|
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH GIA LAI
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 543/KH-UBND
|
Gia Lai, ngày 11
tháng 3 năm 2024
|
KẾ HOẠCH
TRIỂN KHAI THỰC HIỆN KẾ HOẠCH SỐ 189-KH/TU, NGÀY 07 THÁNG 12
NĂM 2023 CỦA TỈNH ỦY VỀ THỰC HIỆN CHỈ THỊ SỐ 21-CT/TW, NGÀY 04 THÁNG 5 NĂM 2023
CỦA BAN BÍ THƯ VỀ TIẾP TỤC ĐỔI MỚI, PHÁT TRIỂN VÀ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG GIÁO DỤC
NGHỀ NGHIỆP ĐẾN NĂM 2030, TẦM NHÌN ĐẾN NĂM 2045
Thực hiện Kế hoạch số
189-KH/TU, ngày 07 tháng 12 năm 2023 của Tỉnh ủy về thực hiện Chỉ thị số
21-CT/TW, ngày 04 tháng 5 năm 2023 của Ban Bí thư về tiếp tục đổi mới, phát triển
và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045
(sau đây viết tắt là Kế hoạch 189- KH/TU); Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch
triển khai thực hiện, cụ thể như sau:
I. MỤC ĐÍCH,
YÊU CẦU
1. Mục đích
Quán triệt đầy đủ, sâu sắc nội
dung Chỉ thị số 21-CT/TW của Ban Bí thư và Kế hoạch số 189-KH/TU của Tỉnh ủy nhằm
nâng cao nhận thức của cấp ủy, chính quyền các cấp, cán bộ, đảng viên và người
lao động trên địa bàn tỉnh về vị trí, vai trò, tầm quan trọng của giáo dục nghề
nghiệp trong phát triển kinh tế - xã hội, sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại
hóa đất nước và hội nhập quốc tế.
Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo
và nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước của chính quyền các cấp, sự phối
hợp chặt chẽ, đồng bộ giữa các cơ quan, đơn vị, địa phương trong việc đổi mới,
phát triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp.
2. Yêu cầu
Chính quyền các cấp, các cơ
quan, đơn vị, địa phương xác định rõ vai trò, trách nhiệm trong việc thực hiện
các mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp đã đề ra trong Chỉ thị số 21-CT/TW, Kế hoạch
số 189-KH/TU và Kế hoạch này để tổ chức triển khai thực hiện có hiệu quả, phù hợp
với yêu cầu thực tế của cơ quan, đơn vị, địa phương, đúng quy định của pháp luật
có liên quan.
Việc triển khai và tổ chức thực
hiện Chỉ thị số 21-CT/TW, Kế hoạch số 189-KH/TU và Kế hoạch này phải được thực
hiện nghiêm túc, thường xuyên và liên tục, đảm bảo sự thống nhất từ tỉnh đến cơ
sở; các nhiệm vụ, giải pháp phải đồng bộ, khả thi; quá trình tổ chức thực hiện
có trọng tâm, trọng điểm, hiệu quả và tiết kiệm.
II. MỤC TIÊU
1. Mục tiêu chung
Tăng cường đổi mới, phát triển
và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh, tạo đột phá về
phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao, có kỹ năng
nghề đáp ứng nhu cầu đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và hội nhập
quốc tế.
2. Mục tiêu cụ thể
Phấn đấu đến năm 2030 thu hút
khoảng 50 - 55% học sinh trung học vào hệ thống giáo dục nghề nghiệp; đào tạo lại,
đào tạo thường xuyên cho khoảng 50% lực lượng lao động; có 01 trường cao đẳng
thuộc địa phương quản lý đạt trường chất lượng cao, bước đầu tiếp cận trình độ
các nước ASEAN; hệ thống ngành, nghề trọng điểm quốc gia trên địa bàn tỉnh được
đầu tư đồng bộ đáp ứng tổ chức đào tạo tại trường cao đẳng chất lượng cao;
trong đó 01 - 02 ngành, nghề, lĩnh vực có năng lực cạnh tranh trong nước về chất
lượng đào tạo.
Đến năm 2045, đáp ứng nhu cầu
nhân lực có kỹ năng nghề cao, bắt kịp trình độ tiên tiến của các nước phát triển.
