|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Quyết định 3676/QĐ-UBND 2017 phê duyệt Đề án vị trí việc làm của Sở Y tế tỉnh Yên Bái
Số hiệu:
|
3676/QĐ-UBND
|
|
Loại văn bản:
|
Quyết định
|
Nơi ban hành:
|
Tỉnh Yên Bái
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Chiến Thắng
|
Ngày ban hành:
|
29/12/2017
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
ỦY
BAN NHÂN DÂN
TỈNH YÊN BÁI
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 3676/QĐ-UBND
|
Yên
Bái, ngày 29 tháng 12
năm 2017
|
QUYẾT ĐỊNH
VỀ VIỆC PHÊ DUYỆT ĐỀ ÁN VỊ TRÍ VIỆC LÀM CỦA SỞ Y TẾ TỈNH YÊN BÁI
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH YÊN BÁI
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa
phương ngày 19/6/2015;
Căn cứ Nghị định số 36/2013/NĐ-CP
ngày 22/4/2013 của Chính phủ về vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức;
Căn cứ Thông tư số 05/2013/TT-BNV ngày 25/6/2013 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện Nghị định
số 36/2013/NĐ-CP ngày 22 tháng 4 năm 2013 của Chính phủ về vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức;
Căn cứ Thông tư liên tịch số
51/2015/TTLT-BYT-BNV ngày 11/12/2015 của Bộ Y tế, Bộ Nội vụ hướng dẫn chức
năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Y tế thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương và Phòng Y tế thuộc
Ủy ban nhân dân huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc
tỉnh;
Căn cứ Quyết định số 2060/QĐ-BNV ngày 31/12/2015 của Bộ Nội vụ phê duyệt danh mục vị trí việc
làm trong các cơ quan, tổ chức hành chính của tỉnh Yên Bái;
Căn cứ Quyết định số
37/2016/QĐ-UBND ngày 26/10/2016 của Ủy ban nhân
dân tỉnh ban hành Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của
Sở Y tế tỉnh Yên Bái;
Căn cứ Công văn số 6701/BNV-TCBC
ngày 21/12/2017 của Bộ Nội vụ về việc xin ý kiến về bản mô tả công việc, khung
năng lực, ngạch công chức cao nhất và cơ cấu ngạch công chức của vị trí việc
làm trong các cơ quan, tổ chức hành chính của tỉnh Yên Bái;
Căn cứ Biên bản thẩm định ngày
25/12/2017 của Hội đồng thẩm định bản mô tả công việc, khung năng lực và xác định
biên chế của từng vị trí việc làm trong các cơ quan, tổ chức hành chính tỉnh
Yên Bái;
Xét đề nghị của Giám đốc Sở Y tế tại
Tờ trình số 129/TTr-SYT ngày 25/7/2017 và đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ tại Tờ
trình số 639/TTr-SNV ngày 30/10/2017,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Phê duyệt Đề án vị trí
việc làm của Sở Y tế (kèm theo Tờ trình số 129/TTr-SYT ngày 25/7/2017) đã được
Sở Nội vụ thẩm định tại Tờ trình số 639/TTr-SNV ngày 30/10/2017, trong đó:
1. Tổng số vị trí việc làm trong các
cơ quan, tổ chức hành chính thuộc Sở Y tế 41 vị trí, bao gồm: Vị trí việc làm
thuộc nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành: 12 vị trí; Vị trí việc làm thuộc nhóm
chuyên môn, nghiệp vụ: 16 vị trí; Vị trí việc làm thuộc nhóm hỗ trợ, phục vụ:
13 vị trí.
2. Bản mô tả công việc, khung năng lực
như Phụ lục 01 (kèm theo).
3. Cơ cấu ngạch công chức của vị trí
việc làm trong các cơ quan, tổ chức hành chính như Phụ lục 02 (kèm theo).
Điều 2. Tổ chức thực hiện
1. Giám đốc Sở Y tế có trách nhiệm:
a) Căn cứ danh mục vị trí việc làm,
biên chế công chức và hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP được giao, bản
mô tả công việc, khung năng lực, ngạch công chức cao nhất và cơ cấu ngạch công
chức của vị trí việc làm trong các cơ quan, tổ chức hành chính thuộc Sở Y tế được
phê duyệt tại Điều 1 Quyết định này để làm cơ sở thực hiện việc tuyển dụng, sử
dụng, đào tạo, bồi dưỡng, quản lý công chức và hợp đồng theo Nghị định số
68/2000/NĐ-CP theo các quy định hiện hành, đảm bảo hoàn thành tốt nhiệm vụ được
giao.
b) Tiếp tục tổ chức thực hiện tinh giản
biên chế theo quy định tại Nghị định số 108/2014/NĐ-CP ngày 20/11/2014 của
Chính phủ, Chỉ thị số 02/CT-TTg ngày 06/01/2017 của Thủ tướng Chính phủ, hướng
dẫn của Bộ, ngành Trung ương và chủ trương của Tỉnh ủy, chỉ đạo của Ủy ban
nhân dân tỉnh về tinh giản biên chế.
c) Kịp thời tổng hợp những khó khăn,
vướng mắc, phát sinh, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh (qua Sở Nội vụ) để xem xét,
điều chỉnh, bổ sung cho phù hợp.
2. Sở Nội vụ theo chức năng, nhiệm vụ,
thẩm quyền có trách nhiệm theo dõi, kiểm tra, hướng dẫn việc thực hiện Quyết định
này; tổng hợp những khó khăn, vướng mắc, phát sinh trong quá trình thực hiện,
báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, quyết định.
Điều 3. Quyết định này có hiệu
lực kể từ ngày ký ban hành.
Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh; Giám đốc Sở Y tế; Giám đốc Sở Nội vụ và Thủ trưởng
các cơ quan, đơn vị có liên quan căn cứ Quyết định thi hành./.
Nơi nhận:
- Như Điều 3;
- Bộ Nội vụ;
- TT. Tỉnh ủy;
- TT. HĐND tỉnh;
- TT. UBND tỉnh;
- Ban Pháp chế HĐND tỉnh;
- Phó Văn phòng UBND tỉnh
(NC);
- Cổng thông tin điện tử tỉnh;
- Lưu: VT, NC.
|
TM.
ỦY BAN NHÂN DÂN
KT. CHỦ TỊCH
PHÓ CHỦ TỊCH
Nguyễn Chiến Thắng
|
PHỤ LỤC 01
BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ KHUNG NĂNG LỰC CỦA
TỪNG VỊ TRÍ VIỆC LÀM THUỘC SỞ Y TẾ TỈNH YÊN BÁI
(Ban hành kèm theo Quyết định số
3676/QĐ-UBND ngày 29/12/2017 của Ủy ban nhân dân tỉnh Yên Bái)
Mã
VTVL
|
Tên
vị trí việc làm
|
Mô
tả công việc của vị trí việc làm
|
Ngạch công chức tối thiểu
|
Trình
độ chuyên môn, nghiệp vụ
|
Yêu cầu điều kiện khác
|
Khung
năng lực
|
I
|
CƠ QUAN VĂN PHÒNG SỞ
|
1
|
Lãnh đạo Sở
|
16.1.1
|
Giám đốc Sở
|
Giám đốc Sở là người đứng đầu Sở,
quản lý, điều hành mọi hoạt động thuộc chức năng, nhiệm
vụ, quyền hạn của Sở; chịu trách
nhiệm trước Ủy ban nhân dân tỉnh, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh và trước
pháp luật về toàn bộ hoạt động của Sở Y tế và việc thi hành nhiệm vụ, công vụ
của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc quyền theo phân cấp
quản lý và theo quy định của pháp luật.
|
CVC
|
Tốt nghiệp đại học trở lên một trong các ngành,
chuyên ngành: Y, Dược, Y tế công cộng, Quản lý y tế hoặc
chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Giám đốc
theo quy định. Có kinh nghiệm quản lý nhà nước về lĩnh
vực Y tế
|
- Năng lực lãnh đạo, quản lý thực hiện tốt đường lối, chủ trương, chính
sách của Đảng; pháp luật của Nhà nước và của ngành Y tế về công tác y tế và
quản lý về tài chính, nhân lực, cơ sở hạ tầng.
- Năng lực dự báo, tư duy chiến lược,
định hướng phát triển, tổng kết thực tiễn; tham mưu, xây dựng chính sách,
pháp luật, quy hoạch, kế hoạch phát triển y tế ở địa
phương.
- Khả năng nghiên cứu, chủ trì các đề án, đề tài, đề xuất các sáng kiến, giải pháp, phương pháp quản lý
và thực hiện các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, các
quy định của tỉnh và Bộ Y tế về công tác y tế vào điều kiện thực tiễn của địa phương.
