|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Số hiệu:
|
3102/BYT-TCCB
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Bộ Y tế
|
|
Người ký:
|
Nguyễn Hồng Sơn
|
Ngày ban hành:
|
23/05/2023
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
Hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề y tế tại NĐ 05/2023
Bộ Y tế vừa ban hành Công văn 3102/BYT-TCCB năm 2023 về việc thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP .Hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề y tế tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP
Theo đó, thời gian qua, Bộ Y tế nhận được công văn của một số Sở Y tế và cá nhân về việc triển khai thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề theo Nghị định 05/2023/NĐ-CP ; sau khi nghiên cứu, Bộ Y tế có ý kiến như sau:
(1) Về đối tượng được tăng phụ cấp ưu đãi nghề lên mức 100% tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP
Đối tượng hưởng phụ cấp ưu đãi nghề mức 100% theo Nghị định 05/2023/NĐ-CP là viên chức y tế dự phòng, y tế cơ sở thường xuyên, trực tiếp làm chuyên môn y tế đã và đang được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề mức từ 40% - 70% quy định tại Nghị định 56/2011/NĐ-CP và Thông tư liên tịch 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC.
Lưu ý:
- Các trường hợp không thuộc đối tượng áp dụng của Nghị định 05/2023/NĐ-CP thì tiếp tục thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề tại Nghị định 56/2011/NĐ-CP và Thông tư liên tịch 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC (như truyền thông giáo dục sức khỏe, dân số - kế hoạch hóa gia đình; viên chức quản lý, phục vụ không trực tiếp làm chuyên môn y tế,...).
- Trong thời gian từ 01/01/2022 đến nay, viên chức đã hưởng phụ cấp ưu đãi nghề theo Nghị định 76/2019/NĐ-CP nếu thuộc đối tượng hưởng mức phụ cấp ưu đãi theo nghề (100%) quy định tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP thì được truy lĩnh phần chênh lệch với mức phụ cấp ưu đãi nghề đã hưởng.
- Viên chức thuộc đối tượng hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề quy định tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP đã nghỉ hưu, thôi việc, chuyển công tác sang cơ quan, đơn vị khác được hưởng mức phụ cấp ưu đãi theo nghề trong thời gian công tác tại đơn vị trước khi nghỉ hưu, thôi việc, chuyển công tác.
- Về trường hợp viên chức được cử biệt phái trong thời gian từ ngày 01/01/2022 đến hết ngày 31/12/2023: thực hiện theo quy định tại Khoản 5 Điều 27 Nghị định 115/2020/NĐ-CP và Khoản 4, 5, 6 Điều 36 Luật Viên chức.
(2) Về thời gian áp dụng thực hiện Nghị định 05/2023/NĐ-CP
Mức phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với viên chức y tế dự phòng, y tế cơ sở quy định tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP được áp dụng từ ngày 01/01/2022 đến hết ngày 31/12/2023.
Xem nội dung chi tiết tại Công văn 3102/BYT-TCCB năm 2023.
BỘ Y TẾ
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 3102/BYT-TCCB
V/v thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề
tại Nghị định số 05/2023/NĐ-CP
|
Hà Nội, ngày 23
tháng 5 năm 2023
|
Kính
gửi: Sở Y tế các tỉnh, thành phố (có danh sách kèm theo).
Thực hiện Kết luận số 25-KL/TW
ngày 30/12/2021 của Bộ Chính trị về công tác phòng, chống dịch Covid-19 (2022 -
2023), trong đó có nội dung: “điều chỉnh chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với
cán bộ y tế dự phòng và y tế cơ sở từ mức 40-70% lên mức 100%” và Nghị
quyết số 38/NQ-CP ngày 17/3/2022 của Chính phủ về Chương trình phòng, chống dịch
Covid-19; Bộ Y tế đã xây dựng và trình Chính phủ ban hành Nghị định số
05/2023/NĐ-CP ngày 15/02/2023 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của
Nghị định số 56/2011/NĐ-CP ngày 04/7/2011 quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo
nghề đối với công chức, viên chức công tác tại các cơ sở y tế công lập (sau đây
gọi tắt là Nghị định số 05/2023/NĐ-CP).