III. NHIỆM VỤ,
GIẢI PHÁP CHỦ YẾU
1. Tăng cường
chỉ đạo, quản lý và đẩy mạnh công tác tuyên truyền về tiếp tục đổi mới, phát
triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp
1.1. Đẩy mạnh công tác tuyên
truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức của các cấp ủy, tổ chức đảng, chính quyền,
cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, nhất là cán bộ lãnh đạo, quản lý, người
đứng đầu các tổ chức, cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh về đổi mới, phát triển
giáo dục nghề nghiệp là chủ trương lớn, nhất quán của Đảng và Nhà nước; là nhiệm
vụ quan trọng, thường xuyên, lâu dài; khẳng định vị trí, vai trò, tầm quan trọng
của giáo dục nghề nghiệp trong phát triển kinh tế - xã hội, góp phần tạo việc
làm bền vững cho người lao động. Đồng thời, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong nhận
thức của người học, gia đình và xã hội về ý nghĩa của việc học nghề, kỹ năng
nghề trong tiếp cận việc làm, nâng cao thu nhập và cơ hội học tập suốt đời.
1.2. Các địa phương chủ động
xây dựng các chương trình, kế hoạch triển khai thực hiện tiếp tục đổi mới, phát
triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp gắn với định hướng, chiến lược,
kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của từng địa phương; đưa mục tiêu, chỉ
tiêu vào Nghị quyết, phân công rõ trách nhiệm của từng tổ chức, cá nhân thực hiện
nhiệm vụ quản lý nhà nước trong công tác giáo dục nghề nghiệp, bảo đảm khoa học,
chặt chẽ, hiệu quả, định kỳ hàng năm kiểm tra và đánh giá kết quả thực hiện.
1.3. Đa dạng hóa hình thức,
phương thức tuyên truyền, đổi mới nội dung, lồng ghép phổ biến các chủ trương,
chính sách pháp luật của Nhà nước về công tác giáo dục nghề nghiệp trên địa
bàn. Huy động sự tham gia của xã hội trong thực hiện mục tiêu, nhiệm vụ, giải
pháp giáo dục nghề nghiệp, góp phần thực hiện thành công đột phá chiến lược về
phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao.
2. Rà soát,
thực hiện chính sách, pháp luật về giáo dục nghề nghiệp
2.1. Rà soát các quy định quản
lý Nhà nước về giáo dục nghề nghiệp để kịp thời kiến nghị cơ quan có thẩm quyền
sửa đổi, bổ sung phù hợp, bảo đảm gắn với thị trường lao động theo hướng mở,
liên thông, hiện đại, hội nhập và thích ứng. Tăng cường công tác hướng nghiệp
trong giáo dục phổ thông, thực hiện tốt việc phân luồng, tăng tỷ lệ học sinh
sau trung học cơ sở vào giáo dục nghề nghiệp theo Kế hoạch số 2134/KH-UBND ngày
26/9/2019 của Ủy ban nhân dân tỉnh về thực hiện Đề án “Giáo dục hướng nghiệp và
định hướng phân luồng học sinh trong giáo dục phổ thông” trên địa bàn tỉnh Gia
Lai, giai đoạn 2019-2025; thực hiện vừa đào tạo nghề vừa dạy văn hóa tại các cơ
sở giáo dục nghề nghiệp để học sinh tốt nghiệp vừa có bằng trung học phổ thông
hoặc giấy chứng nhận đủ yêu cầu khối lượng kiến thức văn hóa trung học phổ
thông theo đúng quy định tại Thông tư số 15/2022/TT-BGDĐT ngày 08/11/2022 của Bộ
trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo về quy định việc giảng dạy khối lượng kiến thức
văn hoá trung học phổ thông trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, vừa có bằng
nghề bảo đảm chất lượng, có điều kiện tham gia thị trường lao động và cơ hội tiếp
tục học tập, nâng cao trình độ.
2.2. Tổ chức triển khai thực hiện
đầy đủ, kịp thời các chính sách hỗ trợ đào tạo nghề; đồng thời, đẩy mạnh công
tác phổ cập nghề cho thanh niên, công nhân, nông dân và người lao động thông
qua các hình thức hỗ trợ phù hợp với tình hình thực tế của địa phương. Tôn vinh
người lao động có kỹ năng, tay nghề cao; ưu tiên đào tạo nghề cho thanh niên
hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an, thanh niên xung phong, người
khuyết tật và các đối tượng yếu thế. Phát triển giáo dục nghề nghiệp ở nông
thôn, vùng đặc biệt khó khăn, vùng đồng bào dân tộc thiểu số, vùng sâu, vùng
xa; xem xét bố trí quỹ đất dành cho giáo dục nghề nghiệp. Khuyến khích phát triển
cơ sở giáo dục nghề nghiệp tư nhân và cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư
nước ngoài.