- Năng lực tổ chức, điều hành các
hoạt động của ngành y tế; phối hợp với các cấp, các cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.
- Năng lực xây dựng các văn bản quy phạm pháp luật thuộc lĩnh vực chuyên môn của ngành Y tế.
- Năng lực tổ chức thực hiện việc
kiểm tra, sơ kết, tổng kết để rút kinh nghiệm; khả năng chủ trì, kết luận các
cuộc họp, hội nghị.
- Am hiểu các lĩnh vực chuyên ngành
khác có liên quan, có hiểu biết về tình hình kinh tế, chính trị, văn hóa - xã hội trong nước và của địa phương.
|
16.1.2
|
Phó Giám đốc Sở
|
Phó Giám đốc Sở giúp Giám đốc Sở phụ
trách, chỉ đạo một số lĩnh vực công tác; chịu trách nhiệm
trước Giám đốc Sở và trước pháp luật về nhiệm vụ được
phân công, quản lý. Phó Giám đốc Sở có nhiệm vụ chỉ đạo, điều hành, thực hiện các
nhiệm vụ theo lĩnh vực được phân công và giải quyết những vấn đề phát sinh
thuộc lĩnh vực phụ trách. Đối với những vấn đề liên
quan nhiều lĩnh vực hoặc liên quan đến cơ quan cấp trên thì phải có ý kiến của Giám đốc trước khi quyết định. Đối với
lĩnh vực công tác được phân công hay ủy quyền, quyết định của Phó Giám dốc Sở
có hiệu lực như Giám đốc Sở.
|
CVC
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Dược hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Giám đốc
theo quy định. Có kinh nghiệm quản lý nhà nước về lĩnh
vực Y tế
|
- Năng lực lãnh đạo, quản lý thực
hiện tốt đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng;
pháp luật của Nhà nước và của ngành Y tế về công tác y tế ở địa phương và thuộc
lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực dự báo, tư duy chiến lược, định hướng phát triển, tổng kết thực tiễn; tham mưu, xây dựng
chính sách, pháp luật, quy hoạch, kế hoạch phát triển y tế ở địa phương.
- Khả năng nghiên
cứu, chủ trì các đề án, đề tài, đề xuất các sáng kiến, giải pháp, phương pháp quản lý và thực hiện các chủ
trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, các quy định của tỉnh và
Bộ Y tế về công tác y tế vào điều kiện thực tiễn của địa phương.
- Năng lực tổ chức, điều hành các
hoạt động của ngành y tế; phối hợp với các cấp, các cơ quan, tổ chức, cá nhân
có liên quan thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.
- Năng lực tổ
chức, điều hành các hoạt động của ngành y tế; phối hợp với các cấp, các cơ
quan, tổ chức, cá nhân có liên quan thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.
- Năng lực xây dựng các văn bản quy
phạm pháp luật thuộc lĩnh vực chuyên môn của ngành Y tế.
- Năng lực tổ chức thực hiện việc
kiểm tra, sơ kết, tổng kết để rút kinh nghiệm; khả năng chủ trì, kết luận các
cuộc họp, hội nghị.
|
2
|
Phòng Kế
hoạch - Tài chính
|
16.1
|
Nhóm
lãnh đạo, quản lý, điều hành
|
|
|
|
|
|
16.1.3
|
Trưởng phòng Kế hoạch - Tài chính
|
Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và
Phó Giám đốc phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc chức năng, nhiệm vụ
của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong
lĩnh vực được phân công, quản lý. Tham mưu, giúp Giám đốc Sở quản lý nhà nước về lĩnh vực quy hoạch, kế hoạch, đầu tư phát triển
ngành, tài chính, kế toán, viện trợ, đối ngoại và thống kê y tế toàn ngành
theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Dược hoặc chuyên
ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Trưởng
phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại
ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên
trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và
các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh
giá, thuyết phục, tổ chức triển
khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc
lĩnh vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước; hoạch định chiến lược,
chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch, đề án, tổ chức, quản
lý, giám sát.
|
16.1.6
|
Phó Trưởng
phòng Kế hoạch - Tài chính
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công
việc được phân công, quản lý. Giúp Trưởng phòng phụ
trách, theo dõi, chỉ đạo một số mặt công tác được phân
công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực quy hoạch, kế hoạch, đầu
tư phát triển ngành, tài chính, kế toán, viện trợ, đối
ngoại và thống kê y tế toàn ngành theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Tài chính, Kế toán, Kinh tế hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều
kiện đối với chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định.
Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học
và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án, Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai thực
hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.1
|
Quản lý tài chính - kế toán
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc
được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ
về lĩnh vực công tác thẩm định kinh phí các chương
trình, dự án, kế hoạch; theo dõi, đôn đốc, kiểm tra, giám sát việc thực hiện
kế hoạch; theo dõi, báo cáo công tác tiếp nhận viện trợ; công tác tài chính,
kế toán theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Tài chính, Kế
toán, Kinh tế hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của
ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện
đối với ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại
ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu
của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác thẩm định kinh phí các chương trình, dự án, kế hoạch;
kiểm tra, giám sát việc thực hiện kế hoạch; theo dõi, báo cáo công tác tiếp nhận viện trợ; công tác tài chính, kế toán.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.2
|
Quản lý quy hoạch - Kế hoạch
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực
công tác quy hoạch, kế hoạch phát triển sự nghiệp y tế;
hướng dẫn, kiểm tra, giám sát, đánh giá việc thực hiện quy hoạch, kế hoạch y tế
theo quy định
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong
các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế công cộng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp
với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch
chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin
học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác xây dựng
quy hoạch, kế hoạch phát triển sự nghiệp y tế; hướng dẫn,
kiểm tra, giám sát, đánh giá việc thực hiện quy hoạch, kế
hoạch y tế.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh
vực được giao.
- Năng lực, khả
năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
3
|
Phòng Nghiệp vụ Dược
|
16.1
|
Nhóm
lãnh đạo, quản lý, điều hành
|
|
|
|
|
|
16.1.3
|
Trưởng phòng Nghiệp vụ Dược
|
Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và Phó Giám đốc phụ trách lĩnh vực về những
công việc thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách
chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác,
nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong lĩnh vực được phân
công, quản lý. Tham mưu, giúp Giám đốc Sở quản lý nhà
nước về lĩnh vực dược và các loại mỹ phẩm và thực phẩm có liên quan trực tiếp
đến sức khỏe của con người trên địa bàn tỉnh theo quy định.
|
CV
|
Tốt nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Dược hoặc
chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
chức danh Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản
lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công,
quản lý và các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ
của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh
vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước; hoạch định chiến lược, chính
sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch, đề án, tổ chức, quản lý,
giám sát.
|
16.1.6
|
Phó Trưởng
phòng Nghiệp vụ Dược
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công
việc được phân công, quản lý. Giúp
Trưởng phòng phụ trách, theo dõi, chỉ đạo một số mặt
công tác được phân công, quản lý. Trực tiếp thực hiện
và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực dược và các loại mỹ
phẩm và thực phẩm có liên quan trực tiếp đến sức khỏe của con người trên địa bàn tỉnh theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Dược hoặc chuyên
ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh
Phó Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án, Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai thực
hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân
tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn
đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.4
|
Quản lý nghiệp
vụ dược
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực
công tác hướng dẫn triển khai, giám sát chất lượng thuốc, mỹ phẩm trên địa bàn; theo dõi việc thu hồi thuốc; quản lý kinh doanh thuốc, cấp giấy
chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh thuốc, cấp số công bố
mỹ phẩm; quản lý giá thuốc, đấu thầu thuốc theo quy
định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các
ngành, chuyên ngành: Dược hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước
theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác hướng dẫn
triển khai, giám sát chất lượng thuốc, mỹ phẩm; quản lý
kinh doanh thuốc, cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh thuốc, cấp số công bố mỹ phẩm; quản lý giá thuốc, đấu thầu thuốc.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.6
|
Quản lý hành nghề y dược tư nhân
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các
nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực công tác quản lý hành nghề dược; cấp,
đình chỉ, thu hồi chứng chỉ hành
nghề dược theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Dược hoặc chuyên
ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác quản lý
hành nghề dược; thẩm định cấp, đình chỉ, thu hồi chứng chỉ hành nghề dược.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
4
|
Phòng Nghiệp vụ Y
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều
hành
|
|
|
|
|
|
16.1.3
|
Trưởng phòng
Nghiệp vụ Y
|
Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và
Phó Giám đốc phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ
đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong lĩnh vực được phân công, quản lý.
