|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Đang tải văn bản...
Công văn 1011/LĐLĐ-CSPL 2022 tổ chức Hội nghị cán bộ lao động Liên đoàn Lao động Hồ Chí Minh
Số hiệu:
|
1011/LĐLĐ-CSPL
|
|
Loại văn bản:
|
Công văn
|
Nơi ban hành:
|
Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh
|
|
Người ký:
|
Phạm Chí Tâm
|
Ngày ban hành:
|
11/10/2022
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
Kính
gửi:
|
- Liên đoàn Lao động Thành phố Thủ
Đức, quận, huyện;
- Công đoàn ngành, sở, khối, Tổng cty và cấp trên tương đương;
- Công đoàn cơ sở trực thuộc Liên đoàn Lao
động Thành phố.
|
Để việc triển
khai thực hiện quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc thông qua tổ chức Hội nghị
người lao động, Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm
2023 theo đúng quy định. Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động
Thành phố yêu cầu Công đoàn cấp trên cơ sở, CĐCS trực thuộc
tổ chức hướng dẫn công đoàn cơ sở phối hợp Thủ trưởng cơ quan, đơn vị, người sử dụng lao động tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; Hội nghị
người lao động năm 2023 với nội dung cụ thể như sau:
1. Tổ chức hội
nghị cán bộ, công chức, viên chức:
- Đối với các cơ quan, đơn vị hành
chính sự nghiệp: Việc tổ chức Hội nghị Cán bộ công chức
năm 2023 thực hiện theo quy định của Nghị định 04/2015/NĐ-CP ngày 09/01/2015 của
Chính phủ về thực hiện dân chủ trong
hoạt động của cơ quan hành chính sự Nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập. Thời
gian thực hiện chậm nhất đến 31/12/2022.
- Đối với các đơn vị khối trường học:
Việc tổ chức Hội nghị Cán bộ công chức, viên chức năm 2023
thực hiện theo quy định của Nghị định 04/2015/NĐ-CP ngày
09/01/2015 của Chính phủ và Thông tư số 11/2020/TT-BGDĐT ngày 19 tháng 5 năm
2020 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo hướng dẫn thực hiện dân chủ trong hoạt
động của cơ sở giáo dục công lập. Thời gian thực hiện: từ 14/10 và kết
thúc trước 30/11/2022.
- Việc tổ chức Hội nghị Cán bộ công chức năm 2023 phải đảm bảo dân chủ, thiết thực, đúng hình thức, trình tự, nội dung và thành
phần theo quy định tại Thông tư số 01/2016/TT-BNV ngày 13/01/2016 của Bộ Nội vụ.
- Công đoàn cấp trên cơ sở báo cáo kết quả thực hiện (theo mẫu)
về Liên đoàn Lao động Thành phố (qua Ban Chính sách Pháp
luật) chậm nhất vào ngày 15/01/2023.
2. Tổ chức hội
nghị người lao động và tổ chức đối thoại tại doanh nghiệp:
- Việc tổ chức Hội nghị Người lao động
và đối thoại tại doanh nghiệp năm 2023 thực hiện theo quy định của Nghị định số
145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ Quy định chi tiết và hướng dẫn thi
hành một số điều của Bộ Luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động.
- Thời gian tổ chức Hội nghị Người lao
động: Khuyến khích các doanh nghiệp tổ chức hội nghị xong trước ngày 31/3/2023,
trong trường hợp có lý do chính đáng thì có thể kéo dài thời gian tổ chức hội nghị, nhưng cũng không
quá ngày 31/5/2023. Đối với các cơ sở giáo dục và
đào tạo ngoài công lập thì tổ chức hội nghị người lao động năm học 2022 - 2023
hoàn thành trước ngày 30/11/2022.
- Công đoàn cấp trên cơ sở báo cáo kết quả thực hiện (theo mẫu) gửi về Liên đoàn Lao động Thành phố (qua Ban Chính sách Pháp luật) trước ngày 30/6/2023.
3. Hoạt động Ban
Thanh tra nhân dân:
Các cấp công đoàn tổ chức và hoạt động
của Ban thanh tra nhân dân căn cứ theo quy định của Luật Thanh tra năm 2010,
Nghị định số 159/2016/NĐ-CP ngày 29/11/2016 của Chính phủ quy định chi tiết một
số điều của Luật Thanh tra về tổ chức và hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân và Hướng dẫn số 1271/HD-TLĐ ngày
07/8/2017 của Tổng Liên đoàn về Hướng dẫn Công đoàn với việc
tổ chức và hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân.
Ban Thường vụ Liên đoàn Thành phố đề nghị các công đoàn cấp trên cơ sở, CĐCS trực thuộc tổ chức triển khai thực và tổng hợp kết quả báo cáo (theo mẫu) gửi về Liên đoàn Lao động Thành phố (qua Ban Chính sách Pháp luật) theo đúng thời
gian quy định./.