2.3. Tiếp tục rà soát, sắp xếp
các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh theo tinh thần Nghị quyết số
19-NQ/TW, ngày 25/10/2017 của Ban Chấp hành Trung ương khóa XII về tiếp tục
đổi mới hệ thống tổ chức, quản lý, nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của
các đơn vị sự nghiệp công lập; Chương trình số 64-CTr/TU, ngày 05/6/2018 của
Ban Thường vụ Tỉnh ủy về thực hiện Nghị quyết số 19-NQ/TW của Ban Chấp hành
Trung ương và Quyết định số 73/QĐ-TTg ngày 10/02/2023 của Thủ tướng Chính
phủ về quy hoạch mạng lưới cơ sở giáo dục nghề nghiệp thời kỳ 2021-2030, tầm
nhìn đến năm 2045 bảo đảm quy mô, cơ cấu và hợp lý về ngành, nghề, trình độ đào
tạo, chuẩn hóa, hiện đại hóa, có phân tầng chất lượng, gắn với yêu cầu và xu hướng
phát triển của thị trường lao động. Củng cố, kiện toàn bộ máy quản lý nhà nước
của tỉnh về công tác giáo dục nghề nghiệp theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả;
phát huy vai trò của cán bộ, công chức, viên chức trong hoạt động đổi mới, phát
triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp. Tăng cường công tác giám
sát, thanh tra, kiểm tra; định kỳ đánh giá, xếp loại chất lượng các cơ sở giáo
dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh.
2.4. Chú trọng các ngành, nghề,
lĩnh vực đào tạo có thế mạnh gắn với nhu cầu thị trường lao động. Phát triển
các ngành nghề đào tạo phục vụ cho phát triển các lĩnh vực như: Nông nghiệp ứng
dụng công nghệ cao, công nghiệp chế biến nông lâm sản, công nghiệp năng lượng
tái tạo và du lịch đã được xác định trong Nghị quyết số 07-NQ/TU, ngày
20/01/2022 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về đẩy mạnh thu hút các nguồn lực
đầu tư cho phát triển nông nghiệp, công nghiệp chế biến, công nghiệp năng lượng
tái tạo và du lịch đến năm 2030.
3. Đổi mới
nội dung, chương trình, phương thức đào tạo, nâng cấp và chuẩn hóa cơ sở vật chất,
trang thiết bị, phương tiện đào tạo
3.1. Đổi mới chương trình đào tạo
đối với các ngành công nghệ, kỹ thuật, ứng dụng công nghệ. Phát triển chương
trình đào tạo các ngành, nghề mới và các chương trình đào tạo cho người lao động
trong các doanh nghiệp theo hình thức vừa làm vừa học ở trình độ sơ cấp, trung
cấp, cao đẳng.
3.2. Quan tâm đào tạo, bồi dưỡng
nhà giáo, người dạy nghề, chuyên gia cho các ngành, nghề trọng điểm; nâng cao
năng lực đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục nghề nghiệp theo hướng hiện
đại, chất lượng cao, tiếp cận chuẩn của các nước tiên tiến. Chú trọng đào tạo kỹ
năng nghề gắn với giáo dục đạo đức, lối sống, ý thức kỷ luật, kỹ năng mềm, tác
phong công nghiệp, nâng cao trình độ ngoại ngữ, kỹ năng số cho người học; thường
xuyên cập nhật, đào tạo lại cho lực lượng lao động nhằm nâng cao khả năng thích
ứng với yêu cầu đổi mới công nghệ, phát triển kinh tế số, kinh tế xanh, kinh tế
tuần hoàn.
