Công văn 2565/VKSTC-V16 2019 thực hiện phong trào Cán bộ thi đua thực hiện văn hóa công sở

• Số hiệu: 2565/VKSTC-V16
• Loại văn bản: Công văn
• Nơi ban hành: Viện kiểm sát nhân dân tối cao
• Người ký: Vũ Việt Hùng
• Ngày ban hành: 14/06/2019

VIỆN KIỂM SÁT NHÂN DÂN TỐI CAO -------	CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ---------------
Số: 2565/VKSTC-V16 V/v triển khai thực hiện phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”	Hà Nội, ngày 14 tháng 6 năm 2019

Kính gửi:

- Thủ trưởng đơn vị thuộc Viện kiểm sát nhân dân tối cao; - Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp cao; - Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh; - Viện kiểm sát quân sự Trung ương.

Hưởng ứng phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” do Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương phát động, ngày 05/6/2019, Viện trưởng VKSND tối cao đã phát động phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức ngành Kiểm sát nhân dân thi đua thực hiện văn hóa công sở”.

Để phong trào đi vào thực chất, góp phần nâng cao hơn nữa ý thức trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động về văn hóa giao tiếp, ứng xử, từng bước xây dựng, hình thành chuẩn mực văn hóa trong lời nói, thái độ, hành vi của từng cá nhân trong quá trình thực hiện nhiệm vụ chính trị của Ngành, Lãnh đạo VKSND tối cao yêu cầu Thủ trưởng đơn vị thuộc VKSND tối cao, Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân và Viện kiểm sát quân sự các cấp:

1. Triển khai thực hiện phong trào thi đua với những việc làm thiết thực, cụ thể, tạo sự chuyển biến, đổi mới toàn diện trong thực hiện văn hóa công sở và thực thi nhiệm vụ đối với công chức, viên chức, người lao động. Đặc biệt, thi đua thực hiện văn hóa công sở phải gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, gắn với phong trào thi đua xây dựng đội ngũ cán bộ, Kiểm sát viên “Vững về chính trị, giỏi về nghiệp vụ, tinh thông về pháp luật, công tâm và bản lĩnh, kỷ cương và trách nhiệm”, không ngừng nâng cao năng lực chuyên môn, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của Ngành KSND trong tình hình mới.

2. Thủ trưởng đơn vị phải gương mẫu đi đầu trong thực hiện văn hóa công sở, thường xuyên quán triệt đến toàn thể công chức, viên chức, người lao động thực hiện nghiêm những nội dung của văn hóa công vụ; đưa những nội dung của văn hóa công vụ vào các buổi sinh hoạt chuyên đề của đảng bộ, chi bộ; nghiên cứu bổ sung những nội dung của văn hóa công vụ vào quy chế làm việc của đơn vị... Tổ chức khen thưởng, biểu dương kịp thời tập thể, cá nhân thực hiện tốt phong trào thi đua này.

3. Các đơn vị trong toàn ngành, nhất là Báo Bảo vệ pháp luật, Tạp chí Kiểm sát, trang tin điện tử VKSND tối cao, trang tin điện tử của các đơn vị đẩy mạnh công tác tuyên truyền đối với phong trào thi đua nhằm tạo sự lan tỏa sâu rộng, xây dựng gương điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt.

Trên đây là ý kiến chỉ đạo của Lãnh đạo VKSND tối cao về việc triển khai thực hiện phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức ngành Kiểm sát nhân dân thi đua thực hiện văn hóa công sở”, Vụ Thi đua - Khen thưởng xin thông báo để các đơn vị, địa phương biết, tổ chức thực hiện. Trong quá trình thực hiện, nếu có vướng mắc, các đơn vị phản ánh về Thường trực Hội đồng Thi đua - Khen thưởng ngành Kiểm sát nhân dân (Vụ Thi đua - Khen thưởng) để tổng hợp, báo cáo Lãnh đạo VKSND tối cao xem xét, giải quyết./.

Nơi nhận: - Như trên; - Đ/c Viện trưởng VKSND tối cao (để báo cáo); - Các đ/c PVT VKSND tối cao (để báo cáo); - Các thành viên Hội đồng TĐKT cơ quan, Hội đồng TĐKT ngành KSND; - Trang tin điện tử VKSND tối cao (để đăng tải); - Lưu: VT, V16.

TL. VIỆN TRƯỞNG VỤ TRƯỞNG VỤ THI ĐUA - KHEN THƯỞNG Vũ Việt Hùng