|
BỘ
NỘI VỤ
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
--------------
|
|
Số:
09/2010/TT-BNV
|
Hà
Nội, ngày 11 tháng 09 năm 2010
|
THÔNG TƯ
BAN HÀNH TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ CÁC NGẠCH CÔNG CHỨC CHUYÊN
NGÀNH KẾ TOÁN, THUẾ, HẢI QUAN, DỰ TRỮ
Căn cứ Luật Cán bộ, công chức
năm 2008;
Căn cứ Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ quy định
về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức;
Căn cứ Nghị định số 48/2008/NĐ-CP ngày 17 tháng 4 năm 2008 của Chính phủ quy định
chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Nội vụ;
Theo đề nghị của Bộ trưởng Bộ Tài chính tại công văn số 3724/BTC-TCCB ngày 29
tháng 3 năm 2010 về việc ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch công chức
chuyên ngành kế toán, thuế, hải quan và dự trữ;
Bộ Nội vụ quy định tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch công chức chuyên ngành kế
toán, thuế, hải quan, dự trữ, cụ thể như sau:
Chương 1.
NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Phạm vi
điều chỉnh
Thông tư này quy định tiêu chuẩn
nghiệp vụ các ngạch công chức chuyên ngành kế toán, thuế, hải quan và dự trữ.
Điều 2. Đối tượng
áp dụng
1. Công chức làm công tác kế toán
trong các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp, tổ chức có sử dụng kinh phí ngân
sách nhà nước.
2. Công chức làm công tác thuế tại
các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc Tổng cục Thuế, Bộ Tài chính.
3. Công chức làm công tác hải quan
tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc Tổng cục Hải quan, Bộ Tài chính.
4. Công chức làm công tác dự trữ quốc
gia tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc Tổng cục Dự trữ quốc gia, Bộ Tài
chính.
Chương 2.
TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ CÁC
NGẠCH CÔNG CHỨC CHUYÊN NGÀNH KẾ TOÁN
Điều 3. Kế toán
viên cao cấp (mã số 06.029)
1. Chức trách:
Kế toán viên cao cấp là công chức
chuyên môn nghiệp vụ cao nhất trong bộ máy hành chính nhà nước thực hiện chức
năng quản lý về công tác kế toán, giúp lãnh đạo Bộ (ngành), hoặc Ủy ban nhân
dân tỉnh chỉ đạo, điều hành và quản lý tổ chức thực hiện hệ thống nghiệp vụ kế
toán.
2. Nhiệm vụ:
a) Chủ trì, nghiên cứu, xây dựng
các văn bản quy phạm pháp luật về kế toán: các Luật, các chuẩn mực kế toán, các
chế độ kế toán, kiểm toán của Việt Nam; các đề án chiến lược phát triển công
tác kế toán trong phạm vi toàn quốc, gồm:
- Nghiên cứu, xây dựng chủ trương,
phương hướng và biện pháp hoàn thiện hệ thống kế toán đáp ứng yêu cầu cải cách
quản lý kinh tế, tài chính của quốc gia;
- Nghiên cứu, xây dựng các văn bản
quy phạm pháp luật về kế toán đối với vấn đề tổng hợp phức tạp;
- Nghiên cứu, khảo sát và xây dựng
các chế độ tài chính, thống kê, kế toán, kiểm toán và quy chế, quy trình nghiệp
vụ, các chuẩn mực kế toán, kiểm toán trong nước và quốc tế;
b) Chủ trì tổ chức việc phối hợp
nghiệp vụ của lĩnh vực liên quan giữa các cấp quản lý cùng lĩnh vực của các
ngành đảm bảo tính thống nhất đồng bộ trong toàn quốc;
c) Tham gia xây dựng các mục tiêu,
giáo trình và hướng dẫn đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ kế toán trưởng, kiểm toán
viên;
d) Chủ trì tổ chức, chỉ đạo, thực
hiện các phương án, kế hoạch, kiểm tra nghiệp vụ kế toán và xây dựng các văn bản
sửa đổi, bổ sung các quy định về kế toán hiện hành nhằm tổ chức quản lý chặt chẽ
có hiệu lực và hiệu quả hơn;
đ) Chủ trì lập các dự toán và xây dựng
các định mức kinh tế. Kiểm tra việc thực hiện dự toán, định mức chi tiêu, sử dụng
tài sản, kinh phí;
e) Chủ trì tổ chức tổng hợp, đánh
giá, phân tích hiệu quả, rút kinh nghiệm và đề xuất phương án điều chỉnh, sửa đổi
hoặc bổ sung về quy trình nghiệp vụ, chế độ áp dụng, tổng hợp báo cáo lên cấp
trên;
g) Thực hiện việc kiểm tra nội bộ đối
với các đơn vị trực thuộc, đề xuất các biện pháp xử lý vi phạm và các biện pháp
chấn chỉnh hoàn thiện tổ chức công tác và tổ chức bộ máy kế toán của các đơn vị;
h) Đề xuất ý kiến với lãnh đạo hoặc
cấp trên giải quyết về những vấn đề phát sinh, vướng mắc trong thực hiện quy chế
quản lý, cải tiến nội dung và phương pháp quản lý, quy trình nghiệp vụ kế toán.
3. Năng lực:
a) Nắm được chủ trương, đường lối chính
sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nắm chắc quản lý hành chính, cải cách
hành chính và chiến lược phát triển kinh tế - xã hội của Chính phủ, của ngành,
lĩnh vực;
b) Hiểu rõ và tuân thủ Luật kế
toán, các chuẩn mực kế toán, các chế độ tài chính kế toán của nhà nước và các
chế độ kế toán cụ thể áp dụng trong các ngành, lĩnh vực;
c) Hiểu biết rộng về hệ thống lý luận
thực tiễn các hình thức, phương pháp và xu hướng phát triển của công tác kế
toán, kiểm toán trong nước và quốc tế;
d) Nắm vững luật pháp kinh tế, tài
chính, các chính sách chế độ tài chính tín dụng của Nhà nước và pháp luật quốc
tế liên quan đến công tác kế toán của ngành, lĩnh vực;
đ) Nắm vững nguyên lý tổ chức công
tác kế toán, các chuẩn mực kế toán, kiểm toán trong nước và quốc tế;
e) Am hiểu rộng về tình hình phát
triển kinh tế xã hội của lĩnh vực quản lý tài chính ở trong nước và quốc tế;
g) Có năng lực nghiên cứu khoa học
và tổ chức chỉ đạo ứng dụng tiến bộ kỹ thuật hiện đại để cải tiến hệ thống quản
lý nghiệp vụ kế toán.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
chuyên ngành tài chính kế toán trở lên;
b) Có bằng tốt nghiệp cao cấp lý luận
chính trị;
c) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kế toán viên cao cấp;
d) Có ngoại ngữ trình độ C trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
đ) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm kế toán phục vụ công tác chuyên môn;
e) Có thời gian tối thiểu ở ngạch kế
toán viên chính là 06 năm;
g) Chủ trì hoặc tham gia đề án, đề
tài, công trình nghiên cứu khoa học về tài chính kế toán được Hội đồng khoa học
cấp Bộ, ngành công nhận và áp dụng có hiệu quả trong thực tiễn.
Điều 4. Kế toán
viên chính (mã số 06.030)
1. Chức trách:
Kế toán viên chính là công chức
chuyên môn nghiệp vụ trong bộ máy hành chính nhà nước thực hiện chức năng quản
lý về công tác kế toán, giúp lãnh đạo đơn vị chỉ đạo, điều hành và quản lý nghiệp
vụ kế toán ở đơn vị hoặc tổ chức thực hiện công tác kế toán tại đơn vị.
2. Nhiệm vụ:
a) Nghiên cứu, xây dựng các văn bản
quy phạm pháp luật về kế toán; xét duyệt hệ thống kế toán và chế độ kế toán áp
dụng cho đơn vị, ngành hoặc lĩnh vực kế toán nhà nước;
b) Chủ trì lập các dự toán và tham
gia xây dựng các định mức kinh tế. Kiểm tra việc thực hiện dự toán, định mức
chi tiêu, sử dụng tài sản, kinh phí;
c) Tổ chức phân tích, đánh giá tình
hình quản lý, sử dụng tài sản, kinh phí và đề xuất biện pháp quản lý, sử dụng
tiết kiệm, có hiệu quả các nguồn vốn hoặc kinh phí;
d) Tổ chức tổng hợp, đánh giá, phân
tích hiệu quả, rút kinh nghiệm và đề xuất phương án điều chỉnh, sửa đổi hoặc bổ
sung về quy trình nghiệp vụ, chế độ áp dụng, tổng hợp báo cáo lên cấp trên;
đ) Tổ chức, chỉ đạo, điều hành, hướng
dẫn, kiểm tra nghiệp vụ kế toán và đề xuất các biện pháp chỉ đạo, chấn chỉnh,
nhằm đảm bảo việc quản lý thống nhất nghiệp vụ kế toán của đơn vị, ngành, lĩnh
vực;
e) Nghiên cứu, xây dựng mô hình mẫu
về công tác hạch toán kế toán, tổ chức kế toán phù hợp với đặc điểm, tình hình
thực tế và yêu cầu quản lý của địa phương, đơn vị, ngành, lĩnh vực;
g) Tham gia xây dựng mục tiêu, giáo
trình đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ kế toán viên;
h) Lập báo cáo nghiệp vụ, báo cáo kế
toán thuộc các phần hành phụ trách và báo cáo kế toán trưởng phân công. Chịu
trách nhiệm trước kế toán trưởng về sự chính xác trung thực của các số liệu báo
cáo; thực hiện, theo dõi và kiểm tra về nghiệp vụ kế toán đối với các kế toán
viên thuộc thẩm quyền quản lý, điều hành và các bộ phận liên quan;
i) Nghiên cứu, khảo sát và xây dựng
các chế độ tài chính, thống kê, kế toán và quy chế, quy trình nghiệp vụ, các
chuẩn mực kế toán trong nước và quốc tế;
k) Đề xuất ý kiến với lãnh đạo hoặc
cấp trên giải quyết về những vấn đề phát sinh, vướng mắc trong thực hiện quy chế
quản lý, cải tiến nội dung và phương pháp quản lý, quy trình nghiệp vụ kế toán.