3.3. Nâng cao năng lực chuyển đổi
số của cơ quan quản lý nhà nước về giáo dục nghề nghiệp, cơ sở giáo dục nghề
nghiệp; đồng bộ hệ thống cơ sở dữ liệu quản lý giáo dục nghề nghiệp từ cơ sở
đào tạo đến cơ quan quản lý cấp huyện, cấp tỉnh theo cơ sở dữ liệu chung của quốc
gia; đầu tư cơ sở vật chất, thiết bị đào tạo phù hợp với tiêu chuẩn quốc gia và
tiêu chuẩn nghề theo các cấp độ và trình độ đào tạo phù hợp với công nghệ sản
xuất của doanh nghiệp và yêu cầu của thị trường lao động.
4. Nâng cao
hiệu quả liên kết, hợp tác về giáo dục nghề nghiệp giữa Nhà nước - Nhà trường -
Doanh nghiệp
4.1. Đẩy mạnh cơ chế hợp tác giữa
Nhà nước, nhà trường, doanh nghiệp, người sử dụng lao động, các tổ chức chính
trị - xã hội, tổ chức chính trị xã hội - nghề nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức
xã hội nghề nghiệp trong các hoạt động giáo dục nghề nghiệp trên cơ sở hài hòa
lợi ích và trách nhiệm xã hội.
4.2. Các cơ sở giáo dục nghề
nghiệp chủ động hợp tác đào tạo với doanh nghiệp; tăng thời gian đào tạo, thực
hành cho người học trong doanh nghiệp. Khuyến khích doanh nghiệp tham gia giáo
dục nghề nghiệp từ khâu tuyển sinh, đào tạo đến sử dụng, thành lập các cơ sở thực
hành tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp. Hoàn thiện hệ thống thông tin thị trường
lao động, phát triển giới thiệu việc làm, làm cầu nối hiệu quả giữa người lao động
đã được đào tạo với cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp tuyển dụng lao động trong và
ngoài tỉnh.
5. Tăng cường
nguồn lực và đẩy mạnh hội nhập quốc tế về giáo dục nghề nghiệp
5.1. Tăng cường nguồn lực, ưu
tiên ngân sách nhà nước cho giáo dục nghề nghiệp, nhất là cho đào tạo nhân lực
chất lượng cao, nhân lực cho các ngành, nghề trọng điểm, mũi nhọn của tỉnh. Lồng
ghép phân bổ ngân sách cho giáo dục nghề nghiệp trong các chương trình dự án của
quốc gia, ngành và địa phương; đa dạng hoá nguồn lực đầu tư cho giáo dục nghề
nghiệp.
5.2. Đẩy mạnh xã hội hoá, hợp
tác công - tư nhằm huy động và sử dụng hiệu quả nhiều nguồn lực cho phát triển
giáo dục nghề nghiệp, nhất là đối với các ngành, lĩnh vực, địa bàn mà khu vực
ngoài công lập có thể tham gia. Khuyến khích huy động sự tham gia của doanh
nghiệp trong đào tạo nghề nghiệp; khuyến khích doanh nghiệp đóng góp kinh phí
đào tạo khi tiếp nhận lao động đã qua đào tạo. Từng bước thực hiện tính đúng,
tính đủ chi phí đào tạo theo lộ trình; thực hiện chuyển đổi từ cơ chế cấp kinh
phí theo dự toán cho các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập sang cơ chế đấu thầu,
đặt hàng, giao nhiệm vụ đào tạo. Bảo đảm chính sách bình đẳng đối với các cơ sở
giáo dục nghề nghiệp công lập và ngoài công lập.
5.3. Tăng cường trao đổi thông
tin, kinh nghiệm, hợp tác đào tạo, chuyên gia, nhà giáo, người học với các nước.
Tiếp thu kinh nghiệm quốc tế về giáo dục nghề nghiệp; cập nhật kịp thời các
tiêu chuẩn, công nghệ mới trong giáo dục nghề nghiệp. Nâng cao chất lượng, hiệu
quả các kỳ thi kỹ năng nghề quốc gia, khu vực và quốc tế.
IV. KINH PHÍ
THỰC HIỆN
1. Nguồn ngân sách nhà nước cấp
hằng năm theo phân cấp ngân sách nhà nước hiện hành.
2. Nguồn vốn lồng ghép trong các
Chương trình mục tiêu quốc gia, chương trình, kế hoạch, dự án khác.
3. Nguồn thu hợp pháp của các
cơ sở giáo dục nghề nghiệp.
4. Nguồn tài trợ, huy động của
các tổ chức, cá nhân trong, ngoài nước và các nguồn kinh phí hợp pháp khác theo
quy định của pháp luật.
