ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH HÀ GIANG
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số: 29/2022/QĐ-UBND
|
Hà
Giang, ngày 13 tháng 12 năm 2022
|
QUYẾT ĐỊNH
QUY ĐỊNH CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC CỦA TRƯỜNG
CAO ĐẲNG KỸ THUẬT VÀ CÔNG NGHỆ TỈNH HÀ GIANG
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH HÀ GIANG
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa
phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;
Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung một số
điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22
tháng 11 năm 2019;
Căn cứ Luật Giáo dục nghề nghiệp
ngày 27 tháng 11 năm 2014;
Căn cứ Nghị định số 48/2015/NĐ-CP
ngày 15 tháng 5 năm 2015 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Luật
Giáo dục nghề nghiệp;
Căn cứ Nghị định số 143/2016/NĐ-CP
ngày 14 tháng 10 năm 2016 của Chính phủ, quy định điều kiện đầu tư và hoạt động
trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp;
Căn cứ Nghị định số 24/2022/NĐ-CP
ngày 06 tháng 4 năm 2022 của Chính phủ, sửa đổi bổ sung các Nghị định quy định
về điều kiện đầu tư và hoạt động trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp;
Căn cứ Nghị định số 120/2020/NĐ-CP
ngày 07 tháng 10 năm 2020 của Chính phủ quy định về thành lập, tổ chức lại, giải
thể đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Thông tư số
15/2021/TT-BLĐTBXH ngày 21 tháng 10 năm 2021 của Bộ Lao động - Thương binh và
Xã hội quy định về Điều lệ trường cao đẳng;
Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ
tại Tờ trình số 484/TTr-SNV ngày 14 tháng 11 năm 2022.
QUYẾT ĐỊNH:
Điền 1. Vị trí,
chức năng
1. Trường Cao đẳng Kỹ thuật và Công
nghệ tỉnh Hà Giang (sau đây viết tắt là Trường Cao đẳng) là cơ sở giáo dục nghề
nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Giang; hoạt động theo Điều lệ
Trường Cao đẳng và quy định của pháp luật về giáo dục nghề nghiệp.
2. Trường Cao đẳng là đơn vị sự nghiệp
công lập có thu, có quyền tự chủ và tự chịu trách nhiệm, có tư cách pháp nhân,
con dấu và tài khoản riêng theo quy định của pháp luật.
3. Trường Cao đẳng chịu sự quản lý
nhà nước về giáo dục nghề nghiệp của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, đồng
thời chịu sự chỉ đạo, quản lý nhà nước của Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Giang theo
quy định của pháp luật và phân cấp của Chính phủ.
Điều 2. Nhiệm vụ,
quyền hạn
1. Nhiệm vụ:
a) Tổ chức thực hiện chương trình đào
tạo trình độ cao đẳng, trình độ trung cấp, trình độ sơ cấp và các chương trình
đào tạo thường xuyên theo quy định của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và
Xã hội;
b) Tổ chức biên soạn, xây dựng hoặc lựa
chọn, phê duyệt chương trình, giáo trình đào tạo, học liệu đối với từng ngành,
nghề đào tạo của trường theo quy định của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh
và Xã hội;
c) Xây dựng kế hoạch tuyển sinh, tổ
chức tuyển sinh theo quy định của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;