3. Năng lực
a) Nắm được chủ trương, đường lối
chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nắm chắc quản lý hành chính, cải cách
hành chính và phương hướng chủ trương, chính sách của ngành, của đơn vị về lĩnh
vực nghiệp vụ kế toán; công tác tổ chức bộ máy của đơn vị và các quy định của
pháp luật về kế toán;
b) Hiểu rõ và tuân thủ Luật kế
toán, các chuẩn mực kế toán, các quy định của pháp luật khác về kế toán, nguyên
lý kế toán, các chế độ tài chính, thống kê, và thông tin kinh tế có liên quan;
c) Có chuyên môn sâu về lý luận và
thực tiễn về nghiệp vụ kế toán, các quy định cụ thể về hình thức và phương pháp
kế toán; các chế độ kế toán áp dụng trong ngành, lĩnh vực kế toán nhà nước; nắm
được hệ thống kế toán ngành, lĩnh vực khác; quy trình tổ chức công tác kế toán;
có khả năng quản lý và tổ chức điều hành tốt công tác kế toán ở đơn vị, ngành,
lĩnh vực;
d) Xây dựng phương án kế hoạch cụ
thể và thông hiểu thủ tục hành chính nghiệp vụ của ngành quản lý và viết văn bản
tốt;
đ) Nắm được những vấn đề cơ bản về
khoa học quản lý, am hiểu thực tiễn sản xuất, dịch vụ, kinh doanh, tình hình
kinh tế - xã hội đời sống xung quanh các hoạt động quản lý đối với lĩnh vực kế
toán, kiểm toán;
e) Nghiên cứu, đề xuất triển khai
hoặc bổ sung, sửa đổi quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ, tổng kết cải tiến
nghiệp vụ quản lý nắm được xu thế phát triển nghiệp vụ trong nước và thế giới;
g) Tổ chức triển khai các hoạt động
về quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ, quy trình luân chuyển chứng từ, phương
pháp quản lý và điều hành đối với nhiệm vụ kế toán trong đơn vị, ngành, lĩnh vực;
h) Có khả năng tiếp thu, nắm bắt kiến
thức kinh tế, phân tích tài chính và tổ chức điều hành được ứng dụng các kỹ
năng sử dụng phương tiện kỹ thuật hiện đại: trao đổi và sử dụng các tài liệu kế
toán, thông tin kế toán, phần mềm kế toán, chứng từ điện tử và giao dịch điện tử;
i) Có trình độ độc lập tổ chức làm
việc, am hiểu tình hình kinh tế - xã hội trong nước và quốc tế.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
chuyên ngành tài chính kế toán trở lên;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kế toán viên chính;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm kế toán phục vụ công tác chuyên môn;
đ) Có thời gian tối thiểu ở ngạch kế
toán viên là 09 năm;
e) Chủ trì hoặc tham gia đề án, đề
tài, công trình nghiên cứu khoa học về tài chính kế toán được áp dụng có hiệu
quả trong thực tiễn.
Điều 5. Kế toán
viên (mã số 06.031)
1. Chức trách:
Kế toán viên là công chức chuyên
môn nghiệp vụ làm việc tại các đơn vị kế toán trong bộ máy hành chính nhà nước,
thực hiện các công việc của một hoặc nhiều phần hành hoặc tổ chức thực hiện
công tác kế toán ở đơn vị.
2. Nhiệm vụ:
a) Tính toán, tổng hợp và phân bổ số
liệu kế toán phục vụ cho các phần hành, phần việc phụ trách;
b) Tổ chức mở sổ, ghi và khóa sổ kế
toán, lập báo cáo tài chính, báo cáo kế toán quản trị, bảo quản, lưu trữ tài liệu
kế toán, cung cấp thông tin thuộc phần hành, phần việc được phân công hoặc phụ
trách;
c) Lập, duyệt báo cáo nghiệp vụ
hàng ngày hoặc định kỳ thuộc phần việc kế toán mình thực hiện và lập báo cáo kế
toán định kỳ được kế toán trưởng phân công. Chịu trách nhiệm trước phụ trách phần
hành và kế toán trưởng về sự chính xác, trung thực của các số liệu báo cáo và
chuyên môn nghiệp vụ của mình;
d) Cung cấp thông tin, tài liệu, số
liệu kế toán thuộc phần việc, phần hành của mình cho bộ phận liên quan;
đ) Chuẩn bị các số liệu phục vụ kiểm
kê, tham gia kiểm kê tài sản, hướng dẫn việc ghi chép các biểu mẫu kiểm kê và
tính toán xác định kết quả kiểm kê tài sản thuộc phạm vi phụ trách;
e) Triển khai thực hiện công tác tự
kiểm tra tài chính kế toán theo quy định;
g) Chủ trì lập các dự toán và tham
gia xây dựng các định mức kinh tế. Kiểm tra việc thực hiện dự toán, định mức
chi tiêu, sử dụng tài sản, kinh phí;
h) Tổ chức phân tích, đánh giá tình
hình quản lý, sử dụng tài sản, kinh phí thuộc phần hành, phần việc phụ trách và
đề xuất biện pháp quản lý, sử dụng tiết kiệm, có hiệu quả các nguồn vốn hoặc
kinh phí;
i) Hướng dẫn, chỉ đạo và kiểm tra về
chuyên môn nghiệp vụ kế toán đối với các kế toán viên thuộc phần hành và các bộ
phận liên quan. Chịu sự hướng dẫn, chỉ đạo và kiểm tra về chuyên môn nghiệp vụ
của kế toán viên cấp trên;
k) Nghiên cứu, khảo sát và xây dựng
các chế độ tài chính, thống kê, kế toán và quy chế, quy trình chuyên môn nghiệp
vụ, các chuẩn mực kế toán;
l) Tham gia, nghiên cứu xây dựng
các văn bản Quy phạm pháp luật về kế toán; các văn bản pháp luật hướng dẫn về chế
độ nghiệp vụ kế toán;
m) Đề xuất ý kiến với lãnh đạo, đơn
vị kế toán cấp trên giải quyết những vấn đề phát sinh trong thực hiện quy chế
quản lý, quy trình nghiệp vụ kế toán.
3. Năng lực
a) Nắm được chủ trương, đường lối
chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nắm chắc quản lý hành chính, cải
cách hành chính và phương hướng chủ trương, chính sách của ngành, của đơn vị về
lĩnh vực nghiệp vụ kế toán; công tác tổ chức bộ máy của đơn vị và các quy định
của pháp luật về kế toán; có khả năng quản lý và tổ chức điều hành công tác kế
toán ở đơn vị;
b) Hiểu rõ và tuân thủ Luật kế
toán, các chuẩn mực kế toán, các quy định của pháp luật khác về kế toán, nguyên
lý kế toán, các chế độ tài chính, thống kê, và thông tin kinh tế có liên quan;
c) Nắm được các quy định cụ thể về
hình thức và phương pháp kế toán; các chế độ kế toán áp dụng trong ngành, lĩnh
vực kế toán nhà nước;
d) Biết xây dựng phương án kế hoạch
các thể loại quyết định cụ thể và thông hiểu thủ tục hành chính nghiệp vụ của
ngành quản lý, có kỹ năng soạn thảo văn bản;
đ) Am hiểu các thủ tục hành chính,
chương trình cải cách hành chính của ngành, của Chính phủ; am hiểu thực tiễn sản
xuất, kinh doanh, tình hình kinh tế xã hội xung quanh hoạt động nghiệp vụ của
ngành, quốc gia;
e) Biết phương pháp nghiên cứu, đề
xuất triển khai hoặc bổ sung, sửa đổi quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ, tổng
kết cải tiến nghiệp vụ quản lý nắm được xu thế phát triển nghiệp vụ trong nước
và quốc tế;
g) Biết tổ chức triển khai các hoạt
động về quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ, quy trình luân chuyển chứng từ,
phương pháp quản lý và điều hành đối với nhiệm vụ kế toán trong đơn vị;
h) Có khả năng tiếp thu, nắm bắt và
tổ chức điều hành các kỹ năng sử dụng công cụ hỗ trợ, phương tiện kỹ thuật hiện
đại để trao đổi và sử dụng các tài liệu kế toán, thông tin kế toán, phần mềm kế
toán, chứng từ điện tử và giao dịch điện tử;
i) Có trình độ độc lập tổ chức làm
việc, am hiểu tình hình kinh tế - xã hội trong nước và quốc tế.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
chuyên ngành tài chính kế toán trở lên;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kế toán viên;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm kế toán phục vụ công tác chuyên môn.
Điều 6. Kế toán
viên cao đẳng (mã số 06a.031)
1. Chức trách:
Kế toán viên cao đẳng là công chức
chuyên môn nghiệp vụ làm việc tại các đơn vị kế toán cấp cơ sở trong bộ máy
hành chính nhà nước, thực hiện các công việc kế toán, hoặc tổ chức thực hiện
công tác kế toán ở đơn vị có khối lượng kế toán không lớn; thực hiện một hoặc
nhiều phần hành kế toán ở đơn vị.
2. Nhiệm vụ:
a) Thu thập, phân loại, kiểm tra, xử
lý chứng từ kế toán và định khoản các nghiệp vụ kinh tế phát sinh; thực hiện
luân chuyển chứng từ kế toán thuộc phần hành kế toán được phân công;
b) Tính toán, tổng hợp và phân bổ số
liệu kế toán phục vụ cho các phần hành, phần việc mình phụ trách;
c) Tổ chức mở sổ, ghi và khóa sổ kế
toán, lập báo cáo tài chính, báo cáo kế toán quản trị, bảo quản, lưu trữ tài liệu
kế toán, cung cấp thông tin thuộc phần hành, phần việc được phân công hoặc mình
phụ trách;
d) Lập, duyệt báo cáo nghiệp vụ
hàng ngày hoặc định kỳ thuộc phần việc kế toán mình thực hiện và lập báo cáo kế
toán định kỳ được kế toán trưởng phân công. Chịu trách nhiệm trước phụ trách phần
hành và kế toán trưởng về sự chính xác, trung thực của các số liệu báo cáo và
chuyên môn nghiệp vụ của mình;
đ) Cung cấp thông tin, tài liệu, số
liệu kế toán thuộc phần việc, phần hành của mình cho bộ phận liên quan;
e) Chuẩn bị các số liệu phục vụ kiểm
kê, tham gia kiểm kê tài sản, hướng dẫn việc ghi chép các biểu mẫu kiểm kê và
tính toán xác định kết quả kiểm kê tài sản thuộc phạm vi phụ trách;
g) Triển khai thực hiện công tác tự
kiểm tra tài chính kế toán theo quy định;
h) Phân tích, đánh giá tình hình quản
lý, sử dụng tài sản, kinh phí thuộc phần hành, phần việc phụ trách và tổng hợp,
đề xuất biện pháp quản lý, sử dụng tiết kiệm, có hiệu quả các nguồn vốn hoặc
kinh phí;
i) Hướng dẫn và kiểm tra về chuyên
môn nghiệp vụ kế toán đối với các kế toán viên sơ cấp, trung cấp thuộc phần
hành. Chịu sự hướng dẫn, chỉ đạo và kiểm tra về chuyên môn nghiệp vụ của kế
toán viên cấp trên;
k) Tham gia nghiên cứu, xây dựng
các văn bản pháp luật về hướng dẫn nghiệp vụ kế toán;
l) Đề xuất ý kiến với lãnh đạo, đơn
vị kế toán cấp trên giải quyết những vấn đề phát sinh trong thực hiện quy chế
quản lý, các nghiệp vụ mới phát sinh và quy trình nghiệp vụ kế toán.