Tham mưu, giúp Giám đốc Sở quản lý nhà nước về lĩnh vực
chuyên môn nghiệp vụ y, bảo hiểm
y tế, y học cổ truyền và phát triển khoa học kỹ thuật trong ngành y tế theo
quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y hoặc chuyên ngành
đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh
Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin
học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và
các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước; hoạch định chiến lược,
chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch, đề án, tổ chức, quản
lý, giám sát.
|
16.1.6
|
Phó Trưởng
phòng Nghiệp vụ Y
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân công,
quản lý. Giúp Trưởng phòng phụ trách, theo dõi, chỉ đạo
một số mặt công tác được phân công, quản lý. Trực tiếp
thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực chuyên môn
nghiệp vụ y, bảo hiểm y tế, y học cổ truyền và phát triển khoa học kỹ thuật trong ngành y
tế theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y hoặc chuyên ngành
đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ,
tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án,
Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ
chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình
huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm
chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.5
|
Quản lý nghiệp
vụ y
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn,
nghiệp vụ về lĩnh vực công tác y tế dự phòng; khám bệnh, chữa bệnh, phục hồi
chức năng, y dược cổ truyền theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y hoặc chuyên ngành đào tạo
phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo
quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ
quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác y tế dự phòng;
khám bệnh, chữa bệnh, phục hồi chức năng, y dược cổ
truyền.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục,
tổ chức triển khai công việc và
giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.6
|
Quản lý hành nghề y tư nhân
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp
vụ về lĩnh vực công tác quản lý hành nghề y; cấp, cấp lại, đình chỉ, thu hồi chứng chỉ hành nghề khám bệnh, chữa bệnh
và cấp, cấp lại, điều chỉnh, đình
chỉ, thu hồi giấy phép hoạt động đối với các cơ sở khám
bệnh, chữa bệnh và cơ sở điều trị nghiện các chất dạng
thuốc phiện bằng thuốc thay thế theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y hoặc chuyên ngành
đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ
quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở
lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác quản lý hành
nghề y; cấp, cấp lại, đình chỉ, thu hồi chứng chỉ
hành nghề khám bệnh, chữa bệnh và cấp, cấp
lại, điều chỉnh, đình chỉ, thu hồi
giấy phép hoạt động.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.12
|
Quản lý bảo hiểm y tế
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công
việc được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp
vụ về lĩnh vực công tác thực hiện chính sách, pháp luật về bảo hiểm y tế theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Y tế công cộng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp
với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng
chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước
theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong
công tác tham mưu thực hiện chính sách, pháp luật về bảo
hiểm y tế.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
5
|
Phòng Tổ chức cán bộ
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành
|
|
|
|
|
|
16.1.3
|
Trưởng phòng
Tổ chức cán bộ
|
Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và Phó Giám đốc phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc chức
năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong
lĩnh vực được phân công, quản lý. Tham mưu, giúp Giám đốc Sở quản lý nhà nước về lĩnh vực công tác cán bộ, công chức, viên chức; đào
tạo, bồi dưỡng, đánh giá, quy hoạch, bổ nhiệm, kỷ luật
cán bộ, công chức, viên chức; biên chế, số lượng người làm việc; vị trí việc
làm, cơ cấu ngạch công chức, chức danh nghề nghiệp viên chức; chế độ tiền
lương, các chế độ đãi ngộ đối với cán bộ, công chức,
viên chức, người lao động của các cơ quan, tổ chức, đơn
vị thuộc Sở theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Dược, Y tế công
cộng, Hành chính, Quản trị nhân lực hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với
lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh
Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin
học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được
phân công, quản lý và các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh
giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát
sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của
phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước;
hoạch định chiến lược, chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch,
đề án, tổ chức, quản lý, giám sát.
|
16.1.6
|
Phó Trưởng phòng Tổ chức cán bộ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân
công, quản lý. Giúp Trưởng phòng
phụ trách, theo dõi, chỉ đạo một số mặt công tác được
phân công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham
mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về
lĩnh vực công tác cán bộ, công chức, viên chức; đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá, quy hoạch,
bổ nhiệm, kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức; biên chế,
số lượng người làm việc; vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức, chức danh
nghề nghiệp viên chức; chế độ tiền lương, các chế độ đãi
ngộ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc Sở
theo quy định.
|
CV
|
Tốt nghiệp đại học trở lên một trong các ngành,
chuyên ngành: Y, Dược, Y tế công cộng, Hành chính, Quản trị nhân lực hoặc
chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại
ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu
của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án,
Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai
thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.13
|
Quản lý tổ chức
- biên chế
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực
công tác tổ chức bộ máy cơ quan, tổ chức hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập;
theo dõi quản lý, sử dụng biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành
chính, số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập; theo dõi,
quản lý vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức, chức
danh nghề nghiệp viên chức; công tác xếp hạng, xếp lại hạng các cơ quan, đơn
vị thuộc Sở theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong
các ngành, chuyên ngành: Y, Dược, Y tế công cộng, Luật,
Hành chính hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ,
tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của
ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công xây dựng kế
hoạch biên chế, số lượng người làm việc; đề án vị trí việc làm; thành lập, tổ
chức lại, giải thể các đơn vị.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.14
|
Quản lý nhân sự và đội ngũ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực
công tác cán bộ, công chức, viên chức; đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá, quy hoạch,
bổ nhiệm, kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức; quản lý hồ sơ; chế độ tiền
lương, các chế độ đãi ngộ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; công tác báo cáo thống kê số lượng, chất
lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao
động của các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc Sở theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành:Y, Dược, Y tế công cộng, Luật, Hành chính, Quản
trị nhân lực hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh
vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ,
tin học, nghiệp vụ quản lý NN theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện
công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác cán bộ,
công chức, viên chức; thẩm định chế độ, chính sách; thống
kê số lượng, chất lượng cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
6
|
Thanh tra Sở
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều
hành
|
|
|
|
|
|
16.1.4
|
Chánh Thanh tra
|
Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và
Phó Giám đốc phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc
chức năng, nhiệm vụ của Thanh tra Sở. Phụ trách chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm
vụ, hoạt động của Thanh tra Sở trong lĩnh vực được phân
công, quản lý. Tham mưu, giúp Giám đốc Sở tiến hành thanh tra hành chính; thanh tra chuyên ngành Y tế; giải quyết khiếu nại, tố cáo; tiếp công dân; phòng, chống tham
nhũng theo quy định của pháp luật. Chánh Thanh tra
Sở thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn theo quy
định của Luật Thanh tra, các quy định, hướng dẫn của Trung ương về tổ chức và hoạt động của
Thanh tra Sở Y tế và các quy định khác của pháp luật có
liên quan.
|
TTV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Dược, Luật, Hành chính hoặc chuyên ngành đào tạo
phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh
Chánh Thanh tra Sở theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch Thanh tra viên và tương đương trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và
các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của Thanh
tra Sở.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục,
tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề
phát sinh, xử lý các tình huống
thuộc lĩnh vực quản lý của Thanh tra Sở.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm. Làm Trưởng đoàn thanh tra.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước;
hoạch định chiến lược, chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch,
đề án, tổ chức, quản lý, giám sát.
|
16.1.7
|
Phó Chánh Thanh tra
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Thanh
tra Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân công, quản lý.
Giúp Chánh Thanh tra Sở phụ trách, theo dõi, chỉ đạo một số mặt công tác được
phân công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn,
nghiệp vụ về lĩnh vực thanh tra hành chính; thanh tra chuyên ngành Y tế; giải
quyết khiếu nại, tố cáo; tiếp công dân; phòng, chống
tham nhũng theo quy định của pháp luật.
|
TTV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Dược, Luật, Hành chính hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực
của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Chánh Thanh tra Sở theo quy
định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản
lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch Thanh tra viên và
tương đương trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực kiểm tra, thanh tra;
công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo; công tác phòng, chống
tham nhũng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.15
|
Thanh tra
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Thanh
tra Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực
hiện và tham mưu về lĩnh vực thanh tra hành chính; thanh tra chuyên ngành Y tế;
công tác giải quyết khiếu nại, tố cáo; tiếp công dân; công tác phòng chống, tham nhũng theo quy định của
pháp luật.
|
TTV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Dược, Luật, Hành chính hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực
của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch Thanh tra viên hoặc tương đương. Có
chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà
nước theo yêu cầu của ngạch Thanh tra viên hoặc tương đương trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực kiểm tra, thanh tra;
công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo; công tác phòng, chống tham nhũng.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
7
|
Văn phòng Sở
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều
hành
|
|
|
|
|
|
16.1.5
|
Chánh Văn phòng
|
Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và Phó Giám đốc phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc chức
năng, nhiệm vụ của Văn phòng Sở. Phụ trách chung, quản
lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt
động của Văn phòng Sở trong lĩnh vực được phân công, quản lý. Tham mưu, giúp Giám đốc Sở xây dựng hệ thống quy chế và các quy
định nội bộ; kiểm tra, đôn đốc các cơ quan, tổ chức, đơn
vị thuộc và trực thuộc Sở, cán bộ, công chức, viên
chức, người lao động và các tổ chức, cá nhân
liên quan thực hiện quy chế làm việc,
quy trình xử lý công việc, nội
dung, chương trình, kế hoạch hoạt động của Sở.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Luật, Hành chính hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện
đối với chức danh Chánh Văn phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ chức,
thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của Văn phòng Sở.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ
chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát
sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của
Văn phòng Sở.
