|
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH BẮC GIANG
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số:
178/2016/QĐ-UBND
|
Bắc
Giang, ngày 30 tháng 03 năm 2016
|
QUYẾT ĐỊNH
BAN
HÀNH QUY CHẾ TỔ CHỨC XÉT, TÔN VINH DANH HIỆU DOANH NGHIỆP TIÊU BIỂU, DOANH NHÂN
TIÊU BIỂU TỈNH BẮC GIANG
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BẮC GIANG
Căn cứ Luật Tổ chức Chính quyền địa
phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;
Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy
phạm pháp luật ngày 22 tháng 6 năm 2015;
Căn cứ Luật Thi
đua, khen thưởng ngày 26 tháng 11 năm 2003;
Căn cứ Luật sửa đổi,
bổ sung một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng ngày 14 tháng 6 năm 2005;
Căn cứ Luật sửa đổi,
bổ sung một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng ngày 18 tháng 6 năm 2009;
Căn cứ Luật sửa đổi,
bổ sung một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng ngày 16 tháng 11 năm 2013;
Căn cứ Nghị định
số 42/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 4 năm 2010 của Chính phủ quy định chi tiết thi
hành một số điều của Luật Thi đua, Khen thưởng và Luật sửa đổi, bổ sung một số
điều của Luật Thi đua, Khen thưởng;
Căn cứ Nghị định
số 39/2012/NĐ-CP ngày 27 tháng 4 năm 2012 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số
điều của Nghị định số 42/2010/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một
số điều của Luật Thi đua, Khen thưởng và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của
Luật Thi đua, Khen thưởng;
Căn cứ Nghị định
số 65/2014/NĐ-CP ngày 01 tháng 7 năm 2014 của Chính phủ quy định chi tiết thi
hành Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Thi đua, Khen thưởng năm 2013;
Căn cứ Quyết định số
51/2010/QĐ-TTg ngày 28 tháng 7 năm 2010 của Thủ tướng Chính phủ về việc ban
hành Quy chế quản lý tổ chức xét tôn vinh danh hiệu và trao giải thưởng cho
doanh nhân và doanh nghiệp;
Căn cứ Thông tư số 01/2012/TT-BNV
ngày 16 tháng 01 năm 2012 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết thi hành Quyết định số
51/2010/QĐ-TTg ngày 28/7/2010 của Thủ tướng Chính phủ về ban hành Quy chế quản
lý tổ chức xét tôn vinh danh hiệu và trao giải thưởng cho doanh nhân và doanh
nghiệp;
Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ
tại Tờ trình số 262/TTr-SNV ngày 21/12/2015 và Giám đốc Sở Tư pháp tại Báo cáo
số 31/BC-STP ngày 23/02/2016,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế tổ chức
xét, tôn vinh danh hiệu doanh nghiệp tiêu biểu, doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc
Giang.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành từ ngày
01/7/2016 và thay thế Quyết định số 107/2008/QĐ-UBND ngày 01/10/2008 của UBND tỉnh
ban hành Quy chế xét tặng danh hiệu “Doanh nghiệp Bắc Giang tiêu biểu” và “Doanh
nhân Bắc Giang tiêu biểu”.
Điều 3. Giám đốc Sở, Thủ trưởng cơ quan, đơn vị thuộc
UBND tỉnh; Chủ tịch UBND huyện, thành phố và các cơ quan, đơn vị, cá nhân có
liên quan căn cứ Quyết định thi hành./.
|
|
TM.
ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH
Nguyễn Văn Linh
|
QUY CHẾ
TỔ
CHỨC XÉT, TÔN VINH DANH HIỆU DOANH NGHIỆP TIÊU BIỂU, DOANH NHÂN TIÊU BIỂU TỈNH
BẮC GIANG
(Ban hành kèm theo Quyết định số 178/2016/QĐ-UBND ngày 30/3/2016 của UBND tỉnh
Bắc Giang)
Chương I
QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
1. Quy chế này quy định về tổ chức xét, tôn vinh
danh hiệu doanh nghiệp tiêu biểu và doanh nhân tiêu biểu trên địa bàn tỉnh Bắc Giang.