3. Năng lực
a) Nắm được chủ trương, đường lối
chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nắm chắc phương hướng chủ trương,
chính sách của ngành, của đơn vị về lĩnh vực nghiệp vụ kế toán; nguyên tắc về
công tác tổ chức bộ máy kế toán; có khả năng quản lý và tổ chức điều hành công
tác kế toán ở đơn vị;
b) Hiểu rõ và tuân thủ các quy định
của pháp luật về kế toán, nguyên lý kế toán, các chế độ tài chính, thống kê,
các chuẩn mực kế toán, và thông tin kinh tế có liên quan;
c) Nắm được các chế độ, thể lệ kế
toán ngành, lĩnh vực; các quy định cụ thể về hình thức và phương pháp kế toán
áp dụng trong ngành, trong lĩnh vực kế toán nhà nước;
d) Biết tổ chức triển khai các hoạt
động về quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ, quy trình luân chuyển chứng từ,
phương pháp quản lý và điều hành đối với nhiệm vụ kế toán trong đơn vị;
đ) Biết xây dựng phương án kế hoạch
các thể loại quyết định cụ thể và thông hiểu thủ tục hành chính nghiệp vụ của
ngành quản lý, có kỹ năng soạn thảo văn bản;
e) Nắm được những vấn đề cơ bản về
khoa học quản lý, am hiểu thực tiễn sản xuất - kinh doanh, xã hội đời sống xung
quanh các hoạt động quản lý đối với lĩnh vực kế toán, kiểm toán;
g) Có khả năng tiếp thu, nắm bắt và
tổ chức điều hành các kỹ năng sử dụng công cụ hỗ trợ, phương tiện kỹ thuật hiện
đại để trao đổi và sử dụng các thông tin kế toán, tài liệu kế toán, phần mềm kế
toán, chứng từ điện tử và giao dịch điện tử.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp cao đẳng
chuyên ngành tài chính kế toán;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kế toán viên;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm kế toán phục vụ công tác chuyên môn.
Điều 7. Kế toán
viên trung cấp (mã số 06.032)
1. Chức trách:
Kế toán viên trung cấp là công chức
chuyên môn nghiệp vụ làm việc tại các đơn vị kế toán cấp cơ sở trong bộ máy
hành chính nhà nước, thực hiện các công việc kế toán ở đơn vị có khối lượng kế
toán không lớn hoặc một phần hành kế toán ở đơn vị kế toán.
2. Nhiệm vụ:
a) Tuân thủ các yêu cầu nguyên tắc
quy định về kế toán trong văn bản pháp luật về kế toán;
b) Thu thập, kiểm tra, xử lý chứng
từ, phân loại chứng từ và định khoản các nghiệp vụ kinh tế phát sinh thuộc phần
hành kế toán được phân công phụ trách;
c) Mở sổ, ghi sổ, khóa sổ kế toán
thuộc phần hành, phần việc được phân công phụ trách;
d) Lập báo cáo tài chính, báo cáo kế
toán quản trị và báo cáo khác hàng ngày hoặc định kỳ theo sự phân công từng phần
việc kế toán, chịu trách nhiệm trước phụ trách phần việc về sự chính xác, trung
thực của các số liệu báo cáo;
đ) Cung cấp tài liệu, số liệu kế
toán thuộc phần việc, phần hành của mình phụ trách cho bộ phận liên quan, thực
hiện luân chuyển chứng từ theo quy định của pháp luật;
e) Triển khai thực hiện công tác tự
kiểm tra tài chính kế toán theo quy định;
g) Chuẩn bị các số liệu phục vụ kiểm
kê, tham gia kiểm kê tài sản, hướng dẫn việc ghi chép các biểu mẫu kiểm kê và
tính toán xác định kết quả kiểm kê tài sản thuộc phạm vi phụ trách;
h) Phân tích, đánh giá tình hình quản
lý, sử dụng tài sản, kinh phí thuộc phần hành, phần việc phụ trách;
i) Hướng dẫn và kiểm tra về chuyên
môn nghiệp vụ kế toán đối với các kế toán viên sơ cấp thuộc phần hành. Chịu sự
hướng dẫn, chỉ đạo và kiểm tra về chuyên môn nghiệp vụ của kế toán viên cấp
trên.
3. Năng lực
a) Nắm được chủ trương, chính sách
của ngành, của đơn vị về lĩnh vực nghiệp vụ kế toán; nguyên tắc về công tác tổ
chức bộ máy kế toán; có khả năng tổ chức điều hành công tác kế toán ở đơn vị;
b) Hiểu rõ và tuân thủ các quy định
của pháp luật về kế toán, nguyên lý kế toán, các chế độ tài chính, thống kê,
các chuẩn mực kế toán và thông tin kinh tế có liên quan;
c) Nắm được các chế độ, quy định kế
toán ngành, lĩnh vực; các quy định cụ thể về hình thức và phương pháp kế toán
áp dụng trong đơn vị, trong ngành.
d) Nắm được những nguyên tắc cơ bản
về quy trình nghiệp vụ, quy trình luân chuyển chứng từ trong đơn vị;
đ) Am hiểu về tình hình kinh tế,
tài chính xung quanh hoạt động của ngành, lĩnh vực;
e) Có khả năng tiếp thu, nắm bắt
các kỹ năng cần thiết như kỹ năng sử dụng máy tính, các công cụ hỗ trợ, phần mềm
kế toán, chứng từ điện tử.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp trung cấp
chuyên ngành tài chính kế toán;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kế toán viên trung cấp;
c) Có ngoại ngữ trình độ A trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm kế toán phục vụ công tác chuyên môn.
Điều 8. Kế toán
viên sơ cấp (mã số 06.033)
1. Chức trách:
Kế toán viên sơ cấp là công chức
chuyên môn nghiệp vụ làm việc tại các đơn vị kế toán cấp cơ sở trong bộ máy
hành chính nhà nước, thực hiện các công việc kế toán thuộc phần việc kế toán được
phân công.
2. Nhiệm vụ:
a) Tuân thủ các yêu cầu nguyên tắc
quy định về kế toán trong văn bản pháp luật về kế toán;
b) Lập chứng từ kế toán thuộc phần
việc kế toán được phân công đúng quy định pháp luật về kế toán;
c) Kiểm tra, xử lý các nội dung của
chứng từ kế toán thuộc phần hành của mình phụ trách; mở sổ, ghi sổ và khóa sổ kế
toán;
d) Lập báo cáo tài chính, báo cáo kế
toán quản trị và báo cáo khác hàng ngày hoặc định kỳ theo sự phân công từng phần
việc kế toán, chịu trách nhiệm trước phụ trách phần việc về sự chính xác, trung
thực của các số liệu báo cáo;
đ) Chuyển giao các chứng từ kế toán
cho các bộ phận liên quan theo phân công của kế toán trưởng, luân chuyển chứng
từ theo quy định của pháp luật;
e) Kiểm tra việc mở sổ, ghi sổ,
khóa sổ kế toán, sổ kho của thủ kho, sổ quỹ của thủ quỹ và các sổ kế toán khác
của các nhân viên phụ trách tài sản khác;
g) Tham gia kiểm tra kế toán, kiểm
kê, đánh giá tài sản, giám sát việc giữ gìn, bảo quản, lưu trữ tài liệu kế toán
và sử dụng tài sản thuộc phạm vi phụ trách.
3. Năng lực
a) Nắm được các nguyên tắc quản lý
về hành chính và cải cách hành chính của ngành, của đơn vị; nguyên tắc về tổ chức
công tác kế toán và công tác tổ chức bộ máy kế toán;
b) Nắm được nguyên tắc, các quy định
về chi tiêu tài chính, giao nhận, xuất, nhập, việc giữ gìn, bảo quản, lưu trữ hồ
sơ tài liệu kế toán và sử dụng tài sản; các chế độ trách nhiệm vật chất thuộc
phần hành;
c) Nắm chắc chế độ ghi sổ kế toán,
quy tắc và thể thức mở sổ, ghi sổ, khóa sổ kế toán theo quy định của văn bản
pháp luật về kế toán;
d) Sử dụng được các loại công cụ
tính toán thông thường, máy vi tính.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp phổ thông
trung học trở lên;
b) Có chứng chỉ tốt nghiệp lớp bồi
dưỡng nghiệp vụ sơ cấp kế toán và đạt yêu cầu sát hạch về nghiệp vụ kế toán;
c) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm kế toán phục vụ công tác chuyên môn.
Chương 3.
TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ CÁC
NGẠCH CÔNG CHỨC, CHUYÊN NGÀNH THUẾ
Điều 9. Kiểm
tra viên cao cấp thuế (mã số 06.036)
1. Chức trách
Kiểm tra viên cao cấp thuế là công
chức chuyên môn nghiệp vụ cao nhất của ngành thuế, làm việc ở Cục thuế, có
trách nhiệm thực hiện chức năng quản lý thuế và trực tiếp thực hiện các phần
hành nghiệp vụ thuế ở mức độ phức tạp cao.