- Năng lực,
khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước; xây dựng chương trình,
quy hoạch, kế hoạch, đề án, tổ chức, quản lý, giám sát.
|
16.1.8
|
Phó Chánh Ván phòng
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được
phân công, quản lý. Giúp Chánh Văn phòng Sở phụ trách,
theo dõi, chỉ đạo một số mặt công
tác được phân công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham
mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực công tác tổ chức cán bộ;
pháp chế; cải cách hành chính, cải cách chế độ công vụ, công chức; bình đẳng giới; văn thư,
lưu trữ; thi đua - khen thưởng; tài chính, kế toán, quản
lý tài sản và hành chính quản trị của Sở.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Luật, Hành chính
hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của
ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Chánh
Văn phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ chức,
thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản
lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án,
Chương trình, Kế hoạch, Phương án
và tổ chức triển khai thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.16
|
Pháp chế
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp tham mưu và thực hiện về lĩnh
vực xây dựng pháp luật; rà soát, hệ thống hóa văn bản quy phạm pháp luật;
công tác phổ biến, giáo dục pháp luật thuộc ngành, lĩnh vực quản lý; theo dõi tình hình thi hành pháp luật, kiểm tra việc thực hiện pháp luật và công tác kiểm
soát thủ tục hành chính.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Luật
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện
đối với ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp
vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được
giao.
- Năng lực xây dựng chương trình,
văn bản quy phạm pháp luật và rà soát hệ thống hóa các
văn bản quy phạm pháp luật.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức
triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát
sinh, xử lý các tình huống thuộc
lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3
|
Nhóm hỗ trợ, phục vụ
|
|
|
|
|
|
16.3.1
|
Tổ chức nhân sự
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn phòng
Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được
giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ
chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực quản lý hồ sơ cán bộ, công chức; tổ chức bộ
máy; biên chế, số lượng người làm việc; công tác tuyển dụng, bổ nhiệm, bổ nhiệm
lại, tiếp nhận, điều động, luân chuyển, quy hoạch, đánh giá, công tác thi đua - khen thưởng, kỷ luật, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng; chế độ
chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của Sở.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Luật, Hành chính, Quản trị nhân lực hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, diều kiện đối với ngạch chuyên viên
theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp
vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực xây dựng Đề án, Quy hoạch,
đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và tổ chức triển
khai thực hiện.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.2
|
Hành chính tổng hợp
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được
giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh
vực công tác tổng hợp, xây dựng các chương trình, kế
hoạch công tác tháng, quý, năm của cơ quan,
đơn vị; báo cáo định kỳ, chuyên đề, đột xuất; thực hiện
quy chế dân chủ cơ sở; công tác bảo vệ bí mật nhà nước; công tác văn hóa công sở của Sở.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Luật, Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định.
Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên
viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác tổng hợp
hành chính; thực hiện quy trình, nguyên tắc, trình tự,
thủ tục nghiệp vụ hành chính.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.3
|
Hành chính một cửa
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực
hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực tiếp nhận, trả
kết quả theo cơ chế một cửa, một cửa liên thông; công tác cải cách hành
chính; theo dõi, báo cáo tình hình thực hiện các thủ
tục hành chính của Sở theo quy định.
|
CS
|
Tốt
nghiệp cao đẳng trở lên một trong
các ngành, chuyên ngành: Luật, Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên
ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch cán sự theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch cán sự trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác hành
chính một cửa; thực hiện quy trình, trình tự, thủ tục thực hiện cơ chế một cửa,
một cửa liên thông.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.4
|
Quản trị công
sở
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn phòng
Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ
chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực công tác hành chính quản trị, công tác mua sắm tài sản, công tác bảo trì, bảo dưỡng tài sản, trang thiết bị văn phòng, công tác thực hành tiết kiệm, chống lãng
phí; xây dựng và tổ chức thực hiện chương trình, kế hoạch, lịch làm việc;
theo dõi, đôn đốc các cơ quan, tổ chức, đơn vị thực hiện kế hoạch công tác;
duy trì nề nếp, nội quy, quy chế làm việc của Sở theo quy
định.
|
CS
|
Tốt
nghiệp cao đẳng trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Luật, Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp
với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch cán sự theo
quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo
yêu cầu của ngạch cán sự trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác quản trị
công sở.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân
tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn
đề phát sinh, xử lý các tình huống
thuộc lĩnh vực được giáo.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.5
|
Công nghệ thông tin
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được
giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên
môn, nghiệp vụ về lĩnh vực ứng dụng công nghệ thông tin tại cơ quan; quản trị
hệ thống mạng nội bộ; Trang thông tin điện tử của Sở; thực
hiện công tác báo cáo; xây dựng các chương trình, kế hoạch về công nghệ thông tin của Sở.
|
CV hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong
các chuyên ngành: Công nghệ thông tin, Quản trị mạng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên hoặc tương đương. Có chứng chỉ ngoại ngữ, nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên hoặc tương đương trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực quản lý hành chính nhà
nước; tin học, quản trị mạng.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.6
|
Kế toán
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng,
hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện và
tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực kế hoạch, dự toán
ngân sách; kế hoạch mua sắm, sửa chữa; thực hiện công tác tài chính, kế toán,
thanh toán các chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức
và người lao động của cơ quan theo quy định.
|
KTVTC
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành Tài chính kế toán
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện
đối với ngạch kế toán viên trung cấp. Có chứng chỉ ngoại
ngữ và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
kế toán viên trung cấp
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác kế toán,
tài chính, quản lý tài sản nhà nước.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.7
|
Thủ quỹ
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được
giao. Thực hiện nhiệm vụ thủ quỹ theo quy định.
|
NV
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Hành chính, Quản
trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch nhân viên theo
quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ
quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch công chức tương ứng
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác thu, chi
quỹ tiền mặt.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.8
|
Văn thư
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ văn thư theo quy định.
|
NV
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Văn thư, lưu trữ,
Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch nhân viên theo
quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch văn thư trung cấp trở lên
|
- Năng lực
tham mưu, tổ chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được
giao.
- Năng lực
trong công tác văn thư.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn
đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được
giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.9
|
Lưu trữ
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm
vụ lưu trữ theo quy định.
|
NV
hoặc TĐ
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Văn thư, lưu trữ, Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào
tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch nhân viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch công chức tương ứng
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác lưu trữ.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân
tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn
đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.10
|
Nhân viên kỹ thuật
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ theo dõi, quản lý, bảo trì, sửa chữa về tình trạng kỹ thuật, chất lượng máy móc, trang thiết
bị làm việc của cơ quan và các nhiệm vụ khác được giao.
|
|
Có
trình độ văn hóa 12/12; chuyên môn, nghiệp vụ nếu nhiệm
vụ hoặc vị trí việc làm có yêu cầu
|
Có
chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ liên quan đến công việc được
giao nếu nhiệm vụ hoặc vị trí việc làm có yêu cầu
|
- Năng lực sử dụng các phương tiện,
kỹ thuật phục vụ in, sao tài liệu và các thiết bị văn phòng, vận hành và sửa
chữa các thiết bị photo, máy in và các thiết bị khác.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.11
|
Lái xe
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ lái xe đảm
bảo hoạt động và lịch trình công
tác của lãnh đạo Sở; bảo quản,
giữ gìn xe sạch sẽ, an toàn và các nhiệm vụ khác được giao.
|
|
Có
giấy phép lái xe phù hợp với loại xe được giao
|
Có tối
thiểu 03 năm kinh nghiệm lái loại xe được giao. Có lý lịch rõ ràng, có trách nhiệm và sức khỏe phù hợp với
điều kiện công tác
|
- Nắm vững quy định của pháp luật về
giao thông đường bộ hiện hành.
