|
Bản dịch này thuộc quyền sở hữu của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Mọi hành vi sao chép, đăng tải lại mà không có sự đồng ý của
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là vi phạm pháp luật về Sở hữu trí tuệ.
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT has the copyright on this translation. Copying or reposting it without the consent of
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT is a violation against the Law on Intellectual Property.
X
CÁC NỘI DUNG ĐƯỢC SỬA ĐỔI, HƯỚNG DẪN
Các nội dung của VB này được VB khác thay đổi, hướng dẫn sẽ được làm nổi bật bằng
các màu sắc:
: Sửa đổi, thay thế,
hủy bỏ
Click vào phần bôi vàng để xem chi tiết.
|
|
|
Số hiệu:
|
726-UB/ĐM
|
|
Loại văn bản:
|
Quyết định
|
Nơi ban hành:
|
Uỷ ban kiến thiết cơ bản Nhà nước
|
|
Người ký:
|
Trần Đại Nghĩa
|
Ngày ban hành:
|
17/12/1965
|
|
Ngày hiệu lực:
|
Đã biết
|
Ngày công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Số công báo:
|
Đang cập nhật
|
|
Tình trạng:
|
Đã biết
|
ỦY BAN
KIẾN
THIẾT
CƠ BẢN NHÀ NƯỚC
----------
|
VIỆT NAM DÂN CHỦ CỘNG
HÒA
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
----------------
|
Số:
726-UB/ĐM
|
Hà Nội,
ngày 17 tháng 12 năm 1965
|
CHỦ NHIỆM
ỦY BAN KIẾN THIẾT CƠ BẢN NHÀ NƯỚC
Căn cứ theo Nghị định
số 209/CP ngày 12 tháng 12 năm 1962.
Hội đồng Chính phủ quy định nhiệm vụ quyền hạn và tổ chức bộ máy của Ủy
ban Kiến thiết
cơ bản Nhà nước.
Căn cứ theo yêu cầu của công tác xây
dựng cơ bản.
QUYẾT
ĐỊNH
Điều 1. Nay ban hành tập
định mức lao động thủ
công kết hợp với cơ khí số 726-UB/ĐM để dùng vào việc lập
kế hoạch đơn giá, dự toán, thanh
quyết toán, giữa đơn vị chủ quan với
đơn vị thi công cho tất cả các loại công trình xây dựng cơ bản và có hiệu lực kể từ ngày 1
tháng 1 năm 1966 – trong khi chưa
lập được định mức thi công, các công
ty công trường được lấy
những định mức trong tập định mức này để giao khoán, trả lương
cho công nhân.
Điều 2. Những công việc
mà tập định mức này chưa có thì sẽ do các Bộ chủ
quan hoặc Ủy ban hành chính khu, thành, tỉnh tổ chức xây dựng và thỏa thuận với Ủy ban Kiến thiết cơ bản
Nhà nước trước khi ban hành.
Điều 3. Trên cơ sở những
định mức này, các công ty công trường xây dựng định mức thi công để giao khoán, trả lương sản
phẩm cho công nhân trong từng thời gian ngắn – Định mức
thi công không được thấp hơn định mức
trong định mức trong tập định mức
này và ngày càng không ngừng tăng lên – Định mức
thi công do Ủy ban hành chính địa phương
xét duyệt, và báo cáo Ủy ban Kiến thiết Nhà nước.
Điều 4. Các trường hợp sau đây được
xét tăng định mức thời gian:
a) Các công trường xây dựng ở vùng rẻo
cao, điều kiện thi công gặp nhiều trở ngại như sương mù dày đặc xuống sớm tan
muộn, thời tiết khí hậu thay đổi đột ngột thất thường được tăng từ 5 đến 12%.
b) Các công trình kiến trúc xây dựng
phát tán, biệt lập có khối lượng quá ít được tăng từ 5 đến 10%.
Việc tăng định mức thời gian trên
đây do Bộ chủ quản hoặc Ủy ban hành chính tỉnh, thành xét và quyết định cho
từng trường hợp cụ thể.
Điều 5. Trong quý I năm
1966 nếu công ty công trường nào công
nhân còn chưa đạt được định
mức
mới này thì được bù chênh lệch dự toán để bảo đảm tiền
lương cơ bản cho công nhân. Việc
cho bù tiền lương này do Bộ chủ quản hoặc Ủy ban hành
chính tỉnh, thành quyết định cho từng trường hợp cụ thể.
Điều 6. Quyết định
này thi hành từ ngày 1 tháng 1 năm 1966
và những định mức trong tập định
mức số 726-/UB/ĐM này thay thế cho tất cả
những định mức cùng loại hiện hành.
|
ỦY
BAN KIẾN THIẾT CƠ BẢN NHÀ NƯỚC
CHỦ NHIỆM
Trần Đại Nghĩa
|
FILE ĐƯỢC ĐÍNH
KÈM THEO VĂN BẢN

|
Quyết định 726-UB/ĐM năm 1965 ban hành tập định mức lao động thủ công kết hợp với cơ khí do Chủ nhiệm Ủy ban Kiến thiết cơ bản Nhà nước ban hành
Văn bản này chưa cập nhật nội dung Tiếng Anh
Quyết định 726-UB/ĐM ngày 17/12/1965 ban hành tập định mức lao động thủ công kết hợp với cơ khí do Chủ nhiệm Ủy ban Kiến thiết cơ bản Nhà nước ban hành
10.682
|
NỘI DUNG SỬA ĐỔI,
HƯỚNG DẪN
Văn bản bị thay thế
Văn bản thay thế
Nội dung sửa đổi, hướng dẫn
Chú thích:
Rà chuột vào nội dụng văn bản để sử dụng.
<Nội dung> = Nội dung thay
thế tương ứng;
<Nội dung> =
Không có nội dung thay thế tương ứng;
<Nội dung> = Không có
nội dung bị thay thế tương ứng;
<Nội dung> = Nội dung được sửa đổi, bổ
sung.
Click trái để xem cụ thể từng nội dung cần so sánh
và cố định bảng so sánh.
Click phải để xem những nội dung sửa đổi, bổ sung.
Double click để xem tất cả nội dung không có thay
thế tương ứng.
Tắt so sánh [X] để
trở về trạng thái rà chuột ban đầu.
FILE ĐƯỢC ĐÍNH KÈM THEO VĂN BẢN
FILE ATTACHED TO DOCUMENT
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
- TẢI ỨNG DỤNG TRÊN ĐIỆN THOẠI
-

-

|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
TP. HCM, ngày 29/09/2021
Đừng để Rủi Ro Pháp Lý theo sau Covid
Thưa Quý Khách,
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT làm việc tại trụ sở từ 01/10.
Là sản phẩm online, thời gian qua 90% nhân sự làm tại nhà, 10% làm “3 tại chỗ” ở trụ sở.
Dù có thế mạnh làm online, nhưng 10% tại trụ sở 90% tại nhà không phải là mô hình phục vụ tốt nhất.
Từ 01/10, TP. HCM làm việc bình thường mới, chúng ta sẽ tăng dần tỷ lệ làm tại trụ sở.
Giúp khách hàng Loại Rủi Ro Pháp Lý và Nắm Cơ Hội Làm Giàu từ chính sách pháp luật mới, là một phần sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
“… loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”
******
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|