2. Nhiệm vụ:
a) Tham gia xây dựng chiến lược
phát triển của ngành, kế hoạch thu thuế, thu nợ thuế, thu khác, kế hoạch hàng
năm của ngành, địa phương thuộc phạm vi quản lý;
b) Tổ chức thực hiện:
- Kiểm tra giám sát tờ khai thuế,
căn cứ tính thuế xác định số thuế phải nộp, xử lý và giải quyết hồ sơ miễn giảm,
giảm thuế, hoàn thuế, xóa nợ thuế theo quy định của luật thuế;
- Thẩm định hồ sơ, giải quyết miễn
giảm thuế, hoàn thuế với các trường hợp đặc biệt;
- Tham gia xây dựng hệ thống thông
tin quản lý người nộp thuế;
- Tham gia thực hiện việc cưỡng chế
thi hành quyết định hành chính thuế theo quy định và theo sự phân công của cấp
có thẩm quyền;
- Chủ trì hoặc tham gia nghiên cứu
đề xuất chủ trương chính sách và biện pháp quản lý thuế phù hợp với chiến lược
phát triển của ngành và của chiến lược phát triển kinh tế của địa phương;
- Phân tích đánh giá kết quả hoạt động
sản xuất kinh doanh, hoạt động dịch vụ, công tác hạch toán kế toán. Tình hình
thực hiện kế hoạch thu nộp thuế của đối tượng nộp thuế thuộc phạm vi quản lý, dự
báo tình hình phát triển nguồn thu và nợ thuế, đề xuất với cấp có thẩm quyền
các biện pháp quản lý rủi ro để tăng nguồn thu cho Ngân sách nhà nước;
c) Chủ trì hoặc tham gia nghiên cứu,
xây dựng các văn bản quy phạm pháp luật về thuế;
d) Tham gia góp ý (khi có yêu cầu)
với các đối tượng nộp thuế thuộc thẩm quyền quản lý trong việc đầu tư, sử dụng
nguồn lực, cải tiến, ứng dụng công nghệ tiên tiến, tìm kiếm thị trường nâng cao
năng lực cạnh tranh tăng nguồn thu cho Ngân sách nhà nước;
đ) Phối hợp với các tổ chức, đơn vị
trong và ngoài ngành để nâng cao hiệu quả quản lý thuế;
e) Tổ chức kiểm tra tình hình chấp
hành pháp luật thuế, các văn bản pháp luật khác về tài chính của ngành, chấp
hành kỷ luật, kỷ cương hành chính về quản lý thuế của đối tượng nộp thuế, xử lý
theo thẩm quyền, trình cấp có thẩm quyền xử lý các vi phạm pháp luật thuế theo
quy định của pháp luật;
g) Tham gia biên soạn tài liệu, hướng
dẫn đào tạo, bồi dưỡng công chức theo yêu cầu của Cục thuế và Tổng cục Thuế.
3. Năng lực:
a) Nắm vững đường lối chiến lược
phát triển kinh tế xã hội và hội nhập quốc tế của quốc gia, kế hoạch phát triển
kinh tế xã hội của địa phương nơi công tác;
b) Nắm vững chiến lược phát triển
ngành Tài chính, chiến lược cải cách hành chính và hiện đại hóa của ngành;
c) Hiểu biết sâu sắc về luật quản
lý thuế, pháp luật thuế, pháp luật về tài chính, kế toán và các luật pháp về
hành chính có liên quan đến nhiệm vụ, chức năng quản lý thuế;
d) Am hiểu rộng về tình hình phát
triển kinh tế xã hội của lĩnh vực quản lý tài chính ở trong nước và quốc tế;
đ) Có năng lực nghiên cứu khoa học và
tổ chức chỉ đạo ứng dụng tiến bộ kỹ thuật hiện đại để cải tiến hệ thống quản lý
nghiệp vụ thuế;
e) Nắm và hiểu rõ về tình hình sản
xuất, kinh doanh, dịch vụ, nhưng đặc thù về công nghệ, quy trình sản xuất, những
biến động về giá cả, năng lực cạnh tranh của sản phẩm, ngành hàng của đối tượng
quản lý;
g) Có năng lực tổng hợp, phân tích,
tổ chức, chỉ đạo, hướng dẫn quản lý thuế; có khả năng dự báo về tình hình nguồn
thu từ thuế và nguồn thu khác thuộc đối tượng được phân công quản lý;
h) Có kỹ năng thuyết trình những vấn
đề nghiệp vụ chuyên sâu về thuế; kỹ năng thu nhận thông tin và xử lý những
thông tin nhạy cảm; kỹ năng phân tích tài chính đối với các công ty lớn và phức
tạp; kỹ năng quản lý và xử lý sự xung đột; có kỹ năng soạn thảo văn bản; kỹ
năng lập báo cáo, tổng kết đánh giá công việc và kỹ năng dự báo về công việc
thuộc lĩnh vực quản lý;
i) Có chuyên môn sâu về lý luận và
thực tiễn về thuế và pháp luật hành chính; có kỹ năng xây dựng đề án quản lý
thuế; có khả năng quản lý và tổ chức điều hành tốt công tác quản lý thuế ở đơn
vị, ngành, lĩnh vực.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
chuyên ngành thuế, kinh tế, tài chính, kế toán, luật kinh tế trở lên;
b) Có bằng tốt nghiệp cao cấp lý luận
chính trị;
c) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên cao cấp thuế;
d) Có ngoại ngữ trình độ C trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
đ) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm quản lý thuế phục vụ công tác chuyên môn;
e) Có thời gian tối thiểu ở ngạch
kiểm tra viên chính thuế là 06 năm;
g) Chủ trì hoặc tham gia đề tài, đề
án, công trình nghiên cứu khoa học liên quan đến lĩnh vực quản lý thuế được Hội
đồng khoa học cấp Bộ, ngành công nhận và áp dụng có hiệu quả trong thực tiễn.
Điều 10. Kiểm
tra viên chính thuế (mã số 06.037)
1. Chức trách
Kiểm tra viên chính thuế là công chức
chuyên môn nghiệp vụ của ngành thuế làm việc ở Cục thuế, Chi cục thuế; trực tiếp
thực hiện các phần hành của nghiệp vụ thuế theo chức năng được phân công theo
mô hình tổ chức của đơn vị, có năng lực quản lý thu thuế và thu khác với các đối
tượng có quy mô lớn và phức tạp thuộc phạm vi quản lý.
2. Nhiệm vụ:
a) Tham gia với đơn vị xây dựng kế
hoạch thu thuế, thu nợ thuế, cưỡng chế thuế và thu khác theo chức năng phần
hành công việc. Lập kế hoạch công tác tháng, quý, năm theo nhiệm vụ được giao;
b) Tổ chức thực hiện:
- Kiểm tra giám sát tờ khai thuế, hồ
sơ nộp thuế, miễn giảm thuế, hoàn thuế theo quy định của luật thuế;
- Thẩm định hồ sơ giải quyết miễn,
giảm thuế theo quy định của luật thuế;
- Xác định số thuế đã nộp theo yêu
cầu đối tượng nộp thuế và các cơ quan liên quan;
- Kiểm tra, phân loại thẩm định hồ
sơ hoàn thuế, thực hiện quy trình hoàn thuế và thủ tục hoàn thuế theo quy định;
- Tham gia quản lý thông tin người
nộp thuế theo chức năng;
- Chủ trì, tham gia nghiên cứu, đề
xuất, chỉ đạo thực hiện các chủ trương chính sách, chế độ quản lý một lĩnh vực
nghiệp vụ của Ngành;
- Xây dựng đề án quản lý hoặc cải
tiến về nghiệp vụ, thủ tục quản lý có liên quan đến chức năng quản lý. Đề xuất
với cấp có thẩm quyền hoàn thiện chính sách thuế phù hợp với thực tiễn;
- Phân tích tình hình kinh tế, tài
chính và những biến động về giá cả, thị trường tại địa bàn, vùng được phân công
quản lý để đề xuất với cấp có thẩm quyền xử lý giải quyết các vướng mắc của đối
tượng nộp thuế, đảm bảo thu đúng, thu đủ tiền thuế vào Kho bạc Nhà nước; giải
quyết kịp thời các tồn đọng về số thuế còn nợ, hạn chế việc nợ tiền thuế kéo
dài;
c) Tham gia tổ chức cưỡng chế thi
hành quyết định hành chính thuế theo thẩm quyền và quy định hiện hành;
d) Tổ chức kiểm tra công việc theo
chức năng quản lý, theo kế hoạch công tác được giao;
đ) Quản lý hồ sơ tài liệu và cung cấp
thông tin có liên quan theo thẩm quyền và theo quy định của pháp luật;
e) Tham gia giảng dạy, biên soạn
tài liệu thuộc phần hành nghiệp vụ quản lý, để đào tạo, bồi dưỡng công chức thuế;
g) Chịu sự hướng dẫn về chuyên môn
nghiệp vụ của công chức ở ngạch trên.
3. Năng lực:
a) Hiểu biết sâu sắc luật quản lý
thuế và các văn bản pháp luật khác có liên quan đến công tác quản lý thuế;
b) Nắm vững chế độ kế toán, hệ thống
kế toán, tài chính doanh nghiệp;
c) Am hiểu chính sách chế độ, tình
hình kinh tế, xã hội, chiến lược phát triển của ngành, chương trình cải cách
hành chính của Chính phủ;
d) Am hiểu những thông tin liên
quan đến quản lý thuế của các nước trong khu vực và trên thế giới;
đ) Có trình độ độc lập tổ chức làm
việc, am hiểu tình hình kinh tế - xã hội trong nước và quốc tế;
e) Có chuyên môn sâu về lý luận và
thực tiễn nghiệp vụ thuế, đảm bảo thực hiện nhiệm vụ quản lý thuế đạt hiệu quả
cao; có kỹ năng soạn thảo văn bản hướng dẫn nghiệp vụ thuế; kỹ năng đọc và phân
tích báo cáo tài chính doanh nghiệp; kỹ năng thu thập thông tin và xử lý thông
tin theo công việc quản lý; có khả năng quản lý và tổ chức điều hành tốt công
tác quản lý thuế ở đơn vị, ngành, lĩnh vực;
g) Biết khai thác sử dụng phần mềm
máy tính quản lý thuế.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
chuyên ngành thuế, kinh tế, tài chính, kế toán, luật kinh tế trở lên;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên chính thuế;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm quản lý thuế phục vụ công tác chuyên môn;
đ) Có thời gian tối thiểu ở ngạch
kiểm tra viên thuế là 09 năm;
e) Chủ trì hoặc tham gia đề tài, đề
án, công trình nghiên cứu khoa học liên quan đến lĩnh vực quản lý thuế được áp
dụng có hiệu quả trong thực tiễn.
Điều 11. Kiểm
tra viên thuế (mã số 06.038)
1. Chức trách
Kiểm tra viên thuế là công chức
chuyên môn nghiệp vụ của ngành thuế, làm việc ở Cục thuế, Chi cục thuế; trực tiếp
thực hiện phần hành công việc của nghiệp vụ quản lý thuế đối với các đối tượng
nộp thuế có quy mô vừa, mức độ phức tạp trung bình.