- Có kiến thức bảo trì và bảo quản
xe.
- Đảm bảo
tuân thủ các quy tắc lái xe an toàn.
- Cẩn thận, bình tĩnh trong xử lý
tình huống.
|
16.3.12
|
Phục vụ
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được
giao. Thực hiện nhiệm vụ vệ sinh công sở, công tác lễ tân, phục vụ các cuộc họp,
hội nghị của Sở và các nhiệm vụ khác được giao.
|
|
Có
trình độ văn hóa 12/12; chuyên môn, nghiệp vụ nếu nhiệm vụ hoặc vị trí việc
làm có yêu cầu
|
Có
chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ liên quan đến công việc
được giao nếu nhiệm vụ hoặc vị trí việc làm có yêu cầu
|
- Năng lực, khả năng chuẩn bị và thực
hiện phục vụ các cuộc họp, hội nghị của cơ quan.
- Nắm được các kiến thức cơ bản về
phục vụ, quy tắc ứng xử giao tiếp.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.13
|
Bảo vệ
|
Chịu trách nhiệm trước Chánh Văn
phòng Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được
giao. Thực hiện nhiệm vụ bảo vệ tài sản, giữ gìn an
ninh, trật tự của cơ quan và các nhiệm vụ khác được giao.
|
|
Có
trình độ văn hóa 12/12; chuyên môn, nghiệp vụ nếu nhiệm vụ hoặc vị trí việc
làm có yêu cầu
|
Có
chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ liên quan đến công việc
được giao nếu nhiệm vụ hoặc vị trí việc làm có yêu cầu
|
- Nắm được các quy định về quy chế
làm việc, nội quy của cơ quan.
- Nắm được các kiến thức cơ bản về quy tắc ứng xử giao tiếp; về công tác bảo vệ cơ quan, công tác phòng,
chống cháy nổ.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Cẩn thận, bình tĩnh trong xử lý tình huống.
|
II
|
CHI CỤC AN TOÀN VỆ SINH THỰC PHẨM
|
1
|
Lãnh đạo Chi cục
|
16.1.9
|
Chi cục trưởng
|
Chi cục trưởng là người đứng đầu
Chi cục, quản lý, điều hành mọi hoạt động thuộc chức năng,
nhiệm vụ, quyền hạn của Chi cục; chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở và trước
pháp luật về toàn bộ hoạt động của Chi cục và việc thi hành nhiệm vụ, công vụ
của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc quyền theo phân cấp
quản lý và theo quy định của pháp luật. Tham mưu, giúp
Giám đốc Sở quản lý nhà nước về lĩnh vực vệ sinh an toàn
thực phẩm; chỉ đạo các hoạt động chuyên môn, nghiệp vụ
về an toàn vệ sinh thực phẩm trên địa bàn tỉnh theo quy
định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế công cộng,
Công nghệ thực phẩm hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Chi cục trưởng theo quy định. Có kinh nghiệm quản lý nhà nước về lĩnh vực an toàn
vệ sinh thực phẩm
|
- Năng lực lãnh đạo, quản lý thực
hiện tốt đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng; pháp luật của Nhà nước và của ngành Y tế trong lĩnh vực được
phân công, quản lý.
- Năng lực nghiên cứu, phân tích, dự
báo, đánh giá, cụ thể hóa chủ trương, chính sách của Đảng; pháp luật của Nhà nước.
- Năng lực tổ chức, điều hành, tập
hợp, xây dựng khối đoàn kết nội bộ, quản lý, tổ chức đội ngũ cán bộ, công chức,
viên chức.
- Năng lực xây dựng các văn bản quy
phạm pháp luật thuộc lĩnh vực chuyên môn của ngành Y tế
- Năng lực tổ chức thực hiện việc
kiểm tra, sơ kết, tổng kết để rút kinh nghiệm; khả năng chủ trì, kết luận các cuộc họp, hội nghị.
|
16.1.10
|
Phó Chi cục trưởng
|
Phó Chi cục trưởng giúp Chi cục trưởng phụ trách, chỉ đạo một số lĩnh vực công tác;
chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng và trước pháp luật về nhiệm vụ được
phân công, quản lý. Phó Chi cục trưởng có nhiệm vụ chỉ
đạo, điều hành, thực hiện các nhiệm vụ
theo lĩnh vực được phân công và giải quyết những vấn đề phát sinh thuộc lĩnh
vực phụ trách.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế công cộng,
Công nghệ thực phẩm hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với
lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo
các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Chi cục trưởng theo quy định, có kinh nghiệm quản lý nhà nước
về lĩnh vực An toàn vệ sinh thực phẩm
|
- Năng lực lãnh đạo, quản lý thực
hiện tốt đường lối, chủ trương,
chính sách của Đảng; pháp luật của Nhà nước và của
ngành Y tế thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực nghiên cứu, phân tích, dự báo, đánh giá, cụ thể hóa chủ trương, chính sách của
Đảng; Pháp luật của nhà nước.
- Năng lực tổ chức thực hiện việc
kiểm tra, sơ kết, tổng kết để rút kinh nghiệm; khả năng
chủ trì, kết luận các cuộc họp, hội nghị.
|
2
|
Phòng đăng ký,
chứng nhận sản phẩm và Thông tin, truyền thông
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều
hành
|
|
|
|
|
|
16.1.11
|
Trưởng phòng Đăng ký, chứng nhận sản phẩm và Thông tin, truyền thông
|
Chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng
và Phó Chi cục trưởng phụ trách lĩnh vực về những công
việc thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách
chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác,
nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong lĩnh vực được phân
công, quản lý. Tham mưu, giúp Chi cục trưởng quản lý
nhà nước về lĩnh vực cấp và thu hồi Giấy chứng nhận đạt tiêu chuẩn vệ sinh an
toàn thực phẩm, giấy tiếp nhận hồ sơ công bố chất lượng
và vệ sinh an toàn thực phẩm, giấy tiếp nhận hồ sơ đăng ký quảng cáo thực phẩm và phụ gia thực phẩm; việc đăng ký chất lượng vệ
sinh an toàn thực phẩm, Giấy chứng nhận y tế đối với sản
phẩm thực phẩm và công tác thông tin, truyền thông về lĩnh vực vệ sinh an
toàn thực phẩm theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong
các ngành, chuyên ngành: Y, luật, Công nghệ thực phẩm hoặc chuyên ngành đào tạo
phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ,
tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của
ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công,
quản lý và các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục,
tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước;
hoạch định chiến lược, chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch,
đề án, tổ chức, quản lý, giám sát.
|
16.1.12
|
Phó Trưởng phòng Đăng ký, chứng nhận
sản phẩm và Thông tin, truyền thông
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân công, quản lý. Giúp Trưởng phòng phụ trách, theo dõi, chỉ đạo
một số mặt công tác được phân công,
quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về
lĩnh vực cấp và thu hồi Giấy chứng nhận đạt tiêu chuẩn vệ sinh an toàn thực
phẩm, giấy tiếp nhận hồ sơ công bố chất lượng và vệ sinh an toàn thực phẩm,
giấy tiếp nhận hồ sơ đăng ký quảng cáo thực phẩm và phụ gia thực phẩm; việc
đăng ký chất lượng vệ sinh an toàn thực phẩm, Giấy chứng nhận y tế đối với sản
phẩm thực phẩm và công tác thông tin, truyền thông về lĩnh vực vệ sinh an
toàn thực phẩm theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong
các ngành, chuyên ngành: Y, Luật, Công nghệ thực phẩm hoặc chuyên ngành đào tạo
phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại
ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên
trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản
lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án, Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm
chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.3
|
Quản lý ngộ độc thực phẩm
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực quản lý ngộ độc thực phẩm; công tác phòng, chống ngộ độc và giám sát, điều
tra khi xảy ra ngộ độc thực phẩm theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Công nghệ thực phẩm, Công nghệ sinh học hoặc
chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo
các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của
ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác quản lý ngộ độc thực phẩm; phòng, chống ngộ độc và
giám sát, điều tra khi xảy ra ngộ độc thực phẩm.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.7
|
Quản lý vệ
sinh an toàn thực phẩm
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công
việc được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm
vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực cấp giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm, xác nhận kiến thức về an toàn thực phẩm
đối với cơ sở kinh doanh dịch vụ ăn uống, cơ sở
sản xuất, kinh doanh các sản phẩm thực phẩm
theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong
các ngành, chuyên ngành: Y, Công nghệ thực phẩm hoặc chuyên ngành đào tạo phù
hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định.
Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác thẩm định
cấp giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm,
xác nhận kiến thức về an toàn thực phẩm.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.8
|
Thông tin truyền thông về vệ sinh
an toàn thực phẩm
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực
công tác truyền thông, phổ biến, tập huấn kiến thức vệ sinh an toàn thực phẩm;
hướng dẫn thực hành quy định an toàn thực phẩm cho người trực tiếp tham gia chế
biến, sản xuất thực phẩm, bếp ăn tập thể, dịch vụ ăn uống... theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Công nghệ thực phẩm hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực
của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ
quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở
lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác truyền thông, phổ biến, tập huấn kiến thức vệ sinh an toàn thực phẩm; hướng
dẫn thực hành quy định an toàn thực phẩm.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh
vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2.9
|
Quản lý đăng ký và chứng nhận sản
phẩm
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện và
tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực công tác cấp, đình chỉ
và thu hồi các giấy chứng nhận liên quan đến vệ sinh an toàn thực
phẩm; thẩm định các hồ sơ cấp các loại giấy xác nhận, chứng nhận liên quan đến vệ sinh an toàn thực phẩm theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Công nghệ thực phẩm hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực
của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại
ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu
của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác thẩm định
cấp, đình chỉ và thu hồi các giấy chứng nhận liên quan đến vệ sinh an toàn thực phẩm; các hồ sơ cấp các loại giấy xác nhận,
chứng nhận liên quan đến vệ sinh an toàn thực phẩm.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
3
|
Phòng
Thanh tra
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều
hành
|
|
|
|
|
|
16.1.11
|
Trưởng Phòng
Thanh tra
|
Chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng
và Phó Chi cục trưởng phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc chức năng,
nhiệm vụ của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm
vụ, hoạt động của phòng trong lĩnh vực được phân công, quản lý. Tham mưu,
giúp Chi cục trưởng thanh tra chuyên ngành về an toàn vệ sinh thực phẩm; kiểm
tra, thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý các
vi phạm trong lĩnh vực vệ sinh an toàn thực phẩm; công tác phòng chống tham nhũng theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Luật hoặc chuyên
ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ,
tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của
ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và
các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh
giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát
sinh, xử lý các tình huống thuộc
lĩnh vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước; hoạch định chiến lược,
chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch, đề án, tổ chức, quản
lý, giám sát.
|
16.1.12
|
Phó Trưởng
phòng Thanh tra
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân
công, quản lý. Giúp Trưởng phòng phụ trách, theo dõi, chỉ
đạo một số mặt công tác được phân công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp
vụ thanh tra chuyên ngành về an toàn vệ sinh thực phẩm; kiểm tra, thanh tra,
giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý các vi phạm trong
lĩnh vực vệ sinh an toàn thực phẩm; công tác phòng chống, tham nhũng theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Luật hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với
lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Trưởng
phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và
nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản
lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án, Chương trình, Kế hoạch, Phương án và
tổ chức triển khai thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh
vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
3.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.15
|
Thanh tra
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu về lĩnh vực thanh tra
chuyên ngành về an toàn vệ sinh thực phẩm; kiểm tra, thanh tra,
giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý các vi phạm trong lĩnh vực vệ sinh an
toàn thực phẩm; công tác phòng chống, tham nhũng theo
quy định.
|
TTV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Luật hoặc chuyên
ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch Thanh tra viên
hoặc tương đương theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ,
tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của
ngạch Thanh tra viên hoặc tương đương trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực kiểm tra, thanh tra;
công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo;
công tác phòng, chống tham nhũng.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh
vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
4
|
Phòng Hành chính - Tổng hợp
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành
|
|
|
|
|
|
16.1.11
|
Trưởng phòng
Hành chính - Tổng hợp
|
Chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng
và Phó Chi cục trưởng phụ trách lĩnh vực về những công
việc thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ đạo, thực
hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong lĩnh vực được phân
công, quản lý. Tham mưu, giúp Chi cục trưởng xây dựng hệ thống quy chế và các quy định nội bộ; kiểm tra, đôn đốc cán bộ, công chức người lao động và các tổ
chức, cá nhân liên quan thực hiện quy chế làm việc, quy trình xử lý công việc, nội dung, chương trình, kế hoạch hoạt động của Chi cục.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Luật, Hành chính hoặc chuyên ngành đào tạo phù
hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Trưởng phòng theo quy
định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản
lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ chức,
thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục,
tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của
phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước;
chính sách; xây dựng chương trình, kế hoạch, đề án, tổ chức, quản lý, giám sát.
|
16.1.12
|
Phó Trưởng
phòng Hành chính - Tổng hợp
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ chất lượng, hiệu quả công
việc được phân công, quản lý.
Giúp Trưởng phòng phụ trách, theo dõi, chỉ đạo
một số mặt công tác được phân
công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham
mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực công tác tổ chức cán bộ, cải cách hành chính; văn thư, lưu trữ; thi đua - khen thưởng; tài chính, kế toán, quản lý tài sản và hành
chính quản trị của Chi cục.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Luật, Hành chính hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của
ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định. Có
chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên
viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án,
Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát
sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm hỗ trợ, phục vụ
|
|
|
|
|
|
16.3.5
|
Công nghệ thông tin
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp
vụ về lĩnh vực ứng dụng công nghệ thông tin tại Chi cục; quản trị hệ thống mạng
nội bộ; thực hiện công tác báo cáo; xây dựng các chương
trình, kế hoạch về công nghệ thông tin của Chi cục.
|
CV hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các chuyên ngành: Công
nghệ thông tin, Quản trị mạng hoặc chuyên ngành đào tạo
phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên hoặc
tương đương theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ và
nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên hoặc tương đương trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực quản lý hành chính nhà
nước; tin học, quản trị mạng.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.6
|
Kế toán
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện và
tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực kế hoạch, dự toán
ngân sách; kế hoạch mua sắm, sửa chữa; thực hiện công tác tài chính, kế toán,
thanh toán các chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức và người lao động của
Chi cục theo quy định.
|
KTVTC
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành Tài chính kế toán
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
ngạch kế toán viên trung cấp theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của
ngạch kế toán viên trung cấp trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác kế toán,
tài chính, quản lý tài sản nhà nước.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các
vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.7
|
Thủ quỹ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện
nhiệm vụ thủ quỹ theo quy định.
|
NV
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc
chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm bảo
các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch nhân viên theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch công chức tương ứng
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác thu, chi
quỹ tiền mặt.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.8
|
Văn thư
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực
hiện nhiệm vụ văn thư theo quy định.
|
NV
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Văn thư, lưu trữ,
hành chính, Quản trị văn phòng hoặc
chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
ngạch nhân viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ
và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
văn thư trung cấp trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác văn thư.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các
vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.9
|
Lưu trữ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ lưu
trữ theo quy định.
|
NV
hoặc TĐ
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Văn thư, lưu trữ,
Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo
phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm bảo
các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch nhân viên theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý nhà nước
theo yêu cầu của ngạch công chức tương ứng
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công lác lưu trữ.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.11
|
Lái xe
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực
hiện nhiệm vụ lái xe đảm bảo hoạt động và lịch trình công tác của lãnh đạo Chi cục; bảo quản, giữ gìn xe sạch sẽ, an toàn và các nhiệm
vụ khác được giao.
|
NV
|
Có
giấy phép lái xe phù hợp với loại xe được giao
|
Có tối
thiểu 03 năm kinh nghiệm lái loại xe được giao. Có lý lịch rõ ràng, có trách
nhiệm và sức khỏe phù hợp với điều kiện công tác
|
- Nắm vững quy định của pháp luật về
giao thông đường bộ hiện hành.
- Có kiến thức
bảo trì và bảo quản xe.
- Đảm bảo tuân thủ các quy tắc lái
xe an toàn.
- Cẩn thận, bình tĩnh trong xử lý
tình huống.
|
III
|
CHI CỤC DÂN SỐ - KẾ HOẠCH HÓA GIA
ĐÌNH
|
1
|
Lãnh đạo
Chi cục
|
16.1.9
|
Chi cục trưởng
|
Chi cục trưởng là người đứng đầu
Chi cục, quản lý, điều hành mọi hoạt động thuộc chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn
của Chi cục; chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở và trước pháp luật về toàn bộ
hoạt động của Chi cục và việc thi hành nhiệm vụ, công vụ
của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc quyền theo phân cấp
quản lý và theo quy định của pháp luật. Tham mưu, giúp Giám đốc Sở quản lý nhà nước về lĩnh vực dân số - kế hoạch hóa gia đình theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế công cộng
hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của
ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh
Chi cục trưởng theo quy định. Có kinh nghiệm quản lý nhà nước về lĩnh vực Dân
số - Kế hoạch hóa gia đình
|
- Năng lực lãnh đạo, quản lý thực hiện tốt đường lối, chủ trương, chính
sách của Đảng; pháp luật của Nhà nước và của ngành Y tế trong lĩnh vực được
phân công, quản lý.