Nơi nhận:
- Như trên;
- BCĐ QCDC
Thành phố để “b/cáo”;
- Ban Dân Vận Thành ủy để
“b/cáo”;
- Sở Nội vụ “b/cáo”;
- Thường trực
LĐLĐ TP để “b/cáo”;
- Lưu VT, CSPL.
|
TM. BAN THƯỜNG
VỤ
PHÓ CHỦ TỊCH
Phạm Chí Tâm
|
LIÊN
ĐOÀN LAO ĐỘNG
THÀNH PHỐ
LĐLĐ QUẬN
(HUYỆN, CĐN………)
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
Số:
/LĐLĐ
|
TP. HCM, ngày tháng năm 2023
|
BÁO CÁO
Kết quả thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, tại nơi làm việc
(Tính
đến ngày tháng năm 202...)
STT
|
Tiêu
chí
|
Đơn vị tính
|
Kỳ
báo cáo
|
1
|
Công tác tuyên truyền, tập huấn
NĐ 149/CP
|
|
|
1.1
|
Số lớp (cuộc) tập huấn
|
Lớp
|
|
1.2
|
Số người tham
gia
|
Người
|
|
2
|
Xây dựng quy chế dân chủ
|
|
|
2.1
|
Tổng số CQ, ĐV, DN thuộc đối tượng
xây dựng và thực hiện QCDC, trong đó:
|
đơn
vị
|
|
|
- Khối HCSN công lập, trường học
|
ĐV,
TH
|
|
|
- Khối DN, ĐVSN ngoài công lập
|
DN,
ĐV
|
|
2.2
|
Quy chế tổ chức Hội nghị NLĐ
|
DN,
ĐV
|
|
2.3
|
Quy chế tổ chức đối thoại tại nơi làm việc
|
DN,
ĐV
|
|
2.4
|
Quy chế phối hợp công tác cấp ủy, chính quyền, công đoàn:
|
DN,
ĐV
|
|
2.5
|
Xây dựng quy chế mới
|
DN,
ĐV
|
|
2.6
|
Sửa đổi, bổ
sung quy chế
|
DN, ĐV
|
|
3
|
Tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức
|
Đơn
vị
|
|
3.1
|
Tổng số đơn vị thuộc đối tượng thực hiện
|
Đơn
vị
|
|
3.2
|
Số đơn vị đã tổ
chức Hội nghị CBCC
|
Đơn
vị
|
|
4
|
Tổ chức Hội nghị người lao động (NLĐ)
|
DN
|
|
4.1
|
Tổng số DN thuộc đối tượng thực hiện,
trong đó:
|
|
|
a
|
Tổng số DNNN
|
DN
|
|
b
|
Tổng số DN dân
doanh (TNHH,CP,DNTN,HTX, SNNCL)
|
DN
|
|
c
|
Tổng số DN FDI
|
DN
|
|
4.2
|
Tổng số DN tổ chức Hội nghị NLĐ
|
DN
|
|
a
|
Đối với DNNN
|
DN
|
|
b
|
Đối với DN dân doanh
|
DN
|
|
c
|
Đối với DN FDI
|
DN
|
|
4.3
|
Tổng DN Nhà nước không tổ chức
HN.NLĐ
|
Đơn
vị
|
|
4.4
|
Tổng số DN dân doanh chưa tổ chức
HN.NLĐ
|
Đơn
vị
|
|
5
|
Tổ chức đối thoại tại doanh nghiệp
|
|
|
5.1
|
Đối thoại định kỳ
|
Cuộc
|
|
5.2
|
Đối thoại đột xuất
|
Cuộc
|
|
6
|
Hoạt động Ban thanh tra nhân
dân (đối với CQ, ĐV, DN nhà nước, tổ chức chính
trị, tổ chức chính trị-xã hội)
|
|
|
6.1
|
Số cơ quan,
đơn vị, doanh nghiệp phải có Ban
Thanh tra nhân dân
|
Đơn
vị
|
|
6.2
|
Số Ban Thanh tra nhân dân có đến thời
điểm báo cáo
|
BTTr
|
|
6.3
|
Kết quả
hoạt động
|
|
|
a
|
Tốt
|
BTTr
|
|
b
|
Khá
|
BTTr
|
|
c
|
Trung bình
|
BTTr
|
|
7
|
Quan hệ lao động
|
|
|
7.1
|
Số doanh nghiệp có thỏa ước lao động tập thể
|
Bản
|
|
7.2
|
Số doanh nghiệp
chưa thành lập CĐ có thỏa ước lao động tập thể
|
Bản
|
|
7.3
|
Thỏa ước lao động
tập thể scan vào Thư viện của TLĐ
|
Bản
|
|
7.3
|
Số cuộc đình
công xảy ra trong kỳ báo cáo
|
Cuộc
|
|
Nơi nhận:
- Ban CSPL/LĐLĐ.TP (để b/c)
- Lưu: VT.
|
TM. BAN THƯỜNG VỤ
|
Công văn 1011/LĐLĐ-CSPL năm 2022 về chỉ đạo tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, hội nghị người lao động năm 2023 do Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Công văn 1011/LĐLĐ-CSPL ngày 11/10/2022 về chỉ đạo tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, hội nghị người lao động năm 2023 do Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh ban hành
1.832
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Chú thích
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung hai
văn bản đều có;
<Nội dung> =
Nội dung văn bản cũ có, văn bản mới không có;
<Nội dung> = Nội dung văn
bản cũ không có, văn bản mới có;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|