|
ỦY
BAN NHÂN DÂN
TỈNH CAO BẰNG
--------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
----------------
|
|
Số:
1485/2007/QĐ-UBND
|
Cao
Bằng, ngày 15 tháng 8 năm 2007
|
QUYẾT ĐỊNH
BAN HÀNH QUY ĐỊNH MỘT SỐ CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI CÁN BỘ,
CÔNG CHỨC, CÁN BỘ CƠ SỞ ĐI ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG TẠI CÁC TRƯỜNG TRONG TỈNH, NGOÀI
TỈNH
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH CAO BẰNG
Căn cứ Luật Tổ chức Hội đồng
nhân dân và Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003;
Căn cứ Luật Ngân sách Nhà nước
ngày 16 tháng 12 năm 2002;
Căn cứ Quyết định số
161/2003/QĐ-TTg ngày 04 tháng 8 năm 2003 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Quy
chế đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức;
Căn cứ Thông tư số
79/2005/TT-BTC ngày 15 tháng 9 năm 2005 của Bộ Tài chính về việc hướng dẫn quản
lý và sử dụng kinh phí đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức Nhà nước;
Căn cứ Nghị quyết số
12/2007/NQ-HĐND ngày 13 tháng 7 năm 2007 của Hội đồng nhân dân tỉnh về Quy định
một số chế độ chính sách đối với cán bộ, công chức, cán bộ cơ sở đi đào tạo, bồi
dưỡng tại các trường trong tỉnh, ngoài tỉnh;
Theo đề nghị của Giám đốc Sở
Nội vụ,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1.
Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định một số chế độ
chính sách đối với cán bộ, công chức, cán bộ cơ sở đi đào tạo, bồi dưỡng tại
các trường trong tỉnh, ngoài tỉnh.
Điều 2.
Quyết định này có hiệu lực thi hành sau 10 ngày, kể từ
ngày ký.
Quyết định này thay thế Quyết định
số 2502/2006/QĐ-UBND ngày 13 tháng 11 năm 2006 của Ủy ban nhân dân tỉnh Cao Bằng
ban hành Quy định một số chế độ chính sách đối với cán bộ, công chức và cán bộ
cơ sở đi đào tạo, bồi dưỡng tại các trường trong tỉnh, ngoài tỉnh và Trung
ương.
Điều 3.
Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Thủ trưởng các sở,
ban, ngành; Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị chịu trách nhiệm thi hành
Quyết định này./.
|
|
TM.
ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH
Lô Ích Giang
|
QUY ĐỊNH
MỘT SỐ CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, CÁN BỘ
CƠ SỞ ĐI ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG TẠI CÁC TRƯỜNG TRONG TỈNH, NGOÀI TỈNH
(Ban hành kèm theo Quyết định số 1485/2007/QĐ-UBND ngày 15 tháng 8 năm 2007
của Ủy ban nhân dân tỉnh Cao Bằng)
Chương I
NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1.
Các chế độ chính sách này nhằm giải quyết một phần khó khăn cho người đi học nằm
ngoài những quy định hiện hành về chế độ tiền lương, chế độ công tác phí và các
chế độ phụ cấp khác (nếu có).
Điều 2.
Chế độ này chỉ áp dụng cho cán bộ, công chức, cán bộ cơ sở đi học mà cơ quan,
đơn vị thật sự có nhu cầu, người đi học phải được cấp có thẩm quyền cử đi học
(theo phân cấp quản lý quy định). Sau khi học xong, đạt kết quả (tốt nghiệp) phải
được bố trí đúng vị trí công tác.
Điều 3.
Cán bộ, công chức, cán bộ cơ sở được đi học, sau khi học xong phải trở lại cơ
quan, đơn vị công tác. Nếu cán bộ công chức học xong không trở lại tỉnh công
tác thì phải bồi hoàn toàn bộ số tiền lương, các khoản phụ cấp (nếu có) và số
kinh phí mà tỉnh đã hỗ trợ trong thời gian đi học.
Chương II
ĐỐI TƯỢNG VÀ ĐIỀU KIỆN
ÁP DỤNG
Điều 4. Đối
tượng
1. Cán bộ, công chức, viên chức
(sau đây gọi chung là cán bộ, công chức) công tác tại các cơ quan hành chính,
đơn vị sự nghiệp, các cơ quan Đảng, đoàn thể.
2. Cán bộ cơ sở bao gồm: cán bộ
chuyên trách, cán bộ không chuyên trách và công chức chuyên môn xã, phường, thị
trấn đang hưởng lương hoặc phụ cấp từ ngân sách Nhà nước.