2. Những nội dung khác không điều
chỉnh trong Quy chế này được thực hiện theo các quy định pháp luật hiện hành.
Điều 2. Đối tượng áp dụng
1. Cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền thực hiện
tổ chức xét, tôn vinh danh hiệu doanh nghiệp
tiêu biểu, doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc Giang (sau
đây gọi chung là xét tôn vinh).
2. Đối tượng được xét tôn vinh, gồm có:
a) Doanh nghiệp, chi nhánh doanh nghiệp Trung ương,
hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã (sau đây gọi chung là doanh nghiệp) được thành
lập và hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam trên địa bàn tỉnh Bắc
Giang;
b) Doanh nhân (người đại diện theo pháp luật của
doanh nghiệp, chi nhánh doanh nghiệp Trung ương, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác
xã) là người Việt Nam giữ chức vụ chủ tịch hội đồng thành viên, chủ tịch hội đồng
quản trị, tổng giám đốc, giám đốc và chủ doanh nghiệp tư nhân; người nước ngoài
có các hoạt động sản xuất, kinh doanh trên địa bàn tỉnh Bắc Giang.
Điều 3. Nguyên tắc xét tôn
vinh
1. Thực hiện theo quy định tại Điều 3 Quy chế quản lý tổ chức xét tôn vinh danh hiệu và trao giải thưởng cho
doanh nhân và doanh nghiệp ban hành kèm theo Quyết định số 51/2010/QĐ-TTg
ngày 28/7/2010 của Thủ tướng Chính phủ (sau đây viết tắt là Quy chế ban hành
kèm theo Quyết định số 51/2010/QĐ-TTg).
2. Doanh nghiệp, doanh nhân được tôn vinh phải đạt
trên 50% số phiếu tín nhiệm suy tôn của các thành viên Hội đồng xét tôn vinh.
Điều 4. Hình thức tôn vinh và
giải thưởng
1. Doanh nghiệp tiêu biểu tỉnh Bắc
Giang được Chủ tịch UBND tỉnh tặng: Bằng công nhận doanh nghiệp tiêu biểu
tỉnh Bắc Giang, Cúp lưu niệm, vòng nguyệt quế và kèm theo
tiền thưởng bằng 10 (mười) lần mức lương tối thiểu chung
theo quy định pháp luật hiện hành tại thời điểm quyết định tặng danh hiệu.
2. Doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc
Giang được Chủ tịch UBND tỉnh tặng: Bằng công nhận doanh nhân tiêu biểu
tỉnh Bắc Giang, Cúp lưu niệm, vòng nguyệt quế và kèm theo
tiền thưởng bằng 05 (năm) lần mức lương tối thiểu chung theo quy định pháp luật
hiện hành tại thời điểm quyết định tặng danh hiệu.
Chương II
ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN,
THÀNH TÍCH XÉT TÔN VINH; QUYỀN LỢI VÀ TRÁCH NHIỆM CỦA DOANH NGHIỆP, DOANH NHÂN
ĐƯỢC TÔN VINH
Điều 5. Điều kiện, tiêu chuẩn
tham dự xét tôn vinh danh hiệu doanh nghiệp tiêu biểu tỉnh Bắc Giang
Doanh nghiệp được tham dự xét tôn vinh danh hiệu
doanh nghiệp tiêu biểu tỉnh Bắc Giang phải đảm bảo các điều
kiện, tiêu chuẩn sau:
1. Có thời gian hoạt động sản xuất, kinh doanh trên
địa bàn tỉnh Bắc Giang từ 05 (năm) năm trở lên tính đến thời điểm xét tôn vinh.
2. Doanh thu năm sau cao hơn năm trước.
3. Lợi nhuận sau thuế (lợi nhuận ròng) năm sau cao
hơn năm trước.