2. Nhiệm vụ:
a) Tham gia xây dựng kế hoạch thu
thuế và thu khác, thu nợ thuế, cưỡng chế thuế và kế hoạch công tác tháng, quý,
năm liên quan đến công việc thuộc lĩnh vực quản lý;
b) Tổ chức thực hiện:
- Hướng dẫn và tiếp nhận các thủ tục
đăng ký thuế, khai thuế, nộp thuế, miễn thuế, giảm thuế, xóa nợ tiền thuế, tiền
phạt, hoàn thuế;
- Theo dõi, đôn đốc đối tượng nộp
thuế, nộp đầy đủ kịp thời số thuế và số thu khác vào Kho bạc Nhà nước;
- Tham gia quản lý thông tin người
nộp thuế theo nhiệm vụ được giao;
- Nắm chắc tình hình và kết quả hoạt
động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ, ý thức chấp hành pháp luật thuế của đối tượng
nộp thuế theo phạm vi quản lý để có biện pháp quản lý đạt hiệu quả cao;
- Phân tích đánh giá, tình hình tài
chính, lãi lỗ trong hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ của đối tượng nộp
thuế, đề xuất biện pháp quản lý và xử lý kịp thời các khoản nợ thuế;
- Tham gia đề xuất và cụ thể hóa
các chính sách, pháp luật thuế cho phù hợp với tình hình quản lý của Ngành và địa
phương;
c) Phối hợp với các bộ phận có liên
quan trong và ngoài đơn vị để thực hiện nhiệm vụ quản lý thuế thuộc phạm vi quản
lý;
d) Thực hiện kiểm tra công việc thuộc
phần hành quản lý và xử lý theo quy định của pháp luật;
đ) Hướng dẫn về chuyên môn nghiệp vụ
cho nhân viên thuế, kiểm thu viên thuế, chấp hành sự chỉ đạo về chuyên môn nghiệp
vụ của công chức chuyên môn ở ngạch trên;
e) Quản lý hồ sơ tài liệu theo quy
định của Nhà nước.
3. Năng lực:
a) Hiểu biết nội dung luật quản lý
thuế và quy trình nghiệp vụ quản lý có liên quan đến phần công việc được giao
quản lý;
b) Nắm được những vấn đề cơ bản về
chiến lược phát triển, chương trình cải cách hành chính của Chính phủ, và ngành
Thuế, các chính sách kinh tế tài chính liên quan;
c) Nắm được kiến thức về quản lý
hành chính Nhà nước, kỹ năng quản lý hành chính Nhà nước trong lĩnh vực thuế;
d) Nắm vững những vấn đề cơ bản về
kế toán doanh nghiệp, kế toán thuế, phân tích tài chính doanh nghiệp và kết quả
hoạt động sản xuất kinh doanh dịch vụ của đối tượng nộp thuế để nâng cao hiệu
quả quản lý thuế;
đ) Có khả năng độc lập tổ chức làm
việc;
e) Có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ
kiến thức chuyên sâu, chuyên nghiệp, bảo đảm thực hiện nhiệm vụ quản lý thuế đạt
hiệu quả cao; có kỹ năng xây dựng kế hoạch công tác và tổ chức thực hiện công
việc thuộc phần hành được giao; kỹ năng soạn thảo văn bản nghiệp vụ về thuế; kỹ
năng phân tích, tổng hợp, đánh giá và kiểm tra công việc được giao và kỹ năng đọc,
phân tích báo cáo tài chính doanh nghiệp;
g) Biết sử dụng thành thạo máy vi
tính và khai thác sử dụng phần mềm máy tính quản lý thuế.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học
chuyên ngành thuế, kinh tế, tài chính, kế toán, luật kinh tế trở lên;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên thuế;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm quản lý thuế phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 12. Kiểm
tra viên cao đẳng thuế (mã số 06a.038)
1. Chức trách
Là công chức chuyên môn nghiệp vụ
ngành thuế, làm việc ở Cục thuế, Chi cục thuế, trực tiếp thực hiện phần hành
nghiệp vụ quản lý thuế theo sự phân công của tổ chức.
2. Nhiệm vụ:
a) Tham gia với đơn vị lập kế hoạch
thu thuế, thu khác, thu nợ tiền thuế, tiền phạt và kế hoạch công tác năm, quý,
tháng theo phần công việc được giao quản lý;
b) Tổ chức thực hiện:
- Tiếp nhận, hướng dẫn các thủ tục
đăng ký thuế, cấp mã số thuế, khai thác, tính thuế, nộp thuế, giám sát, kê khai
thuế, xử lý chứng từ nộp thuế, hoàn thuế, miễn, giảm thuế, xóa nợ tiền thuế,
xác nhận hoàn thành nghĩa vụ thuế theo quy định của luật thuế;
- Thực hiện công tác kế toán, kế
toán tài khoản tạm thu tạm giữ và tài khoản hoàn thuế, theo dõi đôn đốc việc nộp
thuế vào Kho bạc Nhà nước;
- Thẩm định hồ sơ giải quyết miễn,
giảm thuế, cung cấp thông tin về số thuế đã nộp của đối tượng nộp thuế;
- Thẩm định và xử lý hồ sơ xin hoàn
thuế, giải quyết thủ tục hoàn thuế theo quy định;
- Tham gia quản lý thông tin người
nộp thuế;
- Tổng hợp đánh giá công việc quản
lý kê khai thuế và kế toán thuế, xác nhận số tiền thuế thực nộp vào Ngân sách
Nhà nước của đối tượng nộp thuế;
c) Phối hợp với các bộ phận có liên
quan trong và ngoài đơn vị để thực hiện nhiệm vụ quản lý thuế thuộc phạm vi quản
lý;
d) Thực hiện kiểm tra công việc
theo phần hành công việc được giao, đề xuất với cấp có thẩm quyền xử lý các đối
tượng nộp thuế vi phạm các quy định về quản lý thuế theo luật quản lý thuế;
đ) Bảo quản hồ sơ tài liệu, lưu trữ
hồ sơ thuế thuộc phạm vi quản lý;
e) Hướng dẫn nghiệp vụ về thuế cho
nhân viên và kiểm tra viên thuộc đơn vị;
g) Chịu sự chỉ đạo, hướng dẫn của
công chức chuyên môn nghiệp vụ ở ngạch trên.
3. Năng lực:
a) Hiểu biết nội dung luật quản lý
thuế liên quan đến phần công việc quản lý;
b) Nắm được nội dung luật quản lý
thuế và chiến lược phát triển của ngành, chương trình cải cách hành chính của
Chính phủ và của ngành;
c) Nắm được kiến thức quản lý hành
chính Nhà nước về kỹ năng quản lý hành chính Nhà nước;
d) Nắm vững chế độ kế toán và phân
tích tài chính doanh nghiệp, công ty, các chuẩn mực kế toán hiện hành;
đ) Nắm bắt kịp thời tình hình sản
xuất kinh doanh dịch vụ, tình hình biến động về giá cả, tiêu thụ sản phẩm của đối
tượng nộp thuế thuộc chức năng quản lý;
e) Có trình độ độc lập tổ chức làm
việc;
g) Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ
về thuế; có kỹ năng đọc, hiểu văn bản, soạn thảo văn bản hướng dẫn nghiệp vụ quản
lý thuế có liên quan đến phần hành công việc được giao; kỹ năng lập kế hoạch
công tác và tổ chức triển khai thực thi công việc và kỹ năng tổng hợp, báo cáo
kết quả và đánh giá công việc;
h) Biết sử dụng thành thạo máy vi
tính, phần mềm ứng dụng quản lý thuế.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp cao đẳng về
chuyên ngành thuế, kinh tế, tài chính, kế toán, luật kinh tế trở lên;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên cao đẳng thuế;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm quản lý thuế phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 13. Kiểm
tra viên trung cấp thuế (mã số 06.039)
1. Chức trách
Kiểm tra viên là công chức chuyên
môn nghiệp vụ ngành thuế, làm việc ở Cục thuế, Chi cục thuế; trực tiếp thực hiện
một phần hành nghiệp vụ trong công tác quản lý thuế.
2. Nhiệm vụ:
a) Tham gia xây dựng kế hoạch công
việc tháng, quý, năm, kế hoạch thu thuế và thu khác với đối tượng nộp thuế theo
phạm vi quản lý;
b) Tổ chức thực hiện:
- Hướng dẫn các thủ tục đăng ký thuế,
cấp mã số thuế, khai thuế, nộp thuế, miễn thuế, giảm thuế, xóa nợ tiền thuế, tiền
phạt, hoàn thuế;
- Tiếp nhận tờ khai nộp thuế, kiểm
tra căn cứ tính thuế, đối chiếu so sánh để có nhận xét chính thức vào tờ khai của
đối tượng nộp thuế theo lĩnh vực quản lý;
- Tính thuế phải nộp, lập bộ sổ thuế,
phát hành thông báo nộp thuế, lệnh thu thuế và thu khác. Theo dõi đôn đốc đối
tượng nộp thuế nộp đúng, nộp đủ kịp thời tiền thuế vào Kho bạc Nhà nước;
- Đánh giá kết quả hoạt động sản xuất
kinh doanh dịch vụ và những biến động về giá cả và tiêu thụ sản phẩm của đối tượng
nộp thuế thuộc phạm vi quản lý có liên quan đến việc khai thuế nộp thuế, nợ đọng
tiền thuế;
- Quản lý thông tin của người nộp
thuế để sử dụng vào công việc, hoặc để cung cấp cho đồng nghiệp khi cần thiết;
c) Phối hợp với các bộ phận liên quan
để thực hiện nhiệm vụ quản lý thuế, đạt hiệu quả cao;
d) Kiểm tra công việc thuộc chức
năng quản lý theo quy định của pháp luật thuế;
đ) Báo cáo kịp thời những diễn biến
phức tạp trong công tác thu thuế, thu nợ tiền thuế và thu khác của người nộp thuế
thuộc phạm vi quản lý để cấp có thẩm quyền chỉ đạo, điều hành và xử lý theo
pháp luật thuế;
e) Quản lý hồ sơ tài liệu thuộc
lĩnh vực quản lý theo quy định của Nhà nước;
g) Hướng dẫn nghiệp vụ đối với nhân
viên thuế;
h) Chịu sự chỉ đạo hướng dẫn nghiệp
vụ của công chức chuyên môn ở ngạch trên.
3. Năng lực:
a) Nắm chắc nguyên tắc, thủ tục,
quy trình nghiệp vụ quản lý thuế thuộc phần việc được giao;
b) Nắm được những nội dung cơ bản về
pháp luật chính sách thuế, chiến lược phát triển của ngành thuế, chủ trương thực
hiện cải cách hành chính của Nhà nước và của ngành;
c) Nắm được những vấn đề cơ bản về
kinh tế xã hội những biến động về giá cả có tác động đến tình hình sản xuất,
kinh doanh, dịch vụ của đối tượng quản lý thuộc phạm vi quản lý được phân công;
d) Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ
về thuế, bảo đảm thực hiện nhiệm vụ quản lý thuế đạt hiệu quả;
đ) Có kỹ năng lập kế hoạch và kiểm
tra; phối hợp trong công tác; đọc hiểu, soạn thảo văn bản hành chính thông thường
và kỹ năng tổng hợp, phân tích đánh giá phần hành công việc được giao quản lý.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp trung học
chuyên nghiệp về chuyên ngành thuế, kinh tế, tài chính, kế toán;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên trung cấp thuế;
c) Có ngoại ngữ trình độ A trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm quản lý thuế phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 14. Nhân
viên thuế (mã số 06.040)
1. Chức trách
Nhân viên thuế là công chức chuyên
môn nghiệp vụ ngành thuế, làm việc ở các Chi cục thuế, trực tiếp thực hiện một
phần hành công việc thuộc nghiệp vụ quản lý thuế theo sự phân công của tổ chức.
