|
BỘ
NỘI VỤ
******
Số:
42/2003/QĐ-BNV
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do - Hạnh phúc
*******
Hà
Nội, ngày 23 tháng 7 năm 2003
|
QUYẾT ĐỊNH
VỀ VIỆC PHÊ DUYỆT BẢN ĐIỀU LỆ CỦA HIỆP HỘI DA – GIẦY VIỆT
NAM
BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ
Căn cứ Sắc lệnh số
102/SL-L004 ngày 20/5/1957 quy định về quyền lập Hội.
Căn cứ Nghị định của Chính phủ số 45/2003/NĐ-CP ngày 09/5/2003 quy định chức
năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Nội vụ;
Xét đề nghị của Chủ tịch Hiệp Hội Da - Giầy Việt Nam và của Vụ trưởng Vụ Tổ chức
phi chính phủ.
QUYẾT ĐỊNH
Điều 1. Phê duyệt bản Điều
lệ của Hệp hội Da - Giầy Việt Nam đã được Đại hội giữa nhiệm kỳ IV ngày 22
tháng 11 năm 2002 thông qua.
Điều 2. Quyết định này có
hiệu lực sau 15 ngày, kể từ ngày đăng Công báo.
Điều 3. Chủ tịch Hiệp hội
Da – Giầy Việt Nam, Vụ trưởng Vụ Tổ chức phi Chính phủ chịu trách nhiệm thi
hành Quyết định này.
|
|
KT.
BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ
THỨ TRƯỞNG
Đặng Quốc Tiến
|
ĐIỀU LỆ
HIỆP HỘI DA - GIẦY VIỆT NAM
Chương 1:
TÊN GỌI, TÔN CHỈ, MỤC
ĐÍCH
Điều 1. Hiệp hội lấy tên là Hiệp hội Da - Giầy Việt Nam.
Điều 2. Hiệp hội Da - Giầy Việt Nam là một tổ chức tự
nguyện phi chính phủ của các doanh nghiệp Việt Nam và các nhà quản lý, khoa học,
kỹ thuật thuộc mọi thành phần kinh tế, hoạt động trong các lĩnh vực sản xuất,
kinh doanh, dịch vụ Da - Giầy.
Mục đích của
Hiệp hội là liên kết, hợp tác, hỗ trợ nhau về kinh tế - kỹ thuật trong sản xuất,
kinh doanh, dịch vụ, nâng cao giá trị sản phẩm; đại diện và bảo vệ lợi ích hợp
pháp của hội viên; góp phần tạo thêm việc làm, cải thiện đời sống của người lao
động trong ngành Da - Giầy.
Điều 3. Hiệp hội Da - Giầy Việt Nam có tư cách pháp
nhân, có con dấu và tài khoản riêng.
Trụ sở chính
đặt tại thành phố Hà Nội.
Điều 4. Hiệp hội Da - Giầy Việt Nam hoạt động trong phạm
vi cả nước, theo pháp luật của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam và theo
Điều lệ này.
Chương 2:
NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN CỦA
HIỆP HỘI
Điều 5. Nhiệm vụ, quyền hạn của Hiệp hội:
1. Tuyên truyền
giáo dục hội viên hiểu rõ đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước
về xây dựng, phát triển ngành Da - Giầy trong các thành phần kinh tế, bảo bộ an
toàn lao động, bảo vệ môi trường.
2. Đại diện
cho Hội viên kiến nghị với Nhà nước về những chủ trương, chính sách, biện pháp
khuyến khích, giúp đỡ phát triển ngành Da - Giầy, bảo vệ quyền lợi chính đáng của
Hội viên, giải quyết các trường hợp, vụ việc gây thiệt hại đến quyền lợi của
ngành và của hội viên; thực hiện nghĩa vụ đối với Nhà nước.
3. Động viên
nhiệt tình và khả năng lao động sáng tạo của Hội viên; hợp tác, hỗ trợ, giúp đỡ
nhau về kinh tế – kỹ thuật trong sản xuất, kinh doanh, dịch vụ Da - Giầy trên
cơ sở trao đổi kinh nghiệm, phổ biến và ứng dụng các thành tựu khoa học và công
nghệ mới.
4. Hỗ trợ tư
vấn cho các tổ chức và cá nhân trong Hiệp hội trong quá trình sắp xếp lại tổ chức,
chuyển đổi cơ cấu nghề nghiệp.
Cung cấp
thông tin về kinh tế, thị trường, giá cả để hội viên bố trí lại sản xuất, kinh
doanh đạt hiệu quả kinh tế cao.
