BNV-CCVC
V/v thực hiện Chỉ thị 18/2002/CT-TTg
|
Hà
Nội, ngày 03 tháng 07
năm 2006
|
Kính
gửi:
|
- Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan
thuộc Chính phủ;
- Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung
ương;
- Các Tập đoàn, Tổng công ty (công ty) nhà nước hạng đặc
biệt.
|
Thực hiện Chỉ thị số 18/2002/CT-TTg
ngày 05 tháng 9 năm 2002 của Thủ tướng Chính phủ về việc thực hiện nghiêm chỉnh các quyết định của Đảng về công tác cán bộ,
các qui định của pháp luật về nghỉ hưu đối với cán bộ, công chức, viên chức Nhà
nước; Bộ Nội vụ đề nghị các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan
thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực
thuộc Trung ương và các Tổng công ty Nhà nước hạng đặc biệt (sau đây gọi chung
là Bộ, Tỉnh, Tổng công ty) báo cáo:
1. Tổng hợp tình hình thực hiện Chỉ
thị số 18/2002/CT-TTg trong năm 2006 đối với cán bộ, công
chức, viên chức thuộc diện Bộ, Tỉnh, Tổng công ty quản lý.
2. Danh sách cán bộ, công chức, viên chức đang công tác đã đến và quá tuổi nghỉ hưu (tính
đến ngày 31 tháng 12 năm 2006) thuộc diện Thủ tướng Chính
phủ bổ nhiệm, quản lý kèm theo dự
kiến cụ thể thời gian nghỉ hưu, phương án chuẩn bị thay thế. Những trường hợp
cần giữ lại tiếp tục làm việc phải nói rõ lý do và thời
gian kéo dài (kèm theo Mẫu số 1 - BNV).
3. Danh sách cán bộ, công chức, viên chức đã đến và quá tuổi nghỉ hưu
(tính đến ngày 31 tháng 12 năm 2006) thuộc diện Bộ Nội vụ
thỏa thuận bổ nhiệm kèm theo dự kiến thời gian nghỉ
hưu, phương án chuẩn bị thay thế. Những trường hợp cần giữ lại tiếp tục làm
việc phải nói rõ lý do và thời gian kéo dài (kèm theo Mẫu số 2 - BNV).
4. Danh sách cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo cấp Cục, Vụ, Viện,
chuyên viên cao cấp và tương đương do các Bộ quản lý; cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo cấp Sở, Ban, ngành do Tỉnh quản lý
(tính đến ngày 31 tháng 12 năm 2006) đã đến và quá tuổi nghỉ hưu (kèm theo Mẫu số 3 - BNV).
Đề nghị các đồng chí Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Chủ tịch Hội đồng
quản trị các Tập đoàn, Tổng công ty (công ty) chỉ đạo cơ quan làm công tác tổ
chức - cán bộ báo cáo các danh sách về Bộ Nội vụ trước ngày 01 tháng 8 năm 2006
để tổng hợp báo cáo Ban Cán sự Đảng Chính phủ và Thủ tướng Chính phủ.
Nơi nhận:
- Như trên;
- Lưu VP, CCVC
|
BỘ TRƯỞNG
Đỗ Quang Trung
|
Tên đơn vị:……………………
|
Mẫu số 1 - BNV
|
DANH
SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC
DIỆN
THỦ TƯỚNG CHÍNH PHỦ BỔ NHIỆM, QUẢN LÝ ĐẾN VÀ QUÁ TUỔI NGHỈ HƯU
(Tính
đến ngày 31 tháng 12 năm 2006)
TT
|
Họ
và tên
|
Nữ
|
Ngày
tháng năm sinh
|
Chức
vụ, đơn vị đang công tác
|
Trình
độ chuyên môn nghiệp vụ
|
Học
hàm, học vị
|
Dự
kiến nghỉ hưu vào ngày, tháng năm nào
|
Dự
kiến kéo dài thời gian công tác quản lý
|
Ghi
chú
|
Lý
do
|
Thời
gian kéo dài
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Thủ
trưởng đơn vị
(Ký tên, đóng dấu)
|
Tên đơn vị:……………………
|
Mẫu số 2 - BNV
|
DANH
SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC
DIỆN
BỘ NỘI VỤ THỎA THUẬN BỔ NHIỆM ĐẾN VÀ QUÁ TUỔI NGHỈ HƯU
(Tính
đến ngày 31 tháng 12 năm 2006)
TT
|
Họ
và tên
|
Nữ
|
Ngày
tháng năm sinh
|
Chức
vụ, đơn vị đang công tác
|
Trình
độ chuyên môn nghiệp vụ
|
Học
hàm, học vị
|
Ngày
tháng năm thôi giữ chức vụ LĐ, quản lý
|
Dự
kiến kéo dài thời gian công tác, không làm quản lý
|
Ghi
chú
|
Lý
do
|
Thời
gian kéo dài
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Thủ
trưởng đơn vị
(Ký tên, đóng dấu)
|
Tên đơn vị:……………………
|
Mẫu số 3 - BNV
|
DANH
SÁCH CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC LÃNH ĐẠO CẤP CỤC, VỤ, VIỆN,
CHUYÊN VIÊN CAO CẤP VÀ TƯƠNG ĐƯƠNG ĐẾN VÀ QUÁ TUỔI NGHỈ
HƯU
(Tính
đến ngày 31 tháng 12 năm 2006)
TT
|
Họ
và tên
|
Nữ
|
Ngày
tháng năm sinh
|
Quê
quán
|
Chức
vụ, đơn vị đang công tác
|
Học
hàm, học vị
|
Trình
độ chuyên môn nghiệp vụ
|
Trình
độ lý luận chính trị
|
Trình
độ ngoại ngữ
|
Ý
kiến của Bộ, ngành
|
Ghi
chú
|
Hưu
|
Kéo
dài
|
Thời
gian kéo dài khi thôi quản lý
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Thủ
trưởng đơn vị
(Ký tên, đóng dấu)
|
Công văn 2654/BNV-CCVC thực hiện Chỉ thị 18/2002/CT-TTg do Bộ Nội vụ ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công văn 2654/BNV-CCVC ngày 03/07/2006 thực hiện Chỉ thị 18/2002/CT-TTg do Bộ Nội vụ ban hành
3.254
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|