2. Nhiệm vụ:
a) Xây dựng kế hoạch công việc
tháng, quý, năm và tham gia xây dựng kế hoạch thu thuế và thu khác của đơn vị
thuộc lĩnh vực được phân công quản lý;
b) Tổ chức thực hiện các nhiệm vụ:
- Xác định các đối tượng nộp thuế
thuộc phạm vi quản lý để có biện pháp quản lý phù hợp theo quy định của pháp luật
thuế;
- Hướng dẫn đối tượng nộp thuế thực
hiện việc đăng ký thuế, khai thuế, cấp mã số thuế, nộp thuế, miễn thuế, giảm
thuế, xóa nợ thuế. Đồng thời giải thích cho đối tượng nộp thuế hiểu rõ chính
sách thuế thuộc phần hành quản lý;
- Tiếp nhận tờ khai đăng ký thuế,
khai thuế, nộp thuế, kiểm tra xác định tính đúng đắn, chính xác căn cứ tính thuế
để có nhận xét chính thức vào tờ khai nộp thuế của đối tượng nộp thuế;
- Tính thuế, lập sổ bộ thuế, phát
hành thông báo nộp thuế, lệnh thu thuế, nộp phạt tiền thuế;
- Theo dõi đôn đốc để thu đúng, thu
đủ, kịp thời số tiền thuế vào Kho bạc Nhà nước;
- Thực hiện kiểm tra về nghĩa vụ nộp
thuế của đối tượng nộp thuế trong phạm vi quản lý, lập biên bản trường hợp vi
phạm chính sách thuế để trình cấp có thẩm quyền xử lý;
c) Phối hợp với đồng nghiệp, cơ
quan liên quan để nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý thuế;
d) Quản lý hồ sơ tài liệu thuộc phần
hành quản lý theo quy định hiện hành;
đ) Chịu sự hướng dẫn quản lý về
chuyên môn nghiệp vụ của công chức ngạch cao hơn và của cấp trên.
3. Năng lực:
a) Nắm được chủ trương, đường lối,
chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước về cải cách hành chính và tình hình
kinh tế xã hội ở địa bàn thuộc phạm vi quản lý để triển khai thực hiện;
b) Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ,
bảo đảm thực hiện tốt nhiệm vụ quản lý thuế;
c) Nắm được kiến thức thuế, pháp luật
thuế, pháp luật về hành chính;
d) Nắm được mục đích, nội dung, quy
trình nghiệp vụ quản lý thuế áp dụng cho các đối tượng nộp thuế thuộc phạm vi
quản lý;
đ) Nắm được nguyên tắc, phương pháp
lập và quản lý sổ bộ thuế;
e) Có kỹ năng đọc hiểu và soạn thảo
văn bản hành chính thông thường và sử dụng phần mềm máy tính quản lý thuế;
g) Có kỹ năng lập kế hoạch và kiểm
tra đánh giá công việc.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp phổ thông
trung học;
b) Đã qua lớp bồi dưỡng nghiệp vụ
thuế theo chương trình do Tổng cục Thuế quy định và qua lớp bồi dưỡng về văn bản
hành chính, kỹ năng soạn thảo văn bản;
c) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và sử dụng thành thạo
phần mềm quản lý thuế phục vụ công tác chuyên môn;
Chương 4.
TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ CÁC
NGẠCH CÔNG CHỨC CHUYÊN NGÀNH HẢI QUAN
Điều 15. Kiểm
tra viên cao cấp hải quan (mã số 08.049)
1. Chức trách
Kiểm tra viên cao cấp hải quan là
công chức chuyên môn nghiệp vụ cao nhất của ngành Hải quan, giúp lãnh đạo Tổng
cục Hải quan chỉ đạo, tổ chức triển khai và trực tiếp thực thi pháp luật về hải
quan theo quy định của Luật Hải quan với quy mô lớn, độ phức tạp cao, tiến hành
trong phạm vi nhiều tỉnh hoặc toàn quốc.
2. Nhiệm vụ:
a) Tổ chức thực hiện nhiệm vụ quản
lý nhà nước về hải quan đối với đối tượng có phức tạp về quy mô và tính chất,
liên quan đến nhiều ngành, nhiều lĩnh vực về kinh tế, xã hội, an ninh và đối
ngoại;
b) Tham gia hoặc đề xuất việc sửa đổi,
bổ sung, điều chỉnh các chế độ, chính sách, các quy định trong quản lý nhà nước
về hải quan;
c) Tổng hợp phân tích đánh giá hoạt
động nghiệp vụ hải quan và các hoạt động khác có liên quan đến nghiệp vụ hải
quan;
d) Chủ trì chuẩn bị nội dung tổng kết
về nghiệp vụ hải quan ở trong nước và trao đổi nghiệp vụ hải quan với các nước,
các tổ chức quốc tế và khu vực có quan hệ hợp tác về hải quan với Việt Nam;
đ) Tham gia biên soạn tài liệu,
giáo trình nghiệp vụ về hải quan và tổ chức bồi dưỡng nghiệp vụ cho công chức,
viên chức hải quan;
e) Chủ trì hoặc tham gia nghiên cứu,
xây dựng các văn bản quy phạm pháp luật về hải quan; tổ chức xây dựng, bổ sung,
sửa đổi quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ hải quan;
h) Tham gia xây dựng chiến lược
phát triển ngành Hải quan.
3. Năng lực:
a) Nắm vững đường lối chủ trương
chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước liên quan đến công tác Hải quan;
nắm được chương trình cải cách hành chính của Chính phủ, của ngành Tài chính;
b) Có kiến thức toàn diện về chuyên
môn nghiệp vụ hải quan. Có năng lực nghiên cứu chuyên sâu và tổ chức thực hiện
một hoặc một số lĩnh vực nghiệp vụ hải quan;
c) Có khả năng nghiên cứu, phân
tích, tổng hợp, đánh giá và dự báo tình hình về hoạt động quản lý nhà nước về hải
quan, đồng thời đề xuất xây dựng, bổ sung, sửa đổi các quy chế quản lý, quy
trình nghiệp vụ hải quan phù hợp với định hướng chiến lược phát triển ngành Hải
quan;
d) Hiểu biết về tình hình chính trị,
kinh tế, xã hội trong nước và quốc tế;
đ) Có sáng kiến trong công tác hoặc
tham gia xây dựng, tổ chức thực hiện các đề án, chương trình của Ngành được tập
thể lãnh đạo Tổng cục Hải quan xác nhận.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở
lên;
b) Có bằng tốt nghiệp cao cấp lý luận
chính trị;
c) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên cao cấp hải quan;
d) Có ngoại ngữ trình độ C trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
đ) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và phần mềm quản lý
hải quan để phục vụ công tác chuyên môn;
e) Có thời gian tối thiểu ở ngạch
kiểm tra viên chính hải quan là 06 năm;
g) Chủ trì hoặc tham gia đề tài, đề
án, công trình nghiên cứu khoa học liên quan đến lĩnh vực hải quan được Hội đồng
khoa học cấp Bộ, ngành công nhận và áp dụng có hiệu quả trong thực tiễn.
Điều 16. Kiểm
tra viên chính hải quan (mã số 08.050)
1. Chức trách
Kiểm tra viên chính hải quan là
công chức chuyên môn nghiệp vụ của ngành hải quan, giúp lãnh đạo chủ trì, tổ chức
và thực thi pháp luật về hải quan theo quy định của Luật Hải quan tại các đơn vị
trong ngành Hải quan.
2. Nhiệm vụ:
a) Tổ chức thực hiện quy chế quản
lý, quy trình nghiệp vụ hải quan; trực tiếp xử lý đối với các trường hợp có
tình tiết phức tạp;
b) Tổng hợp, đánh giá công tác nghiệp
vụ đồng thời đề xuất sửa đổi, bổ sung quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ phù
hợp với tình hình thực tế;
c) Tham gia xây dựng quy chế quản
lý, quy trình nghiệp vụ hải quan và các văn bản, quy định liên quan;
d) Biên soạn hoặc tham gia biên soạn
tài liệu, giáo trình nghiệp vụ của ngành hải quan, tham gia giảng dạy các lớp bồi
dưỡng nghiệp vụ cho công chức, viên chức hải quan;
đ) Chủ trì hoặc tham gia xây dựng
công trình, đề tài, đề án được ứng dụng vào công tác của ngành; chủ trì hoặc
tham gia tổ chức nghiên cứu ứng dụng các tiến bộ khoa học kỹ thuật, công nghệ
tiên tiến vào lĩnh vực nghiệp vụ hải quan;
e) Thực hiện việc tham gia phối kết
hợp nghiệp vụ với các cơ quan liên quan.
3. Năng lực:
a) Nắm vững đường lối chủ trương
chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước liên quan đến công tác hải quan;
nắm được chương trình cải cách hành chính của Chính phủ, của ngành Tài chính;
b) Nắm vững các nguyên tắc, chế độ,
quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ hải quan và có khả năng tổ chức thực hiện quy
trình nghiệp vụ hải quan thuộc lĩnh vực chuyên sâu;
c) Có khả năng nghiên cứu, tổng hợp,
đề xuất xây dựng, bổ sung, sửa đổi một số quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ
hải quan;
d) Hiểu biết về quản lý kinh tế,
hành chính, đối ngoại và có kiến thức cơ bản về pháp luật Việt Nam và pháp luật
quốc tế.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở
lên;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên chính hải quan;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và phần mềm quản lý
hải quan để phục vụ công tác chuyên môn;
đ) Có thời gian tối thiểu ở ngạch kiểm
tra viên hải quan là 09 năm;
e) Chủ trì hoặc tham gia đề tài, đề
án, đề tài, công trình nghiên cứu khoa học liên quan đến lĩnh vực hải quan được
áp dụng có hiệu quả trong thực tiễn.
Điều 17. Kiểm
tra viên hải quan (mã số 08.051)
1. Chức trách:
Kiểm tra viên hải quan là công chức
chuyên môn nghiệp vụ của ngành hải quan, trực tiếp thực hiện các nhiệm vụ được
quy định trong các quy chế quản lý, trong các quy trình nghiệp vụ hải quan theo
sự phân công của lãnh đạo.