5. Tổ chức
các Hội nghị, Hội thảo để trao đổi kinh nghiệm nghề nghiệp, khuyến khích hợp
tác, liên kết giữa các hội viên để cùng tồn tại và phát triển. Tiến hành các hoạt
động xúc tiến thương mại trong và ngoài nước theo quy định của pháp luật.
6. Xây dựng tổ
chức Hiệp hội và phát triển hội viên, xây dựng cơ sở vật chất và mở rộng phạm
vi của Hiệp hội.
Xây dựng và
phát triển các mối quan hệ quốc tế với các cá nhân và tổ chức quốc tế, trong
khu vực Đông Nam Á và các nước trên thế giới theo quy định của pháp luật.
7. Xuất bản tập
san, các tài liệu phổ biến kỹ thuật và quản lý kinh tế theo quy định của pháp
luật.
Chương 3:
HỘI VIÊN
Điều 6. Hội viên:
1. Hội viên
chính thức: Các doanh nghiệp Việt Nam và các nhà quản lý, khoa học, kỹ thuật
thuộc mọi thành phần kinh tế, hoạt động trong các lĩnh vự sản xuất, kinh doanh,
dịch vụ Da - Giầy… tán thành Điều lệ của Hiệp hội tự nguyện viết đơn gia nhập
Hiệp hội, tự nguyện viết đơn gia nhập Hiệp hội, đóng tiền nhập Hiệp hội và hội
phí đều có thể trở thành hội viên chính thức của Hiệp hội.
2. Hội viên
danh dự: Những công dân và tổ chức pháp nhân có công lao đối với sự nghiệp phát
triển ngành nói chung và Hiệp hội nói riêng được Hiệp hội mời làm hội viên danh
dự.
3. Hội viên
liên kết: Gồm các nhà sản xuất – kinh doanh các sản phẩm giầy dép, nguyên phụ
liệu, máy móc thiết bị phục vụ cho ngành giầy (có vốn đầu tư nước ngoài) hoạt động
tại Việt Nam, được tham gia vào tổ chức Hiệp hội Da - Giầy Việt Nam theo hình
thức liên kết.
Điều 7. Thủ tục chấp dứt quyền hội viên:
1. Hội viên tự
nguyện xin rút ra khỏi Hiệp hội, cần gửi đơn cho Ban chấp hành Hiệp hội.
2. Hội viên bị
khai trừ ra khỏi Hiệp hội trong trường hợp vi phạm nghiêm trọng Điều lệ Hiệp hội,
làm ảnh hưởng đến thể diện, uy tín và tài chính của Hiệp hội.
3. Bị cơ quan
Nhà nước đình chỉ hoạt động, bị giải thể hay bị tuyên bố phá sản.
Quyền và
nghĩa vụ của hội viên chấm dứt sau khi Ban chấp hành Hiệp hội ra thông báo.
Ban chấp hành
Hiệp hội thông báo danh sách hội viên xin rút khỏi Hiệp hội, hội viên bị khai
trừ và hội viên xóa tên cho tất cả các hội viên khác biết.
Điều 8. Quyền lợi của hội viên:
1. Được tham
gia đại hội, bầu cử đại biểu tham dự đại hội của Hiệp hội.
2 Được thảo
luận, biểu quyết, chất vấn, phê bình mọi công việc của Hiệp hội; được kiến nghị,
đề đạt ý kiến của mình với các cơ quan Nhà nước thông qua Hiệp hội.
3. Được ứng cử,
đề cử và bầu vào ban chấp hành và các chức vụ khác của Hiệp hội.
4. Được Hiệp
hội phổ biến kinh nghiệm sản xuất, bồi dưỡng nghề nghiệp, nâng cao trình độ
khoa học kỹ thuật bằng các hình thức: cung cấp thông tin, tài liệu, dự hội thảo,
các lớp đào tạo, huấn luyện, trình diễn kỹ thuật, chuyển giao công nghệ, tham
gia, khảo sát ở trong và ngoài nước.
5. Được Hiệp
hội giúp đỡ, bảo trợ trong các công trình nghiên cứu riêng, bảo vệ quyền tác giả
đối với công trình nghiên cứu, các sáng kiến phát minh, bảo vệ quyền lợi chính
sách trong sản xuất, tiêu thụ sản phẩm theo đúng pháp luật của Nhà nước.
6. Được Hiệp
hội giúp đỡ, giới thiệu với các cơ sở trong và ngoài ngành để hợp đồng sản xuất,
tổ chức kinh doanh - dịch vụ, làm chuyên gia kỹ thuật…
7. Được quyền
ra khỏi Hiệp hội.