d) Tổ chức các hoạt động đào tạo; kiểm
tra, thi, xét công nhận tốt nghiệp; in phôi, quản lý, cấp phát bằng tốt nghiệp
cao đẳng, bằng tốt nghiệp trung cấp, chứng chỉ sơ cấp, chứng chỉ đào tạo theo
quy định của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. Tổ chức đào tạo thực
hành trong đào tạo khối ngành sức khỏe và đào tạo các ngành, nghề đặc thù theo
quy định của Chính phủ;
đ) Quản lý người học, tổ chức các hoạt
động thể dục, thể thao, văn hóa, văn nghệ và các hoạt động giáo dục toàn diện
khác cho người học theo quy định của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã
hội;
e) Tư vấn nghề nghiệp, hướng nghiệp,
việc làm cho người học và tổ chức hoạt động hỗ trợ học sinh, sinh viên khởi
nghiệp theo quy định của pháp luật;
g) Thực hiện chính sách hỗ trợ đào tạo
trình độ sơ cấp, đào tạo dưới 3 tháng đối với lao động nông thôn, lao động nữ,
người khuyết tật và các chính sách khác theo quy định của pháp luật;
h) Tuyển dụng, tiếp nhận, sử dụng, quản
lý đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý, viên chức, người lao động của trường bảo đảm
đủ về số lượng, phù hợp với ngành, nghề, quy mô và trình độ đào tạo theo quy định
của pháp luật;
i) Cử hoặc tổ chức đào tạo, bồi dưỡng
cho đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý, viên chức và người lao động của trường học
tập, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ theo quy định của pháp luật;
k) Phối hợp với doanh nghiệp, tổ chức,
cá nhân, gia đình người học trong hoạt động giáo dục nghề nghiệp và tư vấn nghề
nghiệp, hướng nghiệp; tổ chức cho đội ngũ nhà giáo, người học tham quan, thực tập
tại doanh nghiệp và hỗ trợ giải quyết việc làm cho người học theo quy định của
pháp luật;
l) Phối hợp với trường trung học cơ sở,
trung học phổ thông, trung tâm giáo dục nghề nghiệp - giáo dục thường xuyên,
trung tâm giáo dục thường xuyên để tuyên truyền, hướng nghiệp, phân luồng học
sinh vào học các trình độ của giáo dục nghề nghiệp;
m) Thực hiện nhiệm vụ khoa học và
công nghệ về giáo dục nghề nghiệp, ứng dụng kết quả nghiên cứu khoa học và chuyển
giao công nghệ mới phục vụ phát triển kinh tế - xã hội của bộ, ngành, địa
phương;
n) Thực hiện dân chủ, công khai theo
quy định của pháp luật trong việc thực hiện nhiệm vụ đào tạo, thực hiện nhiệm vụ
khoa học và công nghệ, ứng dụng kết quả nghiên cứu khoa học và chuyển giao công
nghệ vào thực tiễn giảng dạy, tư vấn nghề nghiệp, hướng nghiệp cho người học.
Có cơ chế để người học tham gia đánh giá hoạt động đào tạo; nhà giáo tham gia
đánh giá cán bộ quản lý, viên chức và người lao động của nhà trường;
o) Quản lý, sử dụng đất đai, cơ sở vật
chất, thiết bị và tài chính, tài sản của trường theo quy định của pháp luật;
p) Cung cấp dữ liệu về tổ chức hoạt động
giáo dục nghề nghiệp của trường để xây dựng cơ sở dữ liệu về giáo dục nghề nghiệp;
thực hiện chế độ báo cáo định kỳ và đột xuất theo quy định;
q) Thực hiện các nhiệm vụ khác theo
quy định của pháp luật.