Điều 5. Điều
kiện áp dụng
Thời gian học phải từ 01 tháng
trở lên và phải có thêm một trong các điều kiện sau:
1. Cán bộ, công chức thuộc Ban
Thường vụ Tỉnh ủy quản lý hoặc thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh quản lý phải có Quyết
định của Ban Thường vụ Tỉnh ủy hoặc Ủy ban nhân dân tỉnh cử đi học.
2. Cán bộ, công chức thuộc các
chức danh khác phải được Thủ trưởng các sở, ban, ngành, Chủ tịch Ủy ban nhân
dân các huyện, thị quyết định cử đi học hoặc theo giấy triệu tập của các Bộ, ngành
Trung ương.
3. Cán bộ cơ sở phải được Chủ tịch
Ủy ban nhân dân huyện, thị quyết định cử đi học.
4. Cán bộ, công chức đi học trên
Đại học được hưởng chế độ, chính sách tại Quy định này phải là người đã được
vào biên chế chính thức (đã có Quyết định bổ nhiệm vào ngạch).
5. Cán bộ, công chức đi học Đại
học về chuyên môn, nghiệp vụ hệ chính quy và hệ tại chức trong tỉnh, ngoài tỉnh
phải có ít nhất 03 năm công tác, chỉ được hưởng nguyên lương, không được hưởng
các chế độ chính sách tại Quy định này. Các đối tượng này được cơ quan, đơn vị
tạo điều kiện về công việc và thời gian để đi học.
6. Cán bộ, công chức được cử đi
học các lớp bồi dưỡng kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ, ngoại ngữ, tin học trong
tỉnh chỉ được hưởng học phí, không được hưởng các khoản trợ cấp khác.
Chương III
CÁC CHẾ ĐỘ, CHÍNH SÁCH
VÀ NGUỒN KINH PHÍ
Cán bộ, công chức và cán bộ cơ sở
thuộc các đối tượng và phạm vi áp dụng tại Điều 4, Điều 5 Quy định này, được hưởng
các chế độ chính sách sau:
Điều 6. Về
học phí
Cán bộ, công chức và cán bộ cơ sở
đi học được cấp học phí theo mức quy định của nhà trường, không vượt quá quy định
hiện hành của Nhà nước.
Điều 7. Về
mức trợ cấp (ngoài lương)
1. Cán bộ, công chức và cán bộ
cơ sở đi đào tạo, bồi dưỡng ở ngoài tỉnh được trợ cấp 450.000 đồng/tháng (bốn
trăm năm mươi nghìn đồng) trong những tháng đi học.
2. Cán bộ, công chức và cán bộ
cơ sở đi đào tạo, bồi dưỡng ở trong tỉnh, được trợ cấp 200.000 đồng/tháng (hai
trăm nghìn đồng) trong những tháng học.
3. Cán bộ, công chức đi học trên
Đại học khi bảo vệ luận án tốt nghiệp được trợ cấp như sau:
a) Bác sỹ chuyên khoa cấp I, Thạc
sỹ được trợ cấp 8.000.000 đồng (tám triệu đồng).
b) Bác sỹ chuyên khoa cấp II được
trợ cấp 10.000.000 đồng (mười triệu đồng).
c) Tiến sỹ được trợ cấp
15.000.000 đồng (mười lăm triệu đồng).
4. Tiền tham quan học tập của mỗi
khoá học: cấp 01 lần theo giấy báo của nhà trường.
5. Đối với nữ ngoài các khoản trợ
cấp trên còn được hưởng thêm 100.000 đồng/tháng (một trăm nghìn đồng) đối với
những tháng học.
Điều 8. Trợ
cấp tiền mua tài liệu
1. Các lớp học từ 01 tháng đến
dưới 04 tháng, cơ quan hỗ trợ tiền mua tài liệu 150.000 đồng/người (một trăm
năm mươi nghìn đồng).
2. Các lớp học từ 04 tháng trở
lên đến dưới 01 năm, cơ quan hỗ trợ tiền mua tài liệu 300.000 đồng (ba trăm
nghìn đồng).
3. Các lớp học từ 01 năm trở lên
được cơ quan hỗ trợ tiền mua tài liệu mỗi năm 400.000 đồng (bốn trăm nghìn đồng).
Điều 9. Nguồn
kinh phí
Cán bộ, công chức, cán bộ cơ sở
được cử đi học, hưởng lương, phụ cấp lương thuộc nguồn ngân sách cấp nào thì do
ngân sách cấp đó chi trả và chi từ dự toán của đơn vị được giao hàng năm.
Chương IV
TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Điều 10.
Thủ trưởng các sở, ban, ngành, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện, thị, Thủ trưởng
các cơ quan liên quan có trách nhiệm tổ chức, thực hiện Quy định này.
Điều 11.
Sở Nội vụ và Sở Tài chính có trách nhiệm theo dõi, giám sát và kiểm tra việc thực
hiện Quy định này./.