8. Hội viên
danh dự và hội viên liên kết được hưởng các quyền như hội viên chính thức, trừ
các quyền ứng cử, bầu cử và biểu quyết.
Điều 9. Hội viên có nghĩa vụ:
1. Nghiêm chỉnh
chấp hành đường lối, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các quy định tại Điều
lệ này; thực hiện nghị quyết của Hiệp hội; tuyên truyền phát triển hội viên mới.
2. Tham gia
các hoạt động và sinh hoạt của Hiệp hội; đoàn kết, hợp tác với các hội viên
khác để xây dựng tổ chức hội ngày càng vững mạnh.
3. Cung cấp
thông tin, số liệu cần thiết phục vụ cho hoạt động của Hiệp hội.
4. Đóng lệ
phí gia nhập và hội phí đầy đủ theo quy định.
* Hội viên Hiệp
hội Da Giầy Việt Nam, trong ba năm nhận được Công văn thông báo về mức hội phí
của Doanh nghiệp, nhưng không thực hiện (mà không có lý do chính đáng) thì Ban
thường trực Hiệp hội sẽ tự động xóa tên khỏi danh sách hội viên và báo cáo cho
Ban chấp hành Hiệp hội tại kỳ họp gần nhất.
Chương 4:
TỔ CHỨC HỘI
Điều 10. Hiệp hội Da - Giầy được tổ chức và hoạt động
theo nguyên tắc tự nguyện, tự quản, tự trang trải về tài chính và bình đẳng với
mọi hội viên.
Các hội viên
chấp hành hoạt động trên cơ sở bàn bạc dân chủ, lãnh đạo tập thể, thiểu số phục
tùng đa số.
Điều 11. Tổ chức của Hiệp hội gồm:
- Ban chấp
hành Hiệp hội,
- Ban thường
trực Hiệp hội,
- Ban thư ký
Hiệp hội,
- Các Chi Hội
trực thuộc.
Điều 12. Đại hội Đại biểu toàn quốc Hiệp hội Da - Giầy Việt
Nam:
1. Đại hội Đại
biểu toàn quốc Hiệp hội Da - Giầy Việt Nam là cơ quan có thẩm quyền cao nhất của
Hiệp hội. Đại hội được tổ chức 5 năm một lần.
2. Nhiệm vụ
chính của Đại hội:
- Thảo luận
báo cáo tổng kết nhiệm kỳ và phương hướng hoạt động mới của Hiệp hội;
- Thảo luận,
góp ý báo cáo tổng kết nhiệm kỳ của Ban chấp hành Hiệp hội;
- Quyết định
phương hướng và chương trình công tác của Hiệp hội;
- Quyết định
sửa đổi và bổ sung Điều lệ Hiệp hội;
- Thảo luận
và quyết định một số vấn đề quan trọng của Hiệp hội vượt quá thẩm quyền giải
quyết của Ban chấp hành;
- Thảo luận,
phê duyệt quyết toán tài chính và thông qua kế hoạch tài chính khoá mới;
- Bầu Ban chấp
hành Hiệp hội;
3. Ban chấp
hành Hiệp hội có thể triệu tập đại hội bất thường để giải quyết những vấn đề cấp
bách của Hiệp hội theo đề nghị của 2/3 Ủy viên Ban chấp hành, hoặc trên ½ số hội
viên yêu cầu.
4. Các Nghị
quyết của Đại hội được thông qua theo nguyên tắc đa số.
Điều 13. Ban chấp hành Hiệp hội:
1. Ban chấp
hành Hiệp hội là cơ quan lãnh đạo của Hiệp hội giữa 2 kỳ đại hội. Số lượng Ủy
viên ban chấp hành do Đại hội quyết định và được bầu trực tiếp bằng phiếu kín
hoặc giơ tay. Người đắc cử phải đạt trên 50% số phiếu bầu hợp lệ.
Thành viên
Ban chấp hành có thể được bầu lại hoặc bị miễn nhiệm trước thời hạn theo quyết
định của Đại hội, hoặc theo đề nghị của hơn ½ số hội viên.
Nhiệm kỳ của
Ban chấp hành là 5 năm một lần, hoạt động theo quy chế được Đại hội thông qua.
2. Ban chấp
hành Hội họp thường kỳ mỗi quý một lần.
3. Nhiệm vụ,
quyền hạn của Ban chấp hành Hiệp hội:
- Quyết định
các biện pháp thực hiện nghị quyết, chương trình hoạt động nhiệm kỳ của Đại hội.
- Quyết định
chương trình, kế hoạch công tác hàng năm và thông báo kết quả hoạt động của Ban
chấp hành cho các chi hội biết.