Trong thời gian qua, Bộ Y tế nhận
được công văn của một số Sở Y tế các tỉnh, thành phố và cá nhân về việc triển
khai thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề theo quy định Nghị định số
05/2023/NĐ-CP ; sau khi nghiên cứu, Bộ Y tế có ý kiến như sau:
1. Về thời gian áp dụng
thực hiện Nghị định số 05/2023/NĐ-CP:
Điều 1 Nghị định
số 05/2023/NĐ-CP quy định: “Mức phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với viên chức
y tế dự phòng, y tế cơ sở áp dụng từ ngày 01/01/2022 đến hết ngày 31/12/2023”.
2. Về đối tượng hưởng mức
phụ cấp ưu đãi theo nghề quy định tại Nghị định số 05/2023/NĐ-CP:
Thực hiện Kết luận số 25-KL/TW
ngày 30/12/2021 của Bộ Chính trị: “điều chỉnh chế độ phụ cấp ưu đãi nghề
đối với cán bộ y tế dự phòng và y tế cơ sở từ mức 40-70% lên mức 100%”,
Chính phủ đã ban hành Nghị định số 05/2023/NĐ-CP , theo đó quy định tại Điều 1 như sau:
“7. Mức phụ cấp ưu đãi theo nghề
đối với viên chức y tế dự phòng, y tế cơ sở áp dụng từ ngày 01 tháng 01 năm
2022 đến hết ngày 31 tháng 12 năm 2023:
“a) Mức phụ cấp 100% áp dụng đối
với viên chức thường xuyên, trực tiếp làm chuyên môn y tế dự phòng (bao gồm cả
kiểm dịch y tế biên giới); làm chuyên môn y tế tại Trạm y tế xã, phường, thị trấn,
Phòng khám đa khoa khu vực, Nhà hộ sinh, Trung tâm y tế huyện, quận, thị xã,
thành phố thuộc tỉnh, thành phố thuộc thành phố trực thuộc trung ương và bệnh
viện tuyến huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh, thành phố thuộc thành phố
trực thuộc trung ương.
b) Trong thời gian áp dụng mức
phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với viên chức y tế dự phòng, y tế cơ sở quy định tại
khoản 7 này thì không áp dụng quy định tại điểm c khoản 2 và
quy định đối với viên chức thường xuyên, trực tiếp làm chuyên môn y tế dự phòng
tại khoản 4 Điều 3.”
Như vậy, đối tượng hưởng phụ cấp
ưu đãi nghề mức 100% theo quy định tại Nghị định số 05/2023/NĐ-CP là viên chức
y tế dự phòng, y tế cơ sở thường xuyên, trực tiếp làm chuyên môn y tế đã và
đang được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề mức từ 40% - 70% quy định tại Nghị định
số 56/2011/NĐ-CP và Thông tư liên tịch số 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC ngày 19/01/2012
của Bộ Y tế, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện Nghị định số
56/2011/NĐ-CP (sau đây gọi tắt là Thông tư liên tịch số
02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC).
3. Các trường hợp khác:
- Các trường hợp không thuộc đối
tượng áp dụng của Nghị định số 05/2023/NĐ-CP thì tiếp tục thực hiện chế độ phụ
cấp ưu đãi theo nghề quy định tại Nghị định số 56/2011/NĐ-CP ngày 04/7/2011 của
Chính phủ và Thông tư liên tịch số 02/2012/TTLT-BYT-BNV-BTC ngày 19/01/2012 của
Bộ Y tế, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện Nghị định số 56/2011/NĐ-CP
ngày 04/7/2011 của Chính phủ quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với
công chức, viên chức công tác tại các cơ sở y tế công lập (như truyền thông
giáo dục sức khỏe, dân số - kế hoạch hóa gia đình; viên chức quản lý, phục vụ không
trực tiếp làm chuyên môn y tế,....).
- Hợp đồng lao động:
Khoản 1 Điều 1
Nghị định số 56/2011/NĐ-CP quy định: “Nghị định này quy định chế độ phụ cấp
ưu đãi theo nghề đối với công chức, viên chức, cán bộ y tế xã, phường, thị trấn
(đang làm việc theo chế độ hợp đồng theo Quyết định số 58/TTg ngày 03/02/1994 của
Thủ tướng Chính phủ quy định một số vấn đề về tổ chức và chế độ chính sách đối
với y tế cơ sở). Tuy nhiên, hiện nay, Nghị định 117/2014/NĐ-CP ngày 08/12/2014
của Chính phủ quy định: “người làm việc tại Trạm Y tế xã là viên chức”; do vậy,
không còn người làm việc theo chế độ hợp đồng theo Quyết định số 58/TTg tại Trạm
Y tế xã.