- Năng lực nghiên cứu, phân tích, dự
báo, đánh giá, cụ thể hóa chủ trương, chính sách của Đảng;
pháp luật của Nhà nước.
- Năng lực tổ chức, điều hành, tập
hợp, xây dựng khối đoàn kết nội bộ, quản lý, tổ chức đội
ngũ cán bộ, công chức, viên chức.
- Năng lực xây dựng các văn bản quy
phạm pháp luật thuộc lĩnh vực chuyên môn của ngành Y tế
- Năng lực tổ chức thực hiện việc kiểm tra, sơ kết, tổng kết để rút kinh nghiệm; khả
năng chủ trì, kết luận các cuộc họp, hội nghị.
|
16.1.10
|
Phó Chi cục trưởng
|
Phó Chi cục trưởng giúp Chi cục trưởng phụ trách, chỉ đạo một số lĩnh vực công tác, chịu trách nhiệm
trước Chi cục trưởng và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công, quản lý. Phó Chi cục trưởng có
nhiệm vụ chỉ đạo, điều hành, thực
hiện các nhiệm vụ theo lĩnh vực được phân công và giải quyết những vấn đề phát sinh thuộc lĩnh vực phụ trách.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế
công cộng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều
kiện đối với chức danh Phó Chi cục trưởng theo quy định. Có kinh nghiệm quản lý nhà nước
về lĩnh vực Dân số - Kế hoạch hóa gia đình.
|
- Năng lực lãnh đạo, quản lý thực
hiện tốt đường lối, chủ trương,
chính sách của Đảng; pháp luật của Nhà nước và của
ngành Y tế thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực nghiên cứu, phân tích, dự
báo, đánh giá, cụ thể hóa chủ trương, chính sách của Đảng; pháp luật của Nhà
nước.
- Năng lực tổ chức thực hiện việc
kiểm tra, sơ kết, tổng kết để rút kinh nghiệm; khả năng chủ trì, kết luận các
cuộc họp, hội nghị.
|
2
|
Phòng
Dân số - Kế hoạch hóa gia đình
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều
hành
|
|
|
|
|
|
16.1.11
|
Trưởng phòng Dân số - Kế hoạch hóa gia đình
|
Chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng và Phó Chi cục trưởng phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc
chức năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong lĩnh vực được phân công, quản lý. Tham mưu, giúp Chi cục
trưởng xây dựng kế hoạch, hướng dẫn, triển khai các đề án, mô hình về dân số
- kế hoạch hóa gia đình trên phạm vi toàn tỉnh theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành:
Y, Y tế công cộng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
chức danh Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại
ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu
của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và
các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh
giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước;
hoạch định chiến lược, chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch,
đề án, tổ chức, quản lý, giám sát.
|
16.1.12
|
Phó Trưởng
phòng Dân số - Kế hoạch hóa gia đình
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân công,
quản lý. Giúp Trưởng phòng phụ
trách, theo dõi, chỉ đạo một số mặt công tác được phân
công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp
vụ về công xây dựng kế hoạch, hướng dẫn, triển khai các đề án, mô hình về dân
số - kế hoạch hóa gia đình trên phạm vi toàn tỉnh theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Y tế công cộng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp
với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch
chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ chức,
thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án,
Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.10
|
Quản lý công tác Dân số - KHHGĐ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực
công tác quy mô dân số - kế hoạch hóa gia đình; cơ cấu dân số; chất lượng dân
số theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế công cộng
hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên
theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp
vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác hướng dẫn,
kiểm tra việc triển khai thực hiện các đề án, mô hình
dân số - kế hoạch hóa gia đình; theo dõi, tổng hợp về
dân số - kế hoạch hóa gia đình.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân
tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn
đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được
giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
3
|
Phòng
Truyền thông - Giáo dục
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành
|
|
|
|
|
|
16.1.11
|
Trưởng phòng Truyền thông - Giáo dục
|
Chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng và Phó Chi cục trưởng phụ trách lĩnh vực về những
công việc thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ
đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt động của phòng
trong lĩnh vực được phân công, quản lý. Tham mưu, giúp
Chi cục trưởng xây dựng kế hoạch, hướng dẫn, triển khai thực hiện công tác truyền thông, giáo dục, tư vấn về dân số -
kế hoạch hóa gia đình trên phạm vi toàn tỉnh theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Y tế công cộng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của
ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh
Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên
viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân công, quản lý và các công tác khác thuộc
chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của
Đảng và Nhà nước; hoạch định chiến
lược, chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch, đề án, tổ chức,
quản lý, giám sát.
|
16.1.12
|
Phó Trưởng phòng Truyền thông -
Giáo dục
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân công, quản
lý. Giúp Trưởng phòng phụ trách, theo dõi, chỉ đạo một số mặt công tác được phân công, quản lý. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp
vụ về công tác kế hoạch, hướng dẫn, triển khai thực hiện công tác truyền
thông, giáo dục, tư vấn về dân số - kế hoạch hóa gia đình
trên phạm vi toàn tỉnh theo quy định.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế công cộng
hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ,
tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở
lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công,
quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án, Chương trình, Kế hoạch, Phương án và
tổ chức triển khai thực hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ
chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử
lý các tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản
lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm chuyên môn, nghiệp vụ
|
|
|
|
|
|
16.2.11
|
Thông tin truyền thông về KHHGĐ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công
việc được giao. Trực tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm
vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực thông tin truyền thông về kế hoạch hóa
gia đình theo quy định.
|
CV
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên ngành: Y, Y tế công cộng
hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên theo quy định.
Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác thông tin
truyền thông về kế hoạch hóa gia đình.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập hoặc phối hợp theo nhóm.
|
4
|
Phòng Tổ
chức - Hành chính - Kế hoạch và Tài vụ
|
16.1
|
Nhóm lãnh đạo, quản lý, điều hành
|
|
|
|
|
|
16.1.11
|
Trưởng phòng Tổ chức - Hành chính -
Kế hoạch và Tài vụ
|
Chịu trách nhiệm trước Chi cục trưởng và Phó Chi cục trưởng phụ trách lĩnh vực về những công việc thuộc
chức năng, nhiệm vụ của phòng. Phụ trách chung, quản lý, chỉ đạo, thực hiện toàn bộ công tác, nhiệm vụ, hoạt động của phòng trong lĩnh vực được phân công, quản lý. Tham mưu, giúp Chi cục trưởng xây dựng hệ
thống quy chế và các quy định nội bộ; kiểm tra, đôn đốc
cán bộ, công chức người lao động và các tổ chức, cá nhân liên quan thực hiện quy chế làm việc, quy trình xử
lý công việc, nội dung, chương trình, kế hoạch hoạt động của Chi cục.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các ngành, chuyên
ngành: Y, Hành chính, Tài chính, Kế toán hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với
lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
chức danh Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc phạm vi lĩnh vực được phân
công, quản lý và các công tác khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của phòng.
- Năng lực quản lý, điều hành,
nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục,
tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực quản lý của phòng.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
- Năng lực tham mưu, tổ chức thực
hiện các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước;
hoạch định chiến lược, chính sách; xây dựng chương trình, quy hoạch, kế hoạch,
đề án, tổ chức, quản lý, giám sát.
|
16.1.12
|
Phó Trưởng phòng Tổ chức - Hành
chính - Kế hoạch và Tài vụ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được phân công,
quản lý. Giúp Trưởng phòng phụ trách, theo dõi, chỉ
đạo một số mặt công tác được phân công, quản lý. Trực tiếp thực
hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực công tác tổ chức cán bộ; cải cách hành chính; văn thư, lưu trữ; thi đua - khen
thưởng; tài chính, kế toán, quản lý tài sản và hành
chính quản trị của Chi cục.
|
CV Hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong
các ngành, chuyên ngành: Y, Hành chính, Tài chính, Kế toán hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực của ngành Y tế
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với
chức danh Phó Trưởng phòng theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên
viên trở lên
|
- Năng lực tham mưu, phụ trách tổ
chức, thực hiện công tác thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực xây dựng Đề án, Dự án, Chương trình, Kế hoạch, Phương án và tổ chức triển khai thực
hiện.