- Phê duyệt kế
hoạch và quyết toán tài chính hàng năm.
- Quy định tổ
chức và hoạt động các Ban chuyên môn, Văn phòng Hiệp hội, văn phòng đại diện tại
các khu vực; Quy định các nguyên tắc, chế độ, sử dụng và quản lý tài sản, tài
chính của Hiệp hội.
- Bầu cử và
bãi miễn chức danh lãnh đạo của Hiệp hội: Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Tổng thư ký
và phó Tổng thư ký.
- Cử trưởng
các Ban chuyên môn, các Trưởng đại diện của Hiệp hội ở các khu vực.
- Chuẩn bị nội
dung, chương trình nghị sự và tài liệu trình Đại hội.
- Quyết định
triệu tập Đại hội nhiệm kỳ hoặc Hội nghị đại biểu hàng năm.
- Xét kết nạp,
khai trừ hội viên.
* Doanh nghiệp
Hội viên Hiệp hội có người lãnh đạo (Chủ tịch, Giám đốc, Phó giám đốc…) được bầu
vào Ban chấp hành Hiệp hội. Trong trường hợp Doanh nghiệp hội viên có sự thay đổi
về nhân sự lãnh đạo là Ủy viên Ban chấp hành Hiệp hội thì người mới được bổ nhiệm
tại Doanh nghiệp đương nhiên được thay người tiền nhiệm là Ủy viên Ban chấp
hành Hiệp hội.
Điều 14. Ban Thường vụ:
1. Ban
thường vụ do Ban chấp hành bầu, gồm: Chủ tịch, các Phó Chủ tịch, Tổng Thư ký,
phó Tổng thư ký và một số ủy viên. Số lượng ủy viên do Ban chấp hành quyết định.
2. Ban thường
vụ thay mặt Ban chấp hành chỉ đạo, điều hành hoạt động của Hiệp hội giữa 2 kỳ họp
và phải báo cáo kiểm điểm công tác trong các kỳ họp của Ban chấp hành.
3. Ban thường
vụ hoạt động theo Quy chế được Ban chấp hành thông qua.
Điều 15. Chủ tịch và Phó chủ tịch:
1. Chủ tịch
Hiệp hội có quyền hạn và trách nhiệm:
- Đại diện
pháp nhân của Hiệp hội trước pháp luật.
- Chủ tài khoản,
quản lý tài chính và tài sản của Hiệp hội.
- Tổ chức triển
khai thực hiện các Nghị quyết của Đại hội, của Hội nghị đại biểu và các quyết định
của Ban chấp hành.
- Triệu tập
và chủ trì cuộc họp của Ban chấp hành.
- Ký quyết định
bổ nhiệm, bãi miễn và trực tiếp chỉ đạo Tổng Thư ký Hiệp hội.
- Ký quyết định
cử cán bộ của Hiệp hội đi công tác nước ngoài.
- Phê duyệt
nhân sự Văn phòng Hiệp hội và các tổ chức khác do Hiệp hội thành lập.
- Chịu trách
nhiệm trước Ban chấp hành và toàn thể Hội viên về các hoạt động của Hiệp hội.
2. Các Phó Chủ
tịch Hiệp hội là người giúp việc cho Chủ tịch, được Chủ tịch phân công giải quyết
từng vấn đề cụ thể và có thể được ủy quyền điều hành công việc của Ban chấp
hành khi Chủ tịch vắng mặt.
Điều 16. Tổng Thư ký, phó Tổng thư ký Hiệp hội:
1. Tổng Thư
ký:
- Là người điều
hành trực tiếp mọi hoạt động của Văn phòng Hiệp hội.
- Xây dựng
Quy chế hoạt động của Văn phòng, Quy chế quản lý tài chính, tài sản của Hiệp hội
trình Ban chấp hành phê duyệt.
- Định kỳ báo
cáo cho Ban thường vụ và Ban chấp hành về các hoạt động của Hiệp hội.
- Lập báo cáo
hàng năm, báo cáo nhiệm kỳ của Ban chấp hành.
- Quản lý
danh sách, hồ sơ và tài liệu về các hội viên và các tổ chức trực thuộc.
- Chịu trách
nhiệm trước Ban chấp hành và trước pháp luật về các hoạt động của Văn phòng Hiệp
hội.
2. Phó Tổng
thư ký:
Phó Tổng thư
ký Hiệp hội là người giúp việc cho Tổng thư ký, được Tổng thư ký phân công giải
quyết từng vấn đề cụ thể và có thể được ủy quyền điều hành công việc của Văn
phòng Hiệp hội khi Tổng thư ký vắng mặt.