2. Quyền hạn
a) Xây dựng và tổ chức thực hiện kế
hoạch, chiến lược phát triển trường phù hợp với chiến lược phát triển giáo dục
nghề nghiệp nhằm đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động;
b) Tổ chức đào tạo các chương trình
giáo dục nghề nghiệp theo quy định của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và
Xã hội;
c) Liên kết với cơ sở giáo dục nghề
nghiệp, cơ sở giáo dục đại học, doanh nghiệp, tổ chức trong nước và nước ngoài
theo quy định của pháp luật nhằm khai thác, huy động các nguồn lực xã hội trong
thực hiện các chương trình đào tạo giáo dục nghề nghiệp để nâng cao chất lượng
đào tạo, gắn đào tạo với việc làm và thị trường lao động. Đơn vị chủ trì liên kết
đào tạo chịu trách nhiệm cấp văn bằng, chứng chỉ cho người học;
d) Liên kết, phối hợp với cơ sở giáo
dục đại học tổ chức đào tạo trình độ đại học theo hình thức vừa làm vừa học và
đào tạo liên thông từ trình độ trung cấp, trình độ cao đẳng lên trình độ đại học
theo quy định của Luật Giáo dục đại học và các văn bản hướng dẫn thi hành;
đ) Phối hợp với doanh nghiệp, cơ sở sản
xuất, kinh doanh, dịch vụ trong hoạt động xây dựng chương trình, giáo trình đào
tạo, tài liệu, học liệu giảng dạy; tổ chức giảng dạy, hướng dẫn thực hành, thực
tập, đánh giá kết quả học tập của người học; bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên
môn, nghiệp vụ cho nhà giáo;
e) Tổ chức giảng dạy khối lượng kiến
thức văn hóa trung học phổ thông cho học sinh có bằng tốt nghiệp trung học cơ sở
theo học trình độ trung cấp theo quy định của Luật Giáo dục và các văn bản hướng
dẫn thi hành;
g) Thực hiện chương trình giáo dục
thường xuyên cấp trung học phổ thông theo quy định của pháp luật;
h) Quyết định thành lập các tổ chức
trực thuộc trường và bổ nhiệm, thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm cán bộ quản lý
Trường cao đẳng công lập thành lập tổ
chức trực thuộc trường theo cơ cấu tổ chức được phê duyệt trong quy chế tổ chức,
hoạt động của trường; bổ nhiệm, thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm viên chức quản lý
theo quy định của pháp luật đối với đơn vị sự nghiệp công lập, pháp luật viên
chức và phân cấp quản lý viên chức.
i) Tổ chức đào tạo, bồi dưỡng chuyên
môn, nghiệp vụ, chuẩn chức danh nghề nghiệp của nhà giáo giáo dục nghề nghiệp
theo quy định của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;
k) Tổ chức hoạt động phát triển, đánh
giá kỹ năng nghề theo quy định của Chính phủ;
l) Tổ chức hoạt động kiểm định chất
lượng giáo dục nghề nghiệp theo quy định của Chính phủ;
m) Sử dụng nguồn thu từ hoạt động đào
tạo, khoa học, công nghệ và dịch vụ để đầu tư xây dựng cơ sở vật chất của trường,
chi cho các hoạt động đào tạo, bổ sung nguồn tài chính của trường và các hoạt động
khác theo quy định của pháp luật;
n) Huy động, nhận tài trợ, quản lý và
sử dụng nguồn huy động, tài trợ theo quy định của pháp luật nhằm thực hiện các
hoạt động của trường;
o) Quản lý, sử dụng tài sản công theo
quy định của pháp luật về quản lý, sử dụng tài sản công; quản lý và sử dụng nguồn
tài chính theo quy định của pháp luật;
p) Được Nhà nước giao hoặc cho thuê đất,
giao hoặc cho thuê cơ sở vật chất; được tham gia đấu thầu, đặt hàng hoặc giao
nhiệm vụ đối với các dịch vụ công sử dụng ngân sách nhà nước trong lĩnh vực
giáo dục nghề nghiệp theo quy định của pháp luật; được hưởng các chính sách ưu
đãi về thuế và tín dụng theo quy định của pháp luật;
q) Thực hiện các quyền khác theo quy
định của pháp luật.
Điều 3. Cơ cấu tổ
chức bộ máy
1. Cơ cấu tổ chức của Trường Cao đẳng
gồm:
a) Hội đồng trường.
b) Hiệu trưởng và các phó hiệu trưởng:
Trường Cao đẳng có Hiệu trưởng và không quá 03 Phó hiệu trưởng.
c) Các phòng chuyên môn, nghiệp vụ
(06 phòng), cụ thể:
- Phòng Tổ chức Hành chính - Quản trị;
- Phòng Đào tạo - Nghiên cứu khoa học;
- Phòng Truyền thông Tuyển sinh và Hợp
tác doanh nghiệp;
- Phòng Công tác học sinh, sinh viên;
- Phòng Tài chính - Kế hoạch;
- Phòng Khảo thí và Quản lý chất lượng
đào tạo.