4. Nộp ngân sách và các nghĩa vụ khác theo quy định
của pháp luật đầy đủ, kịp thời và mức nộp ngân sách tối thiểu như sau:
a) Hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã và doanh nghiệp
siêu nhỏ phải đạt từ 50.000.000 VNĐ (năm mươi triệu Việt Nam đồng) trở lên;
b) Doanh nghiệp nhỏ phải đạt từ 200.000.000VNĐ (hai
trăm triệu Việt Nam đồng) trở lên;
c) Doanh nghiệp vừa phải đạt từ 500.000.000VNĐ (năm
trăm triệu Việt Nam đồng) trở lên;
d) Doanh nghiệp lớn phải đạt từ 2.500.000.000VNĐ
(hai tỷ năm trăm triệu Việt Nam đồng) trở lên.
5. Tích cực giải quyết việc làm, thực
hiện tốt chính sách đối với người lao động; thu nhập bình quân đầu người/tháng ổn
định, năm sau cao hơn năm trước.
6. Thực hiện đúng các quy định của
pháp luật về doanh nghiệp, đầu tư, tài chính, lao động, đất đai, xây dựng, đấu
thầu, bảo vệ môi trường, vệ sinh an toàn thực phẩm, vệ sinh an toàn lao động, bảo
hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động và các quy định khác của pháp luật
liên quan đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp.
7. Tích cực đầu tư, đổi mới công nghệ;
đẩy mạnh sáng kiến, cải tiến kỹ thuật; áp dụng tiêu chuẩn tiên tiến, thực hiện
các quy chuẩn quốc gia, quốc tế.
8. Thực hiện đúng các quy định của
pháp luật về chất lượng sản phẩm, hàng hóa và pháp luật về sở hữu trí tuệ.
9. Không vi phạm pháp luật về lao động, không xảy ra
đình công, bãi công, tai nạn lao động hoặc cháy, nổ tại doanh nghiệp.
10. Tham gia tích cực các hoạt động xã hội, từ thiện,
nhân đạo, các phong trào do Trung ương, tỉnh, địa phương phát động.
11. Tích cực chăm lo phát triển tổ chức Đảng, Công
đoàn, các tổ chức quần chúng trong doanh nghiệp theo quy định của pháp luật.
Điều 6. Điều kiện, tiêu chuẩn
tham dự xét tôn vinh danh hiệu doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc Giang
Doanh nhân được tham dự xét tôn vinh danh hiệu
doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc Giang phải đảm bảo các điều
kiện, tiêu chuẩn sau:
1. Có thời gian liên tục từ 05 (năm) năm trở lên điều
hành, quản lý doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Bắc Giang tính
đến thời điểm xét tôn vinh.
2. Quản lý, điều hành doanh nghiệp đạt các điều kiện,
tiêu chuẩn quy định tại Điều 5 Quy chế này.
3. Quản lý doanh nghiệp đoàn kết, không có khiếu nại,
tố cáo.
4. Có phẩm chất đạo đức tốt; thực hiện nghiêm túc
các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, các quy định của
cơ quan và nơi cư trú.
5. Năng động, sáng tạo trong quản lý, điều hành
doanh nghiệp, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, có uy tín và ảnh hưởng
tích cực trong doanh nghiệp; có sáng kiến, biện pháp quản lý hoặc ứng dụng công
nghệ mới, quy trình quản lý tiên tiến góp phần nâng cao năng suất, chất lượng sản
phẩm, năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp.
6. Tích cực học tập nâng cao trình độ, năng lực quản
trị doanh nghiệp. Quan tâm đào tạo, nâng cao trình độ, tay nghề cho người lao động
trong doanh nghiệp, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, năng lực cạnh
tranh cho doanh nghiệp.
7. Thực hiện tốt các chế độ, chính sách đối với người
lao động theo quy định của pháp luật.
8. Tích cực tham gia các hoạt động xã hội, từ thiện,
nhân đạo, các phong trào do Trung ương, tỉnh, địa phương phát động.
Điều 7. Mốc thời gian xét thành
tích tôn vinh
Thành tích và việc chấp hành các chủ trương của Đảng,
chính sách, pháp luật của Nhà nước của các doanh nghiệp, doanh nhân để xét tôn
vinh là 03 (ba) năm liền kề năm tổ chức xét tôn vinh.
