|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Công văn 726/BHXH-THU 2015 thực hiện bảo hiểm thất nghiệp Hồ Chí Minh
Số hiệu:
|
726/BHXH-THU
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Thị Thu
|
Ngày ban hành:
|
10/03/2015
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
BẢO
HIỂM XÃ HỘI
VIỆT NAM
BẢO HIỂM XÃ HỘI
TP. HỒ CHÍ MINH
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 726/BHXH-THU
V/v thực hiện bảo hiểm thất nghiệp.
|
Tp. Hồ Chí Minh,
ngày 10 tháng 03 năm 2015
|
Kính gửi: Các
đơn vị sử dụng lao động trên địa bàn TP.HCM.
Căn cứ Luật Việc làm (Luật số 38/2013/QH13 ngày
16/11/2014), thì kể từ ngày 01/01/2015, người lao động làm việc theo hợp đồng
có thời hạn từ đủ 3 tháng trong tất cả các cơ quan, đơn vị (không phân biệt số
lao động đơn vị đang sử dụng) đều thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp
(BHTN) bắt buộc.
Bảo hiểm xã hội thành phố đã có công văn số
4064/BHXH-THU ngày 17/12/2014, đề nghị các đơn
vị sử dụng lao động rà soát, lập thủ tục điều chỉnh bổ sung về đối tượng
tham gia BHTN của người lao động kịp thời từ tháng 01/2015.
Tuy nhiên, đến thời điểm hiện nay vẫn còn nhiều đơn
vị chưa lập thủ tục điều chỉnh tham gia BHTN theo quy định làm ảnh hưởng đến
quyền lợi của người lao động.
Để đảm bảo quyền lợi của người lao động khi nghỉ
việc, chậm nhất đến ngày 31/03/2015 các đơn vị sử dụng lao động phải nộp hồ sơ
điều chỉnh tham gia BHTN cho người lao động làm việc theo hợp đồng có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên theo
quy định. Mọi sự chậm trễ trong việc thực hiện quy định trên đây làm ảnh hưởng
đến quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN của người lao động, đơn vị phải hoàn toàn chịu trách nhiệm.
Quá thời hạn trên cơ quan BHXH sẽ rà soát, điều
chỉnh tăng BHTN từ tháng 01/2015 cho người lao động theo quy định.
Rất mong được sự hợp tác của các đơn vị sử dụng lao
động./.
Nơi nhận:
- Như trên;
- Ban GĐ BHXH. TP;
- Các Phòng chức năng;
- BHXH quận, huyện;
- Đăng tải trên trang web;
- Lưu VT, THU(S.2b).
|
KT. GIÁM ĐỐC
PHÓ GIÁM ĐỐC
Nguyễn Thị Thu
|
Công văn 726/BHXH-THU năm 2015 thực hiện bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội thành phố Hồ Chí Minh ban hành
VIETNAM SOCIAL SECURITY
SOCIAL SECURITY OF HOCHIMINH CITY
-------
|
SOCIALIST REPUBLIC OF VIETNAM
Independence - Freedom - Happiness
---------------
|
No.
726/BHXH-THU
Re:
implementation of unemployment insurance
|
Ho Chi Minh City, March 10, 2015
|
To: Employers
in Ho Chi Minh City Pursuant to
The Law on Employment (Law No. 38/2013/QH13 dated 16/11/2014), from 01/01/2015,
any employee that has been worked for any organization under an employment
contract for at least 03 months (regardless of the number of workers employed)
has to obtain compulsory unemployment insurance. Social
insurance of Ho Chi Minh City promulgated the Official Dispatch No.
4064/BHXH-THU on December 17, 2014 requesting the employers to review and
promptly provide additional information about unemployment insurance
policyholders from January 2015. However, until
now, a number of organizations have not followed procedures for changes of
unemployment insurance policyholders according to the regulation and affect
benefits of employees. So as to
ensure benefits of employees when they stop working, not later than 31/03/2015,
employers shall submit the applications for unemployment insurance for the
employees who have been worked under employment contracts for at least 3 months
as prescribed in the regulations. Employers shall be responsible for any
negative effect to benefits from social insurance, health insurance,
unemployment insurance of employees that is due to the tardiness in the
implementation of such regulation. After the aforementioned
deadline, the social insurance agency will carry out a review and raise the
benefits of unemployment insurance purchased from January 2015 according to the
regulation. ... ... ... Bạn phải đăng nhập hoặc đăng ký Thành Viên TVPL Pro để sử dụng được đầy đủ các tiện ích gia tăng liên quan đến nội dung TCVN. Mọi chi tiết xin liên hệ: ĐT: (028) 3930 3279 DĐ: 0906 22 99 66
Công văn 726/BHXH-THU ngày 10/03/2015 thực hiện bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội thành phố Hồ Chí Minh ban hành
4.544
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|