4. Về đối tượng viên chức
đang hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề y tế mức 70% quy định tại Nghị định số
76/2019/NĐ-CP
Khoản 1 Điều 2
Nghị định số 56/2011/NĐ-CP quy định: “Mỗi công chức, viên chức chỉ được hưởng
một mức phụ cấp ưu đãi theo nghề ở mức cao nhất”.
Khoản 1 Điều 3
Nghị định số 76/2019/NĐ-CP quy định: “Cán bộ, công chức, viên chức, người
lao động và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang thuộc đối tượng áp dụng
chính sách quy định tại Nghị định này, đồng thời thuộc đối tượng áp dụng chính
sách cùng loại quy định tại văn bản quy phạm pháp luật khác thì chỉ được hưởng
một mức cao nhất của chính sách đó”.
Như vậy, trong thời gian từ
01/01/2022 đến nay, viên chức đã hưởng phụ cấp ưu đãi nghề theo quy định tại
Nghị định số 76/2019/NĐ-CP nếu thuộc đối tượng hưởng mức phụ cấp ưu đãi theo
nghề (100%) quy định tại Nghị định số 05/2023/NĐ-CP thì được truy lĩnh phần
chênh lệch với mức phụ cấp ưu đãi nghề đã hưởng.
5. Viên chức thuộc
đối tượng hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề quy định tại Nghị định số
05/2023/NĐ-CP đã nghỉ hưu, thôi việc, chuyển công tác sang cơ quan, đơn vị khác
được hưởng mức phụ cấp ưu đãi theo nghề trong thời gian công tác tại đơn vị trước
khi nghỉ hưu, thôi việc, chuyển công tác.
6. Về trường hợp viên chức
được cử biệt phái trong thời gian từ ngày 01/01/2022 đến hết ngày 31/12/2023:
Đề nghị thực hiện theo quy định
tại khoản 5 Điều 27 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày
25/9/2020 của Chính phủ và khoản 4, 5, 6 Điều 36 Luật Viên chức:
“Trong thời gian biệt phái, đơn vị sự nghiệp công lập cử viên chức biệt phái có
trách nhiệm bảo đảm tiền lương và các quyền lợi khác của viên chức. Viên chức
được cử biệt phái đến miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân
tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được hưởng
chính sách hỗ trợ theo quy định của Chính phủ”.
Trên đây là ý kiến của Bộ Y tế
để Sở Y tế các tỉnh, thành phố biết, thực hiện theo quy định.
Nơi nhận:
- Như trên;
- Bộ trưởng (để b/c);
- TT. Nguyễn Thị Liên Hương (để b/c);
- Công đoàn y tế Việt Nam (để phối hợp);
- Lưu: VT, TCCB,
|
TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ TỔ CHỨC CÁN BỘ
Nguyễn Hồng Sơn
|
DANH SÁCH
SỞ
Y TẾ CÁC TỈNH THÀNH PHỐ GỬI CÔNG VĂN
1. Sở Y tế Ninh Thuận
2. Sở Y tế Quảng Nam
3. Sở Y tế An Giang
4. Sở Y tế Sơn La
5. Sở Y tế Quảng Bình
6. Sở Y tế Yên Bái
7. Sở Y tế Hà Nam
8. Sở Y tế Đăk Nông
9. Sở Y tế Lào Cai
10. Sở Y tế Nghệ An
11. Sở Y tế Phú Yên
12. Sở Y tế Cao Bằng
13. Sở Y tế Kon Tum
14. Sở Y tế Cà Mau
15. Sở Y tế Vĩnh Phúc
16. Sở Y tế Bắc Ninh
17. Sở Y tế Đăk Lăk
18. Sở Y tế Hải Dương
19. Sở Y tế Vĩnh Long
20. Sở Y tế Quảng Ninh
21. Sở Y tế Bắc Kạn
22. Sở Y tế Thái Nguyên
23. Sở Y tế Thừa Thiên Huế
24. Sở Y tế Gia Lai
25. Sở Y tế Hà Tĩnh
26. Sở Y tế Tuyên Quang
27. Sở Y tế Đà Nẵng
28. Sở Y tế Hà Nội
29. Sở Y tế Lạng Sơn
30. Sở Y tế Thành phố Hồ Chí
Minh
Công văn 3102/BYT-TCCB năm 2023 thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP do Bộ Y tế ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công văn 3102/BYT-TCCB ngày 23/05/2023 thực hiện chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề tại Nghị định 05/2023/NĐ-CP do Bộ Y tế ban hành
9.194
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/icon_gototop.png)
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|