- Năng lực quản lý, điều hành, nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục,
tổ chức triển khai công việc và giải quyết các vấn đề
phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được phân công, quản lý.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.2
|
Nhóm hỗ trợ, phục vụ
|
|
|
|
|
|
16.3.5
|
Công nghệ thông tin
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
Sở về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực tiếp thực hiện
và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực ứng dụng công nghệ
thông tin tại Chi cục; quản trị hệ thống mạng nội bộ;
thực hiện công tác báo cáo; xây dựng các chương trình, kế hoạch về công nghệ
thông tin của Chi cục.
|
CV hoặc
TĐ
|
Tốt
nghiệp đại học trở lên một trong các chuyên ngành: Công nghệ thông tin, Quản
trị mạng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch chuyên viên hoặc tương đương theo
quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch chuyên viên hoặc tương đương trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực quản lý hành chính nhà nước; tin học, quản trị mạng.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức
triển khai công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống
thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.6
|
Kế toán
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Trực
tiếp thực hiện và tham mưu các nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ về lĩnh vực kế
hoạch, dự toán ngân sách; kế hoạch mua sắm, sửa chữa; thực hiện công tác tài
chính, kế toán, thanh toán các chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức và
người lao động của Chi cục theo quy định.
|
KTVTC
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành Tài chính kế toán
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch kế toán viên trung cấp theo quy định.
Có chứng chỉ ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch kế
toán viên trung cấp trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác kế toán,
tài chính, quản lý tài sản nhà nước.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai
công việc và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các
tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.7
|
Thủ quỹ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ thủ
quỹ theo quy định.
|
NV
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Hành chính, Quản
trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu
cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch nhân viên theo quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ, tin học và nghiệp vụ
quản lý nhà nước theo yêu cầu của ngạch công chức tương
ứng
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác thu, chi
quỹ tiền mặt.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp, phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc
và giải quyết các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được
giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.8
|
Văn thư
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ văn
thư theo quy định.
|
NV
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Văn thư, lưu trữ,
Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo
phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm bảo các yêu cầu, điều kiện
đối với ngạch nhân viên theo quy định. Có chứng chỉ
ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý nhà nước
theo yêu cầu của ngạch văn thư trung cấp trở lên
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác văn thư.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết các
vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.9
|
Lưu trữ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ lưu
trữ theo quy định.
|
NV
hoặc TĐ
|
Tốt
nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành: Văn thư, lưu trữ, Hành chính, Quản trị văn phòng hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp
với yêu cầu vị trí việc làm
|
Đảm
bảo các yêu cầu, điều kiện đối với ngạch nhân viên theo
quy định. Có chứng chỉ ngoại ngữ và nghiệp vụ quản lý
nhà nước theo yêu cầu của ngạch công chức tương ứng
|
- Năng lực tham mưu, tổ chức, thực
hiện công tác thuộc lĩnh vực được giao.
- Năng lực trong công tác lưu trữ.
- Năng lực nghiên cứu, tổng hợp,
phân tích, đánh giá, thuyết phục, tổ chức triển khai công việc và giải quyết
các vấn đề phát sinh, xử lý các tình huống thuộc lĩnh vực
được giao.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
16.3.11
|
Lái xe
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực
hiện nhiệm vụ lái xe đảm bảo hoạt động và lịch trình công
tác của lãnh đạo Chi cục; bảo quản, giữ gìn xe sạch sẽ, an toàn và các nhiệm
vụ khác được giao.
|
|
Có
giấy phép lái xe phù hợp với loại xe được giao
|
Có tối
thiểu 03 năm kinh nghiệm lái loại xe được giao. Có lý lịch
rõ ràng, có trách nhiệm và sức khỏe phù hợp với điều kiện
công tác
|
- Nắm vững quy định của pháp luật về
giao thông đường bộ hiện hành.
- Có kiến thức bảo trì và bảo quản
xe.
- Đảm bảo tuân thủ các quy tắc lái
xe an toàn.
- Cẩn thận, bình tĩnh trong xử lý tình
huống.
|
16.3.12
|
Phục vụ
|
Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng
về tiến độ, chất lượng, hiệu quả công việc được giao. Thực hiện nhiệm vụ vệ
sinh công sở, công tác lễ tân, phục vụ các cuộc họp, hội nghị của Chi cục và
các nhiệm vụ khác được giao.
|
|
Có
trình độ văn hóa 12/12; chuyên môn, nghiệp vụ nếu nhiệm
vụ hoặc vị trí việc làm có yêu cầu
|
Có
chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ liên quan đến công việc được giao nếu nhiệm vụ hoặc vị trí việc làm có yêu cầu
|
- Năng lực, khả năng chuẩn bị và thực
hiện phục vụ các cuộc họp, hội nghị của cơ quan.
- Nắm được các kiến thức cơ bản về
phục vụ, quy tắc ứng xử giao tiếp.
- Năng lực, khả năng làm việc độc lập
hoặc phối hợp theo nhóm.
|
PHỤ LỤC 02
NGẠCH CÔNG CHỨC CAO NHẤT VÀ CƠ CẤU NGẠCH CÔNG CHỨC CỦA
VỊ TRÍ VIỆC LÀM TRONG CÁC CƠ QUAN, TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH THUỘC SỞ Y TẾ TỈNH YÊN
BÁI
(Ban hành kèm theo Quyết định số
3676/QĐ-UBND ngày 29/12/2017
của Ủy ban nhân dân tỉnh Yên Bái)
STT
|
Tên
cơ quan, đơn vị
|
Ngạch
công chức cao nhất trong nhóm công việc
|
Cơ
cấu ngạch công chức
|
Nhóm
lãnh đạo, quản lý, điều hành
|
Nhóm
chuyên môn, nghiệp vụ
|
Nhóm
hỗ trợ, phục vụ
|
Ngạch
chuyên viên cao cấp hoặc tương đương
|
Ngạch
chuyên viên chính hoặc tương đương
|
Ngạch
chuyên viên hoặc tương đương
|
Ngạch
cán sự hoặc tương đương
|
Ngạch
nhân viên hoặc tương đương
|
Khác
|
I
|
CƠ QUAN VĂN PHÒNG SỞ
|
1
|
Giám đốc Sở
|
CVC
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
|
2
|
Phó Giám đốc Sở
|
CVC
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
|
3
|
Phòng Tổ chức cán bộ
|
CVC
|
CV
|
|
|
60%
|
40%
|
|
|
|
4
|
Phòng Nghiệp vụ Y
|
CVC
|
CV
|
|
|
60%
|
40%
|
|
|
|
5
|
Phòng Nghiệp vụ Dược
|
CVC
|
CV
|
|
|
75%
|
25%
|
|
|
|
6
|
Phòng Kế hoạch
- Tài chính
|
CVC
|
CV
|
|
|
38%
|
62%
|
|
|
|
7
|
Thanh tra Sở
|
TTVC
|
TTV
|
|
|
60%
|
40%
|
|
|
|
8
|
Văn phòng Sở
|
CVC
|
CV
|
CV
|
|
27%
|
54%
|
|
19%
|
|
II
|
CHI CỤC AN TOÀN VỆ SINH THỰC PHẨM
|
1
|
Chi cục trưởng
|
CVC
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
|
2
|
Phó Chi cục trưởng
|
CVC
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
|
3
|
Phòng Đăng ký, chứng nhận sản phẩm
và Thông tin, truyền thông
|
CV
|
CV
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
4
|
Phòng Thanh tra
|
TTV
|
TTV
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
5
|
Phòng Hành chính - Tổng hợp
|
CV
|
CV
|
CV
|
|
|
66%
|
17%
|
17%
|
|
III
|
CHI CỤC DÂN SỐ - KẾ HOẠCH HÓA
GIA ĐÌNH
|
1
|
Chi cục trưởng
|
CVC
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
|
2
|
Phó Chi cục trưởng
|
CVC
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
|
3
|
Phòng Truyền thông - Giáo dục
|
CV
|
CV
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
4
|
Phòng Dân số - Kế hoạch hóa gia
đình
|
CV
|
CV
|
|
|
|
100%
|
|
|
|
5
|
Phòng Tổ chức - Hành chính - Kế
hoạch và Tài vụ
|
CV
|
CV
|
CV
|
|
|
66%
|
17%
|
17%
|
|
Quyết định 3676/QĐ-UBND năm 2017 về phê duyệt Đề án vị trí việc làm của Sở Y tế tỉnh Yên Bái
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Quyết định 3676/QĐ-UBND ngày 29/12/2017 về phê duyệt Đề án vị trí việc làm của Sở Y tế tỉnh Yên Bái
639
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/icon_gototop.png)
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|