Điều 8. Ưu tiên trong xét tôn
vinh danh hiệu doanh nghiệp tiêu biểu và doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc Giang
1. Khi có nhiều doanh nghiệp cùng đạt
điều kiện, tiêu chuẩn quy định tại Điều 5 Quy chế này, ưu tiên lựa chọn theo thứ
tự như sau:
a) Doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh
vực nông nghiệp;
b) Thu nhập bình quân hàng tháng của
người lao động cao hơn;
c) Lợi nhuận sau thuế cao hơn;
d) Kinh phí ủng hộ các hoạt động xã hội,
từ thiện nhân đạo tính trên người lao động cao hơn;
đ) Đầu tư, đổi mới công nghệ cao hơn;
e) Giải quyết được nhiều lao động
hơn;
g) Nộp ngân sách cao hơn;
h) Tổ chức công đoàn đạt vững mạnh;
i) Tổ chức đảng đạt trong sạch vững mạnh.
2. Khi có nhiều doanh nhân cùng đạt
các điều kiện, tiêu chuẩn quy định tại Điều 6 Quy chế này, thì ưu tiên lựa chọn
theo thứ tự như sau:
a) Có sáng kiến cải tiến kỹ thuật áp
dụng mang lại hiệu quả cho doanh nghiệp được cấp có thẩm quyền công nhận;
b) Thành tích đạt được của doanh nghiệp
do doanh nhân lãnh đạo theo thứ tự ưu tiên quy định tại khoản 1 Điều này.
Điều 9. Quyền lợi
và trách nhiệm của doanh nghiệp, doanh nhân được tôn vinh
1. Doanh nghiệp, doanh nhân được tôn
vinh có các quyền lợi sau:
a) Được Chủ tịch UBND tỉnh tặng các
hiện vật và tiền thưởng quy định tại Điều 4 Quy chế này;
b) Được biểu dương trên các phương tiện
thông tin đại chúng của tỉnh; được sử dụng danh hiệu để phục vụ quảng bá thương
hiệu, sản phẩm, xây dựng hình ảnh của doanh nghiệp, doanh nhân;
c) Được ưu tiên chọn tham gia xét tôn
vinh danh hiệu doanh nghiệp, doanh nhân do các cơ quan Trung ương tổ chức.
2. Doanh nghiệp, doanh nhân được tôn
vinh có các trách nhiệm sau:
a) Sử dụng danh hiệu đúng mục đích;
b) Tuyên truyền, phổ biến các bài học
kinh nghiệm, giữ gìn và phát huy thành tích đã đạt được.
Chương III
TỔ CHỨC, TRÌNH TỰ,
HỒ SƠ XÉT TÔN VINH
Điều 10. Thời gian tổ chức và
số lượng doanh nghiệp, doanh nhân được tôn vinh
1. Việc xét tôn vinh danh hiệu được
thực hiện 03 (ba) năm một lần, bắt đầu thực hiện từ năm 2016 và được tổ chức
trao tặng nhân dịp kỷ niệm ngày Doanh nhân Việt Nam 13/10.
2. Chủ tịch UBND tỉnh quyết định
số lượng doanh nghiệp, doanh nhân được tôn vinh khi ban hành Đề án tổ chức xét
tôn vinh.
Điều 11. Thẩm quyền tổ chức
xét tôn vinh
1. Chủ tịch UBND tỉnh quyết định việc tổ chức xét tôn vinh danh hiệu doanh nghiệp tiêu biểu, doanh nhân tiêu biểu tỉnh
Bắc Giang.
2. Hội đồng xét tôn vinh do Chủ
tịch UBND tỉnh thành lập, giúp Chủ tịch UBND tỉnh thẩm định, xét chọn các doanh
nghiệp, doanh nhân tham dự xét tôn vinh.
3. Sở Nội vụ là cơ quan thường trực của Hội đồng
xét tôn vinh; có trách nhiệm tham mưu Chủ tịch UBND tỉnh, Hội đồng xét tôn vinh
tổ chức xét tôn vinh doanh nghiệp, doanh nhân tiêu biểu.