V. TỔ CHỨC
THỰC HIỆN
1. Sở Lao
động - Thương binh và Xã hội:
- Chủ trì, phối hợp với các sở,
ban, ngành, đơn vị có liên quan, các tổ chức chính trị - xã hội, Ủy ban nhân
dân các huyện, thị xã, thành phố và các cơ sở giáo dục nghề nghiệp tổ chức thực
hiện tốt các mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp Kế hoạch đề ra.
- Phối hợp với các sở, ban,
ngành và Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã , thành phố triển khai thực hiện có
hiệu quả Chiến lược phát triển giáo dục nghề nghiệp giai đoạn 2021-2030, tầm
nhìn đến năm 2045 trên địa bàn tỉnh theo Kế hoạch số 1706/KH-UBND ngày
03/8/2022 của Ủy ban nhân dân tỉnh. Chỉ đạo hướng dẫn các cơ sở giáo dục nghề
nghiệp trên địa bàn tỉnh tổ chức đào tạo, đào tạo lại, nâng cao kỹ năng nghề
cho người lao động để đáp ứng yêu cầu của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ
tư; chủ động xây dựng chương trình đào tạo nhằm nâng cao trình độ kỹ năng nghề
cho lao động đáp ứng yêu cầu của doanh nghiệp.
- Chỉ đạo, hướng dẫn các cơ sở
giáo dục nghề nghiệp, các doanh nghiệp và các địa phương tổ chức truyền thông
có hiệu quả về công tác tư vấn, tuyển sinh trong giáo dục nghề nghiệp. Thực hiện
có hiệu quả công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn góp phần chuyển dịch
cơ cấu lao động và cơ cấu kinh tế, phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại
hóa nông nghiệp, nông thôn, thực hiện hiệu quả tái cơ cấu ngành nông nghiệp và
xây dựng nông thôn mới.
- Thực hiện các biện pháp ổn định,
phát triển thị trường lao động; chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh đẩy mạnh
các hoạt động kết nối cung - cầu lao động bảo đảm cung ứng lao động phù hợp với
nhu cầu của doanh nghiệp, kịp thời cung cấp các thông tin về thị trường lao động
để hỗ trợ, tư vấn giới thiệu việc làm cho người lao động. Thường xuyên phân
tích và công bố dự báo thị trường lao động theo ngành, nghề trong ngắn hạn,
trung hạn và dài hạn, làm cơ sở triển khai hiệu quả các chính sách về lao động
- việc làm, an sinh xã hội, cung cấp thông tin thị trường lao động cho người
lao động, người sử dụng lao động, các cơ sở đào tạo.
- Chủ trì, phối hợp với các sở,
ban, ngành, cơ quan, đơn vị liên quan hướng dẫn, kiểm tra, đánh giá việc thực
hiện các Tiểu Dự án, Dự án thuộc lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp trong các Chương
trình mục tiêu quốc gia giai đoạn 2021-2025 và các chính sách hỗ trợ đào tạo
nghề khác cho lao động trên địa bàn tỉnh.
- Phối hợp với Sở Giáo dục và
Đào tạo; cơ quan, đơn vị có liên quan và các địa phương thực hiện công tác phân
luồng học sinh trong giáo dục phổ thông gắn với tuyển sinh, đào tạo giáo dục
nghề nghiệp.
2. Sở
Giáo dục và Đào tạo:
- Chủ trì, phối hợp với Sở Lao
động - Thương binh và Xã hội và các sở, ban, ngành liên quan và các địa phương
tham mưu, triển khai các chính sách đẩy mạnh phân luồng học sinh sau trung học
cơ sở và trung học phổ thông vào giáo dục nghề nghiệp. Tiếp tục triển khai thực
hiện có hiệu quả, đảm bảo các mục tiêu, chỉ tiêu theo Kế hoạch số 2134/KH-UBND
ngày 26/9/2019 của Ủy ban nhân dân tỉnh về thực hiện Đề án “Giáo dục hướng nghiệp
và định hướng phân luồng học sinh trong giáo dục phổ thông” trên địa bàn tỉnh
Gia Lai, giai đoạn 2019-2025.
- Tăng cường đổi mới công tác
hướng nghiệp trong giáo dục phổ thông, thực hiện tốt việc phân luồng, tăng tỉ lệ
học sinh sau trung học cơ sở vào giáo dục nghề nghiệp.