2. Nhiệm vụ:
a) Thực hiện quy trình thủ tục hải
quan đối với hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu, quá cảnh; hành khách, phương tiện vận
tải xuất cảnh, nhập cảnh, quá cảnh Việt Nam theo đúng quy định của pháp luật;
b) Áp dụng các biện pháp nghiệp vụ
theo quy định của pháp luật để điều tra, thu thập, xử lý thông tin đấu tranh
phòng, chống buôn lậu, vận chuyển trái phép hàng hóa qua biên giới;
c) Đề xuất ý kiến với lãnh đạo giải
quyết những vấn đề phát sinh trong thực hiện quy chế quản lý, quy trình nghiệp
vụ hải quan.
3. Năng lực:
a) Nắm vững chủ trương, đường lối
chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước về công tác hải quan; nắm được
chương trình cải cách hành chính của Chính phủ, của ngành Tài chính;
b) Nắm chắc và vận dụng linh hoạt
các nguyên tắc, chế độ, quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ hải quan và có khả
năng nghiên cứu, đề xuất triển khai hoặc bổ sung, sửa đổi quy chế quản lý, quy
trình nghiệp vụ hải quan trong phạm vi nhiệm vụ được giao;
c) Có khả năng tiếp thu, nắm bắt
các kỹ năng cần thiết cho công tác chuyên môn như: kỹ năng sử dụng công cụ hỗ
trợ, phương tiện kỹ thuật được trang bị.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở
lên;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên hải quan;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và phần mềm quản lý
hải quan để phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 18. Kiểm
tra viên cao đẳng hải quan (mã số 08a.051)
1. Chức trách
Kiểm tra viên cao đẳng hải quan là
công chức chuyên môn nghiệp vụ của ngành hải quan, trực tiếp thực hiện các công
việc được quy định trong quy chế quản lý, trong các quy trình nghiệp vụ hải quan
theo sự phân công của lãnh đạo.
2. Nhiệm vụ:
a) Thực hiện quy trình thủ tục hải
quan đối với hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu, quá cảnh; hành khách, phương tiện vận
tải xuất cảnh, nhập cảnh, quá cảnh Việt Nam theo đúng quy định của pháp luật;
b) Thực hiện việc kiểm soát hải
quan theo quy định của pháp luật trên địa bàn được phân công;
c) Đề xuất ý kiến với lãnh đạo giải
quyết những vấn đề phát sinh trong thực hiện quy chế quản lý, quy trình nghiệp
vụ hải quan.
3. Năng lực:
a) Nắm được chủ trương, đường lối
chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước về công tác hải quan; nắm được
chương trình cải cách hành chính của Chính phủ, của ngành Tài chính;
b) Nắm vững quy chế quản lý, quy
trình nghiệp vụ hải quan trong phạm vi nhiệm vụ được giao;
c) Có khả năng tiếp thu, nắm bắt
các kỹ năng cần thiết cho công tác chuyên môn như: kỹ năng sử dụng công cụ hỗ
trợ, phương tiện kỹ thuật được trang bị.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp cao đẳng;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kiểm tra viên cao đẳng hải quan;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và phần mềm quản lý
hải quan để phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 19. Kiểm
tra viên trung cấp hải quan (mã số 08.052)
1. Chức trách
Kiểm tra viên trung cấp hải quan là
công chức chuyên môn nghiệp vụ của ngành hải quan, được lãnh đạo giao trực tiếp
thực hiện một số công việc thuộc lĩnh vực nghiệp vụ công tác hải quan.
2. Nhiệm vụ:
a) Thực hiện nhiệm vụ kiểm tra,
giám sát hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu, phương tiện vận tải xuất cảnh, nhập cảnh;
b) Thực hiện các nhiệm vụ khác theo
sự phân công và chỉ đạo của lãnh đạo đơn vị.
3. Năng lực:
a) Nắm được chủ trương, đường lối
chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước về công tác hải quan; nắm được
các thủ tục hành chính và chương trình cải cách hành chính của Chính phủ và của
ngành;
b) Nắm vững quy trình nghiệp vụ hải
quan trong phạm vi nhiệm vụ được giao;
c) Có khả năng tiếp thu, nắm bắt
các kỹ năng cần thiết cho công tác: kỹ năng sử dụng công cụ hỗ trợ, phương tiện
kỹ thuật được trang bị.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp trung học
chuyên nghiệp;
b) Có chứng chỉ nghiệp vụ ngạch kiểm
tra viên trung cấp hải quan;
c) Có ngoại ngữ trình độ A trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và phần mềm quản lý
hải quan để phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 20. Nhân
viên hải quan (mã số 08.053)
1. Chức trách
Nhân viên hải quan là công chức thừa
hành ở các đơn vị hải quan cơ sở và trực tiếp thực hiện các nhiệm vụ cụ thể thuộc
chuyên môn nghiệp vụ hải quan do lãnh đạo phân công.
2. Nhiệm vụ:
a) Thực hiện việc giám sát hải quan
theo quy định của pháp luật trên địa bàn được phân công;
b) Thực hiện các nhiệm vụ khác theo
sự phân công và chỉ đạo của lãnh đạo đơn vị.
3. Năng lực:
a) Có năng lực thực hiện một số
lĩnh vực nghiệp vụ hải quan đơn giản được giao;
b) Nắm được quy định liên quan đến
nhiệm vụ được giao. Tuyệt đối chấp hành sự chỉ đạo về nghiệp vụ và phân công
nhiệm vụ của cấp trên;
c) Sử dụng được công cụ hỗ trợ và
phương tiện kỹ thuật được trang bị.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp phổ thông
trung học;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
hải quan theo quy định của Tổng cục Hải quan và đạt yêu cầu sát hạch nghiệp vụ
hải quan;
c) Có ngoại ngữ trình độ A trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng
(các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) và phần mềm quản lý
hải quan để phục vụ công tác chuyên môn;
Chương 5.
TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ CÁC
NGẠCH CÔNG CHỨC CHUYÊN NGÀNH DỰ TRỮ QUỐC GIA
Điều 21. Kỹ
thuật viên bảo quản (mã số 19.221)
1. Chức trách
Là công chức chuyên môn giúp lãnh đạo
tổ chức quản lý chất lượng, quản lý công tác bảo quản hàng dự trữ quốc gia theo
quy định; triển khai các biện pháp kỹ thuật và công nghệ mới để bảo đảm an toàn
chất lượng hàng dự trữ quốc gia do đơn vị quản lý.
2. Nhiệm vụ:
a) Căn cứ các quy định chung của
Nhà nước, của ngành, lĩnh vực về công tác bảo quản hàng dự trữ quốc gia, xây dựng
kế hoạch tổ chức thực hiện công tác bảo quản hàng dự trữ quốc gia do đơn vị quản
lý;
b) Hướng dẫn, kiểm tra công tác bảo
quản hàng dự trữ quốc gia của các đơn vị thuộc phạm vi quản lý theo quy định
chung của Nhà nước;
c) Tổ chức công tác kiểm nghiệm,
phân tích, xử lý các số liệu điều tra chọn mẫu, quản lý tiêu chuẩn chất lượng đối
với hàng dự trữ quốc gia trước khi nhập, xuất kho và quá trình hàng hóa lưu kho
theo quy định;
d) Tham gia nghiên cứu, đề xuất các
giải pháp kỹ thuật, công nghệ để không ngừng nâng cao hiệu quả bảo quản hàng dự
trữ quốc gia; xây dựng hoặc tham gia xây dựng quy trình, quy phạm bảo quản;
đ) Hướng dẫn nghiệp vụ bảo quản cho
kỹ thuật bảo quản, thủ kho bảo quản thực hiện công tác bảo quản của Tổng kho
theo đúng quy trình quy phạm;
e) Tuyên truyền phổ biến các quy định
pháp luật về công tác bảo quản hàng dự trữ quốc gia. Kiểm tra, phát hiện, ngăn
chặn và đề nghị xử lý các hành vi vi phạm theo quy định.
3. Năng lực:
a) Xây dựng được kế hoạch tổ chức
thực hiện công tác bảo quản hàng dự trữ quốc gia;
b) Tổ chức được việc hướng dẫn và
kiểm tra công tác bảo quản hàng dự trữ quốc gia theo quy định chung của Nhà nước;
c) Tổ chức thực hiện được các công
việc liên quan đến kiểm nghiệm, phân tích xử lý và quản lý tiêu chuẩn chất lượng
hàng dự trữ quốc gia trong quá trình nhập, xuất và lưu kho theo quy định;
d) Tổ chức được việc nghiên cứu, đề
xuất các giải pháp liên quan đến quy trình, quy phạm và kỹ thuật công nghệ bảo
quản hàng dự trữ quốc gia;
đ) Thực hiện được nhiệm vụ kiểm
tra, phát hiện và đề nghị xử lý các vi phạm trong quá trình bảo quản hàng dự trữ
quốc gia.
4. Trình độ:
a) Tốt nghiệp đại học kỹ thuật theo
chuyên ngành bảo quản;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kỹ thuật viên bảo quản;
c) Có ngoại ngữ trình độ B trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng (sử
dụng thành thạo các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) để
phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 22. Kỹ
thuật viên bảo quản trung cấp (mã số 19.222)
1. Chức trách
Là công chức chuyên môn giúp lãnh đạo
tổ chức thực hiện công tác quản lý chất lượng, bảo quản hàng dự trữ quốc gia
theo quy trình kỹ thuật quy định; bảo đảm an toàn chất lượng hàng dự trữ quốc
gia do đơn vị trực tiếp quản lý.