Điều 12. Tổ chức, hoạt động và
nhiệm vụ của Hội đồng xét tôn vinh
1. Thành phần Hội đồng xét tôn vinh gồm có:
a) Chủ tịch Hội đồng: Phó Chủ tịch
UBND tỉnh;
b) Phó Chủ tịch Hội đồng: Giám đốc Sở
Nội vụ;
c) Các ủy viên là lãnh đạo các cơ
quan: Văn phòng UBND tỉnh, Sở Kế hoạch và Đầu tư, Sở Tài chính, Sở Công Thương, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Sở Tài nguyên và Môi trường,
Sở Khoa học và Công nghệ, Công an tỉnh, Thanh tra tỉnh, Cục Thuế tỉnh, Bảo hiểm
Xã hội tỉnh, Trưởng Ban Thi đua - Khen thưởng và một số
thành phần khác được mời tham gia khi cần thiết;
d) Trưởng Ban Thi đua - Khen thưởng làm thư ký Hội
đồng.
2. Phiên họp của Hội đồng xét tôn
vinh được xem là hợp lệ khi có từ hai phần ba số thành viên Hội đồng trở
lên có mặt. Thành viên dự họp đúng thành phần, không được ủy quyền cho người
khác, trừ trường hợp có lý do chính đáng và được Chủ tịch Hội đồng đồng ý. Hội
đồng xét chọn biểu quyết bằng phiếu kín.
3. Ủy viên Hội đồng có nhiệm vụ thẩm định thành
tích của doanh nghiệp, doanh nhân đối với các điều kiện, tiêu chuẩn có liên
quan đến lĩnh vực theo dõi, quản lý để phục vụ kịp thời cho việc xét chọn.
4. Hội đồng xét tôn vinh có nhiệm vụ xem xét, bỏ
phiếu đề nghị Chủ tịch UBND tỉnh tặng danh hiệu doanh nghiệp, doanh nhân tiêu
biểu đảm bảo các nguyên tắc, quy trình và thời gian theo Quy chế này. Trong trường
hợp cần thiết, Hội đồng tiến hành lấy ý kiến của cơ quan có liên quan để phục vụ
cho việc xét chọn.
Điều 13. Trình tự xét tôn vinh
1. Trước ngày 30/7 của năm xét tôn
vinh, Sở Nội vụ tham mưu trình Chủ tịch UBND tỉnh dự thảo Đề án tổ chức xét tôn
vinh doanh nghiệp tiêu biểu, doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc Giang.
2. Trước ngày 10/8 của năm xét tôn
vinh, Chủ tịch UBND tỉnh ban hành Đề án tổ chức xét tôn vinh gửi các hiệp hội
doanh nghiệp, Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh, Liên minh Hợp tác xã tỉnh,
UBND huyện, thành phố, các cơ quan liên quan và thông báo trên Cổng thông tin
điện tử của tỉnh.
3. Trước ngày 15/8 của năm xét tôn
vinh, các hiệp hội doanh nghiệp, Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh, Liên
minh Hợp tác xã tỉnh, UBND huyện, thành phố, các cơ quan liên quan triển khai Đề
án xét tôn vinh đến doanh nghiệp, doanh nhân (trong phạm vi quản lý, theo dõi)
lập báo cáo thành tích.
4. Trước ngày 25/8 của năm xét tôn
vinh, các doanh nghiệp gửi văn bản đề nghị xét tôn vinh kèm theo báo cáo thành
tích của doanh nghiệp, doanh nhân về các cơ quan, đơn vị triển khai Đề án tổ chức
xét tôn vinh (chỉ gửi hồ sơ về một cơ quan, đơn vị triển khai Đề án tổ chức xét
tôn vinh).
5. Trước ngày 30/8 của năm xét tôn
vinh, các hiệp hội doanh nghiệp, Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh, Liên
minh Hợp tác xã tỉnh, UBND huyện, thành phố, các cơ quan liên quan tổng hợp gửi
văn bản đề nghị xét tôn vinh kèm theo báo cáo thành tích của doanh nghiệp,
doanh nhân về Sở Nội vụ (Ban Thi đua - Khen thưởng).
6. Trước ngày 20/9 của năm xét tôn
vinh, Sở Nội vụ tổng hợp, thẩm định thành tích của các doanh nghiệp, doanh nhân
để báo cáo Hội đồng xét tôn vinh.