- Chỉ đạo trong thực hiện vừa
đào tạo nghề vừa dạy văn hoá tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, để học sinh tốt
nghiệp vừa có bằng trung học phổ thông vừa có bằng nghề bảo đảm chất lượng, có
điều kiện tham gia thị trường lao động và cơ hội tiếp tục học tập, nâng cao
trình độ; khuyến khích học sinh khá, giỏi vào hệ thống giáo dục nghề nghiệp.
3. Sở Kế
hoạch và Đầu tư:
Chủ trì, phối hợp với Sở Tài
chính và các sở, ban, ngành liên quan triển khai, thực hiện các chính sách thu
hút đầu tư cho giáo dục nghề nghiệp ; huy động và cân đối nguồn lực, bố trí vốn
đầu tư cho phát triển giáo dục nghề nghiệp; theo dõi kiểm tra, đánh giá tình
hình thực hiện đầu tư thuộc chức năng nhiệm vụ được giao theo đúng quy định.
4. Sở Tài
chính:
Hằng năm, trên cơ sở dự toán của
các sở, ban, ngành liên quan xây dựng gửi Sở Tài chính theo đúng quy định; Sở
Tài chính căn cứ khả năng cân đối ngân sách, kiểm tra, tổng hợp, tham mưu Ủy
ban nhân dân tỉnh trình Hội đồng nhân dân tỉnh xem xét, bố trí kinh phí theo
quy định của Luật Ngân sách và các văn bản hướng dẫn.
5. Sở
Nông nghiệp và Phát triển nông thôn:
- Chủ trì, phối hợp với các sở,
ban, ngành và Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố xác định nhu cầu đào
tạo nghề nông nghiệp; hỗ trợ, hướng dẫn các cơ sở đào tạo nghề thực hiện đào tạo
nghề nông nghiệp cho lao động nông thôn theo hướng ứng dụng các tiến bộ khoa học
kỹ thuật vào trong sản xuất, sản xuất nông nghiệp sạch và bảo đảm an toàn, hiệu
quả gắn với nhu cầu của thị trường, doanh nghiệp, hợp tác xã, đáp ứng yêu cầu của
quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế khu vực nông thôn theo Chương trình số 51-CT/TU,
ngày 18/01/2023 của Tỉnh ủy Gia Lai ban hành Chương trình hành động thực hiện
Nghị quyết số 19-NQ/TW ngày 16/6/2022 của Ban chấp hành Trung ương Đảng về nông
nghiệp, nông dân, nông thôn đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045; Quyết định số
874/QĐ-UBND ngày 09/12/2021 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc ban hành kế hoạch
cơ cấu lại ngành nông nghiệp trên địa bàn tỉnh Gia Lai giai đoạn 2021-2025 và
Văn bản số 544/UBND-NL ngày 23/3/2022 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc triển
khai công tác đào tạo nghề nông nghiệp cho lao động nông thôn. Hỗ trợ, hướng dẫn
các cơ sở đào tạo có đào tạo nghề nông nghiệp cho lao động nông thôn theo hướng
ứng dụng các tiến bộ khoa học kỹ thuật vào trong sản xuất, sản xuất nông nghiệp
sạch và bảo đảm an toàn, hiệu quả.
- Chủ trì, phối hợp với Sở Lao
động - Thương binh và Xã hội thực hiện tuyên truyền, kiểm tra, giám sát việc thực
hiện giáo dục nghề nghiệp cho lao động nông thôn; cụ thể hóa Kế hoạch vào
Chương trình mục tiêu quốc gia xây dựng nông thôn mới và các chương trình, dự
án, đề án có liên quan.
- Phối hợp với Sở Lao động -
Thương binh và Xã hội tuyên truyền các chính sách về học nghề; tổ chức khảo sát
nhu cầu và tổ chức đào tạo các ngành nghề nông nghiệp trên địa bàn tỉnh; phối hợp
thực hiện các kế hoạch về đào tạo, đào tạo lại cho lực lượng lao động trong
lĩnh vực nông nghiệp.
6. Sở Thông
tin và Truyền thông:
- Chủ trì, phối hợp với các cơ
quan, đơn vị liên quan chỉ đạo và hướng dẫn các cơ quan báo chí hoạt động trên
địa bàn tỉnh và hệ thống thông tin cơ sở, thông tin tăng cường công tác thông
tin, tuyên truyền triển khai thực hiện Kế hoạch triển khai thực hiện Chỉ thị số
21-CT/TW, ngày 04/5/2023 của Ban chấp hành Trung ương và các nội dung khác có
liên quan về đổi mới, phát triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp.