Điều 17. Văn phòng Hiệp hội.
1. Văn phòng
Hiệp hội được tổ chức và hoạt động theo Quy chế do Tổng thư ký trình Ban chấp
hành phê duyệt.
2. Các nhân
viên của Văn phòng Hiệp hội được tuyển dụng và làm việc theo chế độ hợp đồng có
thời hạn hoặc là cán bộ biệt phái từ các đơn vị hội viên.
3. Kinh phí
hoạt động của Văn phòng do Tổng thư ký dự trù trình Ban chấp hành duyệt.
Điều 18. Ban kiểm tra:
1. Ban kiểm
tra do Ban chấp hành Hiệp hội trực tiếp bầu ra. Số lượng ủy viên Ban kiểm tra
do Ban chấp hành Hiệp hội quyết định.
2. Ban Kiểm
tra hoạt động theo quy chế do Ban chấp hành thông qua.
Điều 19. Các tổ chức trực thuộc Hiệp hội.
Tùy theo điều
kiện thực tế, Hiệp hội có thể thành lập một số đơn vị hoạt động sản xuất, dịch
vụ, tư vấn… Việc thành lập các đơn vị này phải tuân theo các quy định của pháp
luật.
Chương 5:
TÀI CHÍNH, TÀI SẢN CỦA
HIỆP HỘI
Điều 20. Nguồn thu của Hiệp hội:
- Lệ phí gia
nhập Hiệp hội.
- Hội phí của
hội viên đóng góp theo doanh thu.
- Tài trợ của
các tổ chức và cá nhân trong và ngoài nước theo quy định của pháp luật.
- Các khoản
thu hợp pháp khác.
Điều 21. Các khoản chi của Hiệp hội.
Được chi theo
Quy chế tài chính của Hiệp hội như trả lương cho nhân viên, bồi dưỡng, cộng tác
viên, cho cơ sở hạ tầng, giao tế, từ thiện và các khoản chi hợp lý khác do Ban
Thường vụ Hiệp hội quyết định.
Điều 22. Quản lý, sử dụng tài chính và tài sản.
1. Ban chấp
hành Hiệp hội quy định việc quản lý, sử dụng tài chính và tài sản của Hiệp hội
phù hợp với quy định của Nhà nước.
2. Ban Kiểm
tra có trách nhiệm kiểm tra và báo cáo tài chính, tài sản công khai hàng năm
cho hội viên biết.
Chương 6:
KHEN THƯỞNG VÀ KỶ LUẬT
Điều 23. Khen thưởng.
Những hội
viên, thành viên Ban chấp hành, Ban thường vụ, Ban kiểm tra, cán bộ, nhân viên
của Hiệp hội có nhiều thành tích đóng góp vào sự nghiệp phát triển ngành Da -
Giầy, xây dựng Hiệp hội sẽ được Hiệp hội khen thưởng xứng đáng và có thể được
Hiệp hội đề nghị các cơ quan Nhà nước khen thưởng.
Điều 24. Kỷ luật.
Hội viên, ủy
viên Ban chấp hành, Ban thường trực, Ban kiểm tra, cán bộ, nhân viên của Hiệp hội
nào hoạt động trái với Điều lệ, Nghị quyết của Hiệp hội, làm tổn thương đến uy
tín, danh dự của Hiệp hội, bỏ sinh hoạt thường kỳ nhiều lần không có lý do
chính đáng, không đóng hội phí một năm, sẽ tùy mức độ mà phê bình, khiển trách,
cảnh cáo hoặc xóa tên trong danh sách Hội viên hoặc đề nghị các cơ quan Nhà nước
có thẩm quyền xử lý vi phạm theo quy định của pháp luật.
Chương 7:
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 25. Việc sửa đổi, bổ sung Điều lệ phải được Đại hội
Đại biểu toàn quốc Hiệp hội Da - Giầy Việt Nam nhất trí kiến nghị và được cơ
quan Nhà nước có thẩm quyền phê duyệt mới có giá trị thực hiện.
Điều 26. Bản Điều lệ này đã được Đại hội lần thứ IV Hiệp
hội Da - Giầy Việt Nam nhất trí thông qua ngày 02 tháng 6 năm 2000 và được bổ
sung trong Đại hội giữa nhiệm ngày 22 tháng 11 năm 2002 và có hiệu lực thi hành
kể từ ngày được Bộ Nội vụ phê duyệt. Bản Điều lệ sẽ không còn hiệu lực khi Hiệp
hội ngừng hoạt động hoặc giải thể.