d) Các khoa chuyên môn (06 khoa), cụ
thể:
- Khoa Cơ bản;
- Khoa Điện - Kỹ thuật xây dựng;
- Khoa Nông nghiệp và Phát triển nông
thôn;
- Khoa Dịch vụ - Kinh tế tổng hợp;
- Khoa Công nghệ Thông tin;
- Khoa Cơ khí - Động lực.
đ) Trung tâm trực thuộc trường (01
trung tâm), cụ thể:
- Trung tâm Đào tạo lái xe ô tô
e) Các hội đồng tư vấn: Thành lập
theo quy định của pháp luật.
g) Cơ sở thực hành, tổ chức phục vụ
đào tạo, nghiên cứu khoa học và triển khai ứng dụng; cơ sở sản xuất, kinh
doanh, dịch vụ (nếu có). Việc thành lập và hoạt động của các đơn vị này được thực
hiện theo quy định của pháp luật.
2. Chỉ tiêu số lượng người làm việc
và chỉ tiêu hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP của Chính phủ.
a) Chỉ tiêu số lượng người làm việc
và chỉ tiêu hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP của Trường Cao đẳng được
giao trên cơ sở vị trí việc làm gắn với chức năng, nhiệm vụ, phạm vi hoạt động
của Trường được cấp có thẩm quyền giao.
b) Căn cứ chức năng, nhiệm vụ, cơ cấu
tổ chức và vị trí việc làm, cơ cấu chức danh nghề nghiệp viên chức được cấp có
thẩm quyền phê duyệt, hằng năm Trường Cao đẳng chủ trì, phối hợp với Sở Nội vụ
xây dựng kế hoạch số lượng người làm việc theo quy định của pháp luật, bảo đảm
thực hiện nhiệm vụ được giao, trình cấp có thẩm quyền.
Điều 4. Hiệu lực
thi hành
1. Quyết định này có hiệu lực từ ngày
23 tháng 12 năm 2022.
2. Bãi bỏ Quyết định số 319/QĐ-UBND ngày
23/02/2018 của Ủy ban nhân dân tỉnh Hà Giang về việc quy định chức năng, nhiệm
vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trường Cao đẳng Kỹ thuật và Công nghệ tỉnh
Hà Giang.
Điều 5. Trách nhiệm
thực hiện
Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh;
Giám đốc Sở Nội vụ, Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội; Thủ trưởng
các cơ quan, đơn vị liên quan; Hiệu Trưởng Trường Cao đẳng Kỹ thuật và Công nghệ
tỉnh Hà Giang chịu trách nhiệm thi hành quyết định này./.
Nơi nhận:
- Như Điều 5;
- Bộ Nội vụ;
- Bộ Lao động - TB&XH;
- Thường trực Tỉnh ủy;
- Thường trực HĐND tỉnh;
- Chủ tịch, các PCT UBND tỉnh;
- Ban Tổ chức Tỉnh ủy;
- Ủy ban MTTQ và các đoàn thể tỉnh;
- Cục Kiểm tra văn bản QPPL-Bộ Tư pháp;
- Văn phòng Tỉnh ủy;
- Văn phòng Đoàn ĐBQH và HĐND tỉnh;
- Văn phòng UBND tỉnh: LĐVP, CVNCTH, Trung tâm Thông tin - Công báo;
- Sở Tư pháp, Sở Nội vụ;
- Các Sở, cơ quan ngang Sở thuộc tỉnh;
- Các đơn vị sự nghiệp thuộc tỉnh;
- UBND các huyện, thành phố;
- Cổng Thông tin điện tử tỉnh;
- Lưu: VT, NCPC, Vnpt, ioffice.
|
TM.
ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH
Nguyễn Văn Sơn
|