- Phối hợp với các sở, ban,
ngành liên quan triển khai hiệu quả các giải pháp về chuyển đổi số, ứng dụng
công nghệ thông tin - viễn thông và tăng cường tuyên truyền trên mạng xã hội nhằm
nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác thông tin, tuyên truyền.
7. Ban Dân
tộc:
Phối hợp với Sở Lao động -
Thương binh và Xã hội trong việc tuyên truyền, kiểm tra, giám sát thực hiện
phát triển giáo dục nghề nghiệp tại vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi;
cụ thể hóa các nội dung Kế hoạch để thực hiện lồng ghép vào Chương trình mục
tiêu quốc gia phát triển kinh tế - xã hội vùng dân tộc thiểu số và miền núi
trên địa bàn tỉnh.
8. Đề nghị Ủy
ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh, Hội Nông dân,
Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh:
- Triển khai thực hiện Kế hoạch
này theo chức năng, nhiệm vụ cụ thể của mình đến cơ sở, hội viên, đoàn viên để
biết và thực hiện.
- Phối hợp tuyên truyền, phổ biến
các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về đổi mới,
phát triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp.
- Huy động sự tham gia của xã hội
trong thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp giáo dục nghề nghiệp, góp phần
nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, khâu đột phá thực hiện thành công Nghị quyết
đại hội Đại biểu Đảng bộ tỉnh Gia Lai lần thứ XVI, nhiệm kỳ 2020 - 2025.
9. Các sở,
ban, ngành, đoàn thể có liên quan
Trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ
của cơ quan, đơn vị thực hiện lồng ghép nội dung Kế hoạch số 189-KH/TU, ngày
07/12/2023 của Tỉnh ủy về thực hiện Chỉ thị số 21-CT/TW, ngày 04/5/2023 của Ban
Bí thư về tiếp tục đổi mới, phát triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề
nghiệp đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045 vào kế hoạch năm phù hợp với đặc điểm,
tình hình của cơ quan, đơn vị và đảm bảo phải được thực hiện nghiêm túc, thường
xuyên, thiết thực và hiệu quả.
10. Ủy ban
nhân dân các huyện, thị xã, thành phố:
- Trên cơ sở Kế hoạch này xây dựng
kế hoạch triển khai thực hiện Kế hoạch số 189-KH/TU, ngày 07/12/2023 của Tỉnh ủy
về thực hiện Chỉ thị số 21- CT/TW, ngày 04/5/2023 của Ban Bí thư về tiếp tục đổi
mới, phát triển và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp đến năm 2030, tầm
nhìn đến năm 2045 phù hợp với tình hình thực tế của địa phương.
- Tăng cường công tác chỉ đạo tổ
chức thực hiện, tuyên truyền, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chính sách
hỗ trợ, các chương trình, dự án, tiểu dự án trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp
thuộc các Chương trình mục tiêu quốc gia giai đoạn 2021-2025.
- Đẩy mạnh công tác thông tin,
tuyên truyền, phổ biến, hướng dẫn thực hiện các chủ trương của Đảng, chính
sách, pháp luật của nhà nước về giáo dục nghề nghiệp; quan tâm chỉ đạo công tác
phân luồng học sinh trên địa bàn theo mục tiêu, kế hoạch tỉnh.
- Hàng năm cân đối, bổ sung
kinh phí từ ngân sách cấp huyện để đảm bảo thực hiện công tác đào tạo nghề cho
lao động của địa phương; đảm bảo các điều kiện về ngân sách, biên chế cán bộ quản
lý, nhà giáo, cơ sở vật chất cho Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường
xuyên cấp huyện để thực hiện tốt công tác giáo dục nghề nghiệp tại Kế hoạch
này.
- Chỉ đạo thực hiện công tác
xây dựng, quản lý, khai thác hiệu quả cơ sở dữ liệu về lao động, việc làm và
giáo dục nghề nghiệp gắn với các cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư.
11. Các cơ
sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh:
- Tổ chức triển khai thực hiện
hiệu quả các mục tiêu, nhiệm vụ được nêu trong Kế hoạch; cụ thể hóa thành các
chương trình, kế hoạch, nhiệm vụ hàng năm của đơn vị và tổ chức thực hiện.