7. Trước ngày 25/9 của năm xét tôn
vinh, Hội đồng xét tôn vinh tổ chức họp xét, bỏ phiếu lựa chọn doanh nghiệp
tiêu biểu, doanh nhân tiêu biểu.
8. Trước ngày 27/9 của năm xét tôn
vinh, Sở Nội vụ tổng hợp kết quả họp của Hội đồng xét tôn vinh trình Chủ tịch
UBND tỉnh.
9. Trước ngày 02/10 của năm xét tôn
vinh, Chủ tịch UBND tỉnh xem xét, quyết định tặng danh hiệu doanh nghiệp tiêu
biểu, doanh nhân tiêu biểu.
10. Trước ngày 13/10 của năm xét tôn
vinh, Sở Nội vụ tham mưu UBND tỉnh tổ chức Lễ tôn vinh danh hiệu doanh nghiệp
tiêu biểu, doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc Giang.
Điều 14. Hồ sơ đề
nghị xét tôn vinh
1. Hồ sơ các doanh nghiệp, doanh nhân
gửi về cơ quan, đơn vị triển khai Đề án tổ chức xét tôn vinh: 01 bộ, gồm có:
a) Văn bản đề nghị của doanh nghiệp;
b) Báo cáo thành tích của doanh nghiệp
(mẫu số 01 ban hành kèm theo Quy chế này), doanh nhân (mẫu số 02 ban hành kèm
theo Quy chế này).
2. Hồ sơ các cơ quan, đơn vị triển
khai Đề án tổ chức xét tôn vinh gửi về Sở Nội vụ: 01 bộ, gồm có:
a) Văn bản đề nghị của các cơ quan,
đơn vị triển khai Đề án tổ chức xét tôn vinh kèm theo danh sách doanh nghiệp,
doanh nhân;
b) Báo cáo thành tích của doanh nghiệp,
doanh nhân.
3. Hồ sơ Sở Nội vụ trình Chủ tịch UBND
tỉnh: 01 bộ, gồm có:
a) Tờ trình kèm theo danh sách và tóm
tắt thành tích của doanh nghiệp, doanh nhân được Hội đồng xét tôn vinh lựa chọn;
b) Biên bản họp của Hội đồng xét tôn
vinh.
Chương IV
TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Điều 15. Trách
nhiệm của các cơ quan, đơn vị, địa phương
1. Sở Nội vụ chủ trì, phối hợp với
các cơ quan, đơn vị liên quan thực hiện các nhiệm vụ sau:
a) Tham mưu Chủ tịch UBND tỉnh thành
lập Hội đồng xét tôn vinh, xây dựng Đề án tổ chức xét tôn vinh;
b) Tổng hợp, thẩm định báo cáo thành tích của doanh
nghiệp, doanh nhân gửi các thành viên Hội đồng xét tôn vinh trước khi họp Hội đồng
và báo cáo tại phiên họp Hội đồng;
c) Tổng hợp kết quả xét chọn của Hội
đồng, báo cáo Chủ tịch UBND tỉnh quyết định;
d) Lập dự toán kinh phí tổ chức xét
tôn vinh gửi Sở Tài chính thẩm định, trình UBND tỉnh phê duyệt;
đ) Tham mưu UBND tỉnh chuẩn bị hiện vật
khen thưởng, các điều kiện cần thiết tổ chức Lễ tôn vinh doanh nghiệp, doanh
nhân tiêu biểu đảm bảo trang trọng, tiết kiệm.
2. Sở Tài chính cân đối kinh phí để tổ
chức thực hiện xét chọn, tôn vinh doanh nghiệp, doanh nhân tiêu biểu.
3. Các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh
có trách nhiệm cho ý kiến kịp thời khi Hội đồng xét tôn vinh hoặc Sở Nội vụ xin
ý kiến về kết quả sản xuất kinh doanh; việc tham gia công tác xã hội, từ thiện,
nhân đạo; việc chấp hành các quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước thuộc
lĩnh vực theo dõi, quản lý đối với các doanh nghiệp, doanh nhân.
Điều 16. Kinh
phí
1. Kinh phí khen thưởng (bao gồm các nội dung khen thưởng quy định tại Điều 4 Quy chế này) được chi từ Quỹ thi đua, khen
thưởng của tỉnh và được huy động từ nguồn đóng góp tự nguyện của các tổ chức,
cá nhân theo quy định của pháp luật.