2. Nhiệm vụ:
a) Hướng dẫn kỹ thuật và nghiệm thu
công tác chuẩn bị kho, phương tiện giao nhận, thiết bị kiểm tra, đo lường để phục
vụ công tác nhập, xuất hàng hóa dự trữ của Tổng kho;
b) Kiểm tra, giám sát chất lượng
hàng hóa dự trữ quốc gia trước khi nhập, xuất kho bảo đảm tiêu chuẩn chất lượng
kỹ thuật theo quy định; trực tiếp lấy mẫu, phân tích mẫu, lập hồ sơ kỹ thuật
báo cáo Dự trữ quốc gia khu vực; bảo đảm chính xác, khách quan, trung thực các
chỉ số chất lượng của hàng hóa nhập, xuất kho theo đúng quy định;
c) Trực tiếp kiểm tra, giám sát và
hướng dẫn công tác bảo quản và theo dõi chất lượng hàng dự trữ quốc gia trong Tổng
kho; hướng dẫn việc ghi chép nhật ký bảo quản của các thủ kho; báo cáo, đề xuất
phương án xử lý kịp thời các sự cố xảy ra đối với hàng hóa trong quá trình bảo
quản;
d) Xác định và chịu trách nhiệm cá
nhân về các chỉ số chất lượng trước khi nhập, xuất đối với hàng hóa dự trữ quốc
gia được phân công trực tiếp kiểm tra, theo dõi và các trang thiết bị được giao
trực tiếp quản lý;
đ) Xác định và chịu trách nhiệm
liên đới về chất lượng hàng hóa dự trữ quốc gia do đơn vị quản lý, do thiếu kiểm
tra, giám sát hoặc không xử lý kịp thời để xảy ra các sự cố ảnh hưởng nghiêm trọng
đến chất lượng hàng hóa trong kho, gây thiệt hại tài sản Nhà nước;
e) Trong trường hợp nếu không thống
nhất được kết quả kiểm tra hoặc nếu phát hiện không đúng theo tiêu chuẩn chất
lượng quy định khi kiểm tra chất lượng hàng hóa dự trữ quốc gia nhập, xuất kho
phải kịp thời báo cáo ngay với lãnh đạo Tổng kho và Dự trữ quốc gia khu vực bằng
văn bản để chỉ đạo tạm thời dừng ngay việc nhập, xuất kho lô hàng đó trước khi
có quyết định xử lý của cấp có thẩm quyền.
3. Năng lực:
a) Thực hiện được các quy trình,
quy phạm kỹ thuật liên quan đến nhiệm vụ của kỹ thuật viên bảo quản trung cấp;
b) Thực hiện được công tác kiểm
tra, giám sát bảo quản và theo dõi chất lượng hàng dự trữ;
c) Có khả năng hướng dẫn việc ghi
chép nhật ký bảo quản của các thủ kho;
d) Sử dụng thành thạo các trang thiết
bị kỹ thuật được trang bị;
đ) Biết xử lý một số hiện tượng thường
xảy ra trong quá trình bảo quản, ảnh hưởng đến chất lượng hàng hóa.
4. Trình độ:
a) Tốt nghiệp trung cấp kỹ thuật bảo
quản theo chuyên ngành;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch kỹ thuật viên bảo quản trung cấp;
c) Có ngoại ngữ trình độ A trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng (sử
dụng thành thạo các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) để
phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 23. Thủ
kho bảo quản (mã số 19.223)
1. Chức trách:
Là công chức chuyên môn trực tiếp
giữ gìn, bảo quản hàng dự trữ quốc gia; chịu trách nhiệm toàn bộ về số lượng và
chất lượng hàng dự trữ quốc gia được giao quản lý.
2. Nhiệm vụ:
a) Thực hiện công tác chuẩn bị kho
và các dụng cụ, phương tiện cần thiết trước khi đưa hàng vào dự trữ theo quy định;
b) Trực tiếp thực hiện việc kiểm
tra ban đầu khi giao nhận hàng nhập, xuất kho theo đúng tiêu chuẩn chất lượng;
đúng số lượng theo phiếu nhập, xuất và các trình tự, thủ tục quy định;
c) Thực hiện bảo quản thường xuyên,
định kỳ theo đúng quy trình, quy phạm kỹ thuật bảo quản. Trong quá trình bảo quản
hàng hóa, nếu có sự cố bất thường hoặc phát hiện những hiện tượng phát sinh làm
ảnh hưởng đến chất lượng hàng hóa phải chủ động xử lý, đồng thời báo cáo lãnh đạo
Tổng kho để có biện pháp giải quyết kịp thời;
d) Nắm vững và có kỹ năng sử dụng
thành thạo các thiết bị kỹ thuật, thiết bị đo lường phục vụ cho quá trình giao,
nhận, bảo quản hàng dự trữ quốc gia;
đ) Lập hồ sơ chứng từ ban đầu, cập
nhật nhật ký theo dõi hàng hóa cho từng kho hoặc ngăn kho hàng;
e) Quản lý theo dõi và chịu trách
nhiệm cá nhân về toàn bộ hàng hóa dự trữ, các tài sản, trang thiết bị được đơn
vị giao cho trực tiếp quản lý.
3. Năng lực:
a) Nhận biết, kiểm tra và xác định
được chủng loại hàng nhập, xuất về tiêu chuẩn, chất lượng, số lượng theo đúng
trình tự, thủ tục quy định;
b) Có năng lực thực hiện việc bảo
quản thường xuyên, định kỳ đúng quy trình, quy phạm kỹ thuật bảo quản;
c) Có năng lực lập hồ sơ, ghi chép
sổ sách rõ ràng, mạch lạc đối với việc nhập, xuất hàng dự trữ quốc gia theo quy
định của Nhà nước.
4. Trình độ:
a) Tốt nghiệp trung cấp chuyên
ngành kinh tế hoặc kỹ thuật;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch thủ kho bảo quản;
c) Có ngoại ngữ trình độ A trở lên
(một trong năm thứ tiếng: Anh, Pháp, Nga, Trung, Đức) hoặc một ngoại ngữ khác
theo yêu cầu của vị trí làm việc;
d) Có trình độ tin học văn phòng (sử
dụng thành thạo các kỹ năng của Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet) để
phục vụ công tác chuyên môn;
Điều 24. Nhân
viên bảo vệ kho dự trữ (mã số 19.224)
1. Chức trách:
Là công chức nhà nước có trách nhiệm
tuần tra canh gác, bảo vệ trong khu vực kho dự trữ quốc gia và bảo đảm an toàn
hàng dự trữ quốc gia theo quy định.
2. Nhiệm vụ:
a) Giám sát các hoạt động nhập, xuất
hàng hóa; hướng dẫn, kiểm tra người, phương tiện ra vào khu vực kho dự trữ theo
quy định (kiểm tra giấy tờ, phiếu xuất, nhập kho và vào sổ theo dõi);
b) Thực hiện công tác tuần tra canh
gác trong khu vực kho hàng thuộc phạm vi quản lý trong ca trực theo quy chế bảo
vệ của cơ quan; bảo đảm giữ gìn an toàn kho tàng, hàng hóa dự trữ quốc gia;
c) Lập biên bản, tổ chức bảo vệ hiện
trường theo quy định khi có vi phạm an toàn, an ninh trật tự trong khu vực kho
tàng; báo cáo kịp thời lên cấp trên và các cơ quan chức năng để xử lý;
d) Tham gia xây dựng phương án
phòng cháy, chữa cháy, phòng chống lụt bão… ở khu vực kho thuộc phạm vi quản
lý. Phối, kết hợp với công an khu vực, các cơ quan lân cận, cá nhân có liên
quan để tổ chức thực hiện các phương án theo quy định;
đ) Giữ gìn bí mật và thực hiện tốt
quy chế bảo mật về tài sản, hàng hóa dự trữ quốc gia.
3. Năng lực:
a) Thực hiện chức năng giám sát các
hoạt động nhập, xuất hàng hóa chính xác theo đúng quy định của cơ quan và Nhà
nước;
b) Hướng dẫn người và phương tiện
ra vào kho theo quy định;
c) Ghi chép vào sổ theo dõi cụ thể,
rõ ràng, chính xác người và phương tiện ra vào kho;
d) Thực hiện nhiệm vụ bảo vệ tuần
tra kiểm soát khu vực kho hàng theo quy chế cơ quan;
đ) Lập biên bản xử lý khi có sai phạm
xảy ra;
e) Biết sử dụng thành thạo các
trang thiết bị phòng cháy chữa cháy, phòng, chống bão lụt đã được trang bị.
4. Trình độ:
a) Có bằng tốt nghiệp phổ thông
trung học;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
ngạch nhân viên bảo vệ kho dự trữ;
c) Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ
về phòng cháy, chữa cháy.
Chương 6.
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 25. Tổ chức
thực hiện
Tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch công
chức chuyên ngành kế toán, thuế, hải quan, dự trữ là căn cứ để thực hiện việc
tuyển dụng, sử dụng và quản lý đội ngũ công chức chuyên ngành kế toán, thuế, hải
quan, dự trữ.
Điều 26. Hiệu
lực thi hành
1. Thông tư này có hiệu lực sau 45
ngày kể từ ngày ký.
2. Bãi bỏ quy định chức danh ngạch
kiểm soát viên cao cấp thuế; kiểm soát viên chính thuế; kiểm soát viên thuế; kiểm
thu viên thuế tại Quyết định số 78/2004/QĐ-BNV ngày 03 tháng 11 năm 2004 của Bộ
trưởng Bộ Nội vụ về việc ban hành danh mục các ngạch công chức và ngạch viên chức.
3. Quyết định số 407/TCCP-VC ngày
29 tháng 5 năm 1993 của Bộ trưởng, Trưởng ban Ban Tổ chức-Cán bộ Chính phủ (nay
là Bộ trưởng Bộ Nội vụ) về việc ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch công chức
ngành Tài chính; Quyết định số 427/TCCP-VC ngày 02 tháng 6 năm 1993 của Bộ trưởng,
Trưởng ban Ban Tổ chức-Cán bộ Chính phủ (nay là Bộ trưởng Bộ Nội vụ) về việc
ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngành công chức ngành Hải quan và Quyết định
số 136/2005/QĐ-BNV ngày 19 tháng 12 năm 2005 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc
ban hành tiêu chuẩn nghiệp vụ các ngạch công chức ngành Dự trữ quốc gia hết hiệu
lực kể từ ngày Thông tư này có hiệu lực thi hành.
4. Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ
quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh,
thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thực hiện Thông tư này./.
|
Nơi nhận:
- Thủ tướng, các Phó Thủ tướng Chính phủ;
- Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc CP;
- VP BCĐ TW về phòng, chống tham nhũng;
- HĐND, UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc TW;
- Văn phòng Trung ương và các Ban của Đảng;
- Văn phòng Chủ tịch nước;
- Văn phòng Quốc hội;
- Tòa án nhân dân tối cao;
- Viện Kiểm sát nhân dân tối cao;
- Kiểm toán Nhà nước;
- Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam;
- Cơ quan Trung ương của các đoàn thể;
- Công báo; Website Chính phủ;
- Cục Kiểm tra văn bản (Bộ Tư pháp);
- Sở Nội vụ các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương;
- Bộ Nội vụ: Bộ trưởng, Thứ trưởng, các Vụ, Cục, tổ chức thuộc Bộ;
- Trang thông tin điện tử Bộ Nội vụ;
- Lưu: VT, CCVC.
|
BỘ
TRƯỞNG
Trần Văn Tuấn
|