- Tiếp tục đổi mới căn bản,
toàn diện giáo dục nghề nghiệp, phấn đấu là cơ sở giáo dục nghề nghiệp có chất
lượng và uy tín, có hệ thống quản trị tốt, có năng lực tự chủ và hoạt động hiệu
quả, từng bước tiếp cận trình độ các nước ASEAN, đảm bảo mang lại điều kiện làm
việc thuận lợi, phát huy cao độ trí tuệ, năng lực của cán bộ, nhà giáo; người học
có kỹ năng chuyên môn, kỹ năng số, kỹ năng mềm, kỹ năng khởi nghiệp.
- Tăng cường công tác truyền
thông, tư vấn tuyển sinh, thu hút người học vào các cấp trình độ giáo dục nghề
nghiệp; chủ động liên kết với các cơ sở đào tạo, doanh nghiệp đào tạo nghề gắn
với giải quyết việc làm; triển khai có hiệu quả các chương trình hợp tác với
doanh nghiệp trong tiếp nhận và sử dụng lao động sau khi hoàn thành khóa học; hợp
tác với các doanh nghiệp trong đào tạo, xây dựng chương trình, đánh giá kỹ năng
nghề cho người học trong nhà trường nhằm từng bước nâng cao chất lượng đào tạo,
đạt chuẩn đầu ra đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng.
- Xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi
dưỡng nâng cao năng lực đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục nghề nghiệp.
- Đào tạo kỹ năng nghề gắn với
giáo dục đạo đức, lối sống, ý thức kỷ luật, kỹ năng mềm, tác phong công nghiệp,
nâng cao trình độ ngoại ngữ, kỹ năng số cho người học; tổ chức tốt việc vừa đào
tạo nghề vừa dạy văn hoá; chủ động hợp tác đào tạo với doanh nghiệp, tăng thời
gian đào tạo, thực hành cho người học trong doanh nghiệp.
- Đẩy mạnh trong hội nhập quốc
tế về giáo dục nghề nghiệp; tăng cường trao đổi thông tin, kinh nghiệm, hợp tác
đào tạo, chuyên gia, nhà giáo, người học với các nước; tiếp thu kinh nghiệm quốc
tế về giáo dục nghề nghiệp; cập nhật kịp thời các tiêu chuẩn, công nghệ mới
trong giáo dục nghề nghiệp. Tổng kết thực tiễn để chia sẻ, nhân rộng các mô
hình liên kết, đào tạo có hiệu quả cao. Nâng cao chất lượng, hiệu quả dự thi
các kỳ thi kỹ năng nghề trong nước và quốc tế.
Trên đây là Kế hoạch triển khai
thực hiện Kế hoạch số 189-KH/TU, ngày 07/12/2023 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy; Ủy
ban nhân dân tỉnh yêu cầu các cơ quan, đơn vị, địa phương chủ động triển khai
thực hiện nhiệm vụ theo Kế hoạch; định kỳ hằng năm (trước ngày 15 tháng 12) và
đột xuất (khi có yêu cầu), báo cáo kết quả về Ủy ban nhân dân tỉnh (qua Sở Lao
động - Thương binh và Xã hội) để tổng hợp, báo cáo. Trong quá trình thực hiện nếu
gặp khó khăn, vướng mắc, kịp thời phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã
hội để xử lý theo thẩm quyền; nếu vượt thẩm quyền báo cáo về Ủy ban nhân dân tỉnh
xem xét, quyết định/.
|
Nơi nhận:
- Bộ LĐ-TB&XH (để b/c);
- Thường trực Tỉnh ủy (để b/c);
- Thường trực HĐND tỉnh (để b/c);
- Chủ tịch, các PCT UBND tỉnh;
- Ủy ban MTTQVN tỉnh;
- Các hội, đoàn thể của tỉnh;
- Các sở, ban, ngành của tỉnh;
- UBND các huyện, thị xã, thành phố;
- CVP, các PCVP UBND tỉnh;
- Lưu: VT, KTTH, NC, KGVX.
|
TM. ỦY BAN NHÂN DÂN
KT. CHỦ TỊCH
PHÓ CHỦ TỊCH
Nguyễn Thị Thanh Lịch
|