2. Kinh phí tổ
chức xét, tôn vinh được chi từ nguồn ngân sách Nhà nước của tỉnh và các nguồn
khác phù hợp với quy định của pháp luật.
3. Việc huy động kinh phí không được
vi phạm khoản 2 Điều 4 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định số 51/2010/QĐ-TTg.
Điều 17. Xử lý
vi phạm
1. Trường hợp phát hiện doanh nghiệp,
doanh nhân kê khai, báo cáo thành tích không trung thực nhưng đã được tôn vinh
khen thưởng, Chủ tịch UBND tỉnh ra quyết định thu hồi hiện vật, tiền thưởng đã
nhận và thông báo công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng của tỉnh.
2. Tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm
trong xét, đề nghị tôn vinh danh hiệu doanh nghiệp, doanh nhân tiêu biểu tùy
theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật, xử phạt hành chính hoặc bị
truy cứu trách nhiệm hình sự, nếu gây thiệt hại thì phải bồi thường theo quy định
của pháp luật và không được tham gia xét, tôn vinh cũng như các danh hiệu thi
đua, hình thức khen thưởng khác của tỉnh trong thời gian 05 (năm) năm kể từ
ngày bị phát hiện.
Điều 18. Điều khoản thi hành
Trong quá trình thực
hiện nếu có vướng mắc phát sinh, các tập thể, cá nhân phản ánh về Sở Nội vụ để
tổng hợp, báo cáo UBND tỉnh bổ sung, sửa đổi theo quy định./.
Mẫu
số 01. Báo cáo thành tích của doanh nghiệp
(Kèm theo Quyết định
số 178/2016/QĐ-UBND ngày 30/3/2016 của UBND tỉnh Bắc Giang)
|
TÊN ĐƠN VỊ
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
|
…………..,ngày
…..tháng….... năm..............
|
BÁO
CÁO THÀNH TÍCH
Đề nghị xét tôn vinh
danh hiệu doanh nghiệp tiêu biểu tỉnh Bắc Giang năm...
I. Thông tin về doanh nghiệp.
- Tên doanh nghiệp:...................................................................................................................
- Giấy Chứng nhận đăng ký kinh doanh (hoặc Giấy chứng
nhận đầu tư, Giấy chứng nhân đăng ký đầu tư) số:..........do.......................................cấp
ngày.........tháng...........năm..............
- Lĩnh vực hoạt động sản xuất, kinh doanh
chính:...................................................................
- Địa chỉ:....................................................................................................................................
- Điện thoại:..............................................................Fax:..........................................................
-
Email:.....................................................................Website:...................................................
II. Thành tích đạt được
1. Doanh nghiệp đạt được các chỉ tiêu sau:
|
STT
|
Chỉ tiêu
|
ĐVT
|
Năm...
|
Năm…
|
Năm...
|
Tỷ lệ tăng (%)
|
|
1.
|
Tổng nguồn vốn
|
Tỷ đồng
|
|
|
|
|
|
2.
|
Doanh thu
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
3.
|
Lợi nhuận sau thuế
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
4.
|
Nộp ngân sách
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
5.
|
Số lượng CBCNLĐ
|
Người
|
|
|
|
|
|
6.
|
Bình quân thu nhập đầu người/tháng
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
7.
|
Tham gia các hoạt động xã hội, từ thiện
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
8.
|
Đầu tư đổi mới công nghệ, đào tạo, hoạt động sáng
kiến
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
9.
|
Xếp loại tổ chức Đảng (nếu có)
|
TSVM/ TSVMXS/
Không có
|
|
|
|
|
|
10.
|
Xếp loại tổ chức công đoàn (nếu có)
|
VM/ VMXS/ Không có
|
|
|
|
|
2. Những thành tích nổi bật tạo nên thành công của
doanh nghiệp và khả năng hội nhập.
3. Phương hướng, chiến lược phát triển của doanh
nghiệp trong thời gian tới.
4. Các danh hiệu, hình thức khen thưởng, các giải
thưởng doanh nghiệp đạt được trong 03 năm xét thành tích.
Doanh nghiệp xin cam kết bản cáo cáo thành tích
trên là đúng sự thật, nếu sai doanh nghiệp xin chịu hoàn toàn trách nhiệm trước
pháp luật.
|
|
...........,
ngày..........tháng..........năm.............
ĐẠI DIỆN DOANH NGHIỆP
|
Mẫu
số 02. Báo cáo thành tích của doanh nhân
(Kèm theo Quyết định số 178/2016/QĐ-UBND ngày 30/3/2016 của UBND tỉnh Bắc
Giang)
|
TÊN ĐƠN VỊ
--------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
|
…………..,ngày
…..tháng….... năm........
|
BÁO CÁO THÀNH
TÍCH
Đề nghị xét tôn
vinh doanh nhân tiêu biểu tỉnh Bắc Giang năm…..
I. Thông tin cá nhân:
- Họ và
tên:.................................................................................................................................
- Chức vụ:...................................................................................................................................
- Thời gian bắt đầu giữ chức vụ:
……………………………………………………..............
- Đơn vị công tác:.......................................................................................................................
- Chỗ ở hiện
nay:.......................................................................................................................
- Điện thoại:...............................................................................................................................
II. Thông tin về doanh nghiệp:
- Tên doanh nghiệp:...................................................................................................................
- Giấy Chứng nhận đăng ký kinh doanh (hoặc Giấy chứng
nhận đầu tư, Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư) số:.................do......................................cấp
ngày.........tháng...........năm.......
- Lĩnh vực hoạt động sản xuất kinh doanh
chính:.....................................................................
- Địa chỉ:....................................................................................................................................
-
Email:.....................................................................Website:.....................................................
III. Thành tích đạt được
1. Thành tích tập thể:
a) Doanh nghiệp đạt được các chỉ tiêu sau:
|
STT
|
Chỉ tiêu
|
ĐVT
|
Năm...
|
Năm…
|
Năm...
|
Tỷ lệ tăng (%)
|
|
1.
|
Tổng nguồn vốn
|
Tỷ đồng
|
|
|
|
|
|
2.
|
Doanh thu
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
3.
|
Lợi nhuận sau thuế
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
4.
|
Nộp ngân sách
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
5.
|
Số lượng CBCNLĐ
|
Người
|
|
|
|
|
|
6.
|
Bình quân thu nhập đầu người/tháng
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
7.
|
Tham gia các hoạt động xã hội, từ thiện
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
8.
|
Đầu tư đổi mới công nghệ, đào tạo, hoạt động sáng
kiến
|
Triệu đồng
|
|
|
|
|
|
9.
|
Xếp loại tổ chức Đảng (nếu có)
|
TSVM/ TSVMXS/
Không có
|
|
|
|
|
|
10.
|
Xếp loại tổ chức công đoàn (nếu có)
|
VM/VMXS/ Không có
|
|
|
|
|
b) Các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng,
các giải thưởng đạt được của doanh nghiệp trong 03 năm xét thành tích.
2. Thành tích cá nhân:
a) Về phẩm chất đạo đức; việc chấp hành các chủ
trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, các quy định của cơ quan
và nơi cư trú.
b) Về quản lý, điều hành doanh nghiệp.
c) Về sáng kiến, biện pháp quản lý hoặc ứng dụng
công nghệ mới, quy trình quản lý tiên tiến
d) Về nâng cao trình độ cho bản thân và người lao động
trong doanh nghiệp.
đ) Về thực hiện các chế độ, chính sách đối với người
lao động.
e) Tham gia các hoạt động xã hội, từ thiện, nhân đạo,
các phong trào do Trung ương, tỉnh, địa phương phát động.
g) Các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng,
các giải thưởng đạt được của doanh nhân trong 03 năm xét thành tích (thống kê từ
Bằng khen trở lên).
Tôi xin cam kết bản báo cáo thành tích trên là đúng
sự thật, nếu sai tôi xin chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật./.
|
XÁC NHẬN CỦA DOANH NGHIỆP
|
................,ngày.........tháng.........năm.......
NGƯỜI VIẾT